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整改情况汇报【8篇】.pdf

1、整改情况汇报【8 篇】整改情况汇报篇 1 为认真贯彻落实省市区“关于中央脱贫攻坚专项巡视反馈意见”推进会议精神,根据中共裕安区委印发关于中央巡视组脱贫攻坚专项巡视反馈意见整改方案的通知,我村立行立改,迅速行动,第一时间召开村两委及驻村工作队会议学习传达文件精神,要求全体同志统一思想、提高政治站位,切实抓好脱贫攻坚问题整改,确保各项整改工作取得实效,现将我村整改情况报告如下:一、主要做法:(一)对标整改要求,确保巡视反馈问题在本村范围内有类似的进行全面梳理归类,建立健全整改工作台账,对照台账逐条整改、长期坚持,确保不出现遗漏。(二)召开村两委及驻村工作队会议,积极发挥主管能动性,会商问题整改办法

2、和措施,确保问题整改方法得当、措施有力、精准到位。(三)我村对照整改清单认真梳理问题举一反三,积极拿出务实管用的整改措施,做到一问题一方案多举措,并确保措施落实及时到位、有序推进。(四)要求村两委要事实求是地对待每项整改工作任务,不能弄虚作假,应付差事,要确保真整改、真凑效、真管用、真见效,同时达到举一反三的效果。截止目前我村的整改任务已完成,并将长期坚持。二、整改措施 截止目前对照整改清单,我村已全部整改完毕,整改措施如下:1、学习总书记关于扶贫工作重要讲话不及时、不系统。推进革命老区脱贫攻坚工作存在前热后冷、思想淡化等问题。整改措施:(1)村党支部重新制定学习计划,对*总书记关于扶贫工作重

3、要讲话以及党中央和省委、市委、区委关于脱贫攻坚重大决策部署,第一时间传达学习和贯彻落实,继续坚持把*总书记关于扶贫工作的重要论述纳入党支部理论学习内容,确保全年学习不少于 4 次。(2)按时召开党小组会、党员代表大会等形式,由支部书记带头学习扶贫工作重要讲话,并长期坚持执行下去。(3)加强监督检查,做到真学习、真落实,目前学习氛围浓厚,涵盖了村支部全体党员。整改进度:阶段性已完成,已取得初步成效。2、项目安排、资金使用不够精准。整改措施:(1)扎实履行扶贫项目立项、审批、备案等相关程序,做到每年按季度定期更新村级项目库;(2)村级项目首先由村两委会议研究形成初稿,再由村民代表大会投票通过后上报

4、进项目库。(3)由村民代表大会通过,根据惠及贫困户人口、带动贫困户范围等进行优先级排序,先急后缓按顺序实施项目。(4)认真执行扶贫资金管理规定,统一实行国库集中支付管理,严格按照项目实施进度协助财政部门做好扶贫资金的拨款报账和监管工作。项目实施中由村务监督委员会全程监督,确保项目安排资金按规定使用。(5)凡脱贫攻坚的有关政策,扶贫项目资金使用和项目安排情况及其它需要公开的事项,均要做好信息公开和公告公示。整改进度:已完成。3、“电子商务服务点”大部分成了“快递点”“缴费点”。整改措施:(1)_村电商服务中心于 2018 年 12 月投入使用,并于当年承包给皋尧农产品公司经营。(2)与承包企业协

5、调沟通,要求电商中心要通过收购本村农产品并销售来带动本村农户发展产业。(4)要求电商扶贫驿站经营者参加乡政府组织的技能培训,提高企业运营水平。整改进度:已完成。4、脱贫质量不够高,已摘帽贫困县举债脱贫还债难。整改措施:(1)_村于 2017 年实现村脱贫摘帽;脱贫后要严格落实贫困户三色管理,严防已脱贫户再度返贫;(2)对照“十大工程”,全面制定“一户一方案、一人一措施”明细。要求帮扶人结合包保户实际,与贫困户共同商定已脱贫户帮扶计划和未脱贫户帮扶脱贫计划,因户因人施策,巩固脱贫成果,确保措施落实到位、责任分解到位。(3)在危房改建、村基础设施建设中严格落实预算,坚决杜绝举债建设现象。整改进度:

6、已完成 5、光伏扶贫政策未严格落实“大部分收益应直接分配给符合条件的扶贫对象”。整改措施:(1)制定了关于加强_村村光伏电站收益分配管理的通知,明确了电站收益使用范围和使用程序、管理责任,做到村级和村村联建光伏扶贫电站发电收益形成的村集体经济收入,在扣除土地租金、运维管理等费用后,主要用于公益岗位扶贫、公益事业扶贫等,吸纳贫困弱劳动力就地就近就业。(2)对户户联建光伏扶贫电站做到定期管护,组织贫困户进入公益性岗位维护光伏电站,杜绝直接分钱给贫困户等“一光了之”等行为。整改进度:初步完成。6、“新型农业经营主体+贫困户”分贷统还模式,实际存在“户贷企用”问题。整改措施:(1)向银行告知贫困户家庭

7、实际情况,由银行评估还款风险,银行根据贫困户贷款实际用途与其签订贷款、还款协议,最大程度减少金融风险。(2)对贫困户进行三色分级管理,严控返贫风险,确保贫困户按时还款。整改进度:已完成。7、责任压力传导不到位,村书记抓扶贫重视不够,部分同志有松懈麻痹思想 整改措施:1、完善村扶贫制度建设,明确村党支部书记为脱贫攻坚工作第一责任人。2、落实五级书记遍访制度,村党支部书记遍访每一位贫困户。3、明确村干部包组制度,责任到人,绩效工资与脱贫攻坚工作直接挂钩。4、加强整治学习,强化脱贫攻坚工作的整治站位,确保思想坚定不懈怠。8、存在帮扶工作不实问题。整改措施:(1)制定了_村 2019 年脱贫攻坚帮扶工

8、作计划,强化帮扶考核激励,发挥示范引领和带动作用,继续落实村两委干部包片帮扶制度,明确帮扶责任,杜绝填表帮扶现象,确保脱贫人口不返贫、边缘人口不致贫,建立健全扶贫脱贫长效机制。(2)与帮扶单位共同努力,发挥驻村工作队工作积极性,对优秀的选派帮扶干部、帮扶干部申报表彰菅造干事创业的良好氛围。整改进度:已完成。9、要求产业扶贫项目覆盖率 100%,实际情况是,大部分贫困村因病致贫率超过 60%,不少贫困人口丧失劳动能力,产业扶贫无法做到全覆盖。整改措施:(1)坚持“因户施策”,对无劳动能力、无生产资料或长期不在家乡居住等不适宜发展产业的贫困户,不作为产业扶贫对象户,不强制要求实施产业扶贫项目。(2

9、)进一步核实到户产业项目,尊重贫困户发展意愿,稳步扩大产业扶贫覆盖范围,不搞“一刀切”。整改进度:已完成。10、基层工作“有政策、缺感情”,对红军烈士子女特困供养户等群体上门看望、帮扶少。整改措施:(1)_村共有特困供养户 44 人,无烈士子女;(2)落实村干部包组制度,按要求每月到户是地走访;(3)发挥帮扶联系人能动性主动入户看望、慰问贫困户。整改进度:已完成。三、下一步工作打算(一)继续加大整改力度,补齐短板。我村将对照乡党委乡政府的要求持续开展整改工作,完善整改台账存档和整改资料收集工作,对已经整改过的问题,要仔细检查是否有疏漏,对深层次、普遍性问题认真研究,建立一批长效久治的整改制度,

10、加以解决。(二)强化脱贫攻坚政策落实力度,村两委及驻村工作队同志继续加强学习*总书记关于扶贫工作的重要论述及党中央和省委、市委、区委关于脱贫攻坚重大决策部署,在工作中落实“严规矩、强监督、转作风”,杜绝脱贫攻坚工作中存在的形式主义、官僚主义行为。整改情况汇报篇 2 为进一步夯实基层基础,解决 XX 村党支部软弱涣散的问题,切实增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力,全面提升基层党建工作科学化水平,努力为 XX 村打赢脱贫攻坚战提供坚强的组织基础,XX 村党支部突出主体、创新举措、狠抓落实,坚持围绕问题抓整顿,扎实控制整顿,取得了初步成效,现将整顿工作开展情况汇报如下:一、基本情况 XX 村位于

11、榕江县兴华乡西北部、距乡政府所在地 15 公里,距县城 80 公里。全村共 438 户 2341 人,辖 9 个村民小组。全村设有一个党支部,有正式党员 22 人。全村坚持以产业扶贫和劳务输出作为稳定脱贫的根本之策,全面压实责任,抓攻坚、补短板、强弱项,进一步巩固提升脱贫成效;全面落实产业“八要素”,大力发展“两种两养”即种草珊瑚、板蓝根、养猪、养蜂为重点的特色优势产业,带动全村集体经济发展,促进群众增收脱贫。二、存在的问题 一是“一达标、两不愁、三保障”等核心指标与高质量脱贫目标尚有一定差距。二是“五个提升”工作仍需持续的巩固与加强。三是群众谋求发展的内生动力,需要进一步的激发。三、整顿工作

12、开展情况(一)狠抓产业发展和稳岗就业,努力提升群众收入,确保“一达标”人均纯收入从 4500 元提高到 6000 元以上。1、大力发展产业 XX 村积极落实产业扶贫政策,采取“村集体公司+合作社+农户”发展模式,现有村集体经济公司有 1 个,成立合作社 5个(养猪 4 个、草珊瑚 1 个),培养 16 位致富带头人(养猪 4个、养鸡 1 个、种草珊瑚 1 个、养蜂 10 个)。2014-2020 年,共投入财政扶贫资金 509.41 万元用于发展产业,产业对 227 户贫困户实现全覆盖。按照“长、中、短”结合和“两种两养”为主导的产业布局大力发展扶贫产业。(1).“两养”项目:养殖生猪 730

13、 头(采取“合作社+贫困户”实施模式,按照 3:7 比例进行利润分红,覆盖 101 户566 人);蜜蜂养殖 1280 箱(覆盖 54 户贫困户散户实施,户均覆盖 23 箱)。(2)“两种”项目:种植板蓝根 212.5 亩(覆盖 81 户贫困户散户实施);草珊瑚种植 500 亩(采取“合作社+农户”模式实施,按照 3:7 利润分红的方式实施,覆盖贫困户 100 户)。目前已实现增收的产业有板蓝根项目,2019 年 10 月以来,81 户贫困户已实现每户增收 2000 元至 3000 元不等;覆盖今年最后脱贫 35 户贫户的生猪养殖项目,已实现每户分红 6535 元,其中第一批生猪养殖分红增收

14、3360 元、第二批分红增收 3175元;入股高旧村的食用菌项目,已实现覆盖的 103 户贫困户每户分红 500 元;目前蜜蜂产业已实现销售收入 15 万元,预计年底前实现户均增收 5000 余元。2、积极动员外出务工和争取公益岗安置,促进稳定就业和增收脱贫(1)外出务工情况。通过有组织劳务输出,亲戚带亲戚等多渠道外出务工,产业基地吸附,村内基础设施、公共服务建设项目吸纳等措施,2020 年全村劳动力总数为 1066 人,已就业总数为 967 人,就业率 90.71%。实现有劳动力的贫困家庭至少“一户一人”以上就业。(2)公益性岗位安置就业情况。因地制宜设置公益岗位,目前累计安置公益岗位共 8

15、5 人,其中生态护林员 40 人,保洁员 25 人,护路员 8 人,管水员 4 人,卫生消杀员 4 人,鸣锣喊寨 1 人,地质灾害巡查员 3 人。3、社会兜底情况 截止目前,全村低保 78 户 365 人;特困供养 7 户 7 人,做到不漏一户一人。(二)“两不愁”情况 通过政府统一采购、结对帮扶单位扶持、社会爱心企业或人士帮助等多种形式,补齐短板,全村已实现吃穿不愁,饮水安全有保障。(三)、“3+1”保障情况 1、教育保障 在校学生 561 人(贫困学生 364 人),县外就读 78 人(47人建档立卡户),均无辍学、失学学生。2、住房保障(1)住房基本情况:全村共有房屋 441 栋,砖混结

16、构 64栋,砖木结构 154 栋,木结构 223 栋。第三方鉴定机构鉴定 A级 64 栋,B 级 377 栋。全村所有农户均已实现住房安全有保障。(2)危房改造、透风漏雨情况:危改方面:2014 年-2019 年全村共实施危改 143 户,其中:2014 年 24 户,2016 年 2 户,2017 年 21 户,2018 年 95 户(含61 户改后巩固提升工程),2019 年 1 户。同步 2017 年至 2019年危改户,同步实施“三改”56 户;透风漏雨整治 204 栋;人畜混居整治 135 户;消除视角贫困实施一楼横板整治 95 户。(3).易地移民搬迁情况:全村 2016 年至 2

17、018 年共易地扶贫搬迁 33 户 191 人,其中,2016 年搬迁 10 户 50 人,2017年 1 户 4 人,2018 年 22 户 137 人。旧房拆除和复垦复绿:应拆旧房 30 户,已拆除 30 户,已复垦复绿 30 户。(其中刘胜港、莫老港 2 户为少数民族特色村寨房屋已签订协议归村集体管理、包老岩户为共房户)。3、医疗保障 全村应参合 438 户 2341 人,实际在本地参合 396 户 2077人,合理原因未在本地参合 42 户 264 人(含 33 户 191 人为异地移民搬迁、9 户 73 人外地就业参保);全村有一个卫生室和1 名村医。贫困户 227 户 1261 人

18、均参合,参合率 100%;总签约 227户 1224 人,未签约户数为零,未签约人数 37 人(死亡 1 人、外嫁 4 人、长期外出 32 人);本村的家庭签约医生是:杨胜、冷学章、袁玉环、潘发兴、刘平珍。2020 年贫困户合医缴费标准为 250 元/人,其中自费 130 元/人,财政补助 120 元/人。全村共有大病户 9 户 9 人(王国祥终末期肾病、杨老农白内障等);慢性病 107 人,慢性病中同时患有大病的有 6 人,其中高血压 94 人、糖尿病 26 人(23 人同时换高血压),精神病 4 人(其中王国斌同时患有高血压),其他慢性病 7 人,均应享尽享各类医疗保障。(四)饮水保障 X

19、X 村人畜安全饮水已实现全覆盖,2009 年以来,以建成有5 个取水坝,5 个过滤池,5 个蓄水池,消毒箱 5 个,总投资105.37 万元,其中 2009 年投入 80.39 万元,2014 年投入16.05 万元,2015 年投入 8.93 万元,涉及 X 寨、X 家寨、X 讲、X 坡等自然寨。2019 年 XX 村 X 寨、X 念自然寨实施安全饮水巩固提升工程,进一步对取水点、过滤池、消毒房等设施进行维修或改建。确保户户实现安全饮水。(五)、村集体经济情况 村集体主导产业为草珊瑚种植、板蓝根种植、生猪养殖、蜜蜂养殖,目前村集体经济收入积累达 22.38 万元。四、狠抓“五个提升”行动,巩

20、固提升脱贫攻坚质量和成色 一是针对信息精准、政策培训、群众认可工作,我村采取“户户过”措施,反复进行网格交叉检查、乡内交叉检查、督战队定点检查督查等方式,三项工作取得切实提升和显著成效;二是针对群众收入提升工作,在村内全面开展大排查,充分利用稳岗就业补贴政策持续动员外出务工,村内各项建设所需劳务确保村内吸纳,合理争取与安置公益岗位,积极落实各项就业与兜底政策等措施,切实实现群众增收脱贫,人居纯收入从年初的 4500 元,提高到目前 6000 元/人以上。三是大力开展人居环境整治,成立专门的人居环境整治委员会,制定人居环境整治管理与考评(奖惩)办法,明确各户门前三包,公共区域责任划分,明确室内、

21、室外公共卫生整治标准,明确打扫频率、巡查督查、考核评分、公示公开时间,采取“红、黄、蓝”牌粘贴公示、评比公开、广播通报、集中奖惩等形式,在村内营造“赶、学、比、拼”的氛围,同时采取“小手拉大手”等活动,持续正向引导群众改善人居环境,切实加强 XX 人居环境的改善,提升全村精神文明的建设。五、持续激发群众发展内生动力,推动 XX 经济社会快速发展 1.统一思想,坚定信心。牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,践行“两个维护”,坚定了打赢脱贫攻坚战的信心和决心。2.健全组织,完善机制。经上级批准,年初按程序调整村两委班子和部分同步小康工作队成员,改变以往部分村干、同步小康队员“懒、散、慢”等执行

22、不力情况,健全全村及同步小康工作体系,压实责任,统筹全部力量开展工作。在指挥所的统一领导下,按周明确同步小康工作队任务清单化、具体化,尽心尽职尽力为村指挥所脱贫攻坚工作添砖加瓦。3.明确职责,压实责任。专题调度,研究部署同步小康工作队各项工作。政策、责任、工作三落实。按照“四严”标准(严格要求、严格教育、严格管理、严格监督),每个问题坚持“四定”原则(定任务、定责任人、定路线图、定时间表),对不认真履职、不作为、乱作为的进行及时约见谈话与整改,切实提高工作效率,助推脱贫攻坚。4.切实宣传好党的方针政策。按时组织或参加本村脱贫攻坚指挥所晨会、周例会、专题会、全村坝坝会和小组会,充分利用该村脱贫攻

23、坚群、网格群、全村“楠木村落”群、XX 青年群等线上和线下平台,向广大党员干部、村组干和群众,讲深、讲透、讲明国家系列脱贫攻坚政策和惠民政策,促使全村干部群众学习政策、了解政策、理解干部、支持工作,不断激发群众发展的内生动力,提高全村脱贫攻坚工作效率,加快本村脱贫攻坚工作进程。六、脱贫攻坚成效 通过系列整顿和开展精准扶贫工作,给村里带来了五大变化。一是基础设施大改善。全村共新修与延建 4 条产业路,新修并硬化了 2 条通组路,硬化串户路覆盖 210 户 9800 平方米,庭院硬化 260 户 5400 平方米,群众出行更加方便快捷。实施人饮工程点 5 个、取水池 5 个、新建蓄水池 5 个,辐

24、射全村群众,饮水安全全面得到保障。实施了农村电网改造,村民用电质量明显改善。二是人居环境大变样。改造危房 143 户(一次危改 82 户、二次巩固提升 61 户),同步实施“三改”56 户,实施老旧房屋透风漏雨整治 204 户,实施人畜混居整治 133 户,对废弃圈舍进行拆除 66 处,消除视觉贫困一楼横板整治 95 户,逐户对家居环境进行打扫,确保了乡村卫生环境及面貌大有改观。三是精神面貌大提升。通过开展扶贫扶志、志智双扶、文艺下乡、集中宣传、感恩教育、典型选树、评选推选、氛围营造工作,着力推动贫困群众解决好精神层面问题,促进精神面貌大改观、致富本领大提高、道德水平大提升,群众的内生动力和精

25、神面貌发生的巨大变化,摒弃“等靠要”、奋力“赶追超”,激发群众内生动力,实现“真脱贫”。四是经济收入大增加。通过发展种养殖业,动员外出抓“劳务经济”,使贫困户都有增收票子和致富路子,群众进一步走向富裕。五是组织建设大加强。配强了村两委班子,加强了干部的思想政治建设和村级阵地建设,强化了党建扶贫力度和党建引领强度,村党支部的号召力、战斗力、凝聚力进一步增强,党员干部的先锋模范作用进一步发挥。七、下一步工作打算 通过进行整顿,我支部软弱涣散问题得到了明显的改变。同时我们也清醒的认识到与上级领导的要求相比还存在一定差距和不足。下一步我支部将在上级党委政府的正确领导和关心支持下,严格按照新标准与新要求

26、,不忘初心,牢记使命,对整改工作进行再次“回头看”,彻底改变“软弱涣散”形象和甩掉落后标签。整改情况汇报篇 3 区委 4 个巡察组分别对区委办公室、区人大机关、区政府办公室、区政协机关、区委宣传部、区委统战部、区委政法委、区委编办、西郊街道、白花镇等 10 个单位党组织开展了常规巡察;区法院和区国资公司接受了省委巡视联动巡察。2020 年 11月 16 日、17 日,区委第二、第四巡察组向 2 个联动巡察单位反馈了联动巡察意见,2021 年 1 月 20 日-25 日,区委 4 个巡察组分别向 10 个被巡察单位反馈了常规巡察意见,指出了 12 个被巡察单位党的理论路线方针政策和党中央、省委决

27、策部署在基层贯彻落实情况,群众身边腐败问题和不正之风情况,基层党组织领导班子和干部队伍建设情况,巡察、审计、主题教育整改落实情况等四个方面存在的 257 个问题,其中村(社区)问题 90 个,并督促限期进行整改。截至目前,区委第八轮巡察和联动巡察反馈问题已整改完成 249 个。12 个被巡察单位党组织巡察整改期间共召开党(工)委(党组)会 30 次、专题民主生活会 12 次、修订或新制定各类制度 389 项;清退、追缴违规发放和补收租金等各类资金 154.41 万元。区委办公室:聚焦问题抓整改,强化责任优服务。针对巡察反馈的 3 方面 11 个问题,区委办公室高度重视,将巡察整改作为重要的政治

28、任务,及时成立巡察整改工作领导小组,针对反馈问题,按照“主动认领、领导带头、立行立改、统筹兼顾”的原则,认真制定整改方案,细化问题清单、任务清单、责任清单,明确牵头领导、责任股室、协办股室和整改时限。巡察整改以来,区委办公室召开 1 次动员大会、2 次区委办公室室务会、4 次领导小组会、1 次巡察整改工作专题民主生活会,采取整改措施 27 条,修订完善制度 56 项。截至目前,巡察反馈问题已全部整改完成。区人大机关:深刻检视问题,强化整改落实。针对巡察反馈的 3 方面 7 个问题,区人大机关高度重视,就整改工作进行全面安排部署,及时成立巡察整改工作领导小组,制定实施方案和整改措施,落实领导责任

29、,明确责任人和整改时限,共召开巡察整改专题民主生活会 1 次、专题工作会 4 次。班子成员主动认领、精准施策,将巡察反馈细化成 19 个问题,并进行台账管理。进一步完善民主集中制,强化党建引领作用。制定并印发了差旅费管理、车辆管理、机关请销假等 5 项制度,进一步规范了相关工作。截至目前反馈的 7 个问题已整改完毕。区政府办公室党组:紧扣问题抓整改,完善机制求实效。针对巡察反馈的 4 方面 11 类共计 29 个具体问题,党组高度重视,立即成立巡察整改工作领导小组,召开专题会议进行安排部署,对照反馈问题研究制定整改方案,建立问题、责任、任务三张清单,分类提出 64 条整改措施,建立完善机制 9

30、 项。截至目前,巡察组提出的 4 方面 11 类共计 29 个具体问题,已经整改 27 个,剩余 2 个正在整改中。区政协办:强化制度建设引领,严格落实中央八项规定精神。针对巡察反馈的 4 大方面 13 个具体问题,认真分析研判,针对性制定整改措施 44 条,截至目前所有问题整改完成。整改期间,共召开巡察整改专题会议 5 次、巡察整改专题民主生活会议 1 次,开展党组织书记讲党课 4 次,开展党章、财务人员等专题学习会议 5 次,约谈具体责任人 7 人次,通报批评 2 次,针对性建立完善机关规章制度 40 个。区委宣传部:自觉扛起主体责任,切实抓好整改落实。针对巡察反馈的 3 个方面 12 个

31、问题,区委宣传部领导班子高度重视,针对反馈问题,及时成立巡察整改工作领导小组,制定实施方案和整改措施,建立问题台账,落实领导责任,明确责任科室(单位)和整改时限。召开专题部务会 2 次、领导班子会2 次,整改工作会 2 次,巡察整改工作专题民主生活会 1 次,针对反馈问题共采取整改措施 38 条,完善制度 7 项,清退款项2.92 万元。截至目前,巡察反馈问题已全部整改完成。区委统战部:瞄准问题抓整改,对照制度抓落实。针对巡察反馈的 4 大类 9 个问题,区委统战部高度重视,及时成立巡察整改工作领导小组,就整改工作进行全面安排部署,组织召开 3 次专题会议、1 次巡察整改工作专题民主生活会。将

32、巡察反馈细化成 24 个问题,瞄准具体问题,制定实施方案和整改措施,落实领导责任,明确责任人和整改时限。强化制度执行,将纪律和规矩挺在前面,将风险防范和督察督办统筹推进。建立健全正向激励机制,强化执纪监督问责。对照制度具体落实整改,以整改问题为契机,继续抓好理论武装学习,进一步建立和完善相关制度,开展谈心谈话 5 人次,清退违规资金,反馈的 9 个问题现已整改完毕。区委政法委:坚持问题导向,狠抓整改落实。区委政法委高度重视,及时成立巡察整改工作领导小组,制定整改方案和整改措施,建立问题台账,落实领导责任,明确责任科室和整改时限。将巡察反馈的 4 个方面 10 个问题细化为 63 个具体整改项目

33、,先后召开民主生活会、委务会 4 次专题研究巡察整改工作。针对反馈问题共完善考勤制度、中心组学习制度、请销假管理办法等 10 项制度,清退违规发放资金 3949 元,已全面完成整改事项。区委编办:主动认领问题,精准逐条施策,扎实有效推进整改工作。针对巡察反馈 4 方面 13 个问题,制定整改措施 34条,截至目前,所有问题已全部完成整改。整改期间,先后召开 3 次室务会进行专题研究,3 次干部职工大会进行安排部署,1 次巡察整改专题民主生活会,组织干部职工集中学习 10 次,开展谈心谈话 27 人次,修订或新建财务内控、考勤请销假、支部主题党日活动等 8 项规章制度,清退超标准报销差旅费和无依

34、据发放值班补助共 6240 元。西郊街道:压实巡察整改责任,落实整改措施。针对巡察反馈的 3 个方面 13 个问题,西郊街道党工委高度重视,及时成立巡察整改工作领导小组,制定实施方案和整改措施,共制定整改措施 46 条,建立问题台账,落实领导责任,明确责任科室和整改时限。召开专题党工委会议 2 次、领导班子会 5 次,整改工作会 5 次,巡察整改工作专题民主生活会 1 次,建议完善制度 11 项,谈话提醒 4 人,清退款项 1.65 万元。截至目前巡察反馈问题已整改完成 12 个,还有 1 个问题未整改完成,将在2021 年 12 月底前整改完成。白花镇党委:深入抓好巡察反馈问题整改,切实巩固

35、整改成果。针对巡察反馈的 4 大方面 13 个问题,逐条逐项研究制定67 条整改措施,截至目前所有问题已经整改完成。整改期间,组织开展中心组学习 3 次、干部职工业务培训 2 次、巡察整改专题民主生活会 1 次,各村级党组织累计学习*总书记重要论述 37 次,开展主题党日活动 111 次;新建和完善了制度 6 项;综合运用“四种形态”批评教育 4 人次,提醒谈话 7 人次;清退超标准发放资金 1.5274 万元。区法院党组:强化担当履职,践行司法为民。针对巡察反馈的 5 个方面 15 类问题,翠屏区人民法院党组高度重视,及时召开党组会和巡察整改专题民主生活会,班子成员主动认领、精准施策,将巡察

36、反馈细化成 54 个问题,并进行台账管理。切实加强党组领导核心作用,全力推进司法体制改革,进一步完善民主集中制,强化党建引领作用。修订完善政工人事、审判管理、财务管理、综合管理等 6 方面 54 项制度,进一步规范法院资产管理、干部交流、审判执行等工作,广泛开展廉洁谈话,逗硬制度管理,严肃追责问责。反馈的 15 个问题现已整改完毕,提醒谈话 4 人,诫勉谈话 3 人,给予政务警告处分 1 人,提拔、交流干警 34 人次,补缴个人所得税 17.84 万元,清退违规发放津补贴 8.1 万元。通过整改,进一步规范了司法办案,提升了审判质效,增强了司法为民的实际效果。区国资公司:坚持问题导向,抓好巡察

37、整改。针对巡察反馈的 4 个方面 19 个大项 40 个小项问题,区国资公司党支部高度重视,认真分析研究,制定整改措施 70 条,制定和完善制度9 项,召开巡察整改工作会 7 次,通报批评部门 2 个、6 人,约谈 3 名违规“挂证”人员,清退违规报销及发放奖金、津补贴和福利费共计 44.17 万元。截至目前,对照巡察反馈的 40 个问题,已完成整改 37 项,3 项问题正在整改中。整改情况汇报篇 4 一、落实党建工作“八个一”为标准,做好“六好”党支部创建工作。措施:1、2019 年党支部将“不忘初心,牢记使命”主题教育与“六好党支部”创建及“党建合创”实践活动相结合。2、1 至 6 月召开

38、支委会 6 次,党员大会 2 次,党课学习 6次,主题党日 6 次。3、6 月 11 日,党支部结合公司“不忘初心,牢记使命”主题,全体党员参观了“内蒙古 70 年成就辉煌展”,使广大党员接受了一次爱国爱党的主题教育。4 与联合开展主题党日活动,开展了党建为主题的座谈,并达成了部分业务合作项目的初步意向,同时推动“党建合创”品牌工作。5 结合公司“六好支部”检查工作,做好基础资料整理工作,向党群工作室专业人员咨询并学习,创建完善的基础资料,对于部分未完善及为开展的党建工作排列时间表,限时完成基础资料。二、“党员突击队”、“团员突击队”作用发挥不明显。措施:对党员从思想上教育,从制度上管理,层层

39、压实责任;从组织上做好保障,深入推进党业融合,充分发挥支部战斗堡垒作用。确保全年工作顺利达成。围绕支部任务,按月召开部门经营会,跟踪支部重点工作推进;按周召开周例会,集体研究、决策生产经营工作中的重点,难点,对新增份额、宽带发展等短板指标以“抓党建,提短板、促发展”为主题开展党日活动,共同寻找解决办法,提升短板指标。三、细化嵌入式廉洁风险防控做的开展 从 2019 年 1 月开始,我党支部严格按照公司纪检关于嵌入式廉洁风险防控工作要求和基层细化风险点,建立工作台账,按月、季度、半年和年度细化落地举措,对照台账,紧盯规定动作,按要求关键岗位人员针对线条风险建立自查机制。针对嵌入式廉洁风险防控工作

40、只针对关键岗位人员不针对基层员工的工作方式进行整改。4 月份党支部牵头各线条梳理风险点 24条,补充完善风险点 6 条。整改情况汇报篇 5 为了深入贯彻落实中央、自治区党委、市委和县委关于加强意识形态工作的决策部署,加强和改进党对意识形态工作的领导。根据县委关于印发XX 县“意识形态责任落实督查年”实施方案的通知文件精神,我局开展了一系列意识形态工作。现将我局意识形态工作责任制落实情况汇报如下:一、思想高度重视,加强组织领导 我局高度重视意识形态工作,及时传达学习文件精神,成立了领导小组,制定实施方案,并召开全体会议安排部署意识形态责任落实的工作,明确党支部领导班子对意识形态工作负主体责任,党

41、支部书记是第一责任人,组织委员是直接责任人,协助党支部书记抓好统筹协调指导工作。党支部其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,主抓分管股室的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。股室负责人是所属股室的第一责任人,直接抓、亲自抓,切实解决全局意识形态工作中存在的实际问题。二、认真组织学习,不断提高认识 党支部班子成员认真学习*总书记关于意识形态工作的重要批示精神,认真学习中共 XX 县委办公室印发关于建立意识形态领域形势分析研判工作机制的实施意见的通知(卓党办发*36 号)文件,并进行了认真讨论。制定了XX 县规划局关于贯彻意识形态工作责任制实施办法的实施方案,并把意识形态工作

42、纳入全年重点工作之中。三、加强思想引领,深化理想信念教育 1、以党支部书记专题党课开局,扎实开展“加强和规范党内政治生推进年”活动和推进“两学一做”学习教育常态化和制度化。教育广大党员做到“三严三实”和“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。2、加强党支部理论学习,示范引领全局党员干部学习*总书记系列重要讲话精神,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系。把意识形态宣传内容列入*年政治理论学习计划,通过加强理论学习,进一步深化广大党员干部理想信念教育。四、高标准严要求,加强干部队伍建设 局党支部高度重视党员干部队伍建设,坚持正确引导、专业化建设和规范化管

43、理,以建设一支素质高、业务精、能力强、作风正、纪律严的队伍为目标,坚持定时开展政治理论学习和专业知识学习,不断提升党员干部政治素养和专业化水平。五、定期进行研判,及时开展工作 局党支部定期对全局意识形态工作进行研判。通过研判认为,目前我局意识形态工作的主流是好的。意识形态工作责任制落实比较到位。党支部对意识形态工作领导坚强有力。在我局,年初已将*总书记对意识形态工作的重要指示精神,党的十八届六中全会、自治区第十次党代会、乌兰察布市第四次党代会和县第十四次党代会确定的目标任务,社会主义核心价值观均列入学习计划,现已有序开展。同时发现了一些存在问题或苗头,主要是青年干部思想活跃,对政策学习缺乏主动

44、性和学习热情,思想政治工作方式方法有待创新;网络影响日益加大,党员干部对微博、微信等新媒体兴趣渐浓,正确引导舆论导向有待进一步加强。今后,我局将进一步认真学习,贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步建立健全意识形态工作相关规章制度,落实党委责任主体,明确全局组织责任制,做到守土有责,守土尽责。整改情况汇报篇 6 2018 年 2 月,省脱贫攻坚督查小组对我县脱贫攻坚工作开展了专项督查,根据反馈问题,我镇立即安排整改,现将问题整改情况汇报如下:一、整改情况 1、责任落实

45、不到位。县直部门在履行部门脱贫攻坚职责和包村帮扶责任上落实不力,帮扶联系人责任心不强、帮扶措施不多、成效不明显。座谈访谈中,县直相关部门(如县人杜局、县卫计委等)负责同志既不熟悉脱贫攻坚政策,也不了解自身脱贫攻坚职责和工作进展,更不知晓帮扶责任落实情况。访谈 9位帮扶联系人,均不熟悉脱贫攻坚政策,也不了解帮扶贫因户的家庭状况,没有采取任何实质性的帮扶措施。针对此问题,我镇举一反三,加大对各部门负责人、帮扶责任人、扶贫专干的业务培训,利用镇每月工作例会,帮扶人大会、专干例会等时机加强对政策的宣传和指导,同时,加强对帮扶干部的管理,每月进行督查,对履职不力的人员进行通报批评。2、政策落实不到位。由

46、于责任落实不到位,没有全面打通政策落实“最后一公里”,导致部分贫困户未能享受相应政策,贫困户危房改造项目竣工后一直未验收也未拨付补助资全(如施官镇成山村某户)等问题,健康脱贫方面存在家庭医生签约服务次数少、签约无日期、无签名等现象,存在走过场、走形式现象。针对此类问题,我镇加强对十大工程的监督管理,加强与各部门的之间的沟通,疏通渠道,确保各项政策落实精准,截止目前,我镇未发现有危房没有验收的情况,家庭签约医生也全部按照要求签订完成。3、扶贫资金使用不精准。没有聚焦贫困村和贫圆户、围绕“两不愁、三保障”的脱贫需求安排和使用扶贫资全。加之项目后续管理缺失,导致资金使用的经济效益和脱贫效益较低。20

47、17 年安排扶贫资金 400 万元入展桃丰合作社、百思德农业发展公司,按 8%的年收益,作为施官镇张储村等 8 个非贫困村的集体经济收入。这种做法违反了财政专项扶贫资金使用管理的相关规定。施官镇龙山村特色产业项目投资 72 万元扶贫资全建设大棚,因管理不到位造成在 2018 年初的雪灾中受损严重,致使项目无收益。以此为鉴,我镇及时梳理了相关项目材料,严格按照上级文件要求规范项目程序,有效提高和规范了扶贫项目安排及资金使用严谨度。4、基层基础工作不扎实,部分基层干部对扶贫业务和脱贫攻坚政策不熟悉,村级扶贫专干“不专业”,难以有效推进各项脱贫攻坚工作。访谈的 5 位村支书、5 位扶贫专干、3 位第

48、一书记,仅有 1 名扶贫专干能够正确回答问题,其他人对脱贫攻坚政策及本村扶贫工作均不熟悉。村级档案原始资料不完善,逻辑性错误较多。全国扶贫开发信息系统数据与贫困户实际情况不一致,数据质量不高。针对此项问题,我镇加强了对专干的业务培训和指导,利用每周例会的时机对专干进行业务知识培训,加强具体工作的知道,让每个专干都能尽快做到熟知本村脱贫攻坚工作;同时,加强了对村级档案资料的整建工作,按照县级要求对村级档案资料进行规范化整理;针对国办数据质量不高的问题,我镇安排信息管理员集中辅导各村扶贫专干利用一周时间对全镇数据进行了再次核查修正,有效提升了国办数据质量。二、下一步打算 1、举一反三,全面自查其他

49、方面的典型问题和薄弱环节,不断提升脱贫攻坚工作质量和成效,进一步巩固大排查整改成果。2、进一步加强产业扶贫、教育扶贫、健康扶贫、就业扶贫工作指导,加强对扶贫专干及帮扶人的业务知识培训,进一步完善档案资料,提升基层基础工作精准度。3、加强政策宣传力度,以帮助对象户“弄懂、讲清”为标准,深入开展进组入户“面对面”政策宣讲,不断提高群众政策知晓率。新安镇人民镇政府 2018 年 3 月 1 日 整改情况汇报篇 7 为进一步规范行政执法行为,提高行政执法质量和水平,根据砚山县司法局关于认真做好推行行政执法“三项制度”相关工作的通知,*积极开展贯彻落实行政执法三项制度工作,现将自检自查及整改落实工作情况

50、做以下汇报:一、自检自查及整改落实情况(一)行政执法公示制度。*严格按照“谁执法谁公示”的原则,建立健全行政执法事前、事中、事后公开机制,通过门户网站服务窗口等载体,依法及时向社会公开有关行政执法信息。同时对行政执法决定、行政检查情况等执法结果的公开区分情况,涉及国家秘密、商业秘密、未成年人、个人隐私等内容不予公开。1.统一建章立制。*依据x 省行政执法信息公开公示办法(以下简称公示办法),结合实际,制定行政执法公示具体办法,明确执法公示的范围、内容、载体、程序、时限要求、监督方式和保障措施等事项。建立健全对公开信息的审核、纠错机制,构建分工明确、职责明晰、便捷高效的行政执法公示机制。2.加强

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