XX县区回民小学“四提四做”方案.docx

XX县区回民小学“四提四做”实施方案
干部素质提升活动实施方案
回民小学根据库教党组发{2018}12号文件精神，结合本校实际情况，在本校内开展以“提高政治站位，做信念坚定的干部;提升综合能力，做业务过硬的干部;提倡务实创新，做责任担当的于部;提振清风正气，做遵纪守法的干部”为主题的“四提四做”干部素质提升活动。特制定回民小学“四提四做”活动实施方案。
一、目标任务
通过开展“四提四做”千部素质提升活动，教育引导我校教职员工提高政治站位，讲党性、顾大局，做信念坚定的干部，教育引导我校教师提升综合能力，加强习近平总书记系列重要讲话、党章党规和业务知识学习，做业务过硬的干部，着力解决知识储备不足、工作本领恐慌、专业素养和服务水平不高、执行能力不强等问题;教育引导干部提倡务实创新、开拓进取、奋发有为，做责任担当的干部，着力解决思想僵化、观念保守，作风不实，慵懒散拖，不担当、不作为、慢作为，工作方法不新、履职成效不强、工作效能不高等问题;教育引导干部提振清风正气，坚持严于律已、慎独慎微，大力弘扬清正廉洁的作风，做遵纪守法的千部，着力解决责任意识不强，法纪观念淡薄，滥用用权利、执教不严，自我约東不强等问题。通过开展“四提四做”干部素质提升活动，实现我校干部职工工作作风明显好转，责任担当意识明显增强，工作效能明显提高，全体家长对教育工作满意度明显上升，抓好我校师德师风建设和“党建+”特色亮点工作，扎实推进我校各项工作的发展。
二、基本原则
（一）坚持政治引领原则。以提高政治站位为主导，以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，引导我校干部牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，在思想上政治上行动上坚决与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
（二）坚持领导带头原则。由校长负总责，其他班子成员严格履行岗位职责，带头参加“四提四做”干部素质提升活动。
（三）坚持问题导向原则。认真自查，解决我校干部履职尽责和自身建设存在的不足，建立完善发现和解决问题的长效机制，推动干部能力素质不断提升。
（四）坚持正面教育原则。通过开展“四提四做”干部素质提升活动，使我校全体党员干部树立积极健康心态，培育好作风，汇聚正能量。
（五）坚持统筹兼顾原则。全面处理好“四提四做”干部素质提升活动与做好本职工作的关系，以活动促工作提升进位，以工作成效检验活动成果，努力做到两手抓、两不误两促进。
（六）坚持从严从实原则。始终坚持以严的学风、实的措施、高的标准开展活动，坚决防止“四提四做”干部素质提升活动开展表面化、形式化，与具体工作实践“两张皮”等问题。
三、方法措施
我校“四提四做”活动时间自4月20日开始至10月20日结束。分动员部署学习研讨、查摆问题、整改落实、总结提升五个阶段。
（一）动员部署阶段（4月20日-4月25日）组织召开动员大会，成立领导小组，对活动进行全面安排部署，对活动开展作出周密安排，分解任务、明确责任，确保活动扎实有序开展。
（二）学习研讨阶段（4月26日-6月20日）我园党支部结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化和“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，严格落实党内政治生活制度，采取集体学习和个人自学的方式，抓好党员干部学习教育。
一是学习基本知识。我校党支部组织开展习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和总书记考察XX省重要讲话精神、参加十三届全国人大一次会议XX省代表团审议时的重要讲话精神的学习;开展上级党委、政府各项决策部署的学习;开展旗委、旗政府确定的録色立旗、文化名旗、旅游强旗、科教兴旗发展战略和突出一个核心、打好三大攻坚战、做好五项重点工作、狠抓七个产业、打造三大特色王牌、实现六个发展定位的发展思路目标的学习，全面把握旗情，找准工作定位，明晰发展举措。
二是学习业务知识。
我校党支部按照干什么学什么、缺什么补什么的原则，通过业务骨干领学等方式，拓展学习途径，丰富学习内容，提升学习质量，提高干部专业素养。
三是学习先进典型。我校党支部开展向焦裕禄、廖俊波等先进典型学习活动;组织观看《红旗渠》《杨善洲》《大国崛起》《信仰》等党性教育专题片;开展“身边优秀党员教师”评选活动，注重发挥优秀典型带动作用，形成选树一批、带动一批、影响一批的良好氛围。
四是学习党规党纪。我校党支部组织召开警示教育大会，用身边人案例教育警示身边人;开展《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党问责条例》《中国共产党党内监督条例》《推进领导干部能上能下若千规定（试行）》等党规党纪以及中央八项规定精神和《宪法》等法律法规的学习教育。
要组织观看《蜕变》《警钟》等警示教育片、提高干部的纪律意识、规矩意识和底线意识。
五是开展专题研讨。我校基层党支部围绕“提高政治站位，做信念坚定的干部;提升综合能カ，做业务过硬的干部;提倡务实创新，做责任担当的干部;提振清风正气，做遵纪守法的干部”4个专题逐项开展大讨论。通过学、思、践、悟，进一步统一思想、凝聚共识，不断强化干部的党性意识，形成干部立足本职岗位学习先进、争当先进的浓厚氛围。
（三）查摆问题阶段（6月21日ー7月20日）我校党支部要对照中央八项规定及实施细则精神，对照“四风”问题特别是形式主义、官僚主义“十种表现”査找问题;对照自治区党委巡视反馈意见和年度民主生活会、组织生活会整改落实情况查找问题;对照贯彻落实中央和上级党委、政府决策部署情况查找问题，对照旗委、政府和系统党委中心工作、重点工作落实情况查找问题;对照部门职能和岗位职责查找问题。党员干部要对照政治站位高不高、综合素质硬不硬、责任担当意识强不强、遵纪守法严不严等方面查摆问题。要通过自己查、同事帮、上级点、群众提、社会评等方式，广泛征求家长意见建议，对征求到的意见建议进行梳理分析和归纳整理。召开专题民主生活会和专题组织生活会，认真开展批评与自我批评，深刻剖析根源，扎实整改提高。
（四）整改落实阶段（7月21日-9月月20日）我校党支部和党员干部结合实际，针对查摆中存在的问题，制定整改方案，建立整改台账，明确整改措施，整改时间和责任人，限期整改;主动接受社会监督，确保活动取得实效。
（五）总结提升阶段（9月21日-10月月20日）我校党支部对活动开展情况进行认真总结。进一步健全完善各项工作制度，形成长效机制，推动干部素质全面提升。
四、组织领导
（一）健全组织机构。回民小学党支部成立“四提四做”干部素质提升活动领导小组，具体负责活动的组织协调和指导。
（二）加强宣传引导。通过媒体、网络平台和活动展板等媒介，及时宣传推广回民小学推进“四提四做”干部素质提升活动的各种做法，回民小学党支部将结合庆祝“七一”、教师节等相关活动，对涌现出来的先进个人进行表彰，努力营造团结干事、激情做事、踏实干事的浓厚氛围。
（三）强化督促检查。为指导和推进活动开展，回民小学党支部“四提四做”干部素质提升活动领导小组，定期或不定期开展督促检查，全面掌握活动进展。
（四）强化成果运用。注重在活动中发现、识别干部，对工作表现突出、符合好教师标准的要加大培养力度，不断提高干部干事业的积极性、主动性。对发现的干部不担当、不作为等问题严肃问责。坚持用制度约束管理教师，督促教师履职进责，推动回民小学各项工作实现大提升。
附件：XX县区回民小学“四提四做”干部素质提升活动领导小组XX县区回民小学“四提四做”干部素质
提升活动领导小组
组长：翟英毅（校长）副组长：安爱国（党支部书记）
齐红英（副校长）
成员：王瑞宁（工会主席）
杨青艳（教务主任）
刘晓雪（教务副主任）
王翠环（后勤主任）
王艳秋（组织委员）
丁春（纪检委员）
梁冬妮（班主任）
任晓东（班主任）
姜静静（班主任）
刘金燕（班主任）
王磊（班主任）姚莉（班主任）张志娟（班主任）张小月（班主任）
领导小组下设办公室，办公室设在回民小学党支部办公室，办公室主任有安爱国同志兼任。
第二篇：蓝旗卡伦小学创建文明校园实施方案蓝旗卡伦小学创建文明校园实施方案
为了提高我校全体师生的文明程度，大力倡导创建文明校园，并结合腰站学区中心校创建文明校园验收标准，特制定此方案如下：
一、指导思想
围绕腰站学区中心校提倡的创建“平安、文明、清洁、书香”校园的宗旨，积极宣传和践行文明的实际意义。让校园的处处体现文明，让校园的每名教师，每个学生身上都体现文明。力争让蓝旗卡伦小学成文蓝旗卡伦乡的文明窗口。
二、组织领导机构安排
组长：梁永生
组员：姜松陈义任会云及各班班主任
三、活动具体要求
1、充分利用校园广播站、以及各种活动等多种形式和手段进行文明教育的宣传。让师生熟知公民道德建设“二十字”、“八荣八耻”方针和文明礼仪大家行活动，并开展系列活动使之付诸于实际行动。
2、结合法制教育，组织教师学习《教育法》、《教师法》、《教师职业道德规范》、以及让学生学习《小学生守则》、《小学生日行为规范》等相关教育法律法规，不断提高广大教师和学生的综合素质和文明意识。
3、结合学生学习、生活实际，组织丰富多彩的文明教育活动。充分利用品德课、国旗下讲话等把文明教育作为小学生思想道德建设的重要内容渗透到学校教育的各个环节。发挥少先队组织及辅导员、班主任的作用，创设情景和氛围，让学生接触社会，接触现实生活，通过亲身实践，领悟文明，通过班队活动，升旗仪式和社会实践活动等开展对学生的文明教育。
4、进一步组织教师学习《公民道德建设实施纲要》和《教师职业道德规范》，不断提高广大教师的职业道德水平和文明意识，为打造“文明校园”起到模范带头作用。
5、做好“礼仪小先锋”日常评议活动。在班、队干部中增设德育委员，专门负责纪律自律、作业独立完成、做人表里如一，做事言行一致方面的督促把每次道德评议的感受写在日记上，并评比展览。
6、认真组织学生积极参加“读文明写感触”征文活动。必看文章：《狼来了》《称药》《程门立雪》《猎人和狮子》《愧疚》《想当兵的小男孩》《月光下的鲈鱼》《孔融让梨》等等。
四、文明教育内容
文明有礼是中华民族的传统美德，也是世界各国共同推崇的高尚道德品质。对一个人来说，礼仪是一个人的思想道德水平、文化修养、交际能力的外在表现，对一个社会来说，礼仪是一个国家社会文明程序、道德风尚和生活习惯的反映。文明礼仪也就是：人们在社会中遵守的行为规范和准则。
（一）服装仪表
1、服装整洁，仪表端正
2、师生有良好的精神面貌。
（二）言谈
1、礼貌。态度要诚恳、亲切；声音大小要适宜，语调要平和沉稳；尊重他人。
2、用语：敬语，表示尊敬和礼貌的词语。如日常使用的“请”、“谢谢”、“对不起”等，第二人称中的“您”字等。初次见面为“久仰”；很久不见为“久违”；请人批评为“指教”；麻烦别人称“打扰”；求给方便为“借光”；托人办事为“拜托”等等。要努力养成使用敬语的习惯。现在，我国提倡的礼貌用语是十个字：“您好”、“请”、“谢谢”、“对不起”、“再见”。这十个字体现了说话文明的基本的语言形式。
（三）仪态举止
1、谈话姿势。交谈时，首先双方要互相正视、互相倾听、不能东张西望、看书看报、面带倦容、哈欠连天，否则，会给人心不在焉、傲慢无理等不礼貌的印象。
2、站姿。站立时，身体应与地面垂直，重心放在两个前脚掌上，挺胸、收腹、收颌、抬头、双肩放松。双臂自然下垂或在体前交叉，眼睛平视，面带笑容。站立时不要歪脖、斜腰、曲腿等，在一些正式场合不宜将手插在裤袋里或交叉在胸前，更不要下意识地做些小动作，那样不但显得拘谨，给人缺乏自信之感，而且也有失仪态的庄重。
3、坐姿。腰背挺直，肩放松。女性应两膝并拢或两膝合并倾斜；男性膝部可分开一些，但不要过大，一般不超过肩宽。在正式场合，入座时要轻柔和缓，起座要端庄稳重，不可猛起猛坐，弄得桌椅乱响，造成尴尬气氛。
四、活动安排
第一阶段。宣传“文明”，启动本学期文明教育活动。
利用集会机会，借助校园广播、板报宣传、主题班队会、国旗下讲话等多种形式，加强文明道德规范的宣讲学习，营造“学文明、讲文明”的浓郁氛围。在校园和班级环境建设中营造文明教育氛围。
第二阶段。签文明协议、制定文明公约。
第三阶段。讲文明故事，学文明榜样。
1、宣传、动员组织学生通过书籍、报刊等多种途径收集有关“文明”的故事。以激励自己，向榜样学习。
2、各班组织好一次“我们与文明同行”为内容的主题班队会。坚持文明教育与传统美德教育相结合，充分挖掘和利用传统美德中有关文明内容的格言、楷模、典故、故事等，通过诵读、故事会、表演等形式，调动学生自主学习的积极性，使学生体会文明是做人的根本。
3、积极家庭沟通，发放呼吁“文明”的致家长一封信，通过召开家长会、学生会议和方法，促使学校与家庭和社会达成共识，共同推进文明教育。
4、举办一次“人人知文明、人人讲文明”的征文和绘画比赛。
第四阶段。做文明好少年。
1、认真开展“文明每一天”，树立社会主义荣辱观为主题的教育活动，加强监督检查，教育学生文明为人事，文明求知，文明交往，要求做到：按时到校、及时回家；独立思考，工整作业；爱护环境，认真值日；纯朴正直，诚实待人；遵章守纪，信守诺言。
2、开展文明一句话宣传语征集活动。
3、以“我身边的文明故事”为主题开展征文比赛，讲述发生在我们周围的文明故事。
4、设立活动检查小组。由班级成立自查小组，对各班的文明落实情况予以检查学校也成立专门小组予以不定期检查。
5、利用每年9月20日全国“公民道德宣传日”和每年9月全国“中小学弘扬和培育民族精神教育月”的活动契机，将文明教育作为重点之一，组织相关教育系列活动。
第五阶段。进行“文明少年”评选、表彰及总结活动。
1、每班评选1―2名文明之星，予以表彰。
2、展示文明教育成果，并总结一年度的文明教育活动。
2013年3月7日
第三篇：“四对照四提升做忠诚卫士”实施方案中共********委员会
关于印发《全区***系统“四对照四提升做忠诚卫士”专题教育工作实施方案》的通知

按照《*****“四对照四提升做忠诚卫士”专题教育工作实施方案》文件精神，结合***要求，经***审定，现将《全区***“四对照四提升做忠诚卫士”专题教育工作实施方案》印发你们，请结合工作实际，严格遵照执行，认真抓好落实。
中共************
2017年8月***日
全区****系统“四对照四提升做忠诚卫士”专题
教育工作方案
为深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，纵深推进“两学一做”学习教育常态化制度化，结合纪律作风专项整顿活动“回头看”，推进****系统“两学一做”学习教育常态化制度化，按照省委政法委、市委政法委、省厅法厅的部署要求，决定在全市****系统开展“四对照四提升·做忠诚卫士”专题教育（对照“对党忠诚”，提升政治定力、对照“服务人民”要求，提升服务效能、对照“执法公正”，提升执法司法公信力、对照“纪律严明”要求，提升抵腐定力）。现结合****系统实际，特制定此工作方案。
一、总体要求
以习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略为遵循和指引，全面贯彻省第十一次党代会、市第四次党代会和全市深化领导班子思想政治建设暨县级主要领导干部读书班会议精神，紧密结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，认真落实中央、省委、市委关于新形势下加强政法队伍建设的系列决策部署，大力推进实施“六大工程”，牢牢把握“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的总要求，重点聚焦领导班子和“关键少数”，重点突出政治纪律和政治规矩，坚持以学习教育为基础，以突出问题为导向，以逗硬整改为关键，以健全制度为根本，牢固树立“四个意识”，自觉在专项教育中实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，保证****队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠，推进****事业改革创新务实发展，为努力建成川陕革命老区振兴发展示范区、走出一条秦巴山区脱贫攻坚绿色发展新路子提供优质法律服务和坚强法治保障，以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。
二、主要任务
（一）对照“对党忠诚”要求、提升政治定力。旗帜鲜明讲政治，坚定正确政治方向、站稳政治立场，坚持党对****工作的绝对领导，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决不做;对照“七个有之”深刻反思，对照“四个合格”检视看齐，牢固树立“四个意识”，坚定自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，铸就对党绝对忠诚的政治品格。
（二）对照“服务人民”要求、提升服务效能。坚决落实以人民为中心的发展思想，法治宣传、法律服务、法律保障都要围绕实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益来开展;始终坚持以人民群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为衡量普法宣传教育、公共法律服务、矛盾纠纷调处、特殊人群管理等****工作成败得失的出发点和落脚点。研究推出更多服务社会经济发展、方便群众办事创业的新举措，增强人民群众的获得感。
（三）对照“执法公正”要求、提升执法司法公信力。坚持全面贯彻治蜀兴川重在厉行法治战略，严格按照“法治巴中”建设总体要求，全面加强基层司法所、法律服务机构、社区矫正、人民调解、法律服务专区、窗口单位、法律服务工作站的规范化建设，健全完善违规失信行为惩戒机制，积极稳妥推进****体制改革，提升依法监督管理能力，增强依法诚信执业水平。
（四）对照“纪律严明”要求、提升抵腐定力。坚持把纪律规矩挺在前面，持续用力正风肃纪，加强廉政风险防控，旗帜鲜明惩治腐败。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，严肃查处干预插手司法个案、滥用职权、以案谋私的行为和利用行政审批权、刑罚执行权、法律服务行业监管权谋取非法利益的行为。
三、工作措施
（一）深化“四项学习教育”，坚定理想信念。要深入开展思想理论、法纪、先进典型、警示教育，坚持开展每人每月阅读一本好书、朗诵一章经典、推荐一篇美文、分享一次感悟为内容的“四个一”读书活动。以此深化政治理论学习教育强化理论武装，深化业务技能学习教育增强服务能力，深化职业伦理学习教育提升职业自信，深化法纪制度学习教育增进清正廉洁。
（二）严格“四对标四查找”，查实找准问题。要紧扣专题教育主题，认真查找存在的突出问题。对标对党忠诚，深入查找理想信念动摇、政治定力不强、不敢担当作为、失守底线原则等方面的问题。对标服务人民，深入查找群众观念淡薄、侵害群众利益、衙门作风严重、工作浮于表面等问题。要对标执法公正，深入查找监督管理不力、违法违规办案、职业道德缺失、诚信执业不足等问题。要对标纪律严明，深入查找违反“八项规定”、反对“四风”不力、干预插手个案、以案捞钱谋私等问题。
（三）开展“四看四比”，对标整改落实。各级各单位要广泛深入开展以看政治品格比谁更忠诚、看宗旨意识比谁更为民、看职业操守比谁更公正、看纪律规矩比谁更廉洁为内容的“四看四比”活动，切实将专题教育总体要求内化于心，外化于行，切实将问题存在的原因剖析到位，将查摆出的问题整改到位，将忠诚、为民、公正、廉洁标杆树立到位。
（四）坚持“三问”，从严修身律己。每一位干警职工、每一名法律服务从业人员都要坚持每天开展“三问”。一问我今天学了什么。是否学透了政治理论、是否学深了法律政策、是否学好了岗位职责和自身修养所需知识。二问我今天说了什么。是否妄议了中央大政方针、是否乱评乱议了上级决策部署、是否对领导同事他人评头论足。三问我今天做了什么。是否做完了所有工作、是否热情服务了每一位群众、是否有违反法纪制度的行为。从而使我们每一位干警、每一位法律服务从业人员自觉从严修身、从严律己，自觉做到务实高效、敬业奉献，自觉保持良好的精神状态、饱满的工作热情。
（五）突出“六治”，强化纪律作风。要继续深入强化在纪律作风集中专项整顿活动中的“六治”措施。****机关，要重点治懒、治浮、治拖，切实促进工作责任心的强化，促进主动担当抓落实职业品格的培育，促进立说立干雷厉风行作风的养成;法律服务行业，要重点治松、治乱、治散，进一步强化行政监管、行业自律和内部管理规范化建设，进一步规范依法办案、诚信执业行为，进一步提升法律服务机构凝聚法律服务人才资源、增强团结协作的能力。
四、方法步骤
专题教育从今年7月开始，为期半年，着重抓好以下4个环节：
（一）学习教育，提高认识（7月27日至8月31日）
1.开展思想发动。8月初召开全市****系统“四对照四提升做忠诚卫士”专题教育动员部署会议。各级各单位要召开党组（党委）会、干部职工会，层层学习传达、安排部署，做好思想发动，统一思想认识，增强行动自觉。
2.开展思想理论教育。坚持把思想教育作为首要任务，重点学习习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，深刻领会其科学内涵和核心要义，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”。要坚持读原著、学原文、悟原理，分专题、分对象、分层级采取专题讨论、读书沙龙、演讲比赛、测评考核等方式，增强学习教育效果。党的十九大召开后，通过中心组学习、专题培训、辅导报告等多种形式迅速掀起学习贯彻热潮，把广大政法干警的思想和行动统一到中央精神上来。
3.开展法纪教育。8月中旬前，集中组织学习《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》和省委《关于加强和规范党内政治生活、严格党内监督，巩固发展良好政治生态的决定》，再次集中开展周永康案件和政法系统典型案件反思讨论，引导全系统干警和法律服务人员清醒认识省委“‘三个不可低估’仍未过时”的形势判断，增强政治鉴别力。
4.开展先进典型教育。完善树立先进典型、表扬优秀的常态化机制，积极挖掘、培养、树立覆盖****各业务领域、各类岗位、不同层级的廉洁奉公、作风过硬、执法为民先进典型。对在****战线上工作时间较长的干警、职工颁发荣誉证书，对做出突出贡献、受到特别荣誉的同志给予记功。要深入学习周卫东、苏知斌、蔡松松、汤洪林等政法英模先进事迹。大力宣传先进典型，充分发挥先进典型的示范引领作用。
5.开展警示教育。大力开展岗位风险教育和廉政教育，推行廉政谈话全覆盖，组织观看警示教育片、旁听重特大案件庭审、就近到法纪（廉政）教育基地开展警示教育，引导干警筑牢拒腐防变的思想防线，守住做人处事用权交友底线。要梳理精选近年来本地本系统违纪违法典型案例，开展剖析讲评，以身边事教育身边人，切实做到讲规矩、守纪律、知敬畏、存戒惧。
（二）查摆问题，剖析反思（9月1日至10月31日）
1.全面开展自查评估。要按照三项整改“回头看”和全市****系统纪律作风专项整顿活动的要求，围绕“四对标四查找”全面开展自查评估，重点自查强化理论武装、用习近平总书记系列重要讲话精神统揽工作的情况，严守政治规矩严肃党内政治生活的情况，落实中央八项规定、省委、省政府十项规定和市委、市政府九项规定的情况等，自查评估出的问题要纳入领导班子民主生活会进行对照检查。要邀请人大代表、政协委员、作风监督员和群众代表评议****工作、****队伍，多渠道、多层面收集问题。
2.分析研判领导班子运行状况。要协同组织部门研判领导班子运行状况，分析查找领导班子和领导干部在履行职责、执行民主集中制、选人用人、遵守纪律、团结共事等方面存在的问题，形成调研分析报告，制定针对性的工作措施。
3.梳理司法廉政风险点。要重点针对社区矫正、公证、法律服务岗位，健全廉政风险防控体系，确保放权不放任、监督不缺位。
4.召开领导班子民主生活会。要把领导班子和领导干部开展本次专题教育的情况纳入领导班子思想政治建设和民主生活会的重要内容，严肃认真开展批评和自我批评。各党支部要召开组织生活会，对照党章党规、对照系列讲话、对照先进典型，进行“党性体检”。
（三全面整改，落地见效（11月1日至11月30日）
1.集中整改查摆的突出问题。针对问题，逐项建立整改台账，制定整改方案，落实整改责任，规定整改时限，严格落实“四看四比”要求，逐项整改，落实见效。整改的情况要公开透明，定期向社会公布，接受群众监督。
2.整治执法执业突出问题。11月前，严格按照“六治”措施要求，集中开展突出问题专项治理和专项检查，重点整顿窗口服务、警容风纪和警车公车管理等纪律作风顽疾，重点整治矫正、法律服务市场监管不力等执法不公不廉问题，重点整治“三统一”不落实、片面追求经济利益、出具虚假法律意见书、搞不正当竞争、收钱不办事、代理不尽责等执业违纪违规等问题
3.核查处理违纪违法行为。对群众反应的违纪违法线索，逐一核查，重点查处十八大以后不收敛、不收手，办“人情案、关系案、金钱案”等问题。严格“一案双查”，对管理监督松软、造成严重后果的领导干部严肃问责。
（四）建章立制，巩固发展（12月1日至12月31日）
1.健全执法执业公开制度。落实“阳光司法”“阳光执业”要求，重点推进机关政务、基层****事务和律师、公证、法律援助等法律事务公开。
2.健全执法执业规范化制度。完善****干警、法律服务人员职业道德准则和职业行为规范，健全法律服务失信监督惩戒机制，强化****信息化工作平台和社区矫正、人民调解、法律援助、安置帮教等各类业务信息系统建设，推进法律服务行业和机构的规范化建设，提高“12348”法律服务热线、“司法e通”社区矫正管理系统的运行效能。
3.健全****队伍建设制度体系。认真贯彻中央《关于新形势下加强政法队伍建设的意见》和司法部《关于新形势下加强****队伍建设的意见》，推进思想政治工作、执法执业责任、风险防控、执法执业为民“四大体系”建设，重点建立健全政治督察制度、政法干警思想动态和心理状况定期分析机制等一系列制度，建立下一级****部门主要负责同志向上一级****部门述职述廉制度。
五、加强领导
（一）强化组织领导。各级****机关、市局机关党委、市律师协会党总支部、法律服务行业协会均要成立专题教育领导小组，组建专班，把此次专题教育当作当前一项重要政治任务和中心工作来抓。各级各单位“一把手”负总责、分管领导落实“一岗双责”，切实强化组织领导。领导班子成员要切实抓好分管领域、分管部门的专题教育，政工部门负责具体组织实施。各级领导干部和全体党员要充分发挥示范带头作用，以身作则，做出表率。
（二）精心组织实施。各级各单位要结合系统、单位、行业实际，科学制定针对性强、操作性强的实施方案，于8月10日前报送市局政治部。建立专题教育信息定期报告制度，各县（区）局、市局机关党委、市律师协会党总支部、法律服务行业协会每月22日前将工作进展情况报送市局政治部，问题清单、整改台账、每阶段工作小结、建章立制情况、自查总结和重要工作情况要及时报送。强化督查督办，组织开展暗访督导、专项检查，凡发现工作不力的，通报批评，倒查责任。要加大执纪问责力度，对专题教育期间顶风违纪的，严肃查处、及时通报。要注重正面宣传和舆情引导，形成强大声势，展示****队伍良好形象。
（三）注重统筹兼顾。各级各单位要把专题教育与推进“两学一做”学习教育常态化制度化有机结合起来，与三项整改“回头看”、纪律作风专项整顿活动“回头看”有机结合起来，与深化领导班子思想政治建设巩固发展良好政治生态工作、旗帜鲜明讲政治进一步加强领导班子思想政治建设有机结合起来，与推进实施“六大工程”结合起来，与干部日常教育管理有机结合起来，与做好当前的各项工作确保全年目标任务圆满完成有机结合起来，抓好统筹、科学安排，做到两手抓、两手硬，两促进、两不误，以专题教育促进工作提升，用工作成绩来检验教育成果。
第四篇：2012年图们房产“四讲四做”实施方案XX县区住房保障和房产管理办公室关于开展“四讲四做”实施方案
为贯彻落实十七届六中全会和市委十一次党代会精神，全面加强精神文明建设工作，在市委、市政府的正确领导下，为把此项活动开展的扎实有效，我局以提升全体机关干部的文明素质为目标，结合我局精神文明建设实际，深入开展“四讲四做”活动，大力弘扬、培育民族精神和时代精神，进一步推动“四讲四做”向广度、深度发展，不断提高我局机关干部思想道德素质和社会文明程度，现结合我局实际，制定实施方案如下：
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入学习贯彻《公民道德建设实施纲要》，大力弘扬中华传统美德，弘扬社会主义荣辱观，以提高我局全体机关干部的思想境界、促进文明单位的建设，使明礼诚信、尊老爱幼、知恩感恩、爱岗敬业、文明服务、廉洁奉公成为我局的主流道德品质。
二、具体内容
坚持以为人民群众服务为宗旨，以集体主义为原则，提倡“四讲四做”，一是讲社会公德，做一个有爱心的人；二是讲职业道德，做一个有诚信的人；三是讲家庭美德，做一个有孝心的人；四是讲个人品德，做一个有责任心的人。
1、社会公德—结合我局实际，狠抓社会公德文明知识的普及，召集我局全体机关干部认真学习道德建设内容，以爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义为基本要求，加强政务诚信，不断增强我局全体机关干部诚实守信意识，并以争创“诚信机关”、“诚信窗口”为活动载体，以载体促活动，以活动促实效，大力宣传文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法等，使我局全体机关干部在社会上做一个有爱心的人。
2、职业道德—结合我局实际，加强以爱岗敬业、服务奉献为重点的职业道德教育，以开展“群众满意机关”、“群众满意窗口”、“设立党员先锋岗”等活动，引导广大干部职工热爱本职工作，提升敬业奉献意识，以爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会为原则，鼓励全体机关干部在工作中做一个有诚信的人。
3、家庭美德—结合我局实际，以孝老爱亲为主题，大力加强我局全体机关干部的家庭美德建设、教育和引导广大干部从自身做起，从一点一滴做起，促进形成孝老爱亲的良好社会风尚，并在我局开展“和睦家庭”等评选活动，提高我局广大机关干部敬老、爱老、养老、助老的责任意识，做一个有孝心的人。
4、个人品德—结合我局实际，在全局大力弘扬助人为乐、相互关爱、互相关心、与人为善良好风气，并在全局树立先进，树立典型，进行表彰和奖惩，以此来带动和鼓励全体机关干部个人品德的不断提高，做一个有责任心的人。
三、具体方法
1、学习动员
以贯彻落实“四讲四做”活动为前提，在全局以科室为单位进行学习发动，使每一名干部职工明确“四讲四做”的具体内容，及开展此项活动的意义和目的，提高思想认识。发挥党员模范带头作用，率先做到“四讲四做”。
2、监督指导
以创建精神文明窗口为目标，对科室工作人员提出具体要求、阶段性计划等。要将活动与具体工作相结合，要让活动融入日常生活，接受社会监督，加强活动指导，学习做好记录，活动做好总结，事迹做好宣传。力争不走过场，不做表面文章。
3、选树典型
结合“四讲四做”活动的开展情况，及时发现先进人物，及时上报先进事迹，通过不同形式在局内进行学习，有代表性的向上级推荐，充分发挥典型示范作用，将“四讲四做”活动做为创建精神文明单位的长效机制。
四、组织领导
1、落实工作责任。要把“四讲四做”活动纳入我局创建文明单位的重点内容。成立以局长为组长的领导小组，明确职责，精心组织，切实落实好此项活动，加强指导，确保创建活动扎实深入开展。
2、强化宣传引导。此项活动要贯穿工作与生活，要充分发挥报刊、电视和网络、简报等宣传阵地的作用，大力宣
传涌现出来的先进事迹，注重培养和发挥先进典型的示范带头作用，以点带面，整体推进。大力宣传各科室开展“四讲四做”活动的经验作法和实际效果，努力形成创建文明单位的好风气。
3、做好活动总结。各科室要突出特色，抓好此项工作，创新形式，及时总结经验，将好的作法报局党支部，使全局“四讲四做”活动整体推进。
附：领导小组组成成员名单
附：
“四讲四做”领导小组
组长：金永哲局长副组长：徐培强副局长
：尹泳雄副书记
组员：朱大伟综合科科长
姜忠虎物业办主任玄俊产权处处长
下设办公室在综合科
XX县区住房保障和房产管理办公室
2012年3月21日
第五篇：“四不为”小学实施方案慈圣镇虎陈小学
开展懒政怠政“四个不为”专项治理活动的实施
方案
为深入贯彻全面从严治党要求，认真践行“三严三实”，深入推进作风建设，切实解决当前部分党员干部“不想为”“不能为”“不敢为”“不作为”（简称“四个不为”）问题，切实营造“崇尚实干、狠抓落实”的政治生态，决定在我校深入开展懒政怠政“不想为、不能为、不敢为、不作为”专项治理活动，现制定如下实施方案。
一、总体要求
认真贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕四个全面”战略布局，紧密结合“4+4+2”党建制度体系建设，以解决“四个不为”突出问题为着力点，坚持问题导向，强化党员干部和教职工的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，促进各部门各单位改进工作作风、提高工作效率，推动各级党员干部和教职工主动担责、履职尽责，解决“中梗阻”，打通服务群众“最后一公里”，不断巩固和深化党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果。
二、工作目标
（一）解决思想消极、精神懈怠问题，实现人员高素质，工作有激情，治理“不想为”；
（二）解决本领恐慌、能力不足问题，促进服务高质量，办事高效率，治理“不能为”；
（三解决责任缺失、不敢担当问题，增强责任担当意识，主动履职高效作为，治理“不敢为”；
（四）解决履责不力、失职渎职问题，强化教育惩处监督，运用执纪“四种形态”，治理“不作为”；
通过“四个不为”专项治理，推进我校作风建设常态化，为学生、家长和广大群众提供全员、全程，全方位的快捷高效优质服务，营造一流发展环境，推进作风建设、为民服务长效机制落地生根。
三、治理对象
专项治理对象：虎陈小学全体教职工
四、重点任务
（一）在教师队伍中重点治理。事业心、责任心不强，工作缺乏积极性、主动性、创造性，教书育人的奉献精神欠缺，从教信念不坚