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建筑企业发言稿：对照六讲找差距,联系实际担好责
对照六讲找差距，联系实际担好责
务虚会议发言材料
钟云
一、六讲具有重要的现实意义
1、六讲的精义是实现集团战略决策和公司科学发展的现实需要。
当前，我们正处在国家实施“十二五”计划、省四化两型战略和集团“创新、转型、升级”“三年大变样，五年整体上市”的关键时期，特别需要各级领导干部提升认识，坚定信念，树立正确的世界观、人生观和价值观。特别需要我们各级领导干部正身正己、勇于担责、雷厉风行、勤于事业、乐于奉献，只有这样，才能形成整体合力和团队战斗力。
2、是加强领
2、导班子和干部队伍思想作风建设的现实需要
班子建设和干部队伍思想作风建设是新民主主义革命党克敌制胜的法宝。党的七届二中全会会上，老一辈无产阶级革命家特别强调了在长期的革命和建设时期干部思想作风建设的重要性。在新的历史时期，党的创先争优活动和我们此次六讲务虚的要义也在于此。
3、是企业文化建设和团队素质建设的必取之义
司训、企业精神、员工守则都是为了确立企业本色的精髓内涵。这种内涵的直接取向就是强化团队素质，建树一支“召之即来、来之能战、战之能胜”的铁军。今天务虚会议的主题正是我们各种特型文化的归集和必取。只要人人讲正气、争风险、顾大局、创先进、实现公司的可持续
3、发展就有了坚实的思想基础和文化底蕴。
二、六讲具有较强的针对性
1、讲正气就是要解决我们党性原则不强和社会原则取向不明的宿弊。
2、讲作风就是要解决我们能否继续发扬党的优良传统而真正求真务实的问题。
3、讲贡献就是要我们始终将党和国家、集团和公司的利益放在第一位、坚决克服事事计较和因私废公的弊病。
4、讲大局就是要时刻牢记党的组织原则，树立统揽和统筹意识。
5、讲争优就是要树立党组织的战斗堡垒作用和共产党员，领导干部的模范带头作用，兑现自己的公开承诺。
6、讲发展则是企业的根本和永远谋求。
三、对照主题找差距、联系实际担好责
1、面对创新、转型、升级的发展需要，个人亟需加强学习。
2、面对复杂局面和新、突发矛盾，个人还需提交处置能力。
3、面对不断出现的新老更替和层次变换、个人更需维护团结。
4、而对各类出现的风险，个人确需加强防范分析。
5、面对自己的本职工作，个人尚需升华管控素质。孙子兵法云“实则虚之，虚则实之”，希望我们本次务虚会议之花，在明天的工作中结出累累的务实之果。
2011年7月10日
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