ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:3 ,大小:37.67KB ,
资源ID:5207034      下载积分:5 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/5207034.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  
声明  |  会员权益     获赠5币     写作写作

1、填表:    下载求助     留言反馈    退款申请
2、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
3、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
4、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
5、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【高****0】。
6、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
7、本文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【高****0】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。

注意事项

本文(年终总结的自我评价与自我调整.docx)为本站上传会员【高****0】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4008-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

年终总结的自我评价与自我调整.docx

1、年终总结的自我评价与自我调整在年底将至之际,总结过去一年的工作和生活成果,进行自我评价并做出相应的调整,是一种自我成长的重要方式。本文将从不同的角度,全面地探讨年终总结的自我评价与自我调整的重要性和实施方法。一、工作表现和成果首先,我们应该对自己在工作上的表现和成果进行客观的评价。我们可以回顾一年来的项目完成情况、工作态度以及与同事和上级的协作情况等。在评价中可以列举自己在工作中取得的成绩,分析成功的原因,也要客观地看待失误和失败,借此反思并寻找改进的方法。二、个人技能和能力在年终总结中,我们还需要对自己的个人技能和能力进行评估。我们可以考虑自己在过去一年中所学习的新技能和知识,是否能够应用到

2、实践当中。同时,也要关注自己的专业能力和领导能力是否有所提升,以及是否需要进一步加强其他方面的能力。三、目标与计划的完成情况年初定下的目标和计划是对自己的一种要求和期望,通过年末总结,我们可以对比目标和计划的完成情况,并进行评价。对于已经完成的目标,我们可以总结经验和取得的收获;对于未能实现的目标,我们要找出原因,并制定新的计划。四、时间管理和工作效率在年终总结中,我们也要反思自己的时间管理和工作效率。我们可以回顾一年来的工作时间分配和任务执行情况,分析工作任务完成的主要因素。如果发现自己存在时间管理不当或工作效率低下的问题,可以采取相应的调整措施,如学习时间管理技巧,优化工作流程等。五、人际

3、关系和团队合作人际关系和团队合作是工作和生活中不可忽视的方面。在年底总结中,我们可以评估自己与同事、上级以及其他合作伙伴之间的关系。我们要反思自己在与他人合作中的表现,是否积极主动、善于沟通以及尊重他人意见。如有不足之处,可以制定改进计划。六、个人成长和学习进步通过年终总结,我们可以评估自己在个人成长和学习进步方面的情况。我们可以回顾过去一年中参加的培训和学习活动,以及自己所投入的时间和精力。同时,也要思考自己的成长和进步是否满足了预期,是否需要继续学习和提升。七、身心健康和生活平衡在忙碌的工作之余,我们也要关注自己的身心健康和生活平衡。年终总结是提醒我们是否在过去一年中合理安排了工作和生活的

4、时间,是否经常锻炼身体和放松心情。对于身心健康和生活平衡方面的不足,我们要及时调整,并制定自己的生活规划。八、价值观和人生追求在年终总结中,我们也要审视自己的价值观和人生追求。我们可以思考自己在过去一年中对工作和生活的态度和价值观是否保持一致。如果发现差异,我们要有所反思,并进行适当的调整,以更好地实现个人的价值观和人生追求。九、制定新的目标和计划在年终总结中,我们还应该为新的一年制定新的目标和计划。通过对过去的评估和分析,我们可以找出改进之处,并为未来做出具体的规划和安排。制定可行的目标和计划,并设定明确的时间节点,有助于我们更好地迈向成功。十、总结年终总结的自我评价与自我调整是一种重要的成长和提升的方式。通过对工作表现和成果、个人技能和能力、目标与计划的完成情况等方面进行评估,我们可以找出不足之处,并制定新的目标和计划。同时,我们还应该关注时间管理、人际关系、个人成长和健康等方面,并思考自己的价值观与人生追求。通过全面的年终总结,我们可以在新的一年中更好地实现个人的目标和理想,不断提升自我。

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服