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城管理局专项活动实施方案范文
小编寄语。下面是我们文秘网的小编为大家整理的城管理局专项活动实施方案范文，请大家参阅。
为深入贯彻落实住建部关于城市管理队伍“强基础、转作风、树形象”的要求和市委孙书记“想干事、敢干事、干成事、不出事”的指示精神，切实转变机关工作作风，加强与基层单位联系，现结合工作实际，在全局开展“市局领导联系分局，机关科室联系中队，促进工作作风转变，促进工作能力提升”（以下简称“双联双促”）活动，制定方案如下。
一、指导思想
全面贯彻党的十八大和十八届六中全会精神，以习近平总书记系列重要讲话为指导，以住建部关于城市管理队伍“强基
2、础、转作风、树形象”的要求为主题，以转变工作作风、密切联系群众、凝聚工作合力为着力点，通过开展活动，促使干部思想进一步提高、作风进一步转变、党群干群关系进一步密切、服务效能进一步提升、各项工作进一步落实，以实际行动践行“想干事、敢干事、干成事、不出事”精神，为推动我市城市管理事业科学发展奠定坚强基础。
二、参加人员
局班子成员；局机关、市城管调度指挥中心、市城管执法监察支队全体在编在岗人员。
三、主要任务
1.领导在一线办公。局领导班子成员起模范带头作用，率先到最前沿，做好市局与联系分局的衔接，指导分局落实好市委市政府和市局的政策、措施。针对分局
3、城市管理重点工作中存在的问题，争取给予现场解决，积极了解群众诉求，及时发现各类矛盾问题，努力将矛盾纠纷化解在萌芽状态，对需要统筹协调解决的问题，及时归纳整理，报局党组共同研究解决。
2.干部在一线干事。广大干部都要进一步深化在一线干事的责任意识，进一步转变工作作风，端正工作态度，以普通队员身份积极主动投身一线执法工作，服从中队长指挥，学习基层队员工作方法，努力充当有力助手。要积极总结心得体会，切实将基层工作经验转化到本职工作中。
3.情况在一线掌握。在参与一线工作过程中，与基层队员、市民群众面对面沟通交流，积极了解基层和市民群众的实际困难和问题，及时发现新情况、新问题，
4、记好民情日记，掌握第一手的详细资料。
4.政策在一线落实。在参与一线工作的同时，积极宣传党的路线、方针、政策，各级重大决策部署、城管执法工作便民利民措施和相关法律法规，让党的路线、方针、政策深入基层，对市局制定的各项政策、措施，积极督促基层落到实处，务求取得实效。
5.感情在一线融合。要坚持深入实际、深入基层、深入群众，做到知民情、解民忧、暖民心。领导干部都要放下身段，带着深厚的感情配合一线队员做好执法工作，要与一线队员多交流多沟通多倾听，要让基层真切感受到机关干部作风的转变。
6.形象在一线树立。通过开展活动，进一步转变机关干部的思想观念和工作作风，增强宗
5、旨观念、责任意识和服务意识，以实际行动赢得基层和市民群众的认可。
四、工作要求
（一）落实工作责任。局成立“双联双促”活动领导小组，领导小组办公室设在局政工科，负责“双联双促”活动日常工作。“双联双促”活动时间自2017年3月开始至12月底结束，各单位、科室要把“双联双促”活动作为转变工作作风、密切联系群众、推动工作开展的有效举措，与实际工作有机结合起来，实现与工作的统筹协调推进；局班子成员要发挥示范表率作用，按照活动的总体安排，带头扎实开展好各项工作。参加人员每月至少抽出一天时间参与基层一线工作，每次结束后请所联系中队中队长进行签字点评，活动领导小组每季度召开一次座谈
6、会，对活动开展情况进行督导，相关人员交流一线工作体验心得体会。
（二）注重实际成效。要坚持实事求是，力戒形式主义、走过场。参加活动的机关干部要放低姿态，端正态度，以普通队员身份参与一线执法工作，同时要带着政策、带着责任、带着感情做好与一线队员的沟通，切实了解一线队员和市民群众需解决的实际难题。参加活动的机关干部在每次一线工作后，要记一篇工作日志，发现一个存在问题，年底要撰写一份调研报告，提出一个合理性建议。
（三）严肃工作纪律。要严格执行工作纪律，防止弄虚作假。机关干部到基层，直接与所联系分局、中队联系，遵守作息时间，服从中队长安排。不准层层陪同，不准指手划脚，不准接受公务宴请、不准给基层增加负担、不准敷衍应付走过场，切实树立起自身良好形象。活动领导小组将加强督导检查，对发现的问题将严肃处理。
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