党支部2024年党建工作计划与2024年局党组党建工作要点稿（两篇）.docx

党支部2024年党建工作计划与2024年局党组党建工作要点稿（两篇）党支部2024年党建工作计划2024年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是深入实施“十四五”规划的攻坚之年，也是*抢抓机遇，迎难而上的重要之年。*坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习宣传贯彻党的二十大精神，认真落实习近平总书记系列重要讲话指示批示精神和新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，以模范机关创建为抓手，压紧压实党建工作责任，确保以党建促商务经济发展取得更加显著的成效，根据2024年市直机关党的建设工作要点(*直工发(2024)*号)精神，制定机关党支部2024年度党建工作计划。1.把政治建设摆在首要位置。坚决贯彻中央及省委、市委决策部署，推动习近平总书记对安徽作出的系列重要指示批示精神落实落细，严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则中共中央关于加强党的政治建设的意见党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，把党的政治建设抓在日常、融入经常。深入开展对党忠诚和政治机关意识教育，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，推动“总书记有号令、党中央有部署，安徽见行动、池州具体抓落实”在商务系统不折不扣落实。对标“让党中央放心、让人民群众满意”和“讲政治、守纪律、负责任、有效率”要求，配合推进模范机关建设。2.严肃党内政治生活。加强和规范党内政治生活，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，发展积极健康的党内政治文化，营造风清气正的良好政治生态。推动“三会一课”与主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等组织生活制度的有机融合，党员领导干部带头过好双重组织生活，党员领导干部、党支部书记全年至少讲1次党课。坚持和完善重温入党誓词、入党志愿书、党员过“政治生日”等政治仪式。做好“光荣在党50年”纪念章申领工作。注重提升组织生活质效，提高“三会一课”、民主评议党员、主题党员等各项组织生活质量，积极申报“一支部一品牌”党建工作典型案例。加大机关党建调查研究力度，积极形成研究成果。3.持续巩固和深化主题教育成果。按照中央统一部署和省委、市委工作要求，持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，继续加强党的创新理论武装，凝心铸魂、锤炼品格、践行宗旨、实干担当、力促发展。大力弘扬“四下基层”优良传统，以美好环境与幸福生活共同缔造为载体，深化党员干部“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动，推动广大党员干部深入基层一线倾听群众呼声，组织群众、发动群众，共同建设美好家园。4.深入学习贯彻党的二十届三全会精神。按照中央及省委、市委的统一部署，以“三会一课”和主题党日等形式，掀起学习贯彻党的二十届三全会精神热潮，切实把党员干部的思想和行动统一到党的二十届三全会精神上来，统一到党的党的二十届三全会确定的目标任务上来，引导广大党员干部鼓起奋进新征程、建功新时代的精气神，切实把智慧和力量凝聚到贯彻落实党的二十届三全会各项工作部署中。5.严格落实意识形态工作责任制。坚持党对意识形态工作的领导，认真贯彻中央和省委、市委有关意识形态工作要求，主动落实“六必讲、五必谈、三必访”工作机制，认真细致做好思想政治工作，引导党员干部自觉抵制和反对各种错误思潮的干扰侵蚀。贯彻执行关于新时代加强和改进思想政治工作的意见，开展经常性谈心谈话、交流思想，定期进行党员干部思想政治状况分析。6.推动党建与业务融合发展。全面落实机关党建“1+4+X”工作模式，以党支部为抓手，大力推行“党建+四为（即：我为群众办实事、我为企业办实事、我为基层办实事、我为单位争先锋)”工程，以小切口促成大成效，推动党建与业务同谋划、同部署、同推进、同考核，做到党建与业务深度融合、相互促进。扎实推进“惠民商务”“1+N”党建子品牌体系建设，持续开展好“单位联系社区、党员下沉小区”、“市直机关接地气、年轻干部走基层”等活动，充分发挥党员志愿服务队、党员先锋（突击）队、党员先锋（示范）岗在推动项目建设、搭建开放平台、优化营商环境等重点任务中的表率作用。7.抓实党员教育管理。严格落实中国共产党党员教育管理工作条例中国共产党党员权利保障条例，严把发展党员入口关，培养入党积极分子，统筹做好发展党员工作。规范党费收缴、使用和管理工作。认真落实党员教育管理“五提升行动”，坚持教育、管理、监督、服务相结合，突出党性教育和政治理论学习，推动党员教育管理抓在日常、严在经常。积极参与市直机关“两优一先”评选表彰工作，“七一”前表彰一批优秀共产党员。落实党内关怀帮扶办法，健全结对帮扶机制，做好走访慰问生活困难党员、老党员工作，鼓励党员在本职岗位建功立业。8.推进文明创建及群团等工作。深入推进全国文明城市创建工作，组织开展各类志愿服务活动、群众性精神文明创建活动。抓好党建带工建、团建、妇建、关建工作，充分发挥工青妇等群团组织的桥梁纽带作用，开展丰富多彩的系列活动，进一步激励机关广大干部职工立足本职岗位创新争优。9.强化机关效能建设。健全完善“党建+信访”工作体系，推动信访积案难案化解，坚定不移抓党建促信访强作风。常态化、长效化推进机关效能建设，充分发挥纪检委员作用，加大监督力度，对执行不力、落实不好、问题突出的，开展效能问责并通报。推进党务公开，推动党内法规制度学习培训，加强党内法规制度执行情况的督促检查，切实强化制度意识。10.建强党务干部队伍。严格落实关于进一步加强市直机关党务工作人员队伍建设的意见，着力抓好党务干部的教育培训、日常管理、考核评价。坚持从优秀中青年干部中选拔党建工作人员，充分发挥党务干部的主观能动性，激发党务干部队伍活力。关注关爱党务干部成长，推进机关党务干部与业务干部交流。11.压紧压实党建工作责任。压紧压实党支部主体责任，完善明确党支部书记及各委员工作职责，审定党支部“三个清单”。开展党支部书记抓党建述职评议考核，切实增强党支部书记表率意识，充分发挥“头雁”作用。推动与第四党建片成员单位在党建工作品牌交流、创建观摩、学习借鉴等方面协调配合、协同联动。严格执行池州市党委（党组）书记及班子成员联系党支部工作实施办法，夯实基层党建工作联系点，落实“五个一”工作要求。2024年局党组党建工作要点3390字范文稿xx年是贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是全面建设社会主义现代化国家开局起步的重要一年。财政局党建工作的总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，深入推进新时代党的建设新的伟大工程，弘扬伟大建党精神，坚持守正创新，深化模范机关建设，实施基层党建提质增效行动，引导财政党员干部坚决落实“四敢”要求，用实干实绩为财政事业高质量发展提供坚强政治保证。一、着力抓好政治建设，坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”1、深入学习贯彻党的二十大精神。将学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，把党的二十大报告和党章作为党员干部教育培训的重点内容，运用好党组理论学习中心组学习、“三会一课”、财政大讲堂、书记讲党课等形式，通过上门送学、集中研学、专题讲学、活动促学等方式，督促引导党员干部争当学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想的排头兵，以实际行动衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”。广泛开展“大学习、大讨论、大调研、大落实”主题活动，引导党员干部奋进新征程、建功新时代。2、严格落实管党治党政治责任。认真执行全面从严治党主体责任清单，推动党组主体责任、书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”贯通发力，充分发挥机关党委专责机构职能作用，组织开展支部书记抓基层党建述职评议，进一步压实党建工作责任，推动责任落细落实。局党组每年至少听取1次局机关党委工作汇报，每年至少召开2次专题会议研究部署党建工作。3、严肃党内政治生活。严格落实“三会一课”、谈心谈话、组织生活会、民主评议党员、主题党日等组织生活制度，党员领导干部带头过好双重组织生活，增强党内政治生活政治性、时代性、原则性、战斗性。完善重温入党誓词、入党志愿书、党员过“政治生日”等政治仪式，增强党员荣誉感责任感。坚持民主集中制，严格执行重大事项请示报告制度，做到重大问题、重要事项、重要工作进展情况及时请示报告。4、扎实推进模范机关创建。对标“三个表率”，按照“讲政治、守纪律、负责任、有效率”要求，开展模范机关锻造提升行动，切实发挥示范引领作用。持续深化政治机关建设，扎实开展对党忠诚教育、理想信念教育，不断提高党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力，永葆财政部门首先是政治机关的鲜明本色。二、着力抓好思想建设，持续强化党的创新理论武装5、精心组织开展主题教育。按照党中央和省委、市委统一部署，扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。着眼新形势新任务，加强统筹谋划，抓好重点任务，细化推进措施，丰富方法载体，有序组织开展。全面总结以往主题教育务实举措和经验做法，将主题教育与财政中心工作、重点任务紧密结合起来，力戒“空对空”“两张皮”等问题，确保主题教育取得实实在在成效。6、切实提升学习质效。坚持理论武装同常态化长效化开展党史学习教育相结合，采取“走出去、请进来”等方式，不断丰富学习形式，引导党员干部不断学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。坚持和完善“第一议题”制度，持续抓好“学习强国”学习平台使用工作，用好习近平谈治国理政第四卷等学习书籍，加强青年理论学习小组建设，做到常学常新。7、加强意识形态工作。认真落实意识形态工作责任制，切实加强门户网站、微信公众号、讲座、报告会等阵地建设管理，每半年至少组织1次意识形态领域情况分析研判和专题学习，牢牢把握意识形态领域主导权和话语权。将意识形态教育纳入党员教育培训计划，加强机关法治教育和保密教育，增强法治意识和保密意识，强化网络意识形态复杂性、斗争性认识。及时了解分析党员干部思想动态，坚持解决思想问题和解决实际困难相结合，增强思想政治工作针对性和实效性。三、着力抓好基层基础，切实增强党组织政治功能和组织功能8、建强支部战斗堡垒。坚持大抓基层的鲜明导向，以提升基层党组织政治功能和组织功能为重点，完成机关党委换届选举工作，深入推进“支部评级、党员评星”创评工作。开展党支部工作“双建三带”活动，用好“机关党委抓支部、支部管党员、党员带群众”工作机制，建强上下贯通、执行有力的组织体系。扎实推进“书记突破项目”，深化“一支部一品牌”建设，努力打造“有特色、叫得响、可推广”的财政党建品牌。9、完善分析研判机制。通过定期开展日常检查调研，排查党建工作薄弱环节，注重把解决党建共性问题与纪检监察工作相结合，借力巡视巡察、联动效能建设、运用述职评议，完善党建问题早发现、早研判、早解决机制，推动党建工作高质量发展。10、推动融合增效。开展“党建赋能促发展，服务基层面对面”系列活动，在服务基层、服务企业、服务群众更好展现财政部门担当作为。组织开展“政企连心、亲清暖心”学习实践活动，组织党员干部为企业“送政策、解难题、优服务”，纾解困难办实事，确保惠企政策直达快享、应享尽享。11、加强党员教育管理。突出年轻党员这个重点，发挥党支部管到人头的优势，抓好党员干部的日常学习教育管理。落实党员权利保障条例，加大对困难党员的关爱帮扶力度。深化实施党员队伍建设“双提”工程，进一步提升党员发展质量，提优党员队伍结构。12、加强党务干部队伍建设。认真落实我市关于进一步加强市级机关党务干部队伍建设的意见，配强专职党务干部，激发兼职党务干部队伍活力。建立健全专兼职党务干部履职培训和定期轮训制度，采取党的创新理论学习、党建业务辅导、党性锻炼相结合等形式，举办2期党务干部培训班，切实提高培训实效。四、着力抓好正风肃纪，深入推进作风建设常态长效13、加强廉洁文化建设。认真落实关于加强新时代廉洁文化建设的意见，抓好党章党规党纪学习教育，推动纪律教育、政德教育、家风教育、法治教育。充分发挥廉洁文化教育基地作用，常态化开展廉洁文化教育、廉政警示教育，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。14、持续纠“四风”树新风。锲而不舍贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决纠治“四风”，重点纠治形式主义、官僚主义，防范和查处隐形变异问题。聚焦机关党建重点难点问题，加强工作研究，进一步改进文风、会风、调研风，规范督查检查，切实为基层减负。15、严格监督执纪。贯彻落实关于加强市级机关党的纪律检查委员会建设的意见，结合机关党委换届，同步设立机关纪委，强化机关纪委职能，建立健全内外关系顺畅、职责任务明确、监督内容合理、作用发挥良好的日常监督工作机制，协助局党组持续做好巡视巡察、专项整治、党风廉政风险防控、“三重一大”事项监督等工作。深化运用监督执纪“四种形态”特别是“第一种形态”，对党员干部的苗头性倾向性问题，抓早抓小、防微杜渐。16、深化效能建设。组织开展“强作风、优服务、促发展”活动，引导党员干部弘扬“四敢”精神，提振干事创业精气神，以过硬作风创造一流业绩。不断深化“在职党员进社区”活动，常态化开展为民服务，推动党员干部在“工作圈”当先锋、做表率，在“生活圈”亮身份、展作为。抓好问题整改，重点纠治群众关注度高、反映强烈的问题，以高效整改回应群众期盼。五、着力抓好统筹联动，不断深化党建带群建工作17、加强精神文明建设。深化社会主义核心价值观宣传教育，广泛开展志愿服务活动，动员号召党员干部积极参与乡村振兴、无偿献血等为主题的文明实践活动，深入开展群众性精神文明创建活动。组织开展“我们的节日精神的家园”主题活动，持续推进中国传统节日振兴，厚植家国情怀。认真抓好平安单位创建、普法、双拥等工作。18、做好新时代统战工作。认真贯彻党中央及省委、市委统战工作会议精神，牢牢把握团结奋斗时代主题，认真落实统战工作责任制，完善大统战工作格局。加强党外干部的思想政治教育，在制定财政重大决策、重大事项时，通过采取会议协商、约谈协商、书面协商等形式，认真听取党外同志的意见建议，进一步发挥党外人士的参政议政作用，提高财政政策的科学性和民主性。19、发挥群团组织作用。坚持党建带群建，注重统筹发挥机关工青妇等群团组织合力，不断提升群团组织的凝聚力和战斗力。组织开展乒乓球、登山等干部职工喜闻乐见的群众性体育活动，深入开展公文比赛等劳动技能竞赛，开展青年干部“悦”读经典读书学习及青年联谊，举办新时代女性文化沙龙、健康讲座，不断激发财政干部团结进取、顽强拼搏、勇于担当、争创一流的精神风貌。