1、第一实验小学班主任工作评估细那么
1、工作计划与总结。有系统的学期工作计划,方向明确,目标具 体,切实可行,面向全体学生,有各项落实措施,措施得力,实际效 果好;计划能如期实现,效益高;及时做好班级工作总结,实事求是 分析情况。
2、班队干部的培养与使用。班队委机构健全,干部民主选举产生, 并设有监督轮换制度(值周班长、值日班长)。干局部工合理,合作 好。干部具有较强的组织能力、处理日常事物的能力和独立开展活动 的能力;在班集体中成为勤奋学习、遵守纪律和助人为乐的模范。班 级日志记录坚持好。
3、班队会及活动备课。能根据学校工作安排或针对学生实际,积 极开展形式多样,内容丰富的主题班队会
2、活动,要讲求实效,认真及 时,做到每周一次班队会,上一节养成教育实践课,每月一次主题活 动。
4、与科任教师的协调。通过多种方式与科任教师互通信息且形成 制度;充分发挥科任教师管教管导的作用;注意为科任教师创设良好 的教学环境,科任教师乐意为班级工作献计献策。
5、与学生家长的联系。通过多种途径向家长报告工作,互通信息 且形成制度;注意听取家长的意见,有改进措施,家长对班级工作满 意,并主动给予关心和支持;学生交接工作顺畅;家长教育与学校教 育配合的好,家委会作用发挥得好。
6、帮辅工作。善于发现并解决学生中存在的学习和思想问题,精 心做好待优生和家庭经济困难学生的思想与帮辅工作,方法得当,教 育性强,实际效果好,受到学生的普遍尊重与信任。
7、理论学习与研究。不断加强专业业务学习,积极探索学生管理 工作的规律和方法,不断提高业务水平。做到有学习笔记、经验交流、 获奖或发表论文,有实验课题。
8、学生成长手册的使用。填写认真,无缺项、漏项,做到实事求 是,有针对性和激励性,能表达“以学生开展为本〃的指导思想。
9、成长记录袋的使用。坚持对学生的过程性评价,成长记录袋使 用规范,有激励性,资料充实,富有特色。
10、班主任工作的创新。积极创新班队工作的内容、形式与方法, 成效突出,特色明显。