ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:3 ,大小:37.38KB ,
资源ID:5051617      下载积分:5 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/5051617.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  
声明  |  会员权益     获赠5币     写作写作

1、填表:    下载求助     留言反馈    退款申请
2、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
3、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
4、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
5、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【发****】。
6、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
7、本文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【发****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。

注意事项

本文(工作计划中的任务分解技巧.docx)为本站上传会员【发****】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4008-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

工作计划中的任务分解技巧.docx

1、工作计划中的任务分解技巧随着社会发展的进步,每个人在工作中都需要制定相应的计划来规划自己的工作和任务。而在工作计划中,任务分解是一个关键的环节,它可以帮助我们更好地完成工作。下面将介绍一些任务分解的技巧。一、了解任务的整体目标在开始任务分解之前,我们首先要明确任务的整体目标。这个目标可能是一个项目的总体目标,也可以是一个阶段的目标,甚至是一个具体的任务目标。只有明确了整体目标,我们才能更好地进行任务分解。二、确定任务的关键要素根据整体目标,我们需要确定任务的关键要素,即任务达成的关键因素或结果。这些关键要素将决定任务分解的方向和重点。例如,如果任务是完成一个项目,那么任务的关键要素可能是项目的

2、各个阶段,各个阶段的成果以及与之相关的工作任务等。三、细化任务在确定了任务的关键要素之后,我们需要细化这些要素,将它们分解成更具体、可操作的任务子项。这些任务子项应该是有明确结果的,可以明确具体的工作内容和工作时间。通过细化任务,我们可以更好地管理和调整工作的进度和优先级。四、划分任务的层次为了更好地进行任务分解,我们可以将任务分解成不同层次的子任务。每一层次的子任务都可以进一步细化或合并。通过设置多个层次的子任务,我们可以更好地管理和控制工作的进度和质量。五、合理分配资源在任务分解过程中,我们需要合理分配资源来支持每一个任务子项的完成。这些资源可以包括人力资源、物质资源、时间资源等。合理分配

3、资源可以确保任务的顺利进行,提高工作效率。六、制定任务的时间安排任务分解完成后,我们需要制定任务的时间安排,即确定每个任务子项的开始时间和完成时间。时间安排要合理,既不能过于紧张,也不能过于宽松。只有合理安排时间,我们才能更好地完成任务。七、建立任务的优先级在任务分解的过程中,我们需要根据任务的紧急程度和重要程度来建立任务的优先级。这样可以帮助我们更好地安排时间和资源,确保重要任务的及时完成。八、制定任务的执行计划任务分解完成后,我们需要制定任务的执行计划,包括每个任务子项的具体工作内容、所需资源、工作时间、参与人员等。执行计划可以帮助我们更好地掌控工作的进展情况,及时调整工作重心。九、监控任

4、务的完成情况在任务分解的过程中,我们需要不断地监控任务的完成情况,及时发现和解决问题。通过监控任务的完成情况,我们可以及时调整工作计划,确保任务按计划顺利完成。十、总结与改进在任务完成后,我们需要总结任务的执行情况,找出问题和不足之处,并提出改进对策。总结与改进可以帮助我们不断提高任务分解的效果,进一步提高工作的质量和效率。总结:任务分解是制定工作计划的重要环节,合理的任务分解可以帮助我们更好地管理和完成工作。在任务分解过程中,我们需要明确任务的整体目标,确定任务的关键要素,细化任务,划分任务的层次,合理分配资源,制定任务的时间安排,建立任务的优先级,制定任务的执行计划,监控任务的完成情况,总结与改进。通过掌握这些任务分解技巧,我们可以更好地规划和管理自己的工作,提高工作效率,达到工作目标。

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服