1、
单选题
1. 家族企业在以下哪个时期需要勤奋的“老黄牛”式员工 √
A 开办期
B 成长期
C 成熟期
D 转型期
正确答案： A
2. 当子女的年龄进入15－25阶段时，他们的职业生涯侧重的是 √
A 读书学习
B 责任承担
C 工作历练
D 企业传承
正确答案： C
3. 下面哪一项不是贵族所主要传承的事物 √
A 财富
B 品德
C 气质
D 文化
正确答案： A
4. 组织行为中独裁模型的模型基础是 √
A 领导
B 权力
C 经济资源
D 伙伴关系
正确答案： B
5. 下列哪个组织行为模型以依赖老
2、板作为员工精神 √
A 独裁模型
B 利益模型
C 层级模型
D 社团模型
正确答案： A
6. 战略规划的哪个阶段是围绕责任中心开展工作的 √
A 制定规划阶段
B 制定预算阶段
C 实施执行阶段
D 分析评估阶段
正确答案： B
7. 战略规划的哪个阶段注重的是系统性和程式性 ×
A 制定规划阶段
B 制定预算阶段
C 实施执行阶段
D 制定战略实施计划阶段
正确答案： D
8. 家族企业在以下哪个时期需要管理类的人才 √
A 开办期
B 成长期
C 成熟期
D 转型期
正确答案： C
9. 组织行为中利益模型
3、的管理定位是 √
A 权威
B 金钱
C 支持
D 团队工作
正确答案： B
10. 传统的家族企业的特点是 √
A 企业从老板到管理者再到员工，全部都是一家人
B 企业由家族长来控制大权，关键的岗位由家族成员担当
C 家族持有股权，但是不一定持有经营权
D 以上都不是
正确答案： B
11. 以下哪一项属于家族企业内部交易体系的特点 √
A 市场的沟通成本低
B 内部交易的公平性和竞争性差
C 易造成产品价格、质量的波动
D 以上都是
正确答案： D
12. 家族企业在成长期需要哪种类型的人才： √
A 勤奋的“老黄牛”式员工
B 有技术和市场开拓能力的员工
C 管理类的人才
D 各类的复合型人才
正确答案： B
13. 组织行为中层级模型的员工定位是 √
A 服从
B 安全和收益
C 工作绩效
D 有责任感
正确答案： C
14. 下列哪个组织行为模型以积极主动作为管理效果 √
A 独裁模型
B 利益模型
C 层级模型
D 社团模型
正确答案： D
15. 企业家和非企业家之间的分别在于 √
A 是否拥有股权
B 思维模式
C 企业的规模
D 以上都不是
正确答案： B
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