ImageVerifierCode 换一换
格式:PDF , 页数:11 ,大小:285.87KB ,
资源ID:5691660      下载积分:5 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/5691660.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(向政府写诉求书范文(通用3篇).pdf)为本站上传会员【紫***】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

向政府写诉求书范文(通用3篇).pdf

1、向政府写诉求书范文(通用 3 篇)第一篇:向政府写诉求书 我叫*x,我是公司的第四批正式骨干,目前就职山东续保2 组团队长。在这里我想向你诉求的是 4-23 日我公司下发的20*年四季度 10-12 月份的考核结果。在这次考核中我被列入降级人员,由于我是骨干所以直接降级为坐席。我诚心的接受这次考核成绩,公司的考核肯定是建立在多个测评指标的结果上,以结果来论是公平公正的。但我热切希望公司能考察到我们这些带领新人团队的新团队长的一些实际情况。接下来我就向公司具体说明一下详细情况。我是 20*年 8 月中旬,被提为代理团队长。山东续保 2 组于 20*年 9 月份正式组建,当时成员有 22 人而其全

2、部是刚刚从培训班培训完基础知识的新坐席,由于急需人力,他们只在新兵营培训一周后就直接上线了,并且负责分别是德州、临沂、潍坊三个地区的续保工作。从拨打话术、到地区核保政策、到系统操作、再到落地支公司的沟通,他们都需要全面的培训。9月份上线以后时间只能允许我们一边拨打一边进行细化培训。由于我当时刚升为团队长,从一名坐席到一个既要管理团队又要完整系统的对他们培训的综合管理人来说,我当时的能力和精力确实匮乏和不足。这导致了 9、10 这两个月份的业绩、已经各项 kpi 都不达标,但是随着时间的推移 11、12 有所改善,但是仍然无法达到一个优秀团队的标准。向您诉说这个过程,我完全没有在为自己工作的失职

3、说理由找推辞。我真的热爱这份工作,我特别感谢公司能够给我一个参与管理的机会,我一直想做到最好,以后还想做的更好,但是像我这样的新人团队长又带领新人团队新字辈真的需要一个能犯错的机会,一个学习的阶段,一个积累的过程,一个成熟的转变。20*年的第一个开门红季度已经过去了,经过 20*年四季度的落后失败的磨练,在这这个季度三个月里我们山东续保 2组分别达成 139%,65%,107%,分别名列山东续保两个第一,一个第五的成绩,各项活动量指标和专项均列山东续保前列。向你诉说这个过程绝不是向您说明我已经很优秀,只是想让公司看到我在进步,我在成长,我正一步一步踏实的走向优秀,我想让公司放心我真的有能力可以

4、胜任这个份热爱的工作,此时此刻我敢向任何一个优秀团队长和优秀团队发起挑战。最后我想大胆向您说:请您体谅一个新团队长带领一支新团队的难处,它和一名老的团队长带领一支成熟的团队相比我们起点不一样,对于我们的考核公司应该考虑到实际不同之处。再者希望公司在这样的重大考核之前只能提前一个季度给我们下达预警和详细考核办法说明。这样我们新人团队长保证可以在规定的时间内完成最华丽的蜕变,蜕变之后我希望公司用最严苛全面的办法来考核我们真正的能力。第二篇:向政府写诉求书 广元市人民政府:宝珠寺水电站于 1996 年 10 月开始蓄水,1996 年年底首台机组投产发电,水库已基本形成。据了解,目前库区有关部门正积极

5、筹划在宝珠寺水电站库区发展旅游业和养殖业。为保障水库和大坝的安全运行,现将我局有关意见函告如下。一、宝珠寺水电站是由国家开发银行贷款,四川省电力工业局负责还贷建设的重点水电工程。二、根据国务院颁发的水库大坝安全管理条例第十条兴建大坝时,建设单位应当按照批准的设计,提请县级以上人民政府依照国家规定划定管理和保护范围的规定,宝珠寺水电站应划定管理和保护范围。但宝珠寺水电站首台机组刚投产,大坝未全部建成,大坝管理和保护范围尚未划定,依照批准设计和国家有关规定,大坝上游 3-5 公里,以及整个库区征地线以下,属大坝管理和保护范围。根据水库大坝安全管理条例第十七条在大坝管理和保护范围内修建码头、鱼塘的,

6、须经大坝主管部门批准和水利水电工程管理条例第十一条确有必要在水利水电工程保护范围内进行建设等活动,应征得水利电力主管机关的同意的规定,任何单位在宝珠寺水电站大坝管理和保护范围内进行开发活动,必须经四川省电力局批准后方可实施,未经我局批准擅自在大坝保护和管理范围内搞开发,都是违反国务院规定的。三、凡是在水库以内的任何开发和经营活动,必须服从宝珠寺水电厂对水库的统一运用调度,不得影响水库的安全运行。库区的利用应在服从电厂的统一规划的前提下统筹规划,有计划、有组织地进行。行政机关公文的行文及行政机关公文的教学中,如何表述行政机关公文文种、类型及行文体式,是一个值得探讨的问题。经常看到文秘杂志有关批转

7、和转发不是公文文种等类似争论不休的一些文章。如秘书理论与实践中金常德批转和转发不是公文文种一文称:“秘书学原理及实务一书,编者却把批转和转发都视为独立的公文文种,实为舛误。”那么,笔者要问:“批转和转发不是公文文种”又是什么?反过来,“批转和转发”又是公文文种里的什么?其实,这都是对行政机关公文文种及内容的表述不清造成的误解。其对行政机关公文文种及内容的表述不清的原因在哪里?笔者认为,就是对行政机关公文文种的定义的理解不够全面。纵观 13 种行政机关公文文种的定义,都是从文种的性质及范围来铨释的。所谓“性质”,即表明了这个文种可用来做什么的本质特征。所谓“范围”,表明了这个文种对上对下、对人对

8、事的所属性。从定义的内容来看,并不是把一个文种都只写成一种公文体式。也就是说,公文文种定“种”,文种定义内容定“类”,也就是“种”与“类”之争。我们分别看看 13 个行政机关公文文种,每“种”公文按定义所述的内容的性质及范围,可分别分为多少类?(一)命令(令):适用于依照有关法律公布行政法规和规章;宣布施行重大强制性行政措施;嘉奖有关单位及人员。根据“命令(令)”定义的内容,可分为公布行政法规的命令、公布行政规章的命令、宣布施行重大强制性行政措施的命令、有关单位的嘉奖令、有关人员的嘉奖令等 5 类,行文至少就应写成 5 种公文体式。公布行政法规,由于行政法规包括:条例、规定、办法、细则等文种,

9、那么,公布行政法规命令,也应包括公布条例、规定、办法、细则等 4 种体式的命令来行文。可见,命令(令)可分为 9 种公文体式来行文。如 1:公布行政法规的命令,如:国务院令第 499 号,公布中华人民共和国行政复议法实施条例;2005 年 5 月 11 日国务院第 89 次常务会议通过 2005 年 5 月 19 日中华人民共和国国务院令第 435 号,公布国务院实施若干规定;国务院令第 384 号,公布海关关衔标志式样和佩带办法;国务院令第 306 号,公布中华人民共和国专利法实施细则等。根据中华人民共和国宪法的规定,只有中华人民共和国*、国务院总理、国务院各部部长、各委员会主任以及县以上各

10、级地方人民政府才可以依据法律规定的权限发布命令,其他任何单位和个人均不得发布命令。如 2:公布行政规章命令。行政规章是指国务院各部、委和省、自治区、直辖市以及省、自治区人民政府所在地的市和国务院批准的较大的市的人民政府为了管理国家行政事务所制定的法律规范性文件。行政规章除规定、办法兼用作规章文种外,其他规章文种有章程、细则、制度、规则、规程、守则、准则等文种。那么,公布行政规章的命令,也应包括公布规定、办法、章程、细则、制度、规则、准则、通则等 8 个文种对命令体式来行文。如:2006 年 12 月 28 日,郑州市政府以第 156号令公布的郑州市嵩山古建筑群保护管理规定;中华人民共和国教育部

11、令第 21 号公布的普通高等学校学生管理规定;中华人民共和国交通部令(2005 年第 2 号)公布的港口工程竣工验收办法;1990 年 8 月 24 日国家技术监督局第 7 号令发布全国专业标准化技术委员会章程;2006 年 12 月 13 日,郑州市政府以第 153 号令公布的郑州市城市园林绿化建设管理条例实施细则;1959 年 6 月 25 日,国务院发布关于统一计量制度的命令;中华人民共和国交通部令(2005 年第 1 号)公布的中华人民共和国内河船舶船员适任考试发证规则;1992年 3 月 18 日中华人民共和国国务院令第 95 号公布企业会计准则;1992 年 11 月 16 日国务

12、院批准 1992 年 11 月 30 日财政部令第 5 号公布企业财务通则。如 3:宣布施行重大强制性行政措施的命令。如国务院、中央军委联合行文的国务院,中央军委 2005 年冬季征兵命令。如 4:嘉奖令。有关单位的嘉奖令,如驻马店市人民政府驻政200713 号关于对平舆县成功创建国家卫生县城的嘉奖令、有关人员的嘉奖令,如 2007-11-310国务院对胜利粉碎劫机事件的民航杨继海机组的嘉奖令。(二)决定:适用于对重要事项或者重大行动做出安排,奖惩有关单位及人员,变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。根据“决定”定义的内容,可分为重要事项的决定、重大行动做出安排的决定、奖励的决定、惩治的决定、

13、变更下级机关的决定、撤销下级机关不适当的决定事项的决定等 6 类来行文。依次如:1995 年 12 月 28 日通过的全国人民代表大会常务委员会关于召开第八届全国人民代表大会第四次会议的决定、中共中央国务院关于反腐败斗争近期抓好几项工作的决定、国发20082 号国务院关于 2007 年度国家科学技术奖励的决定、国发19964 号国务院关于坚决打击骗取出口退税、严厉惩治金融和财税领域违法乱纪行为的决定、2006-1-19 广东省深圳市人民政府关于食品生产加工环节卫生监管机关变更的决定、2007厦门市人民政府关于废止、宣布失效、修改部分市政府规章的决定。(三)公告:适用于向国内外宣布重要事项或者法

14、定事项。根据公告定义的内容,可分为宣布重要事项的公告、宣布法定事项的公告 2 类行文。如:旬阳县人民政府机关搬迁公告、07-10-2619:23:09 发布的和静县第十五届人大一次会议选举结果公告。(四)通告:适用于公布社会各有关方面应当遵守或者周知的事项。根据通告定义的内容,可分为公布社会各有关方面应当的遵守的事项的通告、公布社会各有关方面应当周知的事项的通告等 2 类行文。如:市人民政府关于坚持清理非法占道经营的通告、广州市公安局关于洛溪大桥交通管理规定的通告。(五)通知:适用于批转下级机关的公文,转发上级机关和不相隶属机关的公文,传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项,任免

15、人员。根据通知定义的内容,可分为批转下级机关公文的通知、转发上级机关公文的通知、转发不相隶属机关的公文的通知、传达要求下级机关办理事项的通知、需要有关单位周知的事项通知、需要有关单位执行的事项通知、任职通知、免职通知等 8 类来行文。依次如:2005 年国务院批转证监会关于提高上市公司质量意见的通知、厦经普办20054 号,关于转发的通知、国务院办公厅转发国家工商局、公安部、中国人民银行的通知、民政部办公厅的通知、劳动人事部关于设立劳动保护科学技术进步奖的通知、浙政办发200738 号,浙江省政府办公厅关于开展规章和行政规范性文件清理工作的通知、吉政干任200572 号吉林省人民政府关于王刚任

16、职的通知、2007 年 4 月28 日临澧县临人常发200705 号关于郑大知同志的免职通知。有时许多人任免同时进行,行文时可为合为任免通知,如人劳公字2007155 号关于翁笑冰等 6 名同志职务任免的通知。(六)通报:适用于表彰先进,批评错误,传达重要精神或者情况。根据通报定义的内容,可分为表彰先进的通报、批评错误的通报、传达重要精神的通报、传达重要情况的通报等 4 类来行文。依次如:山西省水利厅晋水办2003620 号关于表彰2003 年度全省水利宣传先进单位和政务信息先进单位的通报、国务院办公厅关于省市县擅自停课组织中小学生参加迎送活动的通报、辽宁本溪市政府召开紧急会议传达鸡西 9.3

17、0 特大事故通报、中央五部委经济责任审计情况通报。第三篇:向政府写诉求书 尊敬的领导:我们是 2013-2014 年参加通辽经济技术开发区党工委、管委会面向社会公开招聘、正规考试、严格审核、竞争上岗的教师。首先感谢通辽经济技术开发区党工委、管委会以及各相关单位对我们的关爱,在这个就业艰难的时代,开发区党工委、管委会没有忘记我们这些莘莘学子,为了我们能更好的就业,通辽经济技术开发区党工委、管委会在 2013 年、2014 年连续两年面向全社会公开招聘教师。我们没有辜负各位领导的关心和爱护在考试中脱颖而出。其次,我们在基层工作期间辛勤工作,听从上级领导的指挥,勤勤恳恳、任劳任怨努力做好教师工作,。

18、现在,我们面临一个从未想象到的问题是否真正“同工同酬”?就该问题我们提出诉求,期望开发区党工委、管委会领导给予我们合理解决。一、诉求内容 根据 2013-2014 年招聘公开招聘教师公告,“聘用期间享受与开发区在编在岗教师同工同酬、正常假期和三险一金待遇”我们应与在编人员一致,享有苏木乡镇苏木补贴、工资调整,用工合同的签订、各类保险的缴纳,以及退休之后的相关待遇。二、诉求事实与理由 1、我们是本着公开、公平、公正的原则参加通辽经济技术开发区党工委、管委会在 2013 年、2014 年连续两年面向全社会公开招聘教师正规考试、严格审核、竞争上岗的教师。2、上岗初期领导也多次在招聘的相关会议上清楚承

19、诺“同工同酬”与在编教师同等待遇。就此我们几年来相信开发区党工委、管委会的承诺和公信力,努力工作、积极进取、无怨无悔。3、我们始终相信我们的党和政府的公信力,但现在,辛辛苦苦的工作却没有得到“同工同酬”待遇,既没有苏木乡镇补贴,工资上调也与我们无关,这使我们很伤心。我们从来没要求过提高待遇,我们相信政府不会失信于民,一定会 履行当时的承诺。对此我们有以下两个异议:1、我们的各项保险是否和在编人员一致,包括退休后的相关工资待遇以及发放标准,请指出;2、目前在编人员在进行苏木乡镇补贴、工资调整,我们是同工同酬人员以上这些皆将我们剔除在外,为什么?请明确指出;三、期望 各位领导也都有子女,相信您的子女也是精心培养出来的优秀人才,我们同样是开发区人民的子女,普通老百姓家的子女,是从正规考试中脱颖而出的子女,也是你们的子女,请求给予我们合理公平的对待!本诉求送至通辽经济技术开发区党工委、管委会 诉求人:2020 年*月*日

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服