模拟招聘大赛具体流程策划书.doc

河北联合大学星火园
第 二 届 模 拟 招 聘 大 赛
比 赛 流 程

承接方：河北联合大学星火园
指导单位：河北联合大学招生就业处
活 动 目 录

一、活动提纲简介....................................1页

二、模拟招聘大赛初赛................................1页

三、模拟招聘大赛复赛................................3页

四、模拟招聘大赛决赛.................. .............5页

五、后期工作.........................................6页

一、 活动提纲简介：
评比分初试、复试、决赛，由就业方面老师和企业人事部人员进行打分筛选。

二、 模拟招聘大赛初赛
（一）活动筹办
1、评委老师邀请
时间：10月10日
负责人：刘欢
2、教室申请
申请C3教室及建设路校区阶梯教室
时间：10月10日
负责人：办公室主任辛伟星
3、会场布置及秩序
由星火园实践部自行设计并完毕
时间：10月15日8:30前完毕（建设路校区）
10月15日14:00前完毕(本部)
负责人：实践部部长刘建芝
4、会场礼仪
每个会场设置四名礼仪、一名主持人，并设置导引牌
时间：10月15日8:30前完毕（建设路校区）
10月15日14:00前完毕(本部)
负责人：文体部部长郑任
5、 选手分数记录
每个赛场选4名分数计算人员，并准备计算器
时间：整个比胜过程
负责人：外联部部长吴寿达
（二） 选拔内容
前期进行简历筛选，然后从中选出部分在河北联合大学主校区和 建设路校辨别别进行个人展示。
（三活动流程

时间
内容
8:30-9:00
工作人员引导参赛选手在标有序号签到表上签到（附：签到表）
9:00-9:05
由主持人开场，简介初赛评委人员，并讲述整个赛事流程及注意事项，然后宣布初赛开始（附：注意事项，评分表及评分细则15份）
9:05-11:00
选手展示
11:00-11:05
主持人宣布本场参赛选手得分，宣布初赛结束，欢送评委
11:05-11:30
星火园组员收拾会场并打扫卫生
注：
方案一（人员较多状况）
只进行一分钟个人展示
方案二（人员在可控范围内）
个人可进行2-3分钟个人展示，可采用多媒体课件进行播放。
（四）评委人员
就业指导处老师、企业管理人员

（五）时间地点安排
时间：10月15日
建设路校区上午9:00-11:00 主校区下午14:00-17:00
地点：第五教学楼 建设路校区阶梯教室
（六）比赛结束总结
由星火园办公室电话告知通过初赛人员进入到复赛环节，并告知好复赛规定、时间、地点等内容。
三、模拟招聘大赛复赛
（一）活动筹办
1、评委老师邀请
时间：10月12日
负责人：刘欢
2、教室申请
申请校史馆作为复赛地点
时间：10月12日
负责人：办公室主任辛伟星
3、会场布置及秩序
由星火园实践部自行设计并完毕（包括对会场外布置）
时间：10月19日8:30前完毕
10月19日14:00前完毕(本部)

负责人：实践部部长刘建芝
4、会场礼仪
每个会场设置四名礼仪、一名主持人，并设置导引牌
时间：10月19日8:30前完毕
负责人：文体部部长郑任
5、选手分数记录
每个赛场选4名分数计算人员，并准备计算器
时间：整个比胜过程
负责人：外联部部长吴寿达
(二) 选拔内容
无领导小组讨论重要是考察被评价者领导才能，评价者可以从如下几种维度方面对被评价者领导力进行打分评估：语言体现能力、组织协调能力、决策能力、沟通能力、应变能力、创新能力等，也可以考察被评价者某些个性特性如：自信心、热情度、内外向、情绪稳定性甚至是个人魅力等。
在标有序号签到表上签到，由主持人简介复试评委人员，并讲述整个赛事流程及注意事项，然后宣布复试开始；按序号每个人将进行1分钟个人展示，然后分组进行“小组讨论”（以6人为一组进行）
（三） 活动流程
时间
内容
8:30-9:00
工作人员引导参赛选手在标有序号签到表上签到（附：签到表）
9:00-9:05
由主持人开场，简介初赛评委人员，并讲述整个赛事流程及注意事项，然后宣布初赛开始（附：注意事项，评分表各10份）
9:05-9:10
选手按照签到表次序抽取小组讨论题目
9:10-11:00
选手按照题目次序进行小组讨论并请评委老师对每组选手进行点评（附：小组讨论题目10份，考察细则，评分原则10份）
11:00-11:05
主持人宣布本场参赛选手得分，宣布初赛结束，欢送评委
11:05-11:30
星火园组员收拾会场并打扫卫生
（五）时间地点安排
时间：10月19日
建设路校区上午9:00-11:00 主校区下午14:00-17:00
地点：第五教学楼 建设路校区阶梯教室
（五） 评委
招生就业处老师（三人）、企业人事部人员（三人）
（六） 小组讨论题目
由荣盛地产提供，保证专业性
（七）比赛结束总结：
由星火园办公室对通过人员进行电话告知进入到决赛环节，并告知时间、地点、注意事项等。
四、模拟招聘大赛决赛
（一）活动筹办
1、评委老师邀请
时间：10月12日
负责人：刘欢
2、教室申请
申请以升讲堂作为决赛赛地点
时间：10月12日
负责人：办公室主任辛伟星
3、会场布置及秩序
由星火园实践部自行设计并完毕（包括对会场外布置）
时间：10月26日14:00前完毕
负责人：实践部部长刘建芝
4、会场礼仪
每个会场设置四名礼仪、两名名主持人，并设置导引牌
时间：10月26日14:00前完毕
负责人：文体部部长郑任
5、选手分数记录
每个赛场选4名分数计算人员，并准备计算器
时间：整个比胜过程
负责人：外联部部长吴寿达
6、 决赛宣传
张贴决赛宣传条幅，海报以及进入决赛选手喷绘并在微博，QQ空间宣传
时间：10月21-26日海报以及进入决赛选手喷绘并在微博，QQ空 间宣传
10月26日10:00之前悬挂完毕

（二） 选拔内容
由主持人简介复试评委人员，并讲述整个赛事流程及注意事项，然后宣布决赛开始；每个人将进行3分钟个人展示；由老师和企业人员进行高压式职场问题，并进行职业测评对决赛人员进行综合评比；最终宣布比赛成果，并进行颁奖典礼，主持人宣布决赛结束。
（三） 活动流程

时间
内容
14:00-14:30
播放决赛宣传视频，引导评委，选手观众入场，并组织选手在签到表上签到
14:30-14:35
主持人宣布比赛开始，简介决赛评委及决赛晋级选手，宣读注意事项，宣布模拟招聘大赛决赛开始
（附：注意事项）
14:35-17：00
选手进行压力测试，评委进行打分（评分表10份）
17:00-17:05
主持人宣布本场参赛选手得分，，欢送评委
17:05-17:30
星火园组员收拾会场并打扫卫生
（四）时间地点
时间：10月28日（周六）下午两点半正式决赛
地点：河北联合大学讲堂以升
评委：招生就业处老师、企业有关人员，

五、后期工作
（一）由校领导老师或嘉宾对活动进行总结，找出亮点，发现局限性及修正，由办公室人员进行整顿。
（二）与企业共同总结事后详细成果和局限性事宜，并约定后来继续合作方案。
（三）深入在学校宣传此活动成果，为模拟招聘大赛筹办做准备。