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乡镇工会年度活动方案范文(31 篇)乡镇工会年度活动方案范文 第 1 篇 为了进一步树立广大教职工“每天锻炼半小时，健康工作每一天，幸福生活一辈子”的锻炼意识，同时为了丰富教职工的文化生活，增进教职工的身心健康，营造积极健康向上的校园文化氛围，展示学校教职工崭新的精神风貌，学校工会将在本年度开展系列文体活动，具体安排如下：一、活动目的：缓解工作压力，愉悦身心健康，增强集体凝聚力。二、活动主题：强身健体营造温馨团队，心手相牵构建和谐校园 三、活动口号：活力永青春，运动无极限 四、活动项目：1、广场舞比赛 2、球类比赛（排球、羽毛球、乒乓球比赛）3、棋类比赛（跳棋、军棋、五指棋、象棋）4、跳绳、踢毽子、呼啦圈比赛 五、活动形式：1、以工会小组为单位，以抽签的形式组成四个比赛大组，各组根据活动项目及规则自选参赛队员。2、每项比赛都是以积分的形式体现，按名次为本组加 50、30、20、10 分。年末按照总分高低进行团队奖励。3、各组应本着“参与第 一、比赛第二”的原则让大多数教职工参与活动，不做统一要求，待所有比赛活动结束，根据各组教职工参与情况，按人数在总分中每人次加 5 分。六、比赛方式及评比标准：（一）广场舞比赛评比标准 1、阵容（60 分）；注：每组限参加比赛人数不少于 5 人，每增加 1 人加 5 分。2、动作整齐程度（30 分）；3、服装（10 分）注：每组选派 1 名教师做为广场舞蹈教练，同时该教练为本组在总分中积 50 分值；（二）排球比赛方式 1、每组选派 6 名队员（4 女 2 男），按抽签决定对阵；2、每场对阵采取三局两胜 25 分制（对不打满局的组别每局扣 5 分）；（三）羽毛球比赛方式 1、项目：（1）男单（2）女单（3）男女混双 2、按抽签决定对阵，每场对阵采取三局两胜 21 分制（对不打满局的.组别每局扣 5 分）；（四）乒乓球比赛方式 1、项目：（1）男单（2）女单（3）男女混双；2、按抽签决定对阵，每场对阵采取五局三胜 11 分制（对不打满局的组别每局扣 5 分）；（五）棋类比赛方式（跳棋、军棋、五子棋、象棋）按抽签决定对阵，每场对阵采取五局三胜，对临阵弃权的组别扣 10 分；（六）跳绳、踢毽子、呼啦圈比赛（分两组比赛，以 45 岁为分割段）1、跳绳：在规定时间内完成的个数计算；2、踢毽子：按两次完成的总数计算；3、呼啦圈：摇圈行走。乡镇工会年度活动方案范文 第 2 篇 为贯彻落实全省经济工作会议和全省人力资源和社会保障工作会议精神，进一步发挥发挥工会组织在“全民创业带动就业”工作中的重要作用，全面推进创业带动就业工作，现就全省工会继续开展“五一”促进就业行动，实施好 20 xx 年工会创业带动就业工作制定如下方案：一、活动目的 20 xx 年 全省工会继续推进“五一”促进就业行动活动，要以党的十七届四中全会和省委九届八次全会精神为指导，按照全省经济工作会议及人力资源和社会保障工作会议的统一部署，积极应对国际金融危机对我省劳动用工带来的不利影响，以引导和推动下岗失业人员、困难职工、农民工自谋职业、自主创业，促进经济平稳较快发展为重点；以加强创业指导、大力开展岗位技能培训和创业培训为主要内容，以建立规范工会下岗职工再就业基地、职工培训基地、困难职工帮扶中心为载体，力求在加强岗位培训、提高岗位技能、培养创业骨干、建设创业基地方面抓出成效。二、活动任务及目标 20 xx 年全省“五一”促进就业行动和帮扶创业再就业联动活动，要按照国家和全省促进“全民创业带动就业”的相关政策加以实施，重点做好国企下岗失业人员、集体企业下岗职工、国有兼并破产重组需安置人员等城镇劳动者自谋职业、自主创业的再就业工作。通过对下岗失业人员、困难职工和农民工的各类技能培训和工会再就业基地建设，进一步提升他们的职业技能和创业能力，培养和选树更多的创业带头人，带动和促进就业，推动完成年度就业工作任务。具体目标：通过推进“五一”促进就业行动活动，实现举办各类专业技能培训班 300 期，培训下岗失业人员万名，培训农民工万名，争取转岗就业率达到 65以上；帮扶创业带头人 220 名，直接带动下岗职工实现再就业万名；开展职业介绍2 万人次，实施工会小额借（贷）款 300 万元。三、活动内容 1、扎实推进工会创业带动就业工作。认真贯彻落实省就业促进条例，以零就业家庭、失业人员、下岗职工为重点，全力做好创业带动就业工作，推动国家和省积极就业政策的贯彻落实。充分发挥工会职业介绍、帮扶中心等职介作用，组织用人单位开展多种形式的劳动用工洽谈会、项目对接会，为下岗失业人员和农民工提供再就业服务，帮助他们尽早摆脱困境，实现创业和就业。2、广泛开展符合地域特点的促进就业活动。以开展“五一”促进就业行动活动为主要内容，进一步推动全省工会“万名农民工援助行动”计划和“家政服务工程”；大力推广“1+1 群”帮扶创业再就业联动、“大手拉小手”、“工友手拉手”等系列促就业活动；深入实施困难职工高校毕业“阳光就业行动”。发挥工会优势，整合内部资源，以就业援助为重点，通过就业培训、岗位援助、创业指导、维权服务、生活救助等措施，对下岗失业人员、下岗职工和农民工开展有针对性、有特色、成批次、定单式的岗位技能培训和基础素质培训，促进他们就地就近和异地转移就业。3、开展各种形式的创业就业培训和职业技能培训。紧紧围绕全省经济工作会议提出的“把促进就业作为经济社会发展的优先目标，着力构建统筹城乡的社会保障体系，加大对城乡低收入群体的帮扶救助力度，全力维护社会稳定”的目标要求开展活动，广泛利用工会组织资源和各种培训基地，加大对下岗失业人员、下岗职工的培训力度，重点在提高培训质量、加强培训管理和提供便捷服务上下功夫，扎实有效地做好就业培训工作。同时，进一步拓宽培训渠道，将国企改制一次性安置人员、低保家庭成员、“零就业家庭”成员、下岗失业的“4050”人员作为就业培训工作的重点，通过工会自办或与社会培训机构联办的方式，整合各种培训资源，发挥工会培训机构的作用，结合求职者意愿和市场需求，为下岗失业人员和农民工提供中短期、实用性的基本就业技能和业务素质方面的培训，力争使参培人员取得政府劳动部门颁发的技能资格认证。4、搭建和完善创业促就业服务平台。各级工会要依托困难职工帮扶中心建立相应的就业服务指导中心，并在项目推介、职业介绍、创业培训、小额借（贷）款、信息咨询等方面为下岗失业人员提供服务。对具备创业能力的下岗职工、农民工要免费给予创业指导、项目推介、创业培训、政策咨询等方面的指导和服务。5、积极提供小额信贷和创业指导服务。各级工会要积极争取政府和社会各方资金，为自主创业的下岗职工和农民工提供多种形式的低息或无息贷款，做到创业培训、小额贷款、创业指导一()条龙服务，努力培养更多的下岗失业人员和下岗职工创业带头人，带动更多的人实现再就业。鼓励为集体创业的下岗职工和农民工提供捆绑式小额贷款，组织指导下岗职工和农民工实现集体创业。积极探索工会为扶持创业贷款提供担保的有效做法。可在各市州困难职工帮扶中心开设专门窗口，与劳动部门配合开展财政贴息的小额担保贷款助款工作。四、活动步骤 1、制订活动方案（3 月4 月初）。各地要结合本地实际，制订本年度就业工作实施方案和工作目标，建立目标责任制，目标分解落实到具体责任人。2、抓好典型引路（4 月5 月）全面启动和拓展帮扶创业再就业联动工程、家政服务工程，切实发挥帮扶创业“1+1 群”的主导作用，继续推进创业带头人职业培训，促进职工转岗择业、再就业。积极政府劳动部门密切合作，开展企业急需、技术紧俏工种的实务培训，并与用人单位需求相衔接。尤其要注重培养创业骨干、征集创业项目、建设培训基地、推广就业经验、宣传先进典型。3、抓住特色指导（5 月6 月初）各地要学习借鉴兄弟市州工会开展创业带动就业工作的经验，紧密结合当地企业生产、职工生活实际，选聘各类专家学者，组成专家服务团队，引进新技术、新项目，依托困难职工帮扶中心，强化职业培训，加大技能培训，努力实现帮扶创业促就业。4、大力推广经验（8 月10 月）省总将在总结上半年各地工会实施“五一”促进就业行动项目的基础上，选择 12 个地区召开“全省工会创业带动就业”工作现场经验交流会，总结表彰一批在实施项目过程中涌现出的先进市州和县区工会典型。5、抓好总结验收（11 月中旬12 月底）各市州总工会要对本地实施项目情况定期进行检查和监督。三季度末，省总组成全年工会就业工作检查组，对各地实施项目情况进行巡检，年底进行综合检查评估和验收。五、活动要求 1、各级工会要充分认识当前做好就业工作、维护职工队伍稳定的重大意义。主要领导要重视并过问此项工作，主管领导要亲自抓、负总责，搞好统筹安排，注重协调配合，抓好困难职工帮扶中心建设。省总将定期对各地工会开展创业促就业活动情况及实施“五一”促进就业活动项目情况进行督促和检查。2、各级工会干部要深入基层，深入实际，摸清当地下岗失业人员、困难职工和农民工的底数，及时掌握他们的就业情况和生活状况，并结合当地产业结构调整的方向和重点，制定具体的实施方案，层层分解指标，明确工作职责，落实扶持资金，配备得力人员，务求工作实效。3、要加大对就业工作的资金扶持力度。科学合理地确定培训计划、基地建设、家政服务、援助对象等所需资金标准和流程，对活动中的培训、援助、职介、资金帮扶进行实名制管理，做到规范管理、专款专用。4、及时总结推广创业带动就业活动中涌现出的先进经验，进一步强化工作激励机制，表彰一批就业工作突出、成效显著的集体和个人。乡镇工会年度活动方案范文 第 3 篇 1、7 月 31 日早 9：30 点北京大厦集合出发，前往河源。2、12：00 抵达河源后与当地旅行社接待联系，对方接团安排导游、午餐。3、午餐后游览华南地区最大的人工湖万绿湖，湖上游船观光后前往镜花缘风景区：溶洞探险、客家歌舞表演、游泳等。4、入住新世界大酒店，四星级标准双人间。安排晚餐。5、晚餐后前往万绿湖观赏亚洲第一彩色音乐喷泉。6、8 月 1 日 8：00 开始早餐，9：00 出发前往野趣沟自然风景区游玩，项目包括水上滑道，水中蹦极等，前往狐狸坳木径攀爬，银龙瀑布漂流。约 56 小时小时，午餐。7、午餐后返回深圳。免费提供 乡镇工会年度活动方案范文 第 4 篇 一、积极履行工会的基本职责，抓住重点，做好各项常规工作 抓住工会工作的群众性特点，进一步确立为全体会员服务的理念，坚持面向大多数职工;进一步完善职代会制度，依法规范职代会组织，确保每年召开两次较高质量的职工代表大会。1、进一步加强职代会制度建设，维护职工的民主权益。按时召开好职代会。继续加强职代会在促进民主参与、民主决策、民主监督方面的制度建设，继续加强职代会的程序建设，确保职代会议事的规范性和结果的合法性，做好意见的汇总和反馈工作。组织职工代表继续做好对卫生院中层干部的民主测评工作。2、深入群众，倾听和传递职工呼声，重视对职工思想动态的研究，及时了解职工工作、生活的新变化和新需要，通过开展多种多样的活动，积极引导职工健康发展;充分发挥工会委员和工会小组长的作用，及时收集职工普遍关心的热点问题，对重要的情况通过院务会、院周会、职代会等时机及时反映，并积极提出建议。3、以维护职工合法权益为着眼点，努力建设稳定、和谐的劳动人事关系，要切实履行基本职责，凡是涉及职工切身利益和实际困难的事，再小也竭尽全力去办，为职工群众解难，是工会工作的出发点和落脚点，要不断增强工会组织的吸引力和凝聚力。4、积极开展群众性的文体活动，促进职工的身心健康。积极响应市总工会、卫生系统工会的各项指示，为职工参加各类文体活动创造必要的条件和建立有效的激励机制，以充分调动职工参与运动的积极性和主动性。5、继续进行“巾帼献爱心”的活动，做好对困难职工的慰问及病假职工的探望;继续做好送温暖工程。6、继续组织好庆祝“三八”节、劳动节、护士节、春节等各类节日庆祝活动。二、加强工会组织的自身建设，积极开创工会工作新局面 1、进一步加强工会建设，以会代训，结合工作会议，组织相关人员认真学习有关理论和上级会议精神，切实提高为群众服务的思想意识和从卫生院发展出发的大局观念，以提高素质和能力。2、定期召开工会委员会议，研究工会工作。进一步规范工作程序，提高工作质量和效率。做到年初有计划、年终有总结、活动有规程、工作有记录、建档齐全、对档及时完整。注意倾听职工的意见和要求。充分调动全体工会会员的积极性和参与意识。3、找准工会组织在卫生院中的位子，理顺卫生院党政工在卫生院工作中关系。进一步发挥工会组织的作用，密切联系群众，协助党政做好有关工作。三、增强卫生院管理的透明度，推进院务公开工作深入开展积极协助党政认真开展院务公开工作，年初认真制订工作计划，抓好各项工作的落实，要做到真公开、全面公开。要在强化管理上下功夫，做到围绕重点、突出焦点、责任到人、措施到位、不走过场、不流于形式，要加大宣传力度，营造良好的社会氛围。四、紧紧围绕卫生院中心工作，积极开展优质、满意服务 以卫生院为中心，积极开展优质服务，努力改善服务态度，提高服务质量。奉献爱心服务，营造舒心环境，提供放心医疗。做到服务到位保障有力，完成卫生院、上级工会交办的各项工作任务。继续做好“优质服务竞赛”、“岗位能手”、“巾帼文明示范岗”等优质服务的评比工作。五、评优创先，提高工会委员工作积极性 为工会工作上一个台阶，要充分调动工会委员，工会小组长的工作积极性，鼓励大家为工会工作献计献策，共同把工会工作规范化。年终做好优秀工会小组长，文体活动积极分子，优秀通讯员奖，金点子奖等评比工作。总之，在 201-年的工会工作中，一定要把职工的呼声作为第一信号，把职工的需要作为第一选择，把职工的利益作为第一考虑，把职工满意作为检验工作的第一标准。乡镇工会活动实施方案 乡镇工会年度活动方案范文 第 5 篇 以积极倡导健康文明的生活方式和行为为根本，充分发动全体职工积极参加各类活动，开展内容丰富、形式多样、娱教于乐的文体活动，进一步丰富理化室职工的业余生活，培养良好的精神情操，形成积极向上、健康活泼的氛围。1、丰富会员文体生活，促进工作积极性，激发工作热情，提高工作效率。2、增进了解，培养团队合作意识，增强集体荣誉感。3、创建和谐、轻松的氛围，体现工会“职工之家”的理念。乡镇工会年度活动方案范文 第 6 篇 XXX 总工会困难职工帮扶中心是县总工会对困难职工实施集中帮扶的工作部门是推进我县向特困职工“送温暖献爱心”活动社会化、制度化、经常化的实施平台。困难职工帮扶中心在县总工会的领导下，认真贯彻、执行 XX 县委、县政府和上级工会组织关于维护职工合法权益，建设和谐社会的精神，努力实践“三个代表”重要思想，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用将党和政府的关怀送到困难职工家中为建设富裕和谐美丽新XX 做出贡献。困难职工帮扶中心通过信访接待、生活救助、医疗救助、就学救助、法律援助、职业介绍、职业培训等为职工提供“一站式”的服务，通过提供资金或实物帮扶，或与政府有关部门协调配合，帮助解决职工的实际困难，包括协助落实“低保”、协调劳动关系、法律法规政策咨询、提供法律援助、提供就业岗位信息、提供岗位技能培训帮助解决困难职工在劳资纠纷、就业、医疗、生活、子女入学等方面遇到的困难和问题。1、符合下列条件之一的我县职工为帮扶中心帮扶对象：、家庭人均收入低于我县城镇居民最低生活保障线的职工(含农民工、外来务工人员);、家庭人均收入略高于我县城镇居民最低生活保障线，但因下岗失业、重大疾病、子女教育、意外灾难等原因造成家庭生活困难的职工;、因遭受各类灾害、重大意外事故造成家庭生活困难的职工。、有其他特殊困难的职工。2、有下列情况之一者，不享受贫困帮扶：未按时足额缴纳会费的职工;职工本人或直系亲属重病或意外伤害在上一年度已治愈或治疗终结的;因违反计划生育、自杀、醉酒、打架斗殴、赌博、吸毒或其他违法行为导致家庭生活困难的;3、当年有下列情况之一者，不得申请帮扶：拥有固定经营场所且使用雇工的;购买并使用汽车、高档摩托车的;购买商品房或进行高档装修的;有购买股票等投资行为的;出资安排子女择校就读或自费出国留学的。经核实，属于弄虚作假欺骗审查的;乡镇工会年度活动方案范文 第 7 篇 一、活动主题：教职工技能比赛 二、活动时间：20 xx 年 3 月 x 日下午 2：005：00 三、活动地点：孝姑中心校校内 四、活动目的：根据上级工会关于在教职工中继续开展“创学习型组织，争做知识型职工”活动的要求，进一步提高我校教师的素质，决定分工会小组开展此项活动。五、活动内容：1、教师毛笔字、粉笔字比赛；2、教师简笔画比赛；3、教师水彩画比赛；4、教师微机操作。六、活动要求 1、中心校全体教职工每人必须至少参加一项比赛。2、分教研组按工会设置的项目、名额分配表自愿填报参赛项目，各教研组将教师的报名于 3 月 10 日前交学校工会处。3、各项比赛的具体要求：毛笔字比赛在 30 分钟内用不大于三尺全开的宣纸书写，字体不限，格式完整，内容健康向上。粉笔字比赛在 20 分钟内用学校统一提供的小黑板书写，书写内容抽签决定，要求楷书或棣书，格式完整。简笔画比赛在 20 分钟内用学校提供的 A4 纸一张作画，要求静物、器物类 5 幅，人物类 5 幅，动物类 5 幅，场景类 1幅。水彩画比赛在 40 分钟内用四开绘画纸作画，要求静物或风景选作一幅，内容健康向上，画面完整。乡镇工会年度活动方案范文 第 8 篇 第一组：计财科设计院科技室 处领导：王世容马元 组长：倪英田霞 第二组：供水科工程科综经科 处领导：赖剑李国贤王钦 组长：王云卢建 第三组：劳人科离退科党办水政办保卫科 处领导：何荣智 组长：杨展钟雪梅 第四组：办公室处工会审计室 处领导：贾军容 组长：张清王春梅 乡镇工会年度活动方案范文 第 9 篇 1、全体教职工参加。教师到所在的楼层报名，行政人员到办公室报名。2、每个楼层报三个节目(备注：楼层每一位教师都参与节目表演的总分再加 5 分)。3、各楼层须在 1 月 20 日前将参赛的节目名称、表演形式、参演人员的情况上报。4、行政人员、各楼层室长担任评委。评分标准：1、才艺特色：3 分;2、才艺水平：2 分;3、合作展示：3 分;4、整体效果：2 分 乡镇工会年度活动方案范文 第 10 篇 1、趣味体育、乒乓球比赛场地、器材由体育科组负责；2、会场横标及摄影由温伟坚负责。附一：第二届职工乒乓球男女混合团体比赛规程 一、主办单位：县二小工会 承办单位：县二小体育科组 二、比赛时间和地点：时间：20 xx 年 4 月 23 日至 28 日（星期四、五、一、二）下午 4：306：20。地点：本校乒乓球室 三、参加单位：各科级组共 10 个代表队（英语与体育共同组队）四、参加办法和资格：1、每队报领队（级组长）教练各 1 名（可兼队员），队员5 名（至少有 3 个女队员）。2、凡在我校职工，身体健康者均可报名参加比赛 3、报名截止：4 月 17 日（星期五）送交体育科组邓贵良老师。五、竞赛办法：1、比赛执行中国乒乓球协会最新审定的乒乓球竞赛规则。比赛采用五盘三胜制，每盘比赛至少有 2 个女队员上场，每局 11 分制，每 2 球交换发球权。2、各参赛队根据抽签，分 2 小组进行比赛。3、第一阶段采用分组循环赛，取小组前二名进入第二阶段比赛；第二阶段小组前两名采用交叉赛制，决出 1 至 4 名。4、小组赛中如遇二队积分相等，则相互间竞赛胜者名次列前；如三队积分相等，则以整个循环赛中的净胜局数多少决定名次；如再相等则以抽签决定名次。六、比赛要求（一）领队、教练和队员要文明参赛，服从规程安排，服从裁判。（二）参赛者应按时参赛，迟到十五分钟视为弃权。弃权者判负。七、录取名次和奖励：比赛取前十名，第一名奖 330 元，第二名奖 300 元，第三名奖 280 元，第四名奖 260 元，第五至十名奖 240 元。八、未尽事宜另行通知 为迎新年，丰富我校校园文化生活，展示我校师生靓丽的风采。根据学校的部署，决定在春节放假前举行教职工文艺节目展演，具体活动方案如下：乡镇工会年度活动方案范文 第 11 篇 为认真贯彻上级工会文件精神，坚持以人为本，倾注对职工的关爱之情，医院决定积极开展全员健身活动，并根据医院实际情况，特制定如下活动实施方案:一、充分认识建立全员健身制度的重要意义 全员健身活动的开展是坚持以人为本，构建和谐医院的重大举措;是确保职工身心健康，增强职工身体素质的重要制度保障;是实现医院可持续发展而建立的重要人力资源保障体制;是强化医院执行力，提高职工战斗力，增强团队凝聚力的重要活动形式;是丰富职工业余生活，促进医院三个文明建设的迫切需要。因此，各科室、部门负责人务必站在是否自觉坚持科学发展观，是否自觉坚持以人为本，是否自觉理解充分认识建立全员健身体制的现实意义和深远的历史意义;要自觉地将开展全员健身活动列入自己的履职范围，把惠及每一位职工的健身制度贯彻落实好。二、加强组织领导 成立医院全员健身活动领导小组 组员:各科室、部门主要负责人 三、明确全员健身制度的基本规定和要求 1、规定每周星期五下午二点到五点为医院全员健身活动时间。活动地点:职工之家。由医院统一组织开展健身活动，如健身操、乒乓球、台球、舞蹈等活动。2、每季度第一个月第九日由医院工会负责组织队伍团队健身活动。3、医院各级领导必须以身作则，积极带头参与并切实发动和组织所属科室、部门全体员工积极参与。4、遵照医院规定，确保必要的活动经费，原则上按人均100 准安排全员健身经费。5、本活动实施方案的贯彻落实情况，列入医院对各科室的文明建设考核内容。乡镇工会年度活动方案范文 第 12 篇 以楼层为单位发奖：一等奖 1 名、二等奖 1 名、三等奖 2 名。20 xx 年 xx 县总工会继续以科学发展观为统领，全面贯彻落实党的 xx 届 x 中全会和省、市工会工作会议精神，紧紧围绕全县工作中心，不断将创先争优活动引向深入。全面履行工会各项职能，突出工会特色，以落实“两个普遍”为主线、以加大服务职工力度为重点、以维护职工合法权益为根本，团结动员全县广大职工为促进县域经济发展、构建和谐社会做出积极贡献。一、着力激发职工智慧和力量，为推进我县经济发展再立新功 把握中心、服务大局，进一步创新活动载体，促进县域经济平稳较快发展。一是广泛开展职工建功立业活动。以提升“工人先锋号”创建水平为载体，以“促发展、助转型，建功”为主题，深入开展各种劳动竞赛和“六比六提”对标竞赛活动，进一步健全完善劳动竞赛组织体制、工作机制，不断扩大劳动竞赛覆盖面，使更多的职工参与到竞赛活动中来。及时总结竞赛活动经验，力求把这些活动打造成党政认可、职工欢迎的品牌，为促进企业发展和社会进步做出新贡献。二是大力实施职工经济技术创新工程。围绕优化产业结构、提升产品质量、增强市场竞争力，深入开展技术革新、技术攻关和合理化建议等群众性经济技术创新活动，促进企业技术进步。引导广大职工争做“创新能手”、争创“创新示范岗”，努力使职工经济技术创新活动真正取得实效。三是深入开展“安康杯”、“我为节能减排做贡献”活动。进一步增强职工的安全意识、环保意识，培树安全生产、节能减排典型，引导生态文明观念，努力实现企业、职工与社会、文化和自然环境的和谐发展，为打造“富裕、文明、安全、和谐”新立新功。四是大力弘扬劳模精神。充分发挥劳模精神的影响和带动作用，切实加强劳模管理和服务，采取多种形式，宣传劳模事迹，发挥劳模作用，关心劳模生活，努力在全社会形成学习劳模、尊重劳模、崇尚劳模、争当劳模的浓厚氛围，以此引导激发广大职工学先进、赶先进、做贡献的热情。二、着力发展和谐稳定劳动关系，推进和谐建设 依法维护职工合法权益，大力发展和谐稳定劳动关系，坚持维权与维稳的有机统一，以劳动关系的和谐促进企业和谐、社会和谐。一是强力推进企业普遍开展工资集体协商。提高工资集体协商质量，强化工资集体协商工作目标考核，切实加强分类指导、健全协商机制、创新协商形式，推进工资集体协商工作向广度和深度延伸。大力推广区域性、行业性协商经验，坚持因企制宜、分类协商、按地域分行业制定工资协商标准，增强协商的实效性。选出一批不同行业、不同类型的工资集体协商开展好的企业予以表彰，以点带面，推动工作。二是深化劳动关系和谐企业创建活动。认真总结劳动关系和谐企业创建经验，进一步提高创建的实效和影响，在不断深化上下功夫，见实效。在坚持“促进企业发展、维护职工权益”原则下，不断丰富和深化创建内容，创新活动形式，加强创建指导，力争企业和职工双赢。三是强化企业民主管理工作。不断完善职代会、厂务公开的制度建设，规范运作程序，不断拓宽民主参与、民主决策、民主评议、民主监督的领域和范围。同时注重加强职工代表队伍建设，优化代表结构，提高代表参政议政的能力，把职工的民主权力发挥好、运用好。三、着力推进职工文化和企业文化建设，打造高素质职工队伍 充分发挥工会组织“大学校”作用，认真贯彻省总关于落实全国职工素质建设工程五年规划(20 xx20 xx 年)的实施意见，着力提升职工队伍的思想道德素质、科学文化水平和技术技能素质。一是全面实施职工技能素质提升工程。组织开展形式多样的职工技能培训，努力提高职工受训面。深化“创建学习型组织、争当知识型职工”活动，引导广大职工学习新知识、钻研新技能，造就一批各具特色的学习型团队和知识型职工。进一步规范和加强基层职工培训阵地建设，检查督促有条件的基层工会建立职工文化阅览室、图书室。以职工个人修养的提升构建特色企业文化，推进全县企事业形成“个体见特色、整体见规模”的企业文化格局，创造科学、文明、健康，有利于发挥职工劳动积极性和创造力的环境。乡镇工会年度活动方案范文 第 13 篇 1、趣味集体跳绳+趣味投篮比赛 A：趣味集体跳绳比赛规则 各年级组安排两名教师负责舞绳，其余安排八名教师一个接一个地跳上;以跳上人数的多少排定名次，如果八人全部跳上则看集体跳的次数多少排定名次;每个年级组可以有 2-3 次的机会，最终取最好成绩;考虑到比赛尽可能地趋于公平，小学各年级组几乎是全员参与，而初中各年级组人数较多，可供选择的机会多一些，因此只给予其两次比赛机会，取其中的最好成绩。B：趣味投篮比赛规则 各年级组可以安排一个人参赛，也可以中途换人(如果觉得此人状态不佳)每个年级组有十次投篮机会，站在罚球线，正对篮框投进一球得 1 分，背对篮框投进一球得 3 分;比赛没有时间限制，投篮姿势不必标准，进了就行。2、趣味集体跳绳+趣味投篮比赛的奖项设定 将每个年级组两项比赛的名次以“分”的形式相加，分数最少的年级组为第一名，依次第二名、第三名 比赛设一等奖 2 名，二等奖 4 名，三等奖 5 名。3、诗歌朗诵比赛规则 诗歌的选材要健康向上，教师的服装要整齐划一;要精心挑选与诗歌相配的音乐;年级组教师必须齐上阵，可以有主次之分;鼓励各年级组教师勇于创新，诵出新意，诵出精神，诵出风采。4、诗歌朗诵比赛的奖项设定 比赛设一等奖 3 名，二等奖 4 名，三等奖 4 名。乡镇工会年度活动方案范文 第 14 篇（一）评比奖励方法 根据每季度末根据产量、质量、成本三项主要经济指标实际完成与年初公司下达计划的比数确定三个优胜单位。一等奖3000-1000 元，二等奖 2000-800 元，三等奖 1000-300 元，在每季度初公司召开的总结表彰会给予表彰奖励。阶段项评比根据实际情况由领导小组临时决定。（二）评比否决条件 1、未完成考核指标。2、取消季度评比资格。3、员工发生违章违纪现象严重。为了促进我校教职工文体活动的开展，进一步激发教职工“团结、互助、竞争”的团队意思，提高团队合作能力，缓解教职工身心压力，促进我校文明建设的协调发展。经研究决定，在 20 xx 年元旦期间开展泰州市泰东实验学校教职工文体活动。具体活动方案如下：乡镇工会年度活动方案范文 第 15 篇 为了庆祝“五一”国际劳动节，以“我健康，我快乐”为主题，举行庆祝活动，特作如下方案。一、领导机构：组长：练伟东 副组长：黄祥初、彭新容、李国绥 成员：梁运娣、刘巧茹、张雁枫、温伟坚、卢咏红、李文中、李淑娟、邓贵良 二、参加人员：全体职工 三、活动内容：1、第二届职工乒乓球男女混合团体赛；2、趣味体育比赛。四、活动时间：20 xx 年 4 月 23 日至 4 月 29 日 五、活动要求：1、各级组要高度重视，级组长要亲身组织；2、参加比赛队员要准时到位参加比赛。六、工作安排：1、趣味体育、乒乓球比赛场地、器材由体育科组负责；2、会场横标及摄影由温伟坚负责。附一：第二届职工乒乓球男女混合团体比赛规程 一、主办单位：县二小工会 承办单位：县二小体育科组 二、比赛时间和地点：时间：20 xx 年 4 月 23 日至 28 日（星期四、五、一、二）下午 4：306：20。地点：本校乒乓球室 三、参加单位：各科级组共 10 个代表队（英语与体育共同组队）四、参加办法和资格：1、每队报领队（级组长）教练各 1 名（可兼队员），队员5 名（至少有 3 个女队员）。2、凡在我校职工，身体健康者均可报名参加比赛 3、报名截止：4 月 17 日（星期五）送交体育科组邓贵良老师。五、竞赛办法：1、比赛执行中国乒乓球协会最新审定的乒乓球竞赛规则。比赛采用五盘三胜制，每盘比赛至少有 2 个女队员上场，每局 11 分制，每 2 球交换发球权。2、各参赛队根据抽签，分 2 小组进行比赛。3、第一阶段采用分组循环赛，取小组前二名进入第二阶段比赛；第二阶段小组前两名采用交叉赛制，决出 1 至 4 名。4、小组赛中如遇二队积分相等，则相互间竞赛胜者名次列前；如三队积分相等，则以整个循环赛中的净胜局数多少决定名次；如再相等则以抽签决定名次。六、比赛要求（一）领队、教练和队员要文明参赛，服从规程安排，服从裁判。（二）参赛者应按时参赛，迟到十五分钟视为弃权。弃权者判负。七、录取名次和奖励：比赛取前十名，第一名奖 330 元，第二名奖 300 元，第三名奖 280 元，第四名奖 260 元，第五至十名奖 240 元。八、未尽事宜另行通知 乡镇工会年度活动方案范文 第 16 篇 1、参加活动的职工要尊重比赛，尊重裁判，尊重对手，赛出水平，赛出风格。2、裁判必须做到公平、公正、公开。3、比赛前由各组负责人组织解读比赛项目细则，让参赛人员更加清楚各项比赛流程和规则，并提醒参赛队员着运动鞋和运动装。4、各组负责人在赛前应督促参赛选手做好赛前热身运动，各小组长组织好后勤工作及本部门的啦啦队。文明比赛、文明助威，充分展现各科室、各部门风采。5、保持场地的卫生，保持现场的卫生。6、遇不可抗因素（如下雨），比赛日期另行通知。为落实全民健身活动精神，不断提高干部职工素质，活跃职工文化生活，增强凝聚力、向心力，经镇党组同意，决定开展“学文化、强体魄、创文明、建和谐”为主题的文体活动。为保证主题活动有序开展，特制定本活动实施方案。乡镇工会年度活动方案范文 第 17 篇 滕州市总工会：张汪镇区域第二届一次职工暨第二次工会会员代表大会将于 20XX 年 8 月 22 日召开。根据中国工会章程有关规定，经镇党委提名，初步确定丁行勇、马洪义、孔德新、张伟、张吉良、张德志、宋秀梅、钟玉娟、秦元菊、高柯平、崔家富、彭海洋、渠攀攀等 13 名同志为工会委员会委员候选人，将通过大会差额选举 11 名工会委员会委员，差额 2 名;确定张树臻、张德志、赵振华等 3 名同志为工会经费审查委员会委员候选人，将通过大会等额选举 3 名工会经费审查委员会委员;确定宋秀梅、钟玉娟、秦元菊等 3 名同志为工会女职工委员会委员候选人，将通过大会等额选举 3 名工会女职工委员会委员。所提名候选人，具有较强的参政议政能力，各方面表现突出，在职工中具有较高的威信。以上请示当否，请批示。XXXX 年 XX 月 XX 日 乡镇工会年度活动方案范文 第 18 篇 一、参加人员：省全体在职人员。二、活动时间：20 xx 年 2 月 x 日20 xx 年 2 月 x 日 三、活动项目：1、打扑克，宋少均负责；2、投飞镖，唐宁负责；每人投 6 次，6 次靶数相加，得分最高者为一等奖（若有多个最高分，则进行加赛，二、三等奖以此类推），第 2、3 名为二等奖，第 4、5、6 名为三等奖。3、乒乓球，xx 负责；4、套圈，xx 负责；5、摸奖，xx 负责。四、奖项设定：1、设立一、二、三等奖和参与奖。一等奖 100 元标准，二等奖 80 元标准，三等奖 60 元标准，参与奖 50 元标准；2、打扑克设置一等奖 2 名，二等奖 4 名，三等奖 6 名；3、投飞镖设置一等奖 1 名，二等奖 2 名，三等奖 3 名；4、乒乓球分男女队进行，每队分别设置一、二、三等奖各1 名；5、套圈和摸奖共享奖池，设置 6 个一等奖，10 个二等奖，20 个三等奖，其中套圈环节最多设置 3 个一等奖。6、参加人员均可获得一份参与奖。五、游戏规则：1、先进行套圈再进行摸奖，在套圈环节中获奖的人员不再参与摸奖，未被套中的奖品全部集中到摸奖奖池；2、每人最多参与三项活动（套圈和摸奖算作一项活动）。乡镇工会年度活动方案范文 第 19 篇 为了丰富广大教职工的文体生活，经校工会研究，决定开展庆“五一”体育趣味竞技比赛等系列庆祝活动。具体方案如下：一、体育趣味竞技比赛（一）活动时间：20 xx 年 4 月 29、30 日。（二）活动地点：学校运动场一号场地。（三）竞赛项目及规则 1、“阳光伙伴”（三人四脚）（1）比赛规则：各工会小组选出三名成员（含女性一名）参加比赛；三人排成一行，并用绳索将三人相邻的脚固定进行赛跑，跑至终点后再折返跑回起点，以完成规定赛程时间计算排名。（。999738 励志名言）（2）负责人：2、“横行霸道”（双人夹球竞跑）（1）比赛规则：各工会小组各选出 6 名成员，每两人组成一组进行接力；参赛选手背对背夹住气排球侧跑，至终点后再折返跑回起点，再将球传给本工会小组下一组参加选手继续赛跑。以完成规定赛程时间计算排名；如在竞赛过程中皮球掉落，则参赛选手必须在皮球掉落处停止并将球重新夹住再继续跑，否则视为违例。（2）负责人：王浩齐、屈文霞 3、“前赴后继”（三分钟定点投篮）（1）比赛规则：各工会小组选出 5 名参赛选手（女职工至少 2 名）参加竞赛；参赛选手在球场罚球线处列成纵队，每位选手投一次球后再转至队伍后排队进行循环投篮。以在三分钟比赛时间内投中球数量计算排名。（2）负责人：银帮兴、徐良 4、“齐心协力”（走板鞋）（1）比赛规则：各工会小组选出 8 人分成两组参加比赛；第一组跑到终点后折返跑回起点，再由下一组接着跑，以规定赛程内完成时间计算排名。（2）负责人：杨芳、刘素华 5、“手舞足蹈”（1 分钟跳绳比赛）（1）比赛规则：各工会小组选出 3 人参加比赛（含 1 名男职工）；每位选手按规定时间 1 分钟内进行跳绳，以规定时间内累计三人跳绳次数计算排名。（2）负责人：（四）积分计算办法 1、本次竞赛活动以累计积分排名次；2、每项目得分为：第一名 5 分，第二名 4 分，第三名 3 分，第四名 2 分，第五名 1 分。二、工会小组外出活动 各工会小组组长在“五一”前后组织一次外出活动。校工会按人数拨给每人 40 元活动经费。小组活动要有计划并提前报校工会审批。不开展活动的不发给 活动经费。负责人：各工会小组组长。三、气排球比赛 时间：20 xx 年 5 月中旬（具体时间待定）地点：体育馆 负责人：陈观平、银帮兴 办法：各工会小组抽签，进行循环比赛，以胜负积分排名次。四、观看电影铁人 根据区直企事业工会文件要求，结合我校实际，将于 5 月份组织工会会员观看电影铁人，具体时间另行通知。乡镇工会年度活动方案范文 第 20 篇 为进一步增强机关干部职工凝聚力，开展“强健体魄，兴我中方”为主题的登山活动。借以增强职工身体素质，陶冶情操，活跃气氛，进而起到调节身心，鼓舞士气，促进和谐之目的。特制订本实施方案。一、组织负责 xx 工会委员会 二、活动时间 20 xx 年 4 月 12 日（周日）。开展的要求，另行安排；三、活动地点（行进路线及整体流程）（一）始发点（集合处）当日上午 8：30，XX 镇政府门前集合。统一乘坐中巴车进入登山地点。（二）行进路线