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关于党建三化工作汇报【五篇】.pdf

1、关于党建三化工作汇报【五篇】第一篇:党建三化工作汇报 基层党建“三化”建设是各级的“书记工程”,也是今年基层党建工作的“一号”工程。*乡党委坚持“党委主导、书记主抓”,按照“四个方面定标准、六个方面立规范、一张网络联整体”的总体要求,坚持务实管用、科学高效的原则,为把我乡建设成为独具特色的*生态明珠提供坚强的组织保障。一、坚持党建引领,种好“责任田”牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念,压实基层党建主体责任。一是主要领导带头部署。将基层党建“三化”建设情况列入村级年度目标考核和党支部书记述职评议重要内容,与村(社区)干部评先评优挂钩,形成强大的工作合力。两次召开大会部署推进“三化”建设,直面村

2、(居)党务干部部署任务、传授方法、传导压力。二是挂点领导具体指导。结合挂点领导负责制,由挂点领导具体负责挂点村(居)“三化”建设业务指导。乡党委坚持每周一调度,定期通报进展情况。全乡采取“抓两头、带中间”的方式,先行打造示范点和后进点,总结推广好的经验做法并及时帮助解决推进过程中存在的困难和问题。三是各村分头落实。利用下村指导机会,组织委员和挂点领导为各村详细解读“三化”建设主要指标。结合每月主题党日,组织各村党支部书记集中学习“三化”建设工作方案和各项指标,切实提升业务水平。二、坚持务实高效,筑牢“主阵地”按照“无阵地的建阵地、有阵地的抓规范、有特色的做示范”原则,整合现有资源,进一步完善村

3、级阵地基础设施建设。一是抓好资源整合。规范提升党员活动室、新时代文明实践中心、退役军人服务站、农家书屋等场所的软硬件建设,按照“三化”工作方案具体要求,本着办公场所最小化、服务群众场所最大化原则,设立村级党群服务中心,村干部统一集中办公,为基层办事群众提供“一站式”服务。二是做好阵地提升。以争取上级资金和自筹相结合,按照支部提出、党委审核、上级批准的方式,对面积狭小、功能不全的办公活动场所进行新改建,*乡文港村办公场所通过上级改建资金、革命老区补助、自筹等形式,共计投入 90 余万元新建村委会办公大楼,预计年内投入使用,将极大改善以往活动难以开展的窘状。三是立好服务标杆。深入开展党建引领“组团

4、联村(居)”活动,做好沟通宣传工作,把结对帮扶单位和基层群众“连”起来,面对面诉说、倾听、解决问题,丰富基层党组织为民服务形式。三、坚持服务中心,奏响“最强音”坚持党建工作与重点工作同研究、同部署、同推进,实现党建工作与重点工作同频共振。一是稳步推进“一肩挑”。提高政治站位,积极主动担当作为,明确时间节点,抓实工作统筹。目前我乡“一肩挑”比例为 66.7%,下一步将继续加大工作力度,争取在 10 月底前完成我乡“一肩挑”目标。二是村集体经济不断发展壮大。因村制宜提前谋划发展路线,积极帮助村级解决实际困难和问题,研究产业发展方向,*乡宗儒村党支部积极探索引进广昌白莲种植技术,走好“一领办三参与”

5、这一发展村级集体经济的“主路径”,整合各方资源,利用村内大片农田资源,采用合作社租赁或土地入股的形式,创办白莲种植、建设秀美乡村、观光旅游于一体的种植基地,通过村内光伏产业分红及加工莲子、莲藕等,年内村集体经济收入 10余万元。三是党员示范效应不断辐射延伸。把人才培育作为推进产业发展的第一资源,在村党支部、合作社和大批能人的引导下,实施党员带动技术员、党员联系种植户,充分发挥共产党员的先锋模范作用;定期组织村干部、致富能手、产业大户外出考察学习先进经验,引进新品种、新理念、新技术,不断提升致富带富本领。第二篇:党建三化工作汇报 力促党建质量提升“三化”建设是今年基层党建工作的“一号工程”“书记

6、工程”。*乡党委高度重视,坚持“党委主导、书记主抓”,按照省、市、县“三化”建设工作部署,坚持以问题为导向,以实效为中心,聚焦民生民心,挖掘发展潜力,为每个党支部“量体裁衣”,制定科学合理的建设方案,让党建工作与经济社会发展深度融合、协调推进,助推全乡各项工作再上台阶。一、狠抓支部建设,筑牢战斗堡垒。基层党支部是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是直接服务群众的窗口,更是做好党建“三化”工作的发力点、关键点。一是规范了组织设置。*乡党委严格对照基层党建标准化的要求,充分适应了机构改革工作需要,及时调整党支部组织设置,全乡共设有 x 个党委、x 个党支部,在村党支部的领导下,健全了村务监督委员会、完

7、善了群团组织和村经济合作社等。二是统一了阵地建设。全乡 x 个村严格按照“3+8”的挂牌要求统一上墙了议事规则、行为规范、便民服务、党内生活等基本制度标准,统一设置村干部信息公开栏、村干部坐班值班标准。随着阵地整体功能的完善,真正成为了农村党员干部群众的政治中心、议事中心、宣传中心、学习中心、活动中心。三是配齐了党建指导员。全乡成立了 x 个以乡科级领导为组长的党建“三化”指导小组,对 x 个党支部进行一对一指导,因支部施策,全面推进全乡党建“三化”建设走深走实不走样。二、打造过硬队伍,提升党建水平。坚持以党建“三化”建设为契机,发挥好*党性体检中心、党建主题馆等一批党建教育实践点的作用,全面

8、提高基层党组织政治建设水平,严把政治关、品行关、廉洁关,着力打造出思想过硬、能力过硬的支部党员队伍。一是不断优化党员结构。目前,通过法定程序,将在 x 月底之前 100%实现村党组织书记、村委会主任“一肩挑”,村干部年龄结构、文化水平等得到明显改善。同时注重发展思想觉悟高,群众口碑好的优秀青年入党,近两年来,我乡已发展年轻党员*人,培养入党积极分子*人。二是强化后备干部储备。着眼于干部的年轻化,注重从致富带头人、外出务工经商返乡人员、本土大专毕业生、退役军人中储备了*名村级后备力量,平均年龄为*岁,学历均为高中以上文化。三是促进无职党员作用发挥。继续完善党员积分制等工作抓手,鼓励各支部无职党员

9、参与日常工作,全乡共设立共产党员示范岗*个,不断发挥无职党员的积极性,发动党员参与到人居环境整治、脱贫攻坚等中心工作中来,真正发挥党员的先锋模范带头作用,确保党建“三化”建设落地生根、开花结果。三、发挥党建能效,推动经济社会发展。始终坚持党建引领经济社会发展的工作思路,将壮大村级集体经济、基层社会治理等中心工作与“三化”建设有机融合,做到协调共进,同频共振。一是做强优势产业。乡党委积极发挥各基层党组织的作用,注重在产业发展型、政策扶持型、资产盘活型等方面提出壮大村集体经济的思路,2020 年落实烟叶种植面积 x 万余亩,成立了以村支部书记为社长的烟叶合作社,仅此一项产业,就带动了 x 个村集体

10、经济收入达到 x 万元以上。打造出以烤烟种植产业为主,*等特色产业为辅的“1N”特色农业产业体系,使经济强村比例不断提高。二是做活乡贤文章。发挥乡村党组织的作用,积极发现、培养一批有品行、有声望、有经济基础的能人贤人成立了乡村乡贤协会,聘请了*名乡贤组成矛盾纠纷调解专班,聘请了*名乡贤组成烟叶产业指导专班,打造了乡贤文化园和乡贤同心教育基地,依靠党的力量,提升这些社会贤达人士的向心力和同心力,凝聚乡贤力量,助力乡村振兴。三是做优民生服务。乡党委以党建+民生服务为切入点,充分发挥党员的先锋示范作用,通过基层党建“塑形”工程建设,深化“基层走亲”等主题活动,锻造工作作风。今年以来,在全乡聘请了*名

11、党员代办员,建设了*个便民服务点,实行网上办、点上办和上门办的方式,创新基层便民服务新方式,办理便民事项*件,进一步拉近了干群距离、融洽了干群关系,不断增强群众获得感和幸福感。第三篇:党建三化工作汇报 以“三化”建设为抓手 推动基层党建跑出“加速度”*乡坚持高标准严要求,把“三化”建设作为基层党建的“一号工程”、“书记工程”来抓,紧紧围绕“四个方面定标准、六个方面立规范、一张网络联整体”的要求,坚持系统思维、注重协同推进、突出实效导向,努力提高基层党建工作质量,推动全乡各基层党组织全面进步、全面过硬。一、坚持系统思维,夯实“三化”建设之基。基层党建“三化”建设是一项系统工程,要善于运用系统思维

12、聚合力、谋全局,提升工作水平。一是压实责任。乡党委坚决扛起“三化”建设的政治责任,成立了以党委书记为组长的领导小组,做到了领导带头抓,对各支部书记明确了工作任务,持续传导压力,形成了“书记抓、抓书记”、齐抓共管工作新局面。二是整体谋划。对全乡 x 个村进行了深入调研,进行了整体的谋划,既做到统一标准,又因地制宜结合各村的独有的特色进行打造,按照“抓弱促强、整体提升”的思路,做好整改提升工作。三是强化指导。成立了以党委委员为组长的工作专班,抽调工作人员组成工作组,全力加强对各支部的工作指导。采取一周一调度的方式,对标对表,发现问题及时 跟进、及时整改。二、注重协同推进,筑牢“三化”建设之本。对照

13、“四个方面定标准、六个方面立规范”要求,坚持问题导向,补齐短板,提升工作质量。一是创新党员教育管理。依托我乡“三线”记忆展览馆、*革命史等红色资源,开展了“党课开讲啦”活动,并对全乡党员进行了轮训上党课。针对村干部、党员队伍老龄化问题,近 x 年发展年轻党员 x 名,储备村级后备力量 x 名。二是抓实阵地标准化建设。注重示范引领,高标准打造*村示范点、陈山村红色名村,发挥辐射作用,为全乡提供示范标准。全部按照“3+8”的要求进行清理挂牌,同时注重实效性,加强对基层阵地的整合,提升村级组织活动场所的综合使用和服务功能。三是建强村干部队伍。坚持强基固本,实施“强基、赋能、正身”三大工程,落实“三培

14、养”机制,严格按照县文件兑现了村干部工资待遇。召开了党委会提前对每个村的换届形势进行了专题研究,强化了后备干部队伍管理,适时参与村中心工作,目前村支部书记、主任一肩挑比例为*%,力争月底之前达到 100%。三、突出实效导向,发挥“三化”建设之效。“三化”建设的落脚点是要把组织优势转化成发展优势,把组织活力转化为发展活力,推动基层治理、脱贫攻坚等各项中心工作的落实。一是做好“党建+农村互助养老服务”文章。巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,在总结去年由路村、陈山村的基础上,今年在理坊村、南溪村依托原礼堂精心打造农村互助养老中心,目前全乡 x 个村中已有 x 个完成建设,惠及面不断扩大,受益老

15、人数达 x 余名。二是做好抓党建促脱贫文章。采取“党支部+公司+农户”的形式,引进浙江客商种植白茶 x 亩,申报了中央扶持壮大村级集体经济项目,投产后该村集体经济经营性收入预计增加 x万元,带动 x 余名贫困户就业。垇云村党员对*三宝进行深加工,延伸产业链,在壮大村级集体经济的同时,带动村民增收致富。三是做好红色基因传承文章。充分挖掘陈山村的红色资源,发挥*村*农运发源地、*县第一个边界党组织、第一个乡苏维埃政府和暴动队诞生地优势,高标准打造红色名村,丰富湘赣省军区红军兵工厂展厅内容,用鲜活的故事再现陈毅、*曾在此开展革命活动、*在此处担任事务长场景,打造党性教育基地,推动红色基因传承。第四篇

16、:党建三化工作汇报 基层党建“三化”建设是各级的“书记工程”,也是今年基层党建工作的“一号”工程。李宅乡党委坚持“党委主导、书记主抓”,按照“四个方面定标准、六个方面立规范、一张网络联整体”的总体要求,坚持务实管用、科学高效的原则,为把我乡建设成为独具特色的江南生态明珠提供坚强的组织保障。一、坚持党建引领,种好“责任田”牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念,压实基层党建主体责任。一是主要领导带头部署。将基层党建“三化”建设情况列入村级年度目标考核和党支部书记述职评议重要内容,与村(社区)干部评先评优挂钩,形成强大的工作合力。两次召开大会部署推进“三化”建设,直面村(居)党务干部部署任务、传授方

17、法、传导压力。二是挂点领导具体指导。结合挂点领导负责制,由挂点领导具体负责挂点村(居)“三化”建设业务指导。乡党委坚持每周一调度,定期通报进展情况。全乡采取“抓两头、带中间”的方式,先行打造示范点和后进点,总结推广好的经验做法并及时帮助解决推进过程中存在的困难和问题。三是各村分头落实。利用下村指导机会,组织委员和挂点领导为各村详细解读“三化”建设主要指标。结合每月主题党日,组织各村党支部书记集中学习“三化”建设工作方案和各项指标,切实提升业务水平。二、坚持务实高效,筑牢“主阵地”按照“无阵地的建阵地、有阵地的抓规范、有特色的做示范”原则,整合现有资源,进一步完善村级阵地基础设施建设。一是抓好资

18、源整合。规范提升党员活动室、新时代文明实践中心、退役军人服务站、农家书屋等场所的软硬件建设,按照“三化”工作方案具体要求,本着办公场所最小化、服务群众场所最大化原则,设立村级党群服务中心,村干部统一集中办公,为基层办事群众提供“一站式”服务。二是做好阵地提升。以争取上级资金和自筹相结合,按照支部提出、党委审核、上级批准的方式,对面积狭小、功能不全的办公活动场所进行新改建,李宅乡文港村办公场所通过上级改建资金、革命老区补助、自筹等形式,共计投入 90 余万元新建村委会办公大楼,预计年内投入使用,将极大改善以往活动难以开展的窘状。三是立好服务标杆。深入开展党建引领“组团联村(居)”活动,做好沟通宣

19、传工作,把结对帮扶单位和基层群众“连”起来,面对面诉说、倾听、解决问题,丰富基层党组织为民服务形式。三、坚持服务中心,奏响“最强音”坚持党建工作与重点工作同研究、同部署、同推进,实现党建工作与重点工作同频共振。一是稳步推进“一肩挑”。提高政治站位,积极主动担当作为,明确时间节点,抓实工作统筹。目前我乡“一肩挑”比例为 66.7%,下一步将继续加大工作力度,争取在 10 月底前完成我乡“一肩挑”目标。二是村集体经济不断发展壮大。因村制宜提前谋划发展路线,积极帮助村级解决实际困难和问题,研究产业发展方向,李宅乡宗儒村党支部积极探索引进广昌白莲种植技术,走好“一领办三参与”这一发展村级集体经济的“主

20、路径”,整合各方资源,利用村内大片农田资源,采用合作社租赁或土地入股的形式,创办白莲种植、建设秀美乡村、观光旅游于一体的种植基地,通过村内光伏产业分红及加工莲子、莲藕等,年内村集体经济收入 10余万元。三是党员示范效应不断辐射延伸。把人才培育作为推进产业发展的第一资源,在村党支部、合作社和大批能人的引导下,实施党员带动技术员、党员联系种植户,充分发挥共产党员的先锋模范作用;定期组织村干部、致富能手、产业大户外出考察学习先进经验,引进新品种、新理念、新技术,不断提升致富带富本领。第五篇:党建三化工作汇报 今年以来,*镇通过抓好党员作用发挥、主题党日+、支部结对联建、党建常态督查四方面,精心谋划、

21、精准发力,推进基层党建“三化”建设见实效。一、“党员成绩晒”,让“三化”建设可“见”围绕“脱贫攻坚”“人居环境”“社会稳定”等重点工作,以党务小课堂、三会一课、学习强国、微信推送等“线上+线下”的混合模式,加强党员日常教育管理。在全镇推行“党员积分争星”活动,用“看得见、算得清、比得着”的量化指标管理考核党员,将党员表现以分值形式展现,切实发挥出党员在疫情防控、脱贫攻坚、乡村振兴等重点工作中的先锋模范作用。二、“主题党日+”,让“三化”建设有“味”坚持把主题党日活动作为规范基层党支部组织生活的重要抓手,在全镇基层党组织中开展“主题党日+”活动,将党员活动日与党性教育、志愿服务、村情民意等融合,

22、结合党员的实际需求,确定每月支部主题党日活动主题,真正让“党味”浓起来、形式活起来、质效强起来,切实把支部主题党日打造成加强理论武装、锻炼坚强党性的载体,为乡村振兴提供坚实组织保证。三、“支部建设联”,让“三化”建设提“速”将结对联建作为全镇党建“三化”提质增效的有效载体,把机关支部和农村支部联合起来,把先进支部和后进支部联合起来,通过党建工作联盟,重大任务联手、主题活动联搞、群众服务联帮,发挥各自优势、取长补短,实现互联互动、互建互补,提高全镇基层党建整体水平。四、“督查覆盖全”,让“三化”建设落“地”为推进基层党建“三化建设落地见效,*镇建立周汇报、月调度、季体检的督查机制,对各党支部“三会一课”会议记录、三务公开、党员积分管理手册等开展情况进行全覆盖督查,及时发现党建“三化”推进过程中的“病原体”,对存在的问题开出“诊疗单”,压实支部书记、第一书记的责任,督促基层支部补齐工作短板,促进基层党建工作全面规范、全面过硬。截至目前,该镇已开展基层党建“三化”月调度会 x 次,全面督查 x 次,督促解决组织生活、管理服务、工作制度、阵地建设等四大方面问题 x 个。

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