——公司与劳动者.pptx

生产生产（第二单元）（第二单元）消费消费（第一单元）（第一单元）交换交换（第四单元）（第四单元）分配分配（第四单元）（第四单元）经济活动经济活动生产生产（二）（二）分配分配（三）（三）交换交换（四）（四）消费消费（一）（一）经济生活经济生活框架设计思路框架设计思路教材按教材按“消费消费消费消费生产生产生产生产分配分配分配分配市场市场市场市场 ”来设计来设计为何生产为何生产（生活与消费）（生活与消费）是谁生产是谁生产（经（经营者与劳动者）营者与劳动者）为谁生产为谁生产（个（个人收入的分配）人收入的分配）在哪里怎样生产在哪里怎样生产（社会主义市场经济（社会主义市场经济和科学发展观）和科学发展观）一知识框架一、知识框架第第二二单单元元生生产产、劳劳动动与与经经营营第四课第四课 生产与经济制度生产与经济制度第五课第五课 企业与劳动者企业与劳动者第六课第六课 投资理财的选择投资理财的选择（生产的制度）（生产的制度）（生产的主体）（生产的主体）（钱生钱）（钱生钱）一、公司的经营一、公司的经营二、新时代的劳动者二、新时代的劳动者公公公公司司司司的的的的经经经经营营营营新新新新时时时时代代代代的的的的劳劳劳劳动动动动者者者者公司的类型公司的类型公司的类型公司的类型公司公司公司公司公司的类型公司的类型公司的类型公司的类型公司的组织机构公司的组织机构公司的组织机构公司的组织机构公司的经公司的经公司的经公司的经营与发展营与发展营与发展营与发展有限责任公司有限责任公司有限责任公司有限责任公司 股份有限公司股份有限公司股份有限公司股份有限公司公司经营成功的主要因素公司经营成功的主要因素公司经营成功的主要因素公司经营成功的主要因素激烈的市场竞争中，通过企业兼并增强实力（激烈的市场竞争中，通过企业兼并增强实力（激烈的市场竞争中，通过企业兼并增强实力（激烈的市场竞争中，通过企业兼并增强实力（破产）破产）破产）破产）劳动与就业劳动与就业劳动与就业劳动与就业依法维护劳依法维护劳依法维护劳依法维护劳动者的权益动者的权益动者的权益动者的权益劳动劳动劳动劳动就业就业就业就业劳动的含义、地位、要求劳动的含义、地位、要求劳动的含义、地位、要求劳动的含义、地位、要求劳动者的地位劳动者的地位劳动者的地位劳动者的地位就业的重要性就业的重要性就业的重要性就业的重要性如何解决我国的就业问题如何解决我国的就业问题如何解决我国的就业问题如何解决我国的就业问题是什么是什么是什么是什么为什么为什么为什么为什么怎么办怎么办怎么办怎么办如何依法维护劳动者的权益如何依法维护劳动者的权益如何依法维护劳动者的权益如何依法维护劳动者的权益第五课第五课第五课第五课 知识结构知识结构知识结构知识结构国家国家国家国家企业企业企业企业劳动者劳动者劳动者劳动者企业企业含义、作用、类型含义、作用、类型主要的典型的组织形式主要的典型的组织形式公司的含义、成立条件、责任公司的含义、成立条件、责任公司的含义、成立条件、责任公司的含义、成立条件、责任二、本课考点展示二、本课考点展示 高考考点高考考点 考向定位考向定位（1）生产的微观主体）生产的微观主体企业：企业：现代企业的组织形式，现代企业的组织形式，公司的类型，公司的组公司的类型，公司的组织形式，公司经营与公织形式，公司经营与公司发展，企业兼并与企司发展，企业兼并与企业破产。业破产。（2）劳动者：）劳动者：劳动与就业，劳动光劳动与就业，劳动光荣，树立正确的择业观荣，树立正确的择业观念，维护劳动者权益。念，维护劳动者权益。1.从知识的考查看：国家是生产的宏观参与者，企业和劳动者是生产的微观参与者。试题主要立足“生产”这一主题，重点考查了企业的经营措施，如何就业，以及解决“用工荒”、“就业难”、“维权难”等现实问题。2.从试题类型上看：本课时材料（主观）题考查较多，公司的经营是常考点，多以措施类为主，并与经济发展方式，对外开放相结合。就业类试题多以措施类和原因类为主，分析“用工荒”、“就业难”和“维权难”的原因以及解决措施。考点1 生产的微观主体生产的微观主体企业企业1 1、现代企业的组织形式、现代企业的组织形式（南方新课堂（南方新课堂P24）三、考点突破三、考点突破(1)(1)企业的含义企业的含义(2)(2)企业的作用：企业的作用：理解企业含义：理解企业含义：目的、性质目的、性质目的：目的：营利性。营利性。企业生产经营的目的是营利，不以营利为目的的机关企业生产经营的目的是营利，不以营利为目的的机关单位、事业单位、慈善机构等都不是企业。单位、事业单位、慈善机构等都不是企业。企业经营的目的是盈利，但企业要企业经营的目的是盈利，但企业要处理好经济效益与社会效益的关处理好经济效益与社会效益的关系，需承担相关社会责任。系，需承担相关社会责任。性质：性质：企业是一种企业是一种经济组织。经济组织。企业是最重要的市场主体，企业是最重要的市场主体，但不是唯一的市场主体。但不是唯一的市场主体。考点1 生产的微观主体生产的微观主体企业企业1 1、现代企业的组织形式、现代企业的组织形式（南方新课堂（南方新课堂P24）三、考点突破三、考点突破(4)(4)现代企业主要的典型的组织形式现代企业主要的典型的组织形式公司制公司制个人独资企业、合伙企业和公司个人独资企业、合伙企业和公司从从从从出资者承担责任出资者承担责任出资者承担责任出资者承担责任来看，他们来看，他们来看，他们来看，他们的区别在于：公司股东承担的区别在于：公司股东承担的区别在于：公司股东承担的区别在于：公司股东承担有限责任有限责任有限责任有限责任，个人独资企业投资者承个人独资企业投资者承个人独资企业投资者承个人独资企业投资者承担担担担无限责任无限责任无限责任无限责任，合伙企业投资者承担，合伙企业投资者承担，合伙企业投资者承担，合伙企业投资者承担无限连带责任无限连带责任无限连带责任无限连带责任。(3)(3)企业的类型：企业的类型：公公公公司制司制司制司制是现代企业是现代企业是现代企业是现代企业主要的主要的主要的主要的组织形式之一组织形式之一组织形式之一组织形式之一；但不是唯一形式。但不是唯一形式。但不是唯一形式。但不是唯一形式。请判断，下面哪些是属于请判断，下面哪些是属于企业企业？A A、府城社区居委会、府城社区居委会 B B、佛冈中学、佛冈中学C C、中国人民银行、中国人民银行 D D、中国银行、中国银行E E、中国人寿保险公司、中国人寿保险公司 F F、南方旅行社、南方旅行社G G、九曲松文学社九曲松文学社 H H、鸿兴超市鸿兴超市 I I、上海大众股份有限公司上海大众股份有限公司正确答案：正确答案：D E F H I考点1 生产的微观主体生产的微观主体企业企业2、公司的类型、公司的类型（南方新课堂（南方新课堂P24）三、考点突破三、考点突破(1)(1)公司的含义公司的含义法人与自然人的法人与自然人的区别关键区别关键在于：法人是社会组织，不以生命为存在特征。在于：法人是社会组织，不以生命为存在特征。法人是社会组织，但社会组织不一定是法人。法人是社会组织，但社会组织不一定是法人。只有能够独立享有民事权利只有能够独立享有民事权利和承担民事义务的社会组织才是法人。和承担民事义务的社会组织才是法人。比如合伙企业、分公司是社会组织，比如合伙企业、分公司是社会组织，但不是法人。但不是法人。法人可分为企业法人和非企业法人。法人可分为企业法人和非企业法人。法人可分为企业法人和非企业法人。法人可分为企业法人和非企业法人。企业法人以盈利为目的，非企业法人企业法人以盈利为目的，非企业法人为公益而设。为公益而设。政府机关、医院、学校、妇联、工会等都是非企业政府机关、医院、学校、妇联、工会等都是非企业法人。法人。法人。法人。企业不一定就是企业法人。企业不一定就是企业法人。比如个人独资企业、合伙企业、分公司都不是比如个人独资企业、合伙企业、分公司都不是企业法人。企业法人。法人与法人代表。法人与法人代表。法人代表是法人的法定代表人，仍然是自然人。比如法人代表是法人的法定代表人，仍然是自然人。比如公司的法人代表通常是董事长。公司的法人代表通常是董事长。考点1 生产的微观主体生产的微观主体企业企业2 2、公司的类型、公司的类型（南方新课堂（南方新课堂P24）三、考点突破三、考点突破(2)(2)公司成立的条件公司成立的条件 成立公司，成立公司，必须按照必须按照法律法规和有关政策的规定，办法律法规和有关政策的规定，办理一定的登记手续，取得法律上的承认。理一定的登记手续，取得法律上的承认。(3)(3)公司的责任公司的责任 公司从事经营活动，必须遵守法律、行政法规，遵守社公司从事经营活动，必须遵守法律、行政法规，遵守社会公德、商业道德，诚实守信，接受政府和社会公众的监督，会公德、商业道德，诚实守信，接受政府和社会公众的监督，承担社会责任。承担社会责任。考点1 生产的微观主体生产的微观主体企业企业2 2、公司的类型、公司的类型（南方新课堂（南方新课堂P24）三、考点突破三、考点突破(4)(4)两种法定的公司形式：有限责任公司和股份有限公司两种法定的公司形式：有限责任公司和股份有限公司公司形式公司形式有限责任公司有限责任公司股份有限公司股份有限公司不不同同点点公司的资公司的资本本(最主最主要区别要区别)公司的资本不必划分为等公司的资本不必划分为等额股份，股东转让出资必额股份，股东转让出资必须征得其他股东的同意，须征得其他股东的同意，出资转让较困难出资转让较困难公司的资本必须划分公司的资本必须划分为等额股份，并以股票为等额股份，并以股票形式加以表现，上市公形式加以表现，上市公司的股票可以自由流司的股票可以自由流通、转让通、转让发起人数量发起人数量 由由 50 个以个以下股东出资设立下股东出资设立应当有应当有 2 人以上人以上 200人人以下为发起人以下为发起人公司形式公司形式有限责任公司有限责任公司股份有限公司股份有限公司不不同同点点股东对公司股东对公司承担的责任承担的责任股东以其认缴的出资额为股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任限对公司承担责任股东以其认购的股份股东以其认购的股份为限对公司承担责任为限对公司承担责任股东表决权股东表决权 按出资比例行使表决权按出资比例行使表决权一股一票原则一股一票原则公司财务公司财务不必向全社会公开不必向全社会公开上市公司必须向全社上市公司必须向全社会公开会公开注册资本注册资本限制限制注册资本最低限额为注册资本最低限额为 3 万万元人民币元人民币注册资本额比较高，最注册资本额比较高，最低限额为人民币低限额为人民币500万万元元共同点共同点都是依法成立的企业法人。都是依法成立的企业法人。股东都负有限责股东都负有限责任。任。公司均以其全部资产对债务承担责任。公司均以其全部资产对债务承担责任。公司的组织机构均为决策机构、执行机构和监公司的组织机构均为决策机构、执行机构和监督机构三个部分。督机构三个部分。公司均有名称、章程等公司均有名称、章程等（续表）（续表）考点1 生产的微观主体生产的微观主体企业企业2 2、公司的类型、公司的类型（南方新课堂（南方新课堂P24）三、考点突破三、考点突破(4)(4)两种法定的公司形式：有限责任公司和股份有限公司两种法定的公司形式：有限责任公司和股份有限公司有限责任公司有限责任公司与与股份有限公司股份有限公司最主要的区别：最主要的区别：资本是否划分为等额股份，资本是否划分为等额股份，是否发行股票。是否发行股票。股份有限公司股份有限公司最基本的特征是最基本的特征是发行股票，发行股票，但但并非并非所有的股份有限公司所有的股份有限公司的股票的股票都能上市。都能上市。只有一个自然人股东或者一个法人股东的有限责任公司（只有一个自然人股东或者一个法人股东的有限责任公司（一人有限责一人有限责任公司任公司），其股东不能证明公司财产独立于股东自己的财产的，应当对），其股东不能证明公司财产独立于股东自己的财产的，应当对公司债务承担连带责任。公司债务承担连带责任。公司公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，害公司债权人利益的，应对公司债务承担连带责任。应对公司债务承担连带责任。3 3、公司的组织形式、公司的组织形式(1)(1)组成部分：组成部分：决策机构 执行机构 监督机构股东大会和董事会共同构成公司的股东大会和董事会共同构成公司的权力机构权力机构，但公司的，但公司的最最高高权力机构权力机构是是股东大会股东大会。(2)(2)意义（优点）：意义（优点）：公司制的公司制的优点优点及国有企业的及国有企业的公司制改革公司制改革公司制具有公司制具有公司制具有公司制具有独立法人地位、有限责任制度和科学管理结构独立法人地位、有限责任制度和科学管理结构独立法人地位、有限责任制度和科学管理结构独立法人地位、有限责任制度和科学管理结构等优点等优点等优点等优点国有企业通过国有企业通过规范的规范的公司制改革，焕发了公司制改革，焕发了活力活力增强了，增强了竞争力竞争力，更好更好地发挥地发挥在经济发展中的在经济发展中的主导作用主导作用。4、公司的经营与发展、公司的经营与发展(1)(1)公司经营的直接目的：利润公司经营的直接目的：利润（利润（利润=经营收入经营收入经营成本）经营成本）追求利润不是企业经营的唯一目的追求利润不是企业经营的唯一目的(2)(2)公司能否经营成功取决于三个因素公司能否经营成功取决于三个因素制定正确的经营战略制定正确的经营战略公司要提高自主创新能力，依靠技术进步、科学管理等手段，公司要提高自主创新能力，依靠技术进步、科学管理等手段，形成自己的竞争优势。形成自己的竞争优势。公司要诚信经营，树立良好的信誉和企业形象公司要诚信经营，树立良好的信誉和企业形象。只有保持一定的营利能力，公司才能开发技术、更新设备、只有保持一定的营利能力，公司才能开发技术、更新设备、扩大规模，增强企业的市场竞争能力，为社会创造更多的财富扩大规模，增强企业的市场竞争能力，为社会创造更多的财富重要因素重要因素最根本的方法和途径最根本的方法和途径公司经营的航标公司经营的航标4、公司的经营与发展、公司的经营与发展如何经营和发展好公司如何经营和发展好公司（公司经营与发展的措施）（公司经营与发展的措施）(1)(1)树立科学发展观，转变经济发展方式，走新型工业化道路，推动产业结树立科学发展观，转变经济发展方式，走新型工业化道路，推动产业结构优化升级。构优化升级。(2)(2)尊重价值规律，制定正确的经营战略。以市场为导向，推动产品结构调整，尊重价值规律，制定正确的经营战略。以市场为导向，推动产品结构调整，生产适销对路的高质量产品。生产适销对路的高质量产品。(3)(3)依靠技术进步，提高自主创新能力，加强科学管理，提高劳动生产率，降依靠技术进步，提高自主创新能力，加强科学管理，提高劳动生产率，降低成本，创立企业自主品牌，形成自己的优势，增强企业竞争力。低成本，创立企业自主品牌，形成自己的优势，增强企业竞争力。（4 4）遵循市场规则，公平竞争；诚信经营，增强社会责任感，树立良好的信）遵循市场规则，公平竞争；诚信经营，增强社会责任感，树立良好的信誉和企业形象。誉和企业形象。(5)(5)通过强强联合或企业兼并，实现优势互补、社会资源的合理配置和产业通过强强联合或企业兼并，实现优势互补、社会资源的合理配置和产业结构的合理调整，提高企业竞争力。结构的合理调整，提高企业竞争力。(6)(6)坚持坚持“引进来引进来”与与“走出去走出去”相结合战略，更好地利用国际、国内两个市相结合战略，更好地利用国际、国内两个市场、两种资源场、两种资源分类分类兼并兼并破产破产联合联合区别区别含含义义经营管理好、经济效益好经营管理好、经济效益好的优势企业，兼并那些长的优势企业，兼并那些长期亏损甚至资不抵债的期亏损甚至资不抵债的劣势企业的经济现象劣势企业的经济现象对长期亏损、资不抵债而对长期亏损、资不抵债而又扭亏无望的企业，按法又扭亏无望的企业，按法定程序实施破产结算的定程序实施破产结算的经济现象经济现象企业之间为增强市场竞企业之间为增强市场竞争力、获取更大经济效争力、获取更大经济效益，而实行的合营或合益，而实行的合营或合并。大企业之间的联合通并。大企业之间的联合通常叫做常叫做“强强联合强强联合”意意义义可以扩大优势企业的可以扩大优势企业的规模，增强优势企业的实规模，增强优势企业的实力。力。实行以优带劣的调实行以优带劣的调整，把劣势转化为优势。整，把劣势转化为优势。提高企业和整个社会提高企业和整个社会的资源利用效率，有益于的资源利用效率，有益于促进国家经济发展促进国家经济发展有利于强化企业的风有利于强化企业的风险意识，促使企业在破产险意识，促使企业在破产的压力下改善经营管理，的压力下改善经营管理，提高企业竞争力。提高企业竞争力。通过通过企业破产，及时淘汰落后企业破产，及时淘汰落后的企业，有利于社会资源的企业，有利于社会资源的合理配置和产业结构的合理配置和产业结构的合理调整的合理调整可以实现优势互补、优可以实现优势互补、优化资源配置、降低生产成化资源配置、降低生产成本、提高劳动生产率、促本、提高劳动生产率、促进先进技术的研究和开进先进技术的研究和开发。发。提高竞争力，扩大提高竞争力，扩大市场占有率，获取更大经市场占有率，获取更大经济效益济效益联系联系经营的目的是获取利润，兼并的核心是竞争。兼并、破产与经营的目的是获取利润，兼并的核心是竞争。兼并、破产与“强强联合强强联合”都都是为了提高自身的竞争力，获取更大经济效益。兼并和破产是市场经济条件是为了提高自身的竞争力，获取更大经济效益。兼并和破产是市场经济条件下价值规律发挥作用的必然结果下价值规律发挥作用的必然结果5 5、企业兼并与企业破产、企业兼并与企业破产考点2 生产的微观主体生产的微观主体劳动者劳动者1 1、劳动、劳动（南方新课堂（南方新课堂P26）三、考点突破三、考点突破（1）含义：）含义：是劳动者的脑力和体力的支出，是物质财富是劳动者的脑力和体力的支出，是物质财富和精神财富的创造活动和精神财富的创造活动（2 2）劳动者的地位和劳动的作用：劳动者的地位和劳动的作用：劳动者是生产过程的主体，在生产力发展中起主导作用。劳动者是生产过程的主体，在生产力发展中起主导作用。劳动是人类文明进步发展的源泉。劳动是人类文明进步发展的源泉。考点2 生产的微观主体生产的微观主体劳动者劳动者1 1、劳动、劳动（南方新课堂（南方新课堂P26）三、考点突破三、考点突破 要以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻，使热爱劳动、勤奋要以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻，使热爱劳动、勤奋劳动、尊重劳动、保护劳动蔚然成风，努力形成劳动光荣、劳动、尊重劳动、保护劳动蔚然成风，努力形成劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风。知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风。(4)(4)劳动的要求劳动的要求(3)(3)光荣属于劳动者：光荣属于劳动者：我国劳动者分工不同，地位平等，都为社我国劳动者分工不同，地位平等，都为社会主义现代化建设作贡献，都应该得到承认和尊重。光荣属于会主义现代化建设作贡献，都应该得到承认和尊重。光荣属于劳动者。劳动者。考点2 生产的微观主体生产的微观主体劳动者劳动者2 2、就业、就业（南方新课堂（南方新课堂P26）三、考点突破三、考点突破(1)(1)就业的意义就业的意义对社会和国家而言：对社会和国家而言：对个人而言：对个人而言：考点2 生产的微观主体生产的微观主体劳动者劳动者2 2、就业、就业（南方新课堂（南方新课堂P27）三、考点突破三、考点突破（2 2）解决就业问题的途径（或措施）解决就业问题的途径（或措施）从从根本根本上要大力发展经济，增加就业岗位；上要大力发展经济，增加就业岗位；从人民群众的根本利益出发，实施从人民群众的根本利益出发，实施就业优先战略就业优先战略和和积极的就业政积极的就业政策；策；扩大就业规模、改善就业结构。扩大就业规模、改善就业结构。(新教材说法）新教材说法）制定制定劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的的方针；方针；努力改善就业和创业环境，促进以创业带动就业。努力改善就业和创业环境，促进以创业带动就业。鼓励、支持、引导非公有制经济发展鼓励、支持、引导非公有制经济发展，大力发展第三产业，培育，大力发展第三产业，培育新的经济增长点，增加就业岗位。新的经济增长点，增加就业岗位。统筹处理经济结构调整，搞好就业培训和服务。统筹处理经济结构调整，搞好就业培训和服务。建立和完善社会保障体系，解除劳动者就业、创业的后顾之忧。建立和完善社会保障体系，解除劳动者就业、创业的后顾之忧。完善劳动力市场，加强劳动力市信息流通。完善劳动力市场，加强劳动力市信息流通。依法保障劳动者的合法权益依法保障劳动者的合法权益国家：国家：考点2 生产的微观主体生产的微观主体劳动者劳动者2 2、就业、就业（南方新课堂（南方新课堂P27）三、考点突破三、考点突破（2 2）解决就业问题的途径（或措施）解决就业问题的途径（或措施）坚持坚持经济效益与社会效益经济效益与社会效益的统一，增加就业岗位，扩大就业，承的统一，增加就业岗位，扩大就业，承担社会责任。担社会责任。遵守宪法和法律遵守宪法和法律，依法维护劳动者权益，依法维护劳动者权益，创建良好的工作环境，创建良好的工作环境，建立劳动者培训机制和发展机制，促进劳动力合理再生。建立劳动者培训机制和发展机制，促进劳动力合理再生。企业：企业：劳动者要劳动者要树立正确的就业观念树立正确的就业观念，即树立自主择业观、竞争就业观、职，即树立自主择业观、竞争就业观、职业平等观和多种方式就业观，主动适应劳动力市场的需求。业平等观和多种方式就业观，主动适应劳动力市场的需求。劳动者要劳动者要提高自身技能和素质提高自身技能和素质，树立终身学习的理念。，树立终身学习的理念。劳动者要劳动者要发扬艰苦奋斗、自强不息发扬艰苦奋斗、自强不息的精神，积极谋求自主创业，靠自的精神，积极谋求自主创业，靠自己的双手开拓自己的生活。己的双手开拓自己的生活。增强增强维权意识，提高维权能力维权意识，提高维权能力。劳动者：劳动者：考点2生产的微观主体生产的微观主体劳动者劳动者3 3、维护劳动者权益、维护劳动者权益（南方新课堂（南方新课堂P26）三、考点突破三、考点突破维护劳动者权益维护劳动者权益为什么为什么是什么是什么怎么办怎么办必要性必要性劳动者权利的内容劳动者权利的内容如何维护劳动者的权益如何维护劳动者的权益措 施国家实施积极的就业政策，拓宽就业渠道；规范和协调劳动关系，着力消除一切影响就业的制度障碍和就业歧视，完善社会保障体系；完善劳动保障法律体系，对侵犯劳动者合法权益的行为进行打击；加强社会宣传，增强用人单位和劳动者的权利意识和法律意识企业增强法制观念和道德意识，遵守劳动法和劳动合同法等相关规定，加强劳动保护，改善劳动条件，自觉维护劳动者合法权益劳动者、基础：自觉地履行劳动者的义务-是获得权利、维护权益的基础。、保证：依法签订劳动合同-是维护权益的重要保证。、意识：要增强权利和法律意识，以合法手段、法定程序维护自身的合法权益。、途径：当自己的权益受侵犯时，可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护，不用非法手段报复。【特别提示】怎么办如何维护劳动者权益？企业与劳动者 四个观念 两个意义 一个区别 有限责任公司和股份有限公司 劳动的意义、就业的意义自主择业观、竞争就业观、职业平等观、多种方式就业观课堂小结共同回忆一下吧？三个因素 公司经营成功的主要因素(2014广东卷)广东某市出台政策，实施农业“一镇一品”示范建设工程，通过招商引资，引导龙头企业与试点镇对接，构建平价商店、机场超市、网店、连锁店等组成的网络化销售平台，显著带动了当地农业增效和农民增收。这一成效得益于()借力政策扶持，整合资源优势降低商品价格，确立竞争方向创新营销模式，优化发展战略 调整消费结构，增加产品供给AB C D解析 本题考查考生对公司经营成功的因素、国家宏观调控等知识点的理解。从题干中的“广东某市出台政策”来看，表述符合题意。题干材料反映的是通过正确的发展战略和自主创新促进当地发展，表述符合题意。题干并未反映降低商品价格、调整消费结构，表述不符合题意。(2014江苏卷)某著名手机品牌2014年第一季度亏损6205万美元，其负责人称，主要原因是2013年对市场的认识出现了偏差，将主要精力放在了高端机型上，忽视了中低端市场。经济学人预测，2014年中低端智能手机销量将占智能手机市场的50%以上。这说明()A企业参与市场竞争需制定正确的经营战略B价格优势是企业参与市场竞争的最大优势C回归中低端市场是企业生产经营的一种趋势D企业保持一定的营利能力才能增强市场竞争力解析 本题考查企业经营。该企业市场定位的失误导致亏损，启示企业应制定正确的经营战略，A项符合题意。企业应提高自主创新能力，依靠技术进步、科学管理等手段，形成自己的竞争优势，B项观点不科学。企业应兼顾各类市场，C项错误。D项没有涉及该企业亏损的原因，应排除。（20122012中山模拟）20092009年大学毕业，20102010年开始创业，短短两年多的时间，新疆姑娘米克拉依西热甫白手起家，不仅注册了自己的凉皮店品牌、建立了标准化的店面管理流程，还在新疆各地发展了200200多家加盟店，成为大学生“创业明星”。材料启示我们要()A A实施积极的就业政策，完善就业机制B B扩大就业规模，改善就业结构C C全面提高自身素质，树立竞争就业观D D转变就业观念，树立多种方式就业观（20142014沈阳模拟）面对漫画招聘中的现象，我们劳动者应该()A A自觉履行劳动义务B B依法签订劳动合同C C树立多种方式择业观D D增强权利意识和法律意识【解析】此题考查劳动者维权的措施。漫画反映了就业中存在的性别歧视现象，侵犯了劳动者平等就业的权利。所以劳动者要维权，必须增强权利意识和法律意识，故答案为D D。(2014浙江卷)水是生命之源、生产之要。2013年末以年末以来，浙江全面展开来，浙江全面展开“五水共治五水共治”。材料材料从再生造纸起家的从再生造纸起家的B B集团，集团，遵循国家产业导向遵循国家产业导向，把发展把发展战略重心战略重心放到污水污泥处理及相关产业上，十年来放到污水污泥处理及相关产业上，十年来投入投入1010多亿多亿资金资金对对技术技术难题进行攻关，形成了一整套独特难题进行攻关，形成了一整套独特的工艺技术和配套设备，破解了污泥干化处置这一世界性的工艺技术和配套设备，破解了污泥干化处置这一世界性技术难题，实现了华丽转身。如今，技术难题，实现了华丽转身。如今，B B集团不仅集团不仅经济效益经济效益良好，而且为良好，而且为生态文明生态文明建设作出了重要贡献，为当地经济建设作出了重要贡献，为当地经济可持续发展可持续发展提供了有力支撑，得到提供了有力支撑，得到社会认可社会认可。运用公司经营与发展知识，简述B集团华丽转身对企业转型升级的启示。答案:B集团遵循国家产业导向，把发展战略重心放到污水污泥处理及相关产业上，依靠科技创新实现了产业转型，不仅取得了良好的经济效益，而且为当地生态建设和经济持续发展作出了贡献。B集团的华丽转身对其他企业转型升级的启示是：要有正确的经营战略；要提高自主创新能力，依靠技术进步、科学管理等手段形成自己的竞争优势；要勇于承担社会责任，努力实现经济效益与社会效益的统一，树立良好的形象。解析解析 本题考查企业的经营与发展。回答本题，首先本题考查企业的经营与发展。回答本题，首先要找出材料中要找出材料中B集团为实现华丽转身采取的措施，然后集团为实现华丽转身采取的措施，然后结合教材知识，从正确的发展战略、科技创新、承担社结合教材知识，从正确的发展战略、科技创新、承担社会责任、树立良好形象等角度分析。会责任、树立良好形象等角度分析。