ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:3 ,大小:32KB ,
资源ID:4662261      下载积分:5 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/4662261.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(新股份配书-【运营合同模板】.doc)为本站上传会员【二***】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

新股份配书-【运营合同模板】.doc

1、 XX公司 股份分配书 根据XX年 月 日公司会议决定,股份分配内容具体方案如下: 宗 旨 为了使公司得到更快更好的发展,让企业员工充分发挥才干,当家作主、成为企业的主人,更好地开展各项经营活动,加强企业经营管理,进一步提高经济效益,让更多员工得到实惠,经总公司研究决定,制定本股份分配方案。 第一章 股东条件 1、在本公司工作满1年以上,立足公司。 2、具备良好的道德素质,品格优秀。 3、遵守公司规章制度,业绩显著,为公司发展作出过重大贡献。 4、有丰富的客户资源,能够积极主动开发新客户,并为公司在开拓有发展潜力的市场空间上取得一定的成

2、果。 5、有较强的沟通、协调、领导能力,有团队精神。 第二章 股东的产生办法 1、当员工符合上述条件时,经公司经总经理审批通过后,即可成为该员工所在公司的股东。 第三章 股份分配 股份分配比例视其工作成果及为公司创造的利润价值而定,公司对其领导执行能力、长足发展决心、自身品德素质、创造业绩情况进行综合审评,而评定其股份比例为多少。原则上签约期限最少为五年,股份配额为其所在分公司净利润的1%-10%之间。最终由公司总经理以该员工工作能力评审决定其股份比例。 第五章 股金发放与规定 1、成为公司股东者,每年6月可以申请领取上一年其所得股份80%的股金,余下

3、20%在年底领取。 2、在合约期内,股东因个人原因辞职,离开公司需提前半年通知,无涉及经济问题,该股东只能领取该年度红利股金的90%。同时结清自己经手的一切账务(含外债),将属公司的物品归还公司。 3、在职期间,如果出现不正当行为(如报假帐,拿回扣,私自或伙同他人接单等以权谋私的现象),经公司查证违规行为属实者,本公司有权取消其所有股份,扣罚其所有红利股金,严重者作开除处理,涉及公司经济案件追究其刑事责任。 第六章 股东形成与工作内容 经过研究以及考核,决定吸纳 XXX为分公司新股东,占分公司 10 %股份。合同期为五年,分红方式按以上规定方式执行。负责经营管理广州鑫图贸易有

4、限公司【电子商务部】业务 , 在互联网上推广“XXX” 品牌,利用淘宝、阿里巴巴、拍拍、淘里淘外等各个运营平台打造并铸就“XXX”中高端品牌。该股东仅限经营于XXX【电子商务部】的所有业务。 经营资金由XXXX有限公司负责出资。该股东每年只享有本公司股份分红。无权进行其他公司经营分红 。该股东每月领取薪资是XXXX元。 备注:公司本着竞争原则,该股份人负责带团队,业绩第一年完成营业额五百万人民币,之后每年按30%增长。在合同期间无能力达到公司的要求,作不出成绩的,公司有权撤消其股份。由于该股份分红是公司赠与股,不是该股份人 实际出资占有股,因此,该股份人占有的股份在合同期满当日即自动归还广州鑫图贸易有限公司。合同期间以及合同期满,该股份人均无权利转让或者变卖该股份。 XXXXX有限公司 新股东签章: 总经理签发: XX年XX月XX日

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服