[以领导素质的大提升 促地方发展的大提速]领导干部素质提升心得体会.docx

以领导素质的大提升促地方发展的大提速领导干部素质提升心得体会 素质决定水平，水平决定能力，能力决定成效，成效决定发展。作为领导干部应把素质提升作为支撑点，把效能提高作为立足点，把发展提速作为着眼点，着力引领好的学风、倡导新的文风、发扬实的作风；切实优化思想品质、增强业务素质、挖掘领导潜质；不断注入创新活力、激发进取动力、提高落实能力。领导素质包括思想素质、道德素质、政治素质、业务素质等诸多方面。地方发展包括跨越发展、绿色发展、和谐发展、统筹发展等诸多层面。笔者结合海西实际、着眼海西发展，围绕“优化三种作风、深化四种理念、强化五种能力”三个方面，简要阐述如何“以领导素质的大提升，促地方发展的大提速”。 一、扣紧发展要点，优化三种作风，凝心聚力加大海西发展力度 作风是保障发展的基础，优良的作风是实现稳步发展的要求所在。作为领导干部必须要优化良好的思想作风、优化朴实的学习作风、优化高效的工作作风，只有不断倡导和弘扬这“三种作风”，我们才能有效提升“推动海西经济社会健康发展”的保障力，才能以发展的力度推进发展的深度。 （一）优化良好思想作风，把德能融入地方发展。一是要树立惠民的思想。把百姓的利益当作第一考虑，把百姓的需要当作第一选择，把百姓的满意当作第一标准，把利民、便民、惠民作为一切行动的宗旨和指南；二是要树立服务的思想。积极转变职能，强化公仆意识，不树官威、不摆官谱，放下架子、扑下身子，全心全意投身服务，一心一意做好服务，切实做到为官一任，造福一方；三是要树立廉洁的思想。严肃纪律性，把好金钱关。注重规范性，把好权力关。保持廉洁性，把好节日关。坚持原则性，把好人情关。加强约束性，把好责任关，切实架起纪律的高压线，筑牢自律的防火墙。把领导干部的思想建设、道德建设、作风建设自觉融入到地方发展的大局中。 （二）优化朴实学习作风，用才能服务地方发展。一是要学以修德。把政治学习、理论学习、素养学习作为必尽的社会责任和必备的精神追求，切实塑造和保持党的先进性与纯洁性；二是要学以正心。通过学习可以树立正确的观念，可以确立准确的观点，有效增强明辨是非、判断曲直和分析事物的能力；三是要学以解惑。用所学的知识解答问题，用所学的知识破解难题；四是要学以增智。通过勤学、苦学、常学，拓展思维、扩充知识、开阔视野；五是要学以致用。依托学有所获、学有所成，把所学的知识转化为工作的才干、转化为服务的本领，更好地服务于地方的发展建设。 （三）优化高效工作作风，以效能推动地方发展。一是应在“短”字上下功夫。带头开短会，带头写短文、带头讲短话。把文山会海占用的时间充分利用起来，全面提高办事效率和王作效能；二是应在“快”字上下功夫。该办理的事情，马上办理，坚决不推。能解决的事情，立即解决，坚决不等。难处理的事情，想法处理，坚决不拖；三是应在“勤”字上下功夫。勤下基层、勤搞调研、勤解民情，以勤政为民的实际行动，爱岗敬业、履职尽责；四是应在“高”字上下功夫。提高决策水平，增强决策的预见性和科学性。提高领导水平，增强领导的凝聚力和向心力。提高工作水平，推进工作的效能化和程序化。提高落实水平，增强落实的高效性和长效性。用效能的大提升推动地方的大发展。 二、抬高发展起点，深化四种理念，齐心协力提升海西发展高度 理念是促进发展的主导，先进的理念是实现全面发展的核心所在。作为领导干部必须要深化科学的理念、深化民生的理念、深化务实的理念、深化战略的理念，只有不断树立和深化这“四种理念”，我们才能有效提升“推动海西经济社会协调发展”的内驱力，才能以发展的高度拓展发展的广度。 （一）深化科学的理念，寻求发展的支撑点。一是要科学定位。对本地区的现实状况应有科学的认识，对本地区的发展形势应有科学的理解，对本地区的发展思路应有科学的分析。在此基础上把海西州定位成：柴达木循环经济的主战场和青海经济发展的排头兵；二是要科学谋划。按照打造两个示范区、建成三个中心、构建六大产业体系、实现五个率先发展”的总体目标（两个示范区：全国循环经济产业发展示范区和全省统筹城乡一体化发展示范区。三个中心：西部地区重要的资源加工转换中心、物流集散中心和交通枢纽中心。六大产业体系：盐湖化工、油气化工、有色金属、煤化工、特色生物、新兴产业体系。五个率先发展：实现发展方式转变、统筹城乡一体化发展、保障和改善民生、城乡居民收入、生态文明建设五个方面加快发展），谋划措施、谋划方式、谋划布局、谋划长远发展；三是要科学决策。坚持先行先试、创新驱动，坚持扩大投资、夯实基础，坚持因地制宜、分类指导，坚持以人为本、民生优先，坚持保护生态、协调发展；四是要科学发展。把推动地方经济社会发展的一切工作全部统一到学习和实践科学发展观的行动上来。用科学发展观统领发展全局。 （二）深化民生的理念，批准发展的着眼点。一是在指导思想上多体现民智。充分发挥人民群众在推动发展中的主体作用，着力把人民群众参与开发建设的行为引导好、组织好；二是在王作部署上多体现民意。以群众利益为工作的出发点和落脚点，把群众根本利益摆在更加突出的位置，提到更加重要的高度，重视和维护人民群众最关心、最现实、最直接、最根本的利益；三是在工作方式上多体现民主。进一步畅通民主监督渠道，全方位扩大基层民主。通过深化党务、政务、村务和企务公开，引导群众有序参与民主监督、民主管理；四是在作风建设上多体现民言。通过民主评议、走访调研、座谈纳谏等多种载体、多种方式广纳意见、广听呼声，全面促进各级领导干部着力做到“情为民所系、利为民所谋”；五是在协调发展上多体现民生。把改善民生摆在优先位置，把服务民生作为第一要务，切实为民办大事、办实事、谋福祉，着力加快实现公共服务均等化、不断提高各族群众的幸福指数，有效增强经济与社会发展的协调性。 （三）深化务实的理念，站稳发展的立足点。一是工作要扎实。工作中应戒“虚”，戒“浮”，戒“空”，从大处着眼，从细节入手，认真抓好工作中的每一个环节，扎扎实实做好每一项具体工作，切实形成“想干事，能干事，会干事，干成事”的王作风气；二是服务要踏实。要以“三个代表”重要思想为指导，进一步强化党员干部的服务意识、公仆意识。多听民言、多知民情，多解民忧，全心全意为人民服务，踏踏实实做人民的公仆；三是对民要诚实。切实履行和兑现对人民群众的每一项承诺，积极打造诚信机关、诚信政府、诚信社会。以“深怀爱民主情，常兴为民主举，善谋富民之策，多办利民主事。”的实际行动，取信于民，实惠于民；四是政策要落实。对于政策和安排不能停在笔上，写在纸上，挂在嘴上，要落实到具体行动上。应彻底杜绝只说不练，只做表面文章，只打雷不下雨的现象。通过不断完善督办机制、检查机制、考核机制，促进各项政策得以落实；五是政绩要真实。要树立正确的政绩观，杜绝成绩浮夸和数字水分。无论是汇报还是总结，要真实反映王作中的成绩和问题，有效转变“工作干没干，看看文件。”的片面认识。用实际行动、实际水平创造实际成效。第6页 共6页