1、 四平市级精神文明创建工作先进集体考核细则 单位: 检查时间: 总分: 考核 项目 考核内容 考核办法 分值 实得分 备 注 一、 组 织 领 导 有 力 (10分) 1、领导机制健全。 (1)成立组织机构; 查资料(是否及时调整) 1分 (2)一把手负责制; 查资料 1分 (3)层层签订责任书,目标、任务、责任清晰。 查资料 2分 2、纳入发展规划。
2、 (1)建立科学的测评体系,精神文明创建工作占有相当的比重; 查资料 1分 (2)精神文明建设同经济业务工作同部署、同检查、同考核、同奖惩; 查资料、考核、奖惩 1分 3、建立创建工作例会制度,党政班子专题研究精神文明创建工作每年不少于两次。 查资料 1分 4、领导班子表率作用突出。 (1)制度健全。学习制度、民主生活会制度、勤政廉政制度等健全并及时调整; 查近两年的调整和变化,新要求是否充实进去 2分 (2)群众满意。基层群众测评满意率在95%以上; 查测评结果, 1分 二、 道
3、 德 建 设 深 化 (25分) 1、集中学习、专题学习每年不少于4次。 查资料 2分 2、坚持开展职业道德教育。 (1)建立符合工作实际的职业道德规范、服务公约、行为准则,并及时调整充实; 查资料(有没有,是不是新制定的) 1分 (2)定期开展职业道德教育,每年不少于两次。 查资料 1分 3、突出四平和公主岭精神学习和践行。 (1)落实全市“四平精神”和“公主岭精神”宣传教育有关要求; 查资料 1分 (2)结合工作实际,开展主题教育活动; 查资料 1分 4、扎实开展《纲要》
4、精神学习和践行弘扬社会主义荣辱观活动。 (1)制定学习工作计划; 查资料 2分 (2)开展全员性的教育活动两次以上; 查资料 1分 (3)开展向道德模范学习活动 查资料 2分 (4)认真落实上级部门的工作要求。 查资料 1分 5、道德实践活动经常。 (1)组织具有单位特色的道德实践活动一项以上,坚持经常; 听汇报,查资料 1分 (2)积极参加上级组织的社会公益活动; 查资料 1分 6、开展法制教育,每年两次以上。 听汇报,查资料 1分 7、志愿服务活动
5、 (1)单位有学雷锋志愿服务队 听汇报,查资料 2分 (2)有常态化的志愿服务活动 听汇报,查资料 2分 (3)单位积极创造条件支持志愿服务活动 听汇报,查资料 1分 (4)有上岗前的志愿服务培训,有表扬奖励措施,有相应的安全保障 听汇报,查资料 1分 8、未成年人思想道德建设工作 (1)召开未成年人思想道德建设工作会议部署,有具体实施方案,有明确责任分工 听汇报,查资料 2分 (2)“家长教子”有具体措施,有良好效果 听汇报,查资料 2分 三、 学 习 氛
6、 围 浓 厚 (15分) 1、建立学习型单位工作计划。 听汇报,查资料 1分 2、组织开展全员读书活动。 (1)有适宜干部职工读书学习的场所; 看现场 1分 (2)有相当数量的藏书,利用率较高,管理科学; 看现场、查资料 1分 (3)班子带头学习,认真参加中心组学习和其他学习活动。 查资料 1分 (4)定期组织征文,撰写读书心得,读书报告会等活动; 查资料 1分 (5)职工普遍参与,每人每年能够读完1-2本书,单位学习氛围浓厚。 查资料 1分 3、开展岗位技能培训。
7、1)建立科学的岗位技能培训计划; 查资料 1分 (2)结合工作实际,每年组织专业知识、工作技能培训二次以上; 查资料 1分 (3)组织全员岗位练兵,每年不少于1次; 查资料 1分 (4)树立一定数量的的岗位标兵、业务能手。 听汇报、查资料 1分 4、文体活动丰富。 (1)制定文化建设规划,文体活动场所设施健全; 查资料(注意从广义上理解文体活动范围) 1分 (2)单位内部文化氛围浓厚,文化理念、精神、愿景等职工认可并熟知。 听汇报、看 0.5分 (3)建有适合职工活动的场所二处以上; 看现
8、场、查资料 1分 (4)有业余文体活动组织; 查资料 1分 (5)每年举办全员性文体活动两次以上; 查资料 0.5分 (6)有必要的经费投入。 查资料 1分 四、 管 理 服 务 优 质 (10分) 1、推行规范化文明优质服务。 . (1)建立符合工作要求的岗位规范、行为守则; 看,查资料(是否能张贴上墙) 0.5分 (2)对待群众反映的问题能够及时整改; 看,查资料(能否及时处理) 0.5分 (3)有群众办理业务相应的服务设施; 看现场 0.5
9、分 (4)开展符合行业实际的特色服务。 查资料 0.5分 2、制度完善。 (1)单位规章制度健全,并及时调整充实; 查资料(应注意及时调整) 0.5分 (2)职工知晓并遵守相关的制度、规范。 查资料 0.5分 3、推行政务公开。 (1)建立执行首问负责制、社会承诺制、公开办事制度; 查资料、看展板 0.5分 (2)涉及服务群众的制度标准公开。 查资料 0.5分 4、职工参加民主管理决策。 (1)职工参政议政机制健全; 听汇报,查资料(相关制度) 0.5分
10、 (2)每年召开职工大会研究通过重大事务决定; 查资料 0.5分 5、检查考核到位。 (1)有科学的检查考核措施,时间、标准、手段明确; 查资料(考核内容、方法、手段) 0.5分 (2)确定相应的检查考核机构和人员; 查资料 0.5分 (3)有检查考核记录。 查资料 0.5分 7、监督查处及时。 (1)根据工作需要,建立群众监督队伍; 听汇报,查资料(是否建立) 0.5分 (2)定期组织不同形式的意见、信息收集活动,监督渠道畅通; 听汇报,查资料(意见信、电话记录是否健全) 0.
11、5分 (3)正确对待群众的意见和建议,及时查处、改进; 听汇报,查资料(是否有处理、记录情况) 0.5分 (4)处理群众投诉满意率95%以上。 查(查记录) 0.5分 8、办公服务环境较好 (1)办公服务设施齐全,无破损,接待场所整洁美观,上墙图板、标志规范醒目; 看 0.5分 (2)无痰痕污迹,无纸屑,落实门前“三包”责任制; 看 0.5分 (3)生产服务单位无超标污染排放。 看 0.5分 五、 创 建 活 动 丰 富 (25分) 1、工作计划体现上级安排和工作实际相结合
12、有创新,有发展; 查资料 4分 2、工作目标、任务、责任、措施、效果和时间要求明确; 查资料 4分 3、坚持开展各具特色的创建活动。 (1)结合实际,开展创建文明行业、文明单位、文明机关等项活动,“创星争优”、文明单位“五个一”、“争创文明机关,争当人民满意公务员”等活动扎实深入(有计划、有组织、有落实、有效果); 查资料(注意创建活动的载体,落实上级工作情况) 4分 (2)开展文明科室、文明班组、文明职工评选活动; 听汇报,查资料(职工是否知道活动情况,侧重单位的细节活动。) 3分 (3)每年组织特色创建活动一次以上
13、思想性强,载体创新,内容丰富); 查资料 2分 (4)坚持开展各种形式的共建精神文明活动。军警民共建、校企共建、与社区结对共建等好活动深入(达到“六有”标准:有组织领导、有合约规划、有活动内容,有明确标准、有检查验收、有效果运用) 查资料 4分 (5)积极参与工会、共青团、妇联等群团组织开展的活动(青年文明号、巾帼文明岗等项活动开展普遍) 听汇报,查资料 2分 4、培养树立先进典型。 (1)开展向先进典型学习活动。 听汇报,查资料 2分 六、 工 作 实 绩 突 出 (10分) 1、圆满完成年度工作
14、计划。 听汇报 2分 2、经济效益不断提高,无亏损: 3分 3、业务工作创新提高,指标完成情况在省、市处于前列; 2分 4、安全文明生产达到本地区、本行业先进行列; 1分 5、职工养老金、社会保险等按时交纳; 1分 6、职工收入稳定,无拖欠职工工资现象。 1分 七、 荣 誉 情 况 (5分) 1、获得国家级奖励情况; 查资料(2010-2012年3月) 2分 2、获得省、部级奖励情况; 1分 3、获得市、厅级奖励情况; 1分 4、工作突出,在各种会议上介绍推广经验情况。 1分 公主岭市文明办 2012年9月






