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躺平式干部专项整治意见建议范文三篇.pdf

1、躺平式干部专项整治意见建议范文三篇 第 1 篇:躺平式干部专项整治意见建议 20_年_月_日,市住房城乡建设局召开“躺平式”干部专项整治工作部署会,以“四个一”活动为抓手,采取“讲、听、看、谈、研”扎实开展“躺平式”干部专项整治系列活动。讲一堂专题党课。党组书记、局长黄_以不忘初心牢记使命,让“躺平式”干部不敢不能不想躺为主题讲授一堂专题党课。从什么是“躺平式”干部、“躺平式”干部的主要表现形式、选择躺平的原因、存在的危害、整治的必要性 5 个方面全面分析“躺平式”干部。结合住建工作实际,提出要把“躺平式”干部专项整治工作与作风整治相结合,一是思想上要重视;二是严格组织程序;三是精准把握尺度;

2、四是放下“包袱”轻装上阵。全局上下同部署同落实,深入整治住建干部队伍中存在的“躺平”思想、现象、作风。听一次形势教育。党组成员、副局长杨_围绕“世情、国情、党性、省情、市情”给全局干部职工上了一堂形势教育课。党组书记、局长黄_从分析形势、读懂形势、把握形势 3 个方面,对目前住房和城乡建设发展形势、工作形势作了全面的分析和研判,对下步工作开展提出了明确措施。会议要求:一是市委确定的保八争上的目标下,我们直面发展形势对住建工作的影响,激发斗志、克难攻艰、创先争优;二是看清重要经济指标发展上的形势,各科室站负责人要把握好下半年,扛实责任,持续推动重点工作。看一场微视频。以“推进两个革命、向躺平式干

3、部亮剑”为专题开展沉浸式教育,全体党员干部现场观看戏说“躺平式”干部、向“躺平式”干部说不 2 个微视频,形象生动、幽默风趣,富有讽刺意味地展示了“躺平式”干部的各种躺平方式。谈一下自身感想。现场随机抽取 4 名领导干部结合“躺平式”干部专项整治工作所学、所听、所见,谈感想、说心得,大家就自己对“躺平式”干部的认识,如何防止成为“躺平式”干部,如何整治“躺平式”干部各抒己见。结合专项整治系列活动,对照专项整治明确的 3 种情形 10 种表现形式,采取民主测评的方式,对局机关“实干型”干部和“躺平式”干部开展摸底排查。开展一次主题研讨。参会人员聚焦学习贯彻_关于实干担当促发展的重要要求,聚焦省委

4、省政府“3815”战略发展目标,结合_“十四五”规划和市第_次党代会确定的目标任务,以“实干兴保”为主题,分组开展研讨,各组讨论激烈,大家纷纷指出,通过参加此次“躺平式”干部专项整治的系列活动,真正做到了入脑入心,今后的工作中要照镜自省、拒绝“躺平”。第 2 篇:躺平式干部专项整治意见建议 为解决部分干部精神懈怠、得过且过等“躺平式”突出问题,今年以来,_街道突出正向引导激励,强化反向震慑警示,多措并举引导全体党员干部照镜自省、拒绝“躺平”,破除“慵懒散”提振“精气神”,促使“躺平式干部”专项整治工作走深走实。强化思想教育,让干部“不愿躺”_街道充分结合理论中心组学习、专题党课、主题党日等活

5、动,带领全体党员干部深入学习领会党的_大精神,以_*为科学指引,不断用党的创新理论武装头脑,强化党员干部干事创业的初心和情怀,并转化成为民服务的内在动力和外在表现,自觉从“躺平”中“起身”。强化正向激励,让干部“不想躺”在干部任用、考核中坚持德才兼备,以德为先的选人用人原则,把愿不愿意做事、敢不敢扛事、能不能成事作为干部选用和奖惩的重要标准,完善绩效考核机制,让想干事能干事者上,让不作为乱作为者下,激励广大党员干部干事创业的热情。强化反向警示,让干部“不敢躺”加强日常监督和警示教育活动,对发现干部存在的苗头性、倾向性问题,街道主要领导和分管领导及时开展谈心谈话,做到早发现、早提醒、早纠正,坚持

6、问题导向。对发现的“躺平式问题”列出清单实行“销号”管理,经常抓、深入抓,形成持久震慑力。强化能力提升,让干部“不能躺”针对部分干部存在知识盲区、能力短板的问题,_街道坚持“干什么训什么、缺什么补什么”,科学设定培训主题,精准施训,强化专业训练和业务培训,帮助他们补足能力短板,提升其干事创业的能力和水平,为干部成长强基赋能。下一步,_街道将聚焦行业性、长期性问题,精准监督,形成常态,坚决纠治作风顽疾,建立长效机制,彻底根治深层次问题,让“躺平”干部“躺不住”,切实为党和人民履好职、尽好责。第 3 篇:躺平式干部专项整治意见建议 为有序推进街道“躺平式”干部专项整治工作,进一步转变干部职工工作作

7、风。_月_日,_市_街道召开“躺平式”干部专项整治工作推进会。街道领导班子成员、全体干部职工、10 个社区党组织书记等共计 100 余人参加学习。会上对“躺平式”干部专项整治近期需要开展的工作进行了安排部署,对专项整治工作中的整治重点、整治措施、工作步骤和要求作了解读。同时还开展了“推进两个革命、向躺平干部亮剑”沉浸式教育。通报中共_市纪律检查委员会_市监察委员会关于 3 起推进作风革命效能革命典型案例的通报关于 2 起“圈子文化”典型案例的通报,警醒广大党员干部扛牢全面从严治党政治责任,坚定“四个意识”,增强“四个自信”,做到“两个维护”。会议强调,街道全体干部职工要提升自我,坚决铲除滋生“

8、躺平式”的土壤。增“愿为”觉悟,铲除“不愿担”土壤;强“能为”本领,铲除“不能担”土壤;展“敢为”姿态,铲除“不敢担”土壤。要找准病灶,精准施针祛除“躺平式”干部的病根。专项整治既是攻坚战,也是持久战,不可能一蹴而就,也不可能一劳永逸,必须常抓不懈,要做到“摸底子”精心筹划,“照镜子”真心画像,“开方子”用心整改。会议要求,要主动站起来、动起来、跑起来,比拼争先,坚决抵制“躺平式”干部,争做“干将”“闯将”,不断提高工作能力和水平。在珍惜岗位、攻坚难题、压实责任、绩效引领四个方面优化作风,以争分夺秒的拼劲、攻坚克难的决心,唯实唯勤的作风,坚定打赢这场攻坚战。要提高政治站位,充分认识开展此次专项整治工作的重大意义;要做到心中有责,增强“不想躺”使命感;要做到肩上有担,明白“不能躺”的危机感;要做到脚下有力,强化“不愿躺”责任感;要做到严字当头,增加“不敢躺”紧迫感。

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