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天津火灾爆炸事故体会心得.docx

1、天津火灾爆炸事故心得体会 火灾、爆炸事故应急救援预案 根据安全生产法、中华人民共和国消防法的有关规定,结合公司生产经营实际的特性,制定本应急救援预案。 1、应急预案的任务和目标 更好地适应法律和经济活动的要求;给公司员工的工作提供更好更安全的环境;保证各种应急资源处于良好的备战状态;指导应急行动按计划有序地进行;防止因应急行动组织不力或现场救援工作的无序和混乱而延误事故的应急救援;有效地避免或降低人员伤亡和财产损失;帮助实现应急行动的快速、有序、高效;充分体现应急救援的“应急精神”。 2、火灾、爆炸事故应急救援组织机构、职责 同公司总体预案中组织体系及相关机构职责 3、火灾、爆炸的应急处理 火

2、灾、爆炸应急响应按照先保人身安全,再保护财产的优先顺序进行,使损失和影响减到最小。具体细则如下: 3.1救人重于灭火。火场上如果有人受到火势威胁,首要任务是把被火围困的人员抢救出来。 3.2先控制、后消灭。对于不可能立即扑灭的火灾、爆炸,要首先控制火势的继续蔓延扩大,在具备了扑灭火灾、爆炸的条件时,展开攻势,扑灭火灾、爆炸。 3.3先重点、后一般。全面了解并认真分析整个火场的情况,分清重点。 3.3.1人和物相比,救人是重点; 3.3.2有爆炸、毒害、倒塌危险的方面和没有这些危险的方面相比,处置有这些危险的方面是重点; 3.3.3易燃、可燃物集中区域和这类物品较少的区域相比,这类物品集中区域是

3、保护重点; 3.3.4贵重物资和一般物资相比,保护和抢救贵重物资是重点; 3.3.5火势蔓延猛烈的方面和其它方面相比,控制火势蔓延的方面是重点; 3.3.6火场上的下风方向与上风、侧风方向相比,下风方向是重点; 3.3.7要害部位和其他部位相比,要害部位是火场上的重点。 3.4火灾、爆炸临界状态的响应 任何员工一旦发现火情,视火情的严重情况进行以下操作: 3.4.1局部轻微着火,不危及人员安全、可以马上扑灭的立即进行扑灭。 3.4.2局部着火,可以扑灭但有可能蔓延扩大的,在不危及人员安全的情况下,一方面立即通知周围人员参与灭火,防止火势蔓延扩大,一方面向现场管理者汇报。 3.4.3火势开始蔓延

4、扩大,不可能马上扑灭的,按照以下情况处理3.4.3.1现场最高领导者立即进行人员的紧急疏散,指定安全疏散地点,由安全员负责清点疏散人数,发现有缺少人员的情况时,立即通知项目经理或消防队员.3.4.3.2现场最高领导者马上向公司领导汇报。 3.4.3.3现场最高领导者立即拨打消防报警电话119,通报以下信- 息: 名称:河北太行机械工业有限公司 地址:XX市经济技术开放区赣江路2号 火灾、爆炸情况:着火物资及火势大小 联系电话:(手机) 在回答了119的询问后方可放下话筒,并派人在路口接应消防车。 若有人员受伤,立即送往医院或并拨打救护电话120与医院联系。 4、应急计划的建立 4.1公司防火、

5、防爆重点部位: 4.1.1靶场、仓库、变电所、空压站、喷漆间、天然气调气站、木工房; 4.1.2弹药、火工品、木材、油品、油漆类、化工原料、包装箱、纸制品等易燃易爆物品作业现场和堆存区域; 4.1.3办公及生活区域、食堂; 4.2应急行动的资源配置 应急计划确立后,根据公司厂区地理位置的具体条件以及周边应急可用资源情况,按半小时自救的应急能力,配置合理的应急行动物资资源和人力资源。一般现场应配备的应急物资主要有: 医疗器材:担架、氧气袋、塑料袋、小药箱; 抢救工具:一般消防常备工具即基本满足使用; 照明器材:手电筒、应急灯36v以下安全线路、灯具; 通讯器材:电话、手机、对讲机、报警器; -

6、交通工具:常备一辆值班面包车,该车轮值班时不应跑长途; 灭火器材。灭火器日常按要求就位,紧急情况下集中使用。 4.3、应急报警 应急报警机制由应急上报机制、内部应急报警机制、外部应急报警机制和汇报程序四部分组成。形式为由下而上、由内到外,形成有序的网络应急报警机制4.3.1应急上报机制 出现火灾、爆炸突显特征后,第一时间报告部门生产现场负责人,部门生产现场负责人应立刻向公司汇报,由公司主要负责人决定是否启动应急预案。 4.3.2内部应急报警机制 应急预案启动后,拉响应急警报,通过电话通知公司的相关人员以及事故现场的全体人员进入应急状态,应急组织进入应急预案及应急计划实施状态。 4.3.3外部应

7、急报警机制 内部报警机制启动的同时,按应急总指挥的部署,立即启动外部应急报警机制,向已经确定的周边已建立外部应急协作体系,社会公共救援机构报警。 4.3.4汇报程序 按地方政府的事故上报规定和行业事故上报制度,依照程序向上级相关主管部门上汇报。 4.5、通讯体系 - 应急预案启动后,要保证应急救援系统的各个机构之间有效地联系。建立有效的通讯体系,确保以下有关人员的通信联络畅通: 4.5.1应急人员之间; 4.5.2事故指挥者与应急人员之间; 4.5.3应急救援系统各机构之间; 4.5.4应急指挥机构与外部应急组织之间; 4.5.5应急指挥机构与伤员家庭之间; 4.5.6应急指挥机构与上级行政主

8、管部门之间; 4.5.7应急指挥机构与新闻媒体之间; 4.5.8应急指挥机构与认为必要的有关人员和部门之间。 4.6、受影响区域的疏散 在对公司厂区周边情况的摸查基础上,应确立事故现场外影响区域的疏散路线和方向,形成行之有效的疏散通道网络。应急状态时,由应急总指挥决定下达应急疏散令。疏导引领受影响区域的员工从疏散通道网络疏散、撤退。 4.7、交通管制机制 交通管制机制由事故现场警戒和交通管制两部分构成。 4.7.1警戒 事故发生后,对场区周边必须警戒隔离。其任务和作用是。保护事故现场、维护现场秩序、防止外来干扰、尽力保护事故现场人员的安全等。 4.7.2交通管制 - 事故发生后,及时通知交警部

9、门,对事故发生地的周边道路实施有效的管制,其主要目的是为救援工作提供畅通的道路。 5、应急预案的培训与演练。 5.1、应急培训 应急预案和应急计划确立后,按计划组织公司总部和施工场区的全体人员进行有效的培训,从而具备完成其应急任务所需的知识和技能。 5.1.1保卫武装部组织每年进行一次防火培训。 5.1.2新入厂员工及时培训。 5.2、培训的内容: 5.2.1灭火器的使用以及灭火步骤的训练; 5.2.2个人的防护措施; 5.2.3对危险源的突显特性辩识; 5.2.4事故报警; 5.2.5紧急情况下人员的安全疏散; 5.2.6各种抢救的基本技能; 5.2.7应急救援的团队协作意识。 5.3、培训

10、目的: 使员工明确“做什么”、“怎么做”、“谁来做”及相关法规所列出的事故危险和应急责任。 5.4、应急演练 应急预案和应急计划确立后,经过有效的培训,应做到公司每年- 演练一次。 5.5、演练目的: 5.5.1测试预案和计划的充分程度; 5.5.2测试应急培训的有效性和应急人员的熟练性; 5.5.3测试现有应急装置、设备和其他资源的充分性; 5.5.4提高与现场外的事故应急协作部门的协调能力; 5.5.5通过演练来判别和改进应急预案和计划中的缺陷和不足。 6、应急预案实施终止后的恢复工作 应急预案实施终止后,应采取有效措施防止事故扩大,保护事故现场,需要移动现场物品时,应当做出标记和书面记录

11、,妥善保管有关物证,并按照国家有关规定及时向有关部门进行事故报告。 对事故过程中造成的人员伤亡和财物损失做收集统计、归纳、形成文件,为进一步处理事故的工作提供资料。 对应急预案在事故发生实施的全过程,认真科学地做出总结,完善预案中的不足和缺陷,为今后的预案建立、制订提供经验和完善的依据。依据公司的考核制度,对事故过程中的功过人员进行奖罚,妥善处理好在事故中伤亡人员的善后工作。尽快组织恢复正常的生产和工作。 7、火灾、爆炸的调查处理 火灾、爆炸扑灭后,保护好火灾、爆炸现场。对自行扑灭的火灾、爆炸由保卫武装部或安全管理部组织相关部门进行调查、分析,写出事故调查报告,并采取纠正措和控制措施。对由公安消防部门扑灭的火灾、爆炸,由保卫武装部协助公安消防部门进行事故的调查,并执行公- 安消防部门的整改措施。 -第9页 共9页

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