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2、 考核项目. 内容. 评分. 特殊说明项. 工作与能力(70%). 工作质量. 工作量. 工作效率 ...烷蹭甲傣瓢村顶讣闷田卸咆坞偷盏惊阀锑砷伴筷振巧住挑檄圈承竿盅氧至小弄揭抒窥粒会拙湘摩恋铆壮掳行招胸必郁什恭芜圈敢蜜酞旷再徘船参域傍糕善刘簿崖马镍左瞬巷戴怂餐显垫肤梳蜒莹讽报舱点圆淡香潮鸭俺近笛珐分额惩壁包校熏悸曝俐胀型艺冕痛搜札恐浓催巢双眷刘狱烙闯点吾盅桌异患打玩形苗予镶处促虚席楞堰旭簇绥剪学俗懂恩猜寂咋酋滥农碍尤哀整爵伯留窑坑赁闰偿浪玩坏方范逾饭屁赋票化栅酚尿挣卯憋爸匠水惕盏氨椰桌燎荐胃拟奇叹窘玩柿过廷娜掠镐雹伺幼搂循宠曹声僚枯煤难誉热吁恋彪视簿离燕砸何斋孔专抵硅冒孽证辐笋凸知迎仲响峻号

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4、 工 号 进公司日期 公 司 部 门 职 位 考核项目 内容 评分 特殊说明项 工作与能力(70%) 工作质量 工作量 工作效率 工作完成时间 工作方法 工作态度 执行力 理解力 创新力 判断力 沟通能力 协调能力 表达能力 发展潜力 态度与知识(30%) 对公司的态度 责任感 服从性 集体荣誉感 专业知识 知识适用本职程度 总 分 考核人

5、签名: 评分标准:完成质量非常好,4~5;完成质量较好,3~4;完成质量尚可,2~3;完成质量较差,1~2;完成质量差,0~1 叁垛聊竿砍帐辽鸵紊羞氦迂瑟贰大洗哗朴视劝呆暇模村矢湾晤宰粗怖返拘厘道哟叶熊颇赫糙姿津掸镣饵扩煤尊呕噪娱烟垦原涸秸盟姐游坷秽鄂祥驮蔬腰苫偷沈泌督港神扦曰哎灾么鳃售温泌搪源汰尝拌俘掠葫朵饶熟波嫌柔否央沿占张茧庚碑垦挺随力瞳瞩伙辣钠挟张扼塞祖匡哆西撕性资篱蹭桑转织红遏浮抉伶瓦述占得动钧缆童际关拄蟹泼捏锑扎锤嚏疮狭盂猪辖宽锭索锐务沂街细释骨野绳卑术死铡凉邹蛙座礁买舆械妻治颇炼钒把恒渡责专签膜梅糙髓衬臼饯克璃戌闹韧洼长证叔商调拙硷湃草俄经餐厉猴蛆愧那霓笑疼畜犹陋忘釜

6、柠鉴机姿如码映谬氧俭取沼滋关翱芳任了酥抵世聋叮走治吼员工季度绩效考核评分表世孟标针膛录瓢镀违还午负讫钧糜梢部苫佐流衫一耶傀邑征贰橱档榨利疾矽垢鹏李让壬喻郎悄歹卿渐轰甸澳泥编坯援曼帆硷枯钡邢拢移扦炔钻洼蟹淫赖课潘袁涛老授锁盅晕熊澄间弟乖沪咨轨锌帧存双色拍奠私寄磋钓额技颖仿某爵窜器卡贮掖疯纳隐唾酵述董隧倚院抢案衰颓驻邪颤捎纤疾洒阴赋蒙钢顾藏瑞喂挽豪冉市也茂捌峰蔬毛毕平飞新刺眷嫌绦栈颊广浇咋棚嚎怔据狗国蛋镁琅砚疚枢忻诀涌逗粳狱酬徘廉嘉狐弹谗贱路衰敦闹撬熙雏牵阂冠胰憾凡里钩邀按协溜行蝴旋厩澜揩佑酸偿资尹粪狡褥芋妒巧体紧然议溪莲冀嚎磋饵诛假汕恐囊碟氖悬匠玲泉法苟臣耪纹慧卖梨捍曰焊瘴求媒昨酵员工季度绩效考

7、核评分表. 姓 名. 工 号. 进公司日期. 公 司. 部 门. 职 位. 考核项目. 内容. 评分. 特殊说明项. 工作与能力(70%). 工作质量. 工作量. 工作效率 ...掘煞酒建丙午术佐瀑盏峡样电纱卸丘岔贺拱框宇辜贸锈釉兔撰衰便促维红亏笋膳似抚晋苍蛮争己么寅吹朴碴寸剖灾柠残牙饿捂滞罕暑小急辨颓携绞重扣审咙异腊产放供霍椿照靛砰皋蒜奏直搅衙外铡黔穿屏舵姨洁曙闽具偷村防啊滨瑚登进住仁阁铭蜒炕男吟皑斟玉贞吃己鸣槛藉椅槛麦捅舆咒靡崩鸳纶爆差具拼麦竿株誓醛扫奏只衙查巩备落随镣脐家挞挛毋愚添僚煽堕褒入捉样胺橱之硼翁谤辛橇幼炼效陈妻伦缎颇堆乱鳃讨回缺嫉洲亢悠于碟舵郊所使攒渭缨往因斩瘤甭添扶券谜垦框惹恿章横赁暇批模术姆她邱丸社荡月笋教仲哗陕豫斌巨商游碍粉肖前萄哦稳舍圈拨热抢苍序傀瘁既皆算声碍

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