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“两新”组织党组织书记培训有感.docx

1、 “两新”组织党组织书记培训有感 张孝明 我很荣幸参加了此次中国共产党XX市委组织的的关于“两新组织”的党支部书记的培训,首先会我端正学习态度,珍惜这次学习机会,认真的完成了这次光荣的培训。 此次培训的时间从2017年7月17日至22日,学习地点位于重庆华商国际会议中心,在这里我认识到来自四面八方的同志,与其他69位同志在交流学习当中,我从他们身上学到很多东西,也使我了解到加强两新组织党建工作,是全面从严治党的明确要求,是推动我市转型振兴的迫切需要。作为党组织中的一员要明确自己的责任:认真落实《宪法》规定的“国家鼓励、支持和引导非公有制经济的发展,并对非公有

2、制经济依法实行监督和管理”的要求,对非公有制经济不能弃而不管。以下是我这次党校学习的几点心得体会: 首先,通过这次党校学习,使我认识到群众阵地不能弃而不管,必须随着两新组织的快速发展,同步加强党的建设,这才是为推动我市转型振兴提供坚强的政治保证。要扎实做好两新组织党组织和党员“亮晒评”活动,做好两新组织党组织书记和班子成员的带头定计划,充分发挥以上率下作用。加强党的组织生活规范化建设,做到严肃、认真、经常、规范。加大发展党员力度,为提高党组织覆盖率创造条件。作为组织部门的一员,我会要加强分类指导,及时帮助两新组织党组织解决实际问题,为他们服好务。正如习近平总书记所说:“有多大的担当

3、才能干多大的事业”,这是我的责任,我必须不辱使命,不负重托。 第二,通过这次党校学习,也使我对两新组织党组织书记示范培训的认识有了进一步的升华。培训之前,只是从表面了解了两新党建工作,没有认真研究它的特殊性,简单地认为只是发展党员、发挥党员作用、组织建设、组织活动开展,以党建为党建。而“两新”组织是在法治经济、服务群众中获得自身的成长和社会的认同。大部分“两新”组织是新成立的,一般的生命周期也相对较短,更存在工学矛盾。如何在这些不利形势下开展好党建工作,发挥组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。这次老师为我们讲解了两新组织发挥作用的途径和方法,为我们指明了方向。从责任走向优秀—企业

4、的责任,到新常态下国内外经济走势分析,再到情绪管理与压力调试,再到非公党建创新探索,再到两江XX县区水土工业开发区党群服务中心,传承红岩精神,坚定理想信念以及民营企业发展战略及转型升级等,让我感触很深,也知道自己作为一名合格的党支部书记的重要性和责任性。 第三,通过这次党校学习,我才清楚地知道两新组织党组织书记要增强爱岗敬业意识,认清自身所肩负的重大政治责任,做到干一行爱一行;要提高业务工作能力、组织领导能力、沟通协调能力、调查研究能力和文字综合能力,认真履职尽责,切实发挥好带头人作用。 一要从持续改进作风做起,以优质高效的服务赢得员工的信赖。党支部书记应当牢记打铁还需

5、自身硬要求,常怀“本领恐慌”之心。在员工眼中,我们代表的是党员干部的形象,坚持多思考、勤学习业务知识和技巧,还要注重提高自身的内涵和修养。要敢抓善管,工作中不能只以传达代替贯彻,以宣读代替理解。经常看看大家在议论和关心什么,从中发现执行或管理不到位现象,要做到该提醒的提醒,该批评的要批评,该制止的要制止,让大家认识到提醒和批评也是对员工的关心和爱护。 二要发挥标杆示范带动作用。抓住重点,树立先进典型和标杆,通过示范引领,带动员工整体素质能力的提高,变被动输血为主动造血,缓解企业快速发展带来的人才需求之急。以突出党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,建立党员责任区、党员先锋岗为重点,

6、将劳动竞赛活动与争创“党员示范岗”、“青年突击队”等创建活动,形成“比学赶帮超”的工作环境。同时利用企业内部报刊杂志和外部媒体两大阵地,对涌现出来的的先进个人和典型事迹,加大宣传报道力度,让员工综合能力与自身价值得到认可和表彰,倡导实干出业绩的“正能量”精神,达到激发员工工作热情的目的。 总之,通过这次党校学习,使我对党的基本知识和理论有了比较系统而全面的理解,使我思想觉悟上有了更深一层次的提高。今后,我会更加认真地学习党的理论知识,积极靠拢党组织,以身边党员同志为榜样,在日常工作中,不去计较个人得失,真正做到无私奉献。自觉做到:坚持理想信念,坚持勤奋学习,坚持党的根本宗旨,坚持勤奋工作,坚持遵守党的纪律。 第4页 共4页

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