ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:2 ,大小:12.47KB ,
资源ID:5560678      下载积分:10 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/5560678.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(我的个人心理调适计划.docx)为本站上传会员【仙人****88】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

我的个人心理调适计划.docx

1、我的个人心理调适计划 我的测试结果为中度职业倦怠: 1.对工作感觉到有挫折感( 4 ) 2.觉得自己不被理解( 4 ) 3.我的工作让我身心疲惫( 5 ) 4.我觉得我过度努力工作( 2 ) 5.面对工作时,有力不从心的感觉( 5 ) 6.工作时感到心灰意冷( 4 ) 7.觉得自己推行工作的方式不恰当( 2 ) 8.想暂时休息一阵子或另调其他职务( 4 ) 9.认为自己只要努力就能得到好的结果( 2 ) 10.我能肯定这份工作的价值( 5 ) 11.认为这是一份相当有意义的工作( 3 ) 12.我可以从工作中获得心理的满足(

2、 4 ) 13.我有自己的工作目标和理想( 2 ) 14.我在工作时精力充沛( 2 ) 15.我乐于学习工作上的新知( 4 ) 16.我能冷静地处理情绪上的问题( 4 ) 17.从事这份工作后,我觉得对人变得更冷淡了( 5 ) 18.对某些同事发生的事情我并不关心( 4 ) 19.同事将他们的遭遇的问题归咎于我( 2 ) 20.我担心这份工作会使我逐渐失去耐性( 4 ) 21.面对众人时,我压力很大( 4 ) 22.常盼望有假期,可以不上班( 5 ) 1.对工作感觉到有挫折感( 4 ) 2.觉得自己不被理解( 4 ) 3

3、我的工作让我身心疲惫( 5 ) 4.我觉得我过度努力工作( 2 ) 5.面对工作时,有力不从心的感觉( 5 ) 6.工作时感到心灰意冷( 4 ) 7.觉得自己推行工作的方式不恰当( 2 ) 8.想暂时休息一阵子或另调其他职务( 4 ) 9.认为自己只要努力就能得到好的结果( 2 ) 10.我能肯定这份工作的价值( 5 ) 11.认为这是一份相当有意义的工作( 3 ) 12.我可以从工作中获得心理的满足( 4 ) 13.我有自己的工作目标和理想( 2 ) 14.我在工作时精力充沛( 2 ) 15.我乐于学习工作上的新知(

4、 4 ) 16.我能冷静地处理情绪上的问题( 4 ) 17.从事这份工作后,我觉得对人变得更冷淡了( 5 ) 18.对某些同事发生的事情我并不关心( 4 ) 19.同事将他们的遭遇的问题归咎于我( 2 ) 20.我担心这份工作会使我逐渐失去耐性( 4 ) 21.面对众人时,我压力很大( 4 ) 22.常盼望有假期,可以不上班( 5 ) 我目前所处的状态是:工作满意度低,工作热情和兴趣渐渐丧失,情感慢慢变得疏离和冷漠。情绪和身体的逐渐衰竭以及各种各样的身心症状,如疲劳、易激怒、焦虑等。 针对我教师职业倦怠情况,我认为可以在以下方面做些具体工作(具体

5、调适计划): 1.多渠道了解教师职业倦怠心理。有可能的话,还是应尽量争取为自己营造一个公平、合理、效益与发展的微观环境,从学校运行管理机制上为教师营造一个健康、和谐、愉悦、进取的工作环境,进而从正面去引导教师培养健康心理,使自己能够快乐工作、快乐生活。 2.呼吁多方面力量关注教师职业倦怠心理。关注教师倦怠心理,党政工团各方力量应齐抓共管,提高教师待遇。 3.积极参加“读书、励志”活动。多读书,特别是心理方面的书记, 在读书中励志,在读书中净化思想,在读书中平和心态,在读书中增加智慧。 4.积极参加拓展训练、旅游考察,进行体验式学习。 积极参加现代培训学习活动,让自己在活动中学习,在参与中体验,在体验中感悟,在感悟中提升。 5.积极参加文体活动,满足自己的合理精神需求。 积极参加文体活动,丰富我们校园文化生活,是克服倦怠心理的有效途径。 6.构建和谐简约人际关系。 人际关系和谐简约自己心态就积极向上。 以上就是我心理调适的具体措施。

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服