设备保养维护管理办法.doc

精品文档就在这里-各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有-设备保养维护管理办法第一条 目的为使本公司生产设备的预防保养、日常维护、故障请修、备品零件管理、维修绩效作业等作业有章可循，以维持生产设备正常运转，降低故障率，提高生产率，特订立本办法。第二条 范围凡有关生产机械、电气仪表、公用设备等的保养维护、均依本办法规定办理，其范围包括：1. 经办单位权责划分及职责。2. 设备基准资料的建立。3. 保养润滑计划的订立。4. 保养润滑计划的实施与检核。5. 故障请修。6. 备品零件请购与管理。7. 电焊、气焊作业管理。8. 保养维护绩效的检讨。第三条 组织名称与机能一、本办法所述及的部门名称及相关人员，均依现行的组织机构编订。二、若遇有组织机构重新调整时，由总经理室召集有关人员共同检讨修订。第四条 经办单位权限划分和职责一、经办单位（一）管理部门：财会部为本公司设备的管理部门。（二）保养维护部门。1. 生产部维修单位（因工作需要区分为机械组及电机组），负责与生产业务有关的建筑设备、机械设备、储存设备、电气仪表设备及杂项设备等维修。2. 行政部总务单位：负责非生产部工务单位的其他设备维修。3. 使用部门：负责使用设备的保养及维修，使用部门难以划分者以管理部门为使用部门。二、有关部门的职责（一）管理部门1. 设备帐册的建立并予以分类作业规范。2. 协同保养维护部门订立各项设备的保养作业规范。3. 督促各使用部门依规范执行保养维护工作。4. 定期合同使用部门盘点使用设备，其作业方式依本公司“设备盘点管理作业”办理。5. 随时查核设备登记卡所载的名称、规格和数量是否与实际相符。6. 制作标签于设备上利保管员和盘点。（二）保养维护部门1. 协助新购置设备的安装、试车和验收。2. 故障修护的执行。3. 定期检修计划的拟定和执行。4. 设备使用异常反应和故障原因分析。5. 委托外部修理的申请、督导与验收。6. 能源节约计划的执行与跟催。7. 对使用部门的润滑保养、润滑实施情形的检核。8. 各项设备档案建立与保管。9. 闲置设备的整修或报废建议。10. 工作改善、设备改善方案的实施情形追踪。11. 备品使用控制与审核。12. 其他上级交办的事项。第五条 设备基本资料的建立一、设备基本资料的建立（一）新添置设备安装、试车完成后，维修单位主管应依照设备说明书等资料建立设备原始登记表，并将有关说明书、图纸等资料归入设备保养维护档案管理。（二）设备如发生改善、更换等异动情形时，工务单位主管应依实际异动情形修正资料。（三）设备保养维护档案内容应包括：1. 设备重要诸元。2. 安装及试车状况。3. 备品明细。4. 检查基准。5. 润滑基准。6. 检修记录。7. 润滑记录。8. 设备故障原因分析及对策方案。二、设备检查基准的订立（一）设备于安装试车完成后，工务单位主管应依据设备图纸特性，维护保养说明、操作状况等资料，编制含设备的检查项目、检查方法、判定标准、处理方法、检查周期、检查人员等项目的“设备检查基准表”。（二）“设备检查基准表”订立完成后，经生产部经理召集使用单位主管等检讨后，呈总经理核准公布实施。三、设备润滑基准的订立（一）工务单位主管应对现有设备，依据设备资料、润滑说明、操作状况等订立包含各设备的润滑部位、使用油脂、检视周期、换油基准、负责人员等资料的“设备润滑基准表”。（二）“设备检查基准表”订立完成后，经生产部经理召集使用单位主管等检讨后，呈总经理核准公布实施。第六条 检查保养润滑计划一、年度检查保养润滑计划维修单位主管应于每年12月份，依“检查润滑基准”及设备运转状况，配合产销目标的设定，拟定下年度“年定期检修计划表”一式四份，呈总经理核准后，一份自存，一份送生产部办公室，一份送使用单位，一份送总经理室备查。二、月份检查保养润滑计划维修单位主管于每月25日前，依据“年定期检修计划表”并参照当月份设备实际维修状况，产销目标、备品零件情况拟定翌月份的“月份检查保养计划表”及“月份润滑计划表”各一式四份，呈总经理核准后，一份自存，一份送生产部办公室，一份送使用单位，一份送总经理室备查。第七条 检查保养、润滑作业实施一、日常检查保养润滑维修单位和设备使用单位应依据“检修基准”、“润滑基准”的规定内容执行日常保养、润滑作业。（一）日常检查保养润滑人员指派1. 设备操作人员为日常检查保养润滑人员。2. 设备使用单位主管可依工作情况指派有关人员协助。3. 工务单位的日常检查保养人员由工务单位主管指派专人执行。（二）日常检查保养润滑的执行1. 每班检修润滑者，应纳入各级设备自主检查项目中，逐项检视。2. 每日检修润滑者，由当日早班负责人员于上班时逐项检查。3. 每周检修润滑者，由使用单位主管指派专人于完成后逐项检查。4. 前述检查人员应填报并汇整“设备保养检查表”由单位主管审核，并呈生产部经理指示后，填写二份，一份自存，一份送生产部办公室存档管理。二、定期停机检查维修单位除拟“月份检查保养计划表”及“月份润滑计划表”外，并参考“请修单”，于定期停机检修前，召集设备使用部门主管检讨停机检修的作法及人员配合。第八条 故障请修一、异常反应设备发生污损、异声、漏油（电）造成作业不良时设备操作人员应立即处理，并报告单位主管，倘无法处理者，并会同设备使用单位主管，做有关修护准备，设备使用单位应开立“请修单”作为工务单位的修理凭证。二、厂内维修（一）维修单位主管应于每日上班时，依据昨日以前请修未修项目，定期保养计划及每日检核作业的工作负荷，分派所属人员的检修工作和安排维修工作。（二）工务单位主管接获“请修单”时，应视故障的严重性和人员工作状况，尽速派员进行抢修以争取时效。（三）请修单”一式三联，维修单位完工后记录修护经过，判定故障原因，由请修单位主管验收，经生产部经理核示后，一联由维修单位归入该机械档案中，一联维修自存，一联转送请修单位。三、委托外部修护（一）设备的修护，因厂内技术能力，时效或修护机具不足，需委托外部修护时，由维修单位主管负责修理安排及费用预估，并寻找适当厂商询议价格，拟定委托厂商名称及地点后，填报“请购单”、“出厂证明单”呈生产部经理核准后，委托采购部办理委托外部修造。（二）外部修造进行时，维修单位应掌握执行情形，并提供资料、修护验收等事项。（三）委托外部维护完成后，维修单位应于“请修单”上注明修护厂商及承办经过呈生产部经理核示后结案（流程同第八条第二款第三项）。第九条 库存零件管理一、名称定义（一）管制库存零件凡生产设备需要的备品零件，其单位或组合单价超过100元，或需自国外进口或需特殊制造，交货日超过三日以上，需要准备适当数量的库存，并设定存量基准予以管制的重要零件。（二）一般库存零件凡生产设备需要的备品零件，其单位或组合单价低于100元属通用零件，随时要于邻近市场上购得，需经常使用的零件。二、管理单位（一）“管制库存零件”的管制单位为生产部办公室，领用单位为维修单位。（二）“一般库存零件”的管制单位为维修单位。三、基量基准设定(一)项目及设定方法1. 现有库存量：考虑目前最适当的库存数量而定。2. 最低库存量：考虑请购至入厂期间所需的使用量而定。3. 最高库存量：考虑供应地点、交通时效、零件性质、金额大小等因素来设定。4. 设定月用量：依过去领用记录及年生产变动因素来设定。5. 购买期间：考虑采购作业期间加上入厂验收天数。（二）“管制库存零件”管制方法1. 生产部办公室应建立“管制库存零件存量基准表”2. 生产部办公室在现有库存量低于最低库存量时，应开立”管制库存零件补充通知单”通知维修单位，并据以开立“请购单”请购。3. 生产部办公室当全年实际用量超过年用量时，应开立“管制零件差异反映单”向维修单位反映，说明原因或建议拟修订用量经生产部经理核准后，一联签回生产部办公室，以修正“管制库存零件存量基准设定表”。4. “管制库存零件”领用时应填写“领用单”向生产部办公室领用。（三）一般库存零件的管制方法1. 维修单位应建立“一般库存零件存量表”。2. 维修单位应将全月份库存状况与消耗状况，开列“一般零件月耗用统计表”，呈生产部经理核可后，并据以开立请购单请购。四、定期检讨（一）“管制库存零件”1. 会计部每季终了作比较图表，向公司管理会议提出报告，以了解执行绩效，若有差异由总经理室做追踪报告。2. 生产部应于每季终了召集有关单位针对所定基准是否合理及是否达到适质、适量、适时零件供应，检讨库存零件的作业，以合理降低库存金额。（二）“一般库存零件”生产部经理每月就“一般零件月消耗用统计表”的耗用情形，了解是否有浪费及不正常使用等情形，以降低消耗用金额。第十条 电焊、气焊作业管理一、施工前准备使用单位或维修单位应对下列事项确实检查后，才能准予施工。（一）消防措施：施工场地应准备适当的灭火器和水，并使作业人员了解消防器材的位置及使用方法。（二）安全措施：防护面具、手套。高处工作应戴安全帽，系安全腰带。（三）场地安全措施：使用的机械是否已停止，管路或贮槽的压力、液体是否已全部排除，钢瓶压力阀、管线接头是否漏电漏气等。二、施工中注意事项电焊、气焊作业至少有一位维修单位人员在场监工并注意下列事项：（一）在厂区内或易燃易爆地点附近工作时，应严禁烟火。（二）严禁电焊、气焊棒尚为火红状态下放置。（三）应防止电焊、气焊所产生的火花四处飞溅。（四）钢瓶是否安置稳当、压力阀是否正常。（五）应移开可燃性和可爆性物品，钢瓶出口阀不得沾有油污。（六）作业现场应将粉尘清除。（七）使用机械应予以确认停止。（八）不得擅自接用电源，应由监工向电机组申请配接。（九）电器设备的使用、修理等工作应有电工在场监视。三、施工后应做好下列各项方可离去：（一）清理现场残留物、火星、铁及焊棒等。（二）使用的工具及器材应搬离现场。（三）焊接及地割现场，其上下地板应留人员看守，确认安全后方可离去。第十一条 保养绩效检讨一、定期保养润滑进度检讨：（一）每月5日前，维修单位主管应立即依据上月实际保养润滑检修工作情形，填报“定期保养计划月报表”、“月份润滑计划实施表”的实际进度，呈生产部经理批示后，一份存档、一份呈总经理室。（二）若有未依计划进度实施项目，应予说明原因，并拟定补施日期，经生产部经理核准后，安排在下月份计划表内实施。（三）各使用单位检查保养（称一级保养）的稽查责任，由维修单位担任。二、保养绩效统计：每月5日前，维修单位主管应依据“请修单”、“工务组工作日志”、“月份定期保养（润滑）计划表”等资料填报“保养绩效统计表”，一式三联，呈生产部经理核示后，一联自存，一联送生产部办公室，一联送总经理室备查。第十二条 实施与修订本办法经呈总经理核准后实施，修改时亦同。-精品 文档-