1、河南煜泰置业 煜泰置业销售管理制度 前 言 2021年,河南煜泰置业与郑州深蓝房地产咨询签订辉县工程一期营销代理合同,双方本着优势互补、资源共享、强强联合的合作理念,共同完成战略合作目标。 为了符合河南煜泰置业和郑州深蓝房地产咨询整体战略目标运作要求及对工程操作和销售执行的要求,建立完善、系统、标准、统一的工程营销模式和标准,强化销售团队的建设和优化,提升客户效劳的执行力和战斗力,更好的为河南煜泰置业提供专业化、精细化的标准销售效劳,特制定?煜泰置业销售管理制度?。 本制度为2021年工程案场的操作、执行、管理和考核标准,工程销售各部门应严格
2、执行,并以此作为案场操作、执行、管理的标准和考核依据。 以下未尽事宜,另行商定。 河南煜泰置业 印 目 录 一、营销管理制度 ………………………………………………………………9 〔一〕销售管理 …………………………………………………………………9 第一章 总那么 …………………………………………………………………9 第二章 销售策略、方案的制定 …………………………………………9 第三章 楼盘销控管理 ………………………………………………………9 第四章 认购管理 ………
3、…………………………………………………10 第五章 客户确认管理 ……………………………………………………11 第六章 客户跟踪标准 ……………………………………………………12 第七章 销售例会管理………………………………………………………13 第八章 附那么 ………………………………………………………………13 (二) 售楼中的日常管理标准 …………………………………………………13 第一章 总那么 ………………………………………………………………13 第二章 售楼中心日常纪律管理… ………………………………………14 第三章
4、 着装规定… ………………………………………………………15 第四章 客户接待标准 ……………………………………………………15 第五章 样板间操作标准……………………………………………………17 第六章 附那么 ………………………………………………………………17 〔三〕销售合同及资料管理方法 ……………………………………………17 第一章 总那么…………………………………………………………………17 第二章 购房合同签署及管理………………………………………………17 第三章 销售报表编制及管理………………………………………
5、………19 第四章 销售资料保密………………………………………………………20 第五章 附那么 ………………………………………………………………20 〔四〕煜泰置业和深蓝机构营销组织架构及岗位职责………………………21 一、组织架构…………………………………………………………………21 二、岗位职责…………………………………………………………………21 1、营销总监的职责…………………………………………………………21 2、专案秘书〔兼出纳〕的职责……………………………………………22 3、客服专员〔合同内勤〕的职责…………………………………………23 4、合同
6、外勤…………………………………………………………………25 〔五〕 销售中心现场操作流程标准 ……………………………………………25 1、资料准备 ………………………………………………………………………25 2、售前效劳 ………………………………………………………………………26 3、洽谈成交过程 …………………………………………………………………27 4、售后工作 ………………………………………………………………………29 5、房位保存规定 …………………………………………………………………31 6、退房流程 ………………………………………………………………………32 7、换
7、房制度与流程 ………………………………………………………………33 8、关于更名 ………………………………………………………………………33 9、关于折扣执行 …………………………………………………………………33 10、例会管理………………………………………………………………………34 〔六〕客户资源管理及效劳标准…………………………………………………35 1、客户资源的管理目的 …………………………………………………………35 2、客户资源管理的方法 …………………………………………………………35 3、客户资源的积累 ………………………………………………………………36
8、4、客户效劳 ………………………………………………………………………37 〔七〕销售流程管理标准…………………………………………………………40 1.签订“登记〞阶段 ……………………………………………………………40 2.签订“认购书〞阶段 …………………………………………………………41 3.签订“商品房买卖合同〞阶段 ………………………………………………42 4.合同的复核 ……………………………………………………………………44 5.催促客户履行签约义务 ………………………………………………………44 6.“商品房买卖合同〞的鉴证……………………………………………………4
9、4 7.签约后的催款 …………………………………………………………………45 8.办理产权阶段 …………………………………………………………………45 9、“商品房买卖合同〞的日常管理………………………………………………46 10、其他……………………………………………………………………………48 〔八〕销售统计管理标准……………………………………………………………49 1、原那么………………………………………………………………………………49 2、销售统计日报管理………………………………………………………………49 3、销售统计周报管理……………………………………………………
10、…………50 4.销售统计月报管理………………………………………………………………51 5、罚款………………………………………………………………………………52 〔九〕客户申请审批的管理标准 …………………………………………………52 1.适用范围…………………………………………………………………………52 2.管理………………………………………………………………………………52 3.根本会签程序……………………………………………………………………52 4.客户申请批准权限………………………………………………………………53 5.执行…………………………………………………………
11、……………………53 〔十〕品牌建设的管理标准 ………………………………………………………53 1.原那么………………………………………………………………………………53 2.媒体宣传管理……………………………………………………………………54 〔十一〕宣传物料与广告验收的管理… …………………………………………55 〔十二〕售楼中心管理标准…………………………………………………………56 1.售楼中心环境管理标准…………………………………………………………56 2、售楼中心设备管理标准…………………………………………………………57 3、公共卫生间管理标准…………………………
12、…………………………………58 4、售楼部人员管理标准……………………………………………………………58 〔十三〕样板房的管理标准 ………………………………………………………59 1、样板房环境管理…………………………………………………………………59 2、样板房设备管理标准……………………………………………………………60 3、公共卫生间管理…………………………………………………………………61 4、样板房人员管理…………………………………………………………………61 〔十四〕看楼车的管理操作 ………………………………………………………62 1、看楼车管理…………………………
13、……………………………………………62 2、看楼车人员管理…………………………………………………………………62 〔十五〕停车场的管理操作 ………………………………………………………63 1、停车场环境管理…………………………………………………………………63 2、停车场设备管理标准……………………………………………………………63 二、营销管理流程 …………………………………………………………………64 1、营销筹划过程 …………………………………………………………………64 2、营销方案制定流程………………………………………………………………65 3、销售方案管理流程……
14、…………………………………………………………66 4、广告推广流程 ……………………………………………………………………67 5、广告筹划工作流程 ………………………………………………………………68 6、广告制作流程 ……………………………………………………………………69 7、广告审批流程……………………………………………………………………70 8、广告执行流程 ……………………………………………………………………71 9、市场营销完整流程… ……………………………………………………………72 10、工程销售情况准备工作方案流程………………………………………………73 11
15、配合销售的宣传推广工作流程…………………………………………………74 12、销售日报表流程…………………………………………………………………75 13.销售周〔月〕报流程……………………………………………………………76 14.销售现场整体工作流程…………………………………………………………77 15.现场接待业务流程………………………………………………………………78 16.客户下订业务流程………………………………………………………………79 17.客户认购业务流程………………………………………………………………80 18.签订?商品房买卖合同?业务流程……………………………
16、………………81 19.协议/合同、购房/退房总流程…………………………………………………82 20.协议录入流程……………………………………………………………………83 21.协议优惠流程……………………………………………………………………83 22.协议交流流程……………………………………………………………………84 23.退订业务流程……………………………………………………………………84 24、协议退房流程〔未交定金〕……………………………………………………85 25、协议退房流程〔定金已付〕……………………………………………………85 26、协议退款及违约金流程………
17、…………………………………………………86 27、交款、报帐业务流程……………………………………………………………86 28、合同录入流程……………………………………………………………………87 29、合同优惠政策……………………………………………………………………87 30、合同交款流程……………………………………………………………………88 31、合同退款流程〔未交房款〕……………………………………………………88 32、合同退款流程……………………………………………………………………89 33、合同违约金流程…………………………………………………………………89 34、客
18、户接待流程……………………………………………………………………90 35、客户合同签订流程………………………………………………………………91 36、客户房屋交付流程………………………………………………………………92 37、客户抽诉处理流程………………………………………………………………93 38、用户室内装修申请流程〔二次装修〕…………………………………………94 39.接收客户报修流程………………………………………………………………95 附表格 …………………………………………………………………96 2、客户到访征询单 ………………………………………………………………99
19、 3、来访客户分析表………………………………………………………………100 4、签约客户确认单………………………………………………………………100 5、客户签约申请表………………………………………………………………101 6、销售情况周报表………………………………………………………………102 7、回收款明细表…………………………………………………………………103 8、每日销售报表 ………………………………………………………………104 9、销售日报表〔二〕 …………………………………………………………105 10、销售日报表〔三〕 ………………………………………………
20、……………106 11、销售情况月报表〔统计〕 …………………………………………………107 12、应收账控制…………… ……………………………………………………108 13、业主交款情况登记表 ………………………………………………………108 14、负面情报分析/改善表 ……………………………………………………109 15、装修标准一览表 ……………………………………………………………110 16、施工进度方案表……………………………………………………………111 17.按揭借款月供额表…………………………………………………………112 18.付款方式一览表………………………
21、……………………………………114 19.工程销售计价 ………………………………………………………………115 20.现场销控表 …………………………………………………………………116 21.保存楼盘控制表……………………………………………………………117 22.销售情况周报表……………………………………………………………118 23.本周来访人数统计表………………………………………………………119 24、销售情况月报表……………………………………………………………119 25、楼盘销售情况表……………………………………………………………122 26、客户名册登记表………
22、……………………………………………………124 27、客户地域分布表……………………………………………………………125 28、客户职业统计表……………………………………………………………125 29、客户年龄统计表……………………………………………………………126 30、客户学历统计表……………………………………………………………126 31、客户付款方式统计表………………………………………………………127 32、客户家庭月收入统计表……………………………………………………127 33、成交客户档案表……………………………………………………………128 34、成交客户家庭
23、购房决策统计表……………………………………………129 35、成交客户看房频次统计表…………………………………………………129 36、客户满意工程调查表………………………………………………………130 37、客户满意工程统计表………………………………………………………130 38、未成交客户根本情况统计表………………………………………………131 39、未成交客户转移原因分析表………………………………………………131 40、退订客户原因分析表………………………………………………………132 41、意向客户统计表……………………………………………………………133 42、意向
24、客户档案表……………………………………………………………134 43、实际购房与意向购房客户比率真统计表…………………………………135 44、客户获取本楼盘信息渠道统计表…………………………………………135 45、客户投诉分析表……………………………………………………………136 46、客户投诉处理表……………………………………………………………137 47、客户满意度程度评估表……………………………………………………138 48、房地产工程成交客户档案表………………………………………………139 49、房地产工程客户投诉记录表………………………………………………140 5
25、0、新客户登记表………………………………………………………………141 51、老客户登记表………………………………………………………………142 52、购房者选择付款方式统计表………………………………………………143 53、房地产开发公司应收账款控制表…………………………………………144 54、房地产开发公司应收账款月份分析表……………………………………145 55、房地产工程退房客户分析表………………………………………………146 56、来访客户登记表……………………………………………………………147 一、营
26、销管理制度 〔一〕销售管理 第一章 总 那么 第1条 为标准企业的工程销售工作,提高管理工作水平,最大限度地突现企业经济效益,特制定本制度。 第2条 本制度涉及楼盘销控、认购管理、销售例会等内容。售楼中心均应按此制度执行。 第二章 销售策略、方案的制定 第3条 拟开发工程之初,深蓝营销筹划部应派员参与工程的立项过程,掌握工程定位、产品规划、本钱等内容,做好营销筹划工作准备。 第4条 根据工程开发进度,深蓝营销部应及时进行全程营销筹划,包括工程调研、制度销售策略、宣传推广策略等。 第5条 深蓝营销部应根据工程施工进度,实施
27、营销推广方案,做好开盘前的准备工作,包括各种形式的宣传、销售现场包装、销售人员到位与培训等。 第6条 深蓝营销部经理应根据工程情况,及时做好工程销售规划、组建售楼队伍,以配合售楼中心开展各项工作 第三章 楼盘销控管理 第7条 销控工作由煜泰专案秘书统一负责。专案秘书不在时,由煜泰销售部合同内勤具体执行,并于第一时间通知深蓝营销部经理。 第8条 售楼员〔置业参谋〕需要销控单位时,须同专案秘书联系,确认该单位尚未售出可以销控,才能进行销控。 第9条 专案秘书销控单位前,必须以售楼员〔置业参谋〕先交客户的认购金或身份证原件为原那么。 第10条 售楼员〔置
28、业参谋〕应于销控单位得到确认后,方能与客户办理认购手续。 第11条 售楼员〔置业参谋〕不得在专案秘书不知情或销控单位未果的情况下自行销控,否那么自行承当由此而产生的一切后果,企业也将严肃处理当事人。 第12条 销控后如客户即时下订单并落订,专案秘书需将最新资料登记于?销控登记表?上;销控后如客户没有下订单落订,专案秘书需及时取消该单位的销控登记。否那么,因此产生的后果由销控员承当。 第13条 如客户已确认落订,售楼员〔置业参谋〕必须第一时间向专案秘书汇报。 第四章 认购管理 第14条 定金与尾数 〔1〕售楼员〔置业参谋〕必须按企业规定的订金金额要求客户落订,如客户
29、的现金缺乏,售楼员〔置业参谋〕可争取客户以企业规定的最低订金落订。 〔2〕如客户的现金少于企业规定的最低订金,必须经得营销部经理的同意前方可受理,否那么不予以销控及认购。 〔3〕如客户并未交齐全部订金,售楼员〔置业参谋〕必须按企业所规定的补尾数期限要求客户补齐尾数。如客户要求延长期限,须通知煜泰营销总监并取得同意前方可受理。 第15条 收款、收据与?临时认购书? 〔1〕售楼员〔置业参谋〕向客户收取订金或尾款时,必须通知煜泰专案秘书〔出纳〕,并由专案秘书〔出纳〕与客户当面点清金额。专案秘书核对无误后才能开具收据,并即时收取订金及相应单据。 〔2〕假设客户交出的订金缺乏,需补尾
30、数的,只能签订?临时认购书?。 〔3〕客户交尾数时,原已开出的收据不需收回,只需增开尾数收据,专案秘书核对无误后 与客户签订认购书,并收回?临时认购书?。 〔4〕客户交出的订金或尾数为支票的,开具支票收条,在收条上登记认购情况,并进行销控,在支票到帐后,方可办理认购手续。 第16条 ?认购书? 〔1〕?认购书?中的楼价栏,须以客户选择的付款方式所能到达的折扣之后的成交价为准。如该单位有额外的折扣,须按审批权限交由营销部经理签名。 〔2〕?认购书?中的收款栏,须由专案秘书核对订金无误后如实填写,并在下方注明所开收据的编号。 〔3〕售楼员〔置业参谋〕填写完?认购书?后必须交由
31、专案秘书核对检查,确认无误前方可将客户联作为认购凭据交给客户,并收好余联。 第17条 楼盘签约程序规定 〔1〕售楼员〔置业参谋〕应按照企业的统一要求向客户解释标准合同条款。 〔2〕售楼员〔置业参谋〕带着客户到现场专案秘书处确认客户身份和查看该房间的销控状态,填写?签收确认单?。 〔3〕?签收确认单?须经深蓝营销部经理签字前方可办理签订正式合同。 〔4〕售楼员〔置业参谋〕执?签收确认单?、?核定缴款通知单?及正式合同,带着客户到财务部交纳首期房款或房户自行到指定银行帐户存入首期房款,带回存款回单。 〔5〕财务人员复核并收款〔存款回单〕后,收回客户订金收据开具首付款收据,并在?签收确
32、认单?上盖收讫章及签字确认。 〔6〕售楼员〔置业参谋〕执?签收确认单?、客户首付款收据,将购房合同移交给内勤签字盖章。 〔7〕将签收流程中涉及到的相关材料及时集中到合同内勤处审核统计。 〔8〕合同内勤填写?签收客户档案交接表?经营销部经理签字后将合同转交到合同外勤。 第五章 客户确认管理 第18条 抢单及其处分 〔1〕抢单是指售楼员〔置业参谋〕通知客户与其售楼员联系过,为了个人利益不择手段将此客户成交业绩及佣金据为己有的行为。 〔2〕抢单行为将受到企业最严厉的辞退处分,且业绩佣金归已与客户联系过的售楼员〔置业参谋〕。 第19条 撞单是指多名售楼员〔置业参谋〕
33、在不知情的情况下与同一买房客户联系的行为。 第20条 企业实行售楼员〔置业参谋〕首接业绩制。原那么上以?销售日报表?登记第一时间的售楼员〔置业参谋〕为准,该客户成交业绩归该售楼员〔置业参谋〕。 第21条 接待上门客户或热线 时,如发现该客户是某位售楼员〔置业参谋〕的熟人,但该售楼员〔置业参谋〕从未向该客户介绍过本工程并且该客户并未提及该售楼员〔置业参谋〕名字,那么该客户与该售楼员〔置业参谋〕无关,按正常的上门或热线接待。 第22条 客户为售楼员〔置业参谋〕介绍另外的客户时,售楼员〔置业参谋〕应提前在?销售日报表?中登记客户姓名及 。被介绍客户看房或来电时,无论是否提及该售楼
34、员〔置业参谋〕姓名,其他售楼员〔置业参谋〕均有义务将此客户还给售楼员〔置业参谋〕,假设售楼员〔置业参谋〕未登记,被介绍客户也未提及该售楼员〔置业参谋〕那么该客户与此售楼员〔置业参谋〕无关。 第23条 售楼员〔置业参谋〕在得知与他人撞单的情况下,为了获取业绩和佣金,私下联络客户换名,或采用其他不当手段抢单的行为,一旦查实,将没有佣金,并予以辞退处理。 第24条 售楼员〔置业参谋〕不允许走私单,如发现将予以开除处理。 第25条 在售楼中心工作的非售楼员〔置业参谋〕不得将接待的客户未经营销部同意介绍给某个售楼员〔置业参谋〕 第26条 如果客户到煜泰营销部领导处投诉或反映某售楼员〔置业
35、参谋〕不称职,经营销部核查属实后,予以处分。深蓝营销部应安排其他售楼员〔置业参谋〕继续洽谈至签收,业绩、佣金平均分配,此类客户今后带来的新客户有权自愿选择售楼员〔置业参谋〕洽谈。 第27条 未成交客户介绍的新客户,假设客户指定原售楼员〔置业参谋〕接待,那么由原售楼员〔置业参谋〕接待,如未指定那么算做上门客户并按顺序接待。 第六章 客户跟踪标准 第28条 接待客户的来电来访后,接待人员应认真填写?来电登记表?、?来访客户登记表?,交予客服专员安排客户跟踪日程。 第29条 售楼员〔置业参谋〕必须于每日上班开始前半小时,根据所安排结果及时做跟踪笔记。在当日下班时,整理当日工作
36、完善工作日记。 第30条 售楼员〔置业参谋〕必须于每周五向深蓝营销经理报告本周的客户跟踪情况,并报予煜泰营销部备案。 第31条 营销经理每周定期检查工作笔记,对笔记不合格者进行处理〔如不接 、不接客户等〕,并记入劳动考核,并报予煜泰营销部备案。 第32条 从客户与售楼员〔置业参谋〕第一次联系之日起至一个月止,售楼员〔置业参谋〕未跟踪客户,煜泰营销部有权做出处分。 第七章 销售例会管理 第33条 深蓝营销经理每周五选定时间召开销售工作会议,总结当周工程销售情况,做好下一周的工作方案安排,并报予煜泰营销部备案。 第34条 煜泰营销总监每周或不定期组织售楼处召开专题
37、会议,了解工程的销售情况。 第35条 煜泰营销部与深蓝机构定期组织工作协调会。 第36条 遇到紧争情况,应根据情况召开临时会议,及时处理销售中的问题. 第八章 附那么 第37条 以上制度未尽细那么由深蓝营销部详细制定后报煜泰营销总监审核批准后颁发执行. (二) 售楼中的日常管理标准 第一章 总那么 第1条 为了标准售楼中心售楼总的行为,提升售楼中心良好形象,为客户提供优质到位的效劳,特制定本标准. 第2条 本标准适用于售楼中心工作人员,内容涉及日常纪律,着装规定,行为标准,样板间参观管理等. 第二章 售楼中心日常纪律管理 第3
38、条 售楼中心的售楼员必须严格遵守现场考勤及值班时间,每天执班时记录簿上签到,不得迟到早退,不得擅自离开工作岗位. 第4条 深蓝营销经理负责记录考勤,填定〈考勤记录表〉,主动将<考勤记录表>上反企业营销部,营销部有权对售楼中心人员做考勤抽查,如发现营销经理的考勤与实际不相符,那么根据具体事实对营销经理和当事人做严肃处理. 第5条 营销经理负责安排售楼员轮休,售楼员请假或外休必须提前两天向营销经理请假并填定?请假单?,营销经理必须提前一天告知工程营销总监并安排好售楼现场工作,否那么,营销总监有权记当事人矿工并对营销经理做出处理。 第6条 营销经理请假或补休必须提前一天向煜泰营销总监请
39、假,并填写〈请假单〉,否那么,视为旷工。 第7条 售楼员不得于工作时间在售楼中心工作范围内吃零食或喝饮料,〔中、晚饭除外〕不得阅读任何与售楼无关的书本、刊物,不得接打私人 ,不得做其他与售楼无关的事情。 第8条 售楼中心的全体成员必须团结一致,互帮互敬,严禁拉帮结派,背后拆台,不得在售楼中心的任何地方向客户推介其他企业的楼盘。 第9条 售楼现场人员必须遵守工地的平安管理制度,一律不得操作未经有关部门检查合格和未正式交付使用的电梯,带着客户进入工地。带客户看房时,售楼员和客户必须头戴平安帽,并及时提醒客户注意脚下的建筑杂物。 第10条 售楼中心必须张贴〈考勤轮值表〉、〈销售统
40、计控制表〉必须将上下班时间贴在醒目的住置。 第11条 在售楼中心,不管遇到什么情况,一律不得与客户、广告开展商、合作方和同事发生争吵,如果发生此类事件,不问原因,立即对当事销售员予以除名处理。 第12条 售楼员在售楼中心一律不得用销售 拨打声讯台,如有发生,由营销经理追查出当事人,当事人除应交足声讯台费外,煜泰营销部还将对当事人处以十倍的罚款,对营销经理处以两倍的罚款。 第13条 售楼员必须按企业规定和程序进行售楼活动,不得违规向客户承诺和收受客户的一定房号费,订金,房款及其他款项。 第14条 售楼员应熟练掌握销售过程中的各项操作技能,如签订各项售楼文件,计算按揭月供等。
41、 第15条 广告期间〔广告当天和广告第二天〕售楼中心售楼员应全部到岗。 第16条 售楼中心允许售楼员休息时间自愿上班。 第17条 有特定合作业务的应事先向售楼主管说明,并在〈成交纪律〉上登记,以作为佣金分配的依据,否那么煜泰营销部有权处理争议,严禁争抢其他同事的客户,一经发现,视情节严重予以扣发工资及奖金。 第18条 与客户办理售楼、催款和按揭等业务,必须维护客户的隐私。 第三章 着装规定 第19条 售楼中心工作人员在规定时间之内进行着装准备。 第20条 售楼中心工作人员必须按照企业要求,着标准制服上岗。 第21条 售楼中心女性员工必须化淡妆,长发须束起,不能
42、佩戴太过夸张的耳环及项链,手上最多只能佩戴一枚戒指,不能涂抹太过妖艳的指甲油。 第22条 员工工装必须保持干净整洁,衬衣必须经常更换及洗熨。 第23条 所有员工必须穿深色办公鞋,保持鞋面整洁。 第24条 售楼中心所有员工上岗必须佩戴统一制作的胸卡或胸牌。 第四章 客户接待标准 第25条 前台接待标准 (1) 前台接待员工必须在客户进入前全体起立,并同说“欢送参观!〞 (2) 面带微笑与来访客户沟通,同时将其引荐给各售楼员或客户指定的售楼员。 (3) 客户离开时,前台人员必须同时起立,并说“谢谢光临,请慢走!〞 (4) 接听 时,必须在铃声响起三声内接听 ,
43、并说“这里是山语城,您好!〞做好接听记录。 (5) 前台接待员工每日做好客户登记工作,并保证各类统计的准确性。 第26条 售楼员接待标准 〔1〕在售楼现场,售楼必须按事先规定的顺序接待客户,假设轮到的售楼员不在或正在接待客户时,那么跳过或补接。 〔2〕深蓝营销经理负责监督调整现场客户接待秩序,尽量做公平合理,并保证每个来访客户都能及时得到售楼员的主动接待。 〔3〕售楼员轮到接客户时,必须做好充分的准备工作,并主动迎接客户。 〔4〕售楼员不得挑客户,不得使客户感受到冷遇,不管客户的外表、来访动机,售楼员都要全力接待。 〔5〕售楼员不得以任何理由中断正在接待的客户,而转接其他客户。
44、 〔6〕售楼员不得在客户面前争抢。 〔7〕售楼员不得在其他售楼员接待客户的时候,主动插话或帮助介绍,除非得到邀请。 〔8〕每位售楼员都有义务帮助团队促成交易,其他售楼员的客户来,在场售楼员必须立该与原售楼员联络,得到同意并了解情况后才能继续接待。 〔9〕除非得到原售楼员的同意,售楼员不得给他人的客户递名片。 〔10〕售楼员接待客户完毕,必须将客户送出售楼中心,并不得于客户背后谈论、辱骂或取笑该客户。 〔11〕售楼员不得私自为客户放盘、转名,否那么企业将做违规处理。 〔12〕每位售楼员都有义务做 咨询,并鼓励客户到访现场售楼处,除非客户来现场主动找某位售楼员,否那么仍以楼盘轮流
45、到的售楼员作为客户的登记人。 〔13〕售楼员不得以任何理由阻止客户落订,不得做出损害企业利益的行为。一经发现,严肃处理。 〔14〕当须与客户坐下洽谈时,应先为客户拉开座椅,并示意其请坐,等客户落坐后自已方可坐下,售楼员必须只坐座椅的三分之二,挺胸立腰,手放于桌上,面带微笑,平视客户,当接待完毕,客户离座时应先将客户的座椅放回原住,并送客户至售楼中心门口。 〔15〕工作因事离岗须事先报请上级并获得上级部门批准,无故不得离开工作岗位,一经发现,视情节轻重可做罚款或旷工处理。 〔16〕售楼员有义务提出合理化建议,完善工程的销售工作。 第五章 样板间操作标准 第27条 样板间由置业参
46、谋带着观看,前台接待员须事先与客户说明。 第28条 样板间内的工作人员必须热情接待客户,不得争抢或懈怠客户。 第29条 煜泰营销部负责早晚两次核算对样板间内的物品,并与现场保安人员做好交接工作。 第30条 当客户进入样板间时,应有工作人员主动递上鞋套,或其他保护性工具。 第31条 带看样板间的工作人员在接待时间内对样板间内的物品负有保管责任,任何物品损坏,须立即告之当日样板间负责人或营销部经理。 第六章 附那么 第32条 以上标准细那么由深蓝营销部详细制定,经营销总监审批后执行。 〔三〕销售合同及资料管理方法 第一章 总那么 第1条 为了加强对营
47、销合同及营销资料的标准管理,做好各部门的协同工作,保证企业的商业信息,特制定本制度。 第2条 本方法适用于销售合同,报表、信息及相关资料的管理。 第二章 购房合同签署及管理 第3条 领用购房合同〔以下简称合同〕 〔1〕煜泰营销部合同内勤要根据需要一次性从房管局购置一定数量空白合同,并登记合同编号,指定专人保管空白合同、并对领用者进行登记。 〔2〕因误填等原因作废的空白合同须交回煜泰营销部销毁,如有丧失,应及时告之营销部,并根据合同编号登报声明。 第4条 购房合同签署过程 〔1〕购房合同由本企业法人代表委托授权人员负责签署,销售中心应将企业留存的原件全部交由煜泰合同内勤保
48、管。 〔2〕收取定金。客户定金无论数额大小,一律由煜泰财务部收取,出纳〔或专案秘书〕应以最快的速度到达销售现场,时间不得超过30分钟,〔或客户自行到指定银行帐户存入,带回存款回单〕。 第5条 合同条款的依据 〔1〕合同面积以工程部出具的? 暂测面积?为标准,以非标准分割单位出售,须经工程部测定,营销总监签字认可。 〔2〕合同金额以营销总监签发的? 价格报告书?为标准。以低于标准的价格出售时,须经总经理签字同意。 〔3〕付款方式、违约责任、设计变更、质量承诺、产权登记、物业管理、保修责任等各项事宜均以总经理签发的有关文件为标准。 〔4〕以上标准文件应交工程部存档,由财务
49、部备份。 第6条 合同更改 因某种原因更改合同的,经双方协商后〔必须经煜泰营销总监同意〕签署,程序同上,作废合同处理方法同上。 第7条 合同查询及使用 〔1〕煜泰营销部负责合同资料的准确性、及时性、保密性。 〔2〕购房合同的查询权限为煜泰总经理、煜泰营销总监、深蓝营销部经理、该合同签署人,财务部经理、办公室主任、合同管理员。 〔3〕调用或查看原件的权限为总经理、营销总监、营销部经理、该合同签署人,财务部经理、办公室主任。其余人员须经以上人员同意,方能调用或查看购房合同。 第8条 合同内容审查 深蓝营销经理及财务部以合同条款为依据,分别及时〔二个工作日内〕对每份进行审查,如
50、有不符合标准的情况,须立即核实。 第9条 建立客户档案,以便跟踪 〔1〕客户个人资料〔如?通信方式明细表?、?生日情况明细表?〕。 〔2〕每份合同变更情况〔?客户合同更改申请表?、?批核单?、?业务处理单?、?催款单?等〕。 〔3〕?客户合同执行情况表?。 第10条 运用购房合同,跟踪客户 (1) 根据客户合同的执行情况,合同内勤定期列出应收款明细及客户联系 ,交由售楼员催款。 〔2〕根据合同执行情况,合同内勤每周一列出待办按揭的客户明细,交由合同外勤〔按揭经办人〕催促并协助客户办理按揭。 〔3〕每月统计出客户生日明细,提供给客户效劳人员安排寄送生日礼品。






