三篇：2023年第二批主题教育个人对照检查材料范文.docx

1. 2023年主题教育个人对照检查材料2. 2023年主题教育专题民主生活会对照检查材料3. 2023年第二批主题教育个人对照检查材料2023年主题教育个人对照检查材料通过近期的学习，特别是群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议的方式，在广泛听取意见的基础上，从里到外、从上到下深查细照，着重从理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等方面进行了认真的剖析，切实感觉到自身在各方面还存在许多问题和不足。现将具体的对照检查情况汇报如下：一、存在的主要问题（一）理论学习方面。理论学习缺少饥渴感，理论水平停留在一般化，满足于已有的理论知识和水平，理论学习不够积极主动自觉、不够深入系统全面。平时多满足于读读报纸、看看文件，学习理论缺乏深度。在学习中有时存在实用主义的思想，用着就学，急用急学，先用先学，学习面还需拓宽。理论联系实际不够紧密，在运用理论指导实际工作上还有一定差距，创新性地推进工作的措施和方法还不够多。（二）政治素质方面。一是对坚守理想信念的认识还有差距。认为理想信念比较抽象、遥远，工作中、生活中还存在一定的现实主义和功利主义思想，吃苦在前、享受在后精神有所淡化，拼搏进取和勇于献身精神同老一辈、优秀共产党员相比，还有很大差距。二是宗旨意识应进一步增强。在保障改善民生、关心群众所求所愿方面做得不够，没有牢固树立“群众利益无小事”的重要理念，时刻把群众的安危冷暖挂在心上，深入农户家中还不够经常，为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事，解决实际问题有待加强。（三）能力本领方面。一是工作方法缺乏创新。工作中，求稳思想较重，习惯性的按照*惯、老办法想问题做事情，缺少与时俱进的创新工作思路。虽然对某些工作有所思考，但思想上总有这样那样的顾虑，导致思路不够宽阔，影响了工作成效。同时，在工作抓落实上因没有新意、欠力度，观念滞后于发展，导致推动力缺失。二是工作标准还有待提高。很多情况下，由于时间紧、人员少、工作量大，有时感觉疲于应付，放松了对工作标准的要求，满足于不出错、过得去；在成绩面前，滋生了安于现状思想，积极向上、锐意拼搏的工作热情、主动性和创新精神有所减退。（四）担当作为方面。一是对责任理解还不透彻，不够准确和深刻，导致思想上还存在误区。必须充分认识到，“全面从严治党”就是管党治党要全方位、全覆盖、无盲区、无例外，要用纪律管住大多数，特别是管住党员领导干部这个“关键少数”，每一名党员、每一个党组织都在其中、不能例外。二是落实责任方法还比较单一。比如，在所包村多是开会、讲课、表态、提要求，还缺乏强有力的针对性和实效性的落实措施。“一岗双责”检查督促还不尽到位，监督力度还不够，监督成效还不十分明显。（五）工作作风方面。一是调查研究不够深入。调查研究工作开展得不够深入，不够细致，不够广泛，在办公室听汇报多，深入实际、深入群众的时间相对较少，对群众的所思、所想、所求了解的不够全面，在问计于民、切实帮助基层群众解决热点、难点问题方面投入精力较少。赴基层调研的时间和效果还远远不够，调研的方式还有待改善。由于调查研究的基本功还不够扎实，致使一些工作落实的还不够到位，不够理想。二是有时思想观念还不能适应跨越式发展新要求，对工作中出现的难点、焦点问题敏锐力不够，习惯于常规思维，在处理一些新出现的问题时，习惯于凭老观念想新问题、靠老经验办新事情，在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性。（六）廉洁自律方面。一是廉洁自律观念有所松懈。执行廉洁自律规定还缺乏高标准，思想上认为只要把工作做好即可，对相关纪律要求关注不够，从而忽视了思想教育，对一些未纳入明文规定的纪律规矩，欠缺精准把握，致使对一些歪风陋习缺乏应有的警惕性。二是压力传导上做得还不足。统筹谋划班子和队伍建设还不够深入，有时忙于业务工作，对相关办法规定学习研究得不够全面系统深入，支部会布置强调多，在督导检查、层层传导压力方面不够。二、产生问题的原因分析（一）对政治理论学习的重要性认识不足。没有从自己是党的先锋队一员，肩负着重要历史责任的高度去认识学习的极端重要性，没有从面对新形势、新任务的现实需要去认识学习的紧迫性，因而不能以高度的政治责任感对待学习，并在学习中不断解放思想、更新观念，改造好主观世界，进而运用科学的理论去很好地思考问题，有效地解决问题。由于对政治理论学习的重要性认识不足，自觉不自觉地放松了政治理论学习，把学习理论当作软指标，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践轻理论倾向，忽视了理论学习，放松了主观世界的自我改造。自以为是已有的社会知识和工作经验，做好本职工作应该没有问题，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务，学习变成软任务，总认为自己是做实际工作的，按政策办事，不是理论工作者，没有必要去深钻细研，懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。“经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓，运用理论知识指导工作实践的能力不够强。由于放松了学习，自觉不自觉淡化了“三观”教育，忽视了主观世界的改造，导致工作上满足于现状，创新意识不强，缺少应有的进取精神。因此，只有不断地加强政治理论学习，才能坚定社会主义理想信念，提升自身的党性修养。（二）争先创优劲头不足。缺少改革创新的勇气，精神状态不够振奋，奋斗意识弱化。在工作、学习和生活上降低了自我要求，不同程度存在着党性修养不强、党性锤炼不足的表现，有老好人主义思想，有时工作标准要求不。在批评与自我批评上不够大胆，会上作自我批评的时候多，会下作自我批评的少，批评别人有时打不开情面，害怕影响班子成员及同事之间的感情。在具体工作中目标要求不高，工作繁重、压力大的时候，首先想到的是怎样尽快完成任务，只讲速度和效率，不讲质量和标准，降低了工作标准和要求。攻坚克难的举措不多，制度执行的力度不果断，实际运用中检查和监督不尽到位，从而造成得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、难见效的工作抓得相对虚一些、少一些。（三）服务意识有所淡薄。党员干部全心全意为人民服务的宗旨不是一句口号，而是体现在行动上，体现在工作上，体现在对事业的责任感上。有时忽略了自己是一名党员领导干部，需要在“全心全意”上去履行自己的职责义务，造成深入基层少，深入了解困难群众的疾苦少。作为一名部门主要负责人，只有把自己工作融进到为群众服务中，才能实现其自身价值。由于在工作中没有树立牢固的服务意识，对于存在的困难和问题没有很好去研究、去分析，导致服务意识不强。三、今后努力方向和改进措施（一）强化党性意识，做勤奋好学的表率。一是要勤于学习。要坚持理论联系实际的马克思主义学风，带头学习政治理论和业务知识，认真学习党章、党规、党纪，学习经济、法律、科技、管理、服务等方面的知识，自觉成为学以致用、用有所成的表率，不断提高适应经济社会发展新常态，实现知识素养与思想境界、学习能力和工作能力同步提升。二是要严于剖析。通过参加党内生活加强党性锻炼，要勇敢地拿起批评与自我批评的武器，开展积极正确的党内思想斗争，对错误的思想言行和不良现象，开诚布公地提出批评，分析原因和明确努力方向。（二）切实转变作风，着力增强宗旨意识。牢固树立群众观念，增强主动服务群众的意识和能力。继续坚持群众路线，多深入基层、深入群众，体察民情，了解民意，集中民智，不断提高新形势下组织群众、宣传群众、教育群众、服务群众的本领，从广大群众最关心、最直接、最现实的问题抓起，继续扎扎实实地做好群众最关切的工作，为民办好实事，下大气力解决好群众反映强烈的突出问题，努力做好关心困难群众生产生活的工作，扎扎实实多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事。（三）严格遵规守纪，不断提高自身修养。一是严守党纪国法，做清正廉洁的表率。做忠诚、干净、担当的表率，遵守法律法规，带头执行和维护党的政治纪律、组织纪律，严守政治规矩，强化自我监督，诚心接受组织监督，虚心接受群众监督，严格接受制度监督。二是提高标准严以律己。高标准、严要求，严格遵守党的各项规章制度，时刻用党员领导干部的标准严格要求自己，永葆共产党员的先进性。克服自满思想，扎实工作，要有强烈的自觉意识和责任意识，从我做起，从现在做起，从一切能够做的事情做起，把群众满意不满意、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，少说空话，多办实事，在群众中树立良好的党员形象。三是认真践行社会主义核心价值观。要加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观，追求积极向上的生活情趣，严格自律，从小事做起，非份之事不想，非份之财不取，非理之事不为，带头弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。（四）坚持与时俱进，勇于创新发展思路。树立强烈的担当意识，积极破解工作中的难题和薄弱环节，不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措。坚持科学的态度和求实的精神，以身作则，兢兢业业地做好各项工作，不搞形式主义。树立强烈的时间观念、效率观念，今日事今日毕，做事不拖拉，不推诿搪塞，把每件事都落到实处。我们现在所处的是一个知识迅速增加、不断更新的信息时代，新情况、新问题不断出现，面临“能力危机”和“本领恐慌”，只有不断学习新知识，掌握新本领，开阔新思路，才能牢牢抓住工作的主动权，履行好领导干部职责。总之，我将严格按照县委的统一部署和安排，强化问题导向，采取有效措施，针对查摆出的各类问题，快速反应、即知即改，整改到位，见到实效，接受组织的检验和广大群众的监督。2023年主题教育专题民主生活会对照检查材料遵照此次民主生活会的议程，我xx党委党组团队致力于深入研究习近平新时代中国特色社会主义思想以及党的XX大精神，我们的领导团队坚定问题导向，增强问题意识，在深入开展学习研讨、广泛进行谈心谈话，积极征求各方面意见的基础上，我们按照文件明确的理论学习、政治素质、能力素养、责任担当、工作作风、廉洁自律等六个方面，以及习近平总书记提出的“十二个方面”的具体要求，对领导团队可能存在的问题进行深入对照与查找。现在，我们将进行对照检查报告如下：一、对照检查存在的主要问题xx单位始终以问题为导向，严格实事求是的原则，积极把团队、职责和工作厘清并落实，结合思想与工作实际，针对性地审查存在的主要问题。在会议召开前，党组以此次民主生活会主题为线索，安排深度学习，同时以书面征询和谈心交流等手段，广泛收集各xx、市直部门、社会各界以及全体xx单位的干部职工的建言献策，总计收到意见建议xx条。（一）在“理论学习”方面。一是深化理论学习有待加强。作为xx部门，日常更多涉猎业务知识，班子成员未能充分重视理论学习，将其视作次要考核指标。在深入理解、领会、贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面仍显不足。举例来说，对于习近平著作选读的学习只停留在表层浏览，缺少深度解读。对于习近平新时代中国特色社会主义思想的时代意义、历史地位、哲理内涵及其理论贡献的认识尚浅，未能做到心中有数、了然于胸。二是学以致用尚未密切。学习与部门的思想和工作实际结合程度不够紧密。在新形势下面对新机遇与新挑战时，应用新思想指导实际工作、推动部门发展的实践不够到位。（二）在“政治素质”方面。一是落实上级决策部署不彻底。在落实党中央和省、市委各项决策部署时，深入研究思考破解问题瓶颈的办法不多，比如：在xx工作中，由于对自身困难强调多，对全xx（单位）利益考虑少，没有指导好相关部门抓实xx，导致xx投资出现负增长的被动局面。二是政治敏锐性不够。在xx建设中统筹谋划、推进、落实上考虑得不够周全，推进得不够系统，在xx建设参谋助手作用发挥不够，没有从政治上去思考问题，仅从xx统筹调度的角色上就调度而调度，就执行文件而执行文件，在xx建设体制机制上谋划创新不足。（三）在“能力本领”方面。一是对上级决策部署的执行不全面。在贯彻党中央以及省、市委的所有决策部署过程中，针对性的深入研究和分析解决问题的策略不足。例如，在xx工作中，由于过于重视自身困难而对全体xx单位的利益考虑不足，没有对各相关部门进行有效指导以推动xx工作的实施，从而导致xx投资出现负增长的被动状况。二是政治敏感度亟待提高。在xx建设的计划、推进、落实过程中，各方面的考虑并不全面，整体推进不够系统。在xx建设中的参谋和助手的角色发挥不足，过于重视单纯的xx统筹调度角色，只是一味地进行调度和执行文件，而在xx建设体制机制的创新方案上缺乏深入的政治层面的思考。（四）在“担当作为”方面。一是主动性尚需加强。班子成员在担负责任与独挡一面方面的表现未能充分体现，时有工作推进缺乏积极性的现象出现。例如，在xx工业化“大比武”工作中承担重任的情况下，负责“xx”工作期间，随着经济形势的转好，对加强xx情况的调度力度出现放松。二是坚决攻坚能力有待提升。个别班子成员面对挑战和困难时，表现出的坚持到底、勇敢面对难题的决心和意志不够坚强，缺乏积极向上的工作姿态。如在处理长期未获妥善解决的2个信访问题时，涉及xx工作和xx的问题至今未能完全整改落实。（五）在“工作作风”方面。一是工作作风待加强。部分同仁在推动工作实施过程中出现了过于重视计划安排而轻视执行落地的现象，部分工作的实施跟进不够及时、督导不够严格，导致部分xx单位党组会议决定的事项未能被充分落实。二是党内政治生活执行力度需提升。党内政治生活的深入开展尚待提高，出现了在业务工作繁忙时忽视按时召开“三会一课”、主题党日的情况，党支部的构建与管理出现松懈，未能充分发挥党组织的战斗堡垒及党员的先锋模范效应。班子成员之间的沟通交流未能有效展开，谈心谈话时提出的问题不够深入，班子成员之间更多地互相夸赞和抱有期待，而在批评中对工作问题多于思想问题的讨论。（六）在“廉洁自律”方面。一是廉政教育深化需加强。主观上的政治敏感度有待提升，班子成员常常过于自信，认为不可能违反政治纪律，对于廉政教育的关注程度不足。在纪律教育的广度、深度及密度上还有待加强，“遵纪严于守法”的理念还未深入人心。对于严格要求的把握出现松弛，没有从高尚廉洁的角度去深入理解其危害性，廉政教育尚未形成稳定的机制，执行制度和纪律的自觉性有所减弱。二是小范围的违纪违法行为仍然存在，班子成员未能充分感知到政治纪律就是“高压电线”，政治规矩是“悬挂的铁尺”。尤其在公职人员的酒后驾驶、违法驾驶等问题上，禁令未能有效执行。今年以来，因xx原因，xx名同志已经受到了xx处分。二、产生问题的原因分析经过深入的反思和详尽的自我剖析，以下是我们存在问题和不足的主要原因：（一）理论建设需要加强。对于在新的形势下如何更有效地维护党的形象和权威、传达党的政策理念、稳定党的执政基础等方面，我们的思考和研究仍显不足。对习近平新时代中国特色社会主义思想以及党的XX大精神，还未能做到全方位理解、深入自查、广泛运用。（二）宗旨意识需进一步牢固。我们的责任意识、战斗精神以及艰苦奋斗的精神有所减退，没有自觉地以宗旨意识为准绳，将新时代的要求融入自觉行动和干事创业的热情中。在干事创业的过程中，我们的积极性有所下降，奋发向上的锐气有所减弱，更多地考虑了上级的考核指标和排名成绩，而未能站在群众的角度和立场考虑问题，与群众的联系不够深入。（三）创新意识和创新能力待提升。在执行党中央和省、市委的各项决策部署的过程中，面对一些棘手的问题，我们缺乏以新思想解决问题的能力，缺乏创新的方法和手段，防范和化解政治风险的意识不足，特别是在形势发展和外部环境变化的大背景下，面临当前高质量发展的要求，我们并未及时提升工作能力和创新水平。（四）纪律执行需更严格。在推进全面从严治党的过程中，对于单位执行全面从严治党的主体责任，压力传导和督导落实的力度不够，监督方式和方法缺乏灵活性，监督责任的落实方式比较单一，日常监督手段有限，监督检查的效果不明显。对于分管领域各项工作的纪律和制度的落实，缺乏刚性的督导检查和考核，在抓工作落实的过程中过于宽松、过于软弱。三、今后的努力方向和改进措施对于存在的问题以及其深层次原因，我xx单位党组一致决定，将严格遵守中央和省委的指导，用更高的政治自觉，更强的责任心，以及更实在的措施，力求解决当前存在的问题，确保得到具体且可靠的效果。（一）重视理论武装，提升政治立场。紧紧抓住“理解、领懂、落实”三个关键词，坚决以习近平新时代中国特色社会主义思想为导向，坚定正确的政治方向，始终与党中央保持一致，与党的理论和路线政策保持一致，与党中央的各项决策部署保持一致，毫无保留地实施中央和省x市委的所有决策部署，进一步树立“四个意识”，坚守“四个自信”，坚决实现“两个维护”。坚持理论学习与实践相结合，提高政治理解力、政治判断力、政治执行力，坚持用党的精神分析形势、推动工作，将政治理论学习与工作实践相结合，学以实用，坚持知行合一，将学习成果与各项工作实际相结合，转化为修身、为民、创业的实际行动，自觉成为新思想的实践者和推广者。（整改时期：立即执行，并长期坚持。）（二）严格执行党建工作闭环责任制。提升党建工作与业务工作的融合程度，用高质量的党建引领高质量的发展，坚决防止机关党建“灯下黑”“两张皮”的问题，将党建工作作为服务中心、建设队伍、推动各项任务完成的关键手段。始终严格执行党内政治生活的制度。加强基层党支部的建设，深入开展xx市严肃党内政治生活的“三项行动”，增强党内政治生活的严肃性、规范性，加强xx单位党支部的管理、教育和服务职能，改进支部管理的“宽松软”的现状，加强对民主生活会、组织生活会等的审核和业务指导，提高“三会一课”、主题党日的质量和效果。坚决持续纠正“四风”问题，加强执纪监督和问责，加强重点监督，紧盯重点领域和关键岗位，做到管住关键人、管控关键处、管制关键事、管束关键时。（整改时期：立即执行，并长期坚持。）（三）聚焦主要职责，持续提高履职能力。不断提升督查工作的效果，确保各项工作得以实施。在日常工作中采取积极有效的对策，不断强化责任意识、创新意识，表现出攻坚克难、不怕困难的决心和毅力，加快xx工作的进度。增强解决难题的信心，始终把尽职尽责、敢于担当作为必备的政治品质，力争成为敢于担当、干事创业，攻坚克难的表率，把各项工作抢在前面、做在前面。深入开展调查研究，始终坚定政治立场与深厚为民情怀相统一，从人民最关心最直接最现实的利益问题出发，广泛收集群众的诉求，为市委决策提供更加充分的社情民意资料和科学依据。坚持以问题为导向，以补齐业务能力短板为目标，查清问题，分析原因，把工作落实作为首要任务，结合工作实际，不断扩大知识面，努力适应新形势、新变化、新要求，充分发挥参谋助手的作用。（整改时期：立即执行，并长期坚持。）2023年第二批主题教育个人对照检查材料学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，通过认真学习党章、党的二十大报告、习近平著作选读、习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编、习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要（2023年版）、习近平总书记论党的自我革命、习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论专题摘编、习近平关于调查研究论述摘编等文件指示和规章制度，联系自身思想实际反思，对照规章制度要求检查，总的感到，自己在思想道德上严格要求，在遵纪廉政上能够自律，在履行岗位职责上认真负责。但同时也感到，自己的一些思想和行为与新形势、新任务要求还有较大差距现就对照检查情况汇报如下。一、存在的突出问题（一）政治理论学习不足，理论联系实际不足。思想先进是其他各方面先进的根基，保持思想先进的关键在于用与时俱进的科学理论武装头脑。加强理论学习，是共产党员加强理论修养、永葆先进性的内在要求。但在具体工作中，因为受到实用主义的影响，忽略了理论知识的学习，认为只根据自己的工作经验就能完成好工作，陷入了经验主义之中。有限的理论学习又没有与具体实践相结合，无法与时俱进。（二）在落实从严治党管党责任方面有差距。党总支是管党治党的主体，作为组织委员、纪检组长，自己能够尽力完成党组织交给的各项任务；但是在工作主动性上还不够，有依靠书记的指示安排去工作的“等、靠、要”思想；也存在着在廉政监督方面制度建设不完善、有盲点不到位的情况。（三）在工作全面推进方面有差距。工作经验不足，没有用心去发掘新方法，以至于老办法不顶用，新办法不会用，进取精神不足，创新能力不够。有时对于工作中要求高、时间紧的任务，因为压力较大，一心想着如何能尽快完成，结果导致精益不求精。工作中与同事交流沟通不够，忽略了班子团结作用。（四）自身修养不足，保持和发挥党员的模范作用不够。有时自己状态调整不佳，有急躁情绪，导致在与人沟通交流方面存在一定缺陷，某种程度上阻碍了工作的高效有序开展。在日常工作和生活中有时把自己混同于一般群众，降低了对自己的要求和标准。满足于过得去、差不多，对时时处处保持共产党员先进性这根“弦”绷的不紧。二、主要原因反思剖析对照学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育要求，剖析以上问题产生的原因，尽管有工作忙、任务重、社会大环境影响等客观方面的原因，但从根源上讲还是自己的主观世界出了问题。主要有以下方面。（一）放松了严格的政治理论学习。在强化学习、坚定信念、运用科学理论指导推动工作方面，主观上是重视的。但由于工学矛盾处理的不好，常把工作当成硬任务，学习变成软任务，自觉不自觉地放松了政治理论学习，政治理论系统学习不够、深入思考不够，学习满足于读一读、看一看。缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望，运用理论知识指导工作实践的能力不够强。（二）放松了严格的党性修养锻炼。一个深层次的原因，就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够，为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。个人主观上认为自己的工作和群众联系不够紧密，群众路线坚持得不够好。虽然有走近贴近群众、联系服务群众的想法，但由于忙于日常工作、事务缠身，深入基层、联系群众不够，与基层沟通交流不够，与普通群众接触交流较少，对基层情况、群众需求了解不够。（三）放松了严格的主观世界改造。随着外界环境影响，认为工作、事务缠身，学习理论的劲头没兴趣，解决实际问题的时间少了，精神状态和进取心也差了；以致缺乏创造性开展工作，在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面不积极不主动，被动应付。深入剖析这种思想，还是考虑个人的利益多了一些，考虑群众的利益少了一些。三、今后努力方向（一）进一步深入学习讨论。充分认识腐败问题的严重性和危害性，自觉把思想和行动统一到省市县委决策部署上来。通过深入学习讨论，系统理解把握党的二十大精神，以及习近平总书记重要讲话精神，始终保持思想、政治上的清醒和坚定，思想和行动统一；通过学习不断提高政治业务素质，努力加强党性锻炼，切实提高政治素养，树立起正确的世界观、人生观、价值观和科学的政绩观、地位观和利益观；要坚持学用结合、学以致用，切实用先进的理论指导工作实践，把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。（二）进一步改进工作作风。密切联系群众，以满足群众需求为工作落脚点，针对工作中的薄弱环节和突出问题，切实采取改进工作、完善机制等措施，不断提升工作水平，牢固树立群众观点，忠实执行党的群众路线，以解决思想工作中的实际问题为出发点，以改进自身工作作风、提高工作成效为落脚点，深入基层深入群众，听取群众意见建议，主动联系服务群众，虚心接受群众批评。（三）进一步发挥模范带头作用。带头遵守党纪国法，始终与党中央保持高度一致，带头反对“四风”，厉行节约、反对浪费，带头廉洁自律、弘扬正气，进一步增强改革意识，坚持解放思想，与时俱进，迎难而上，积极工作，努力创新学习方式、工作理念、工作手段和工作机制，不断总结和完善工作经验，圆满完成党支部的各项决策部署。