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文件版本:
(QP)A
文件类型:
执行标准
修订次数:
0
文件标题:
岗位说明书
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第1页 共1页
所属部门: 销售部 岗位编号: SD004 职位名称: 商品保管员 代理人: 无
直接上级: 经理 直接下属: 无 辖员人数: 0
岗位等级: 四级 薪酬等级: 4A 本岗位定员人数: 1
职位概述: 依据日常工作程序完成成品入库、包装、发货、盘点等工作.
工作范围: 完成日常营销事务性工作
管
2、理责任: 对所承担的工作全面负责
管理权限: 对本部职责范围内的工作有协调、监督管理的权力
合作对象: 总经办、人力资源及行政部、市场部、财务部
工作内容: (1)热爱本职工作、遵守上下班制度、公司各项规章制度;(2)字迹公正、无涂改,认真、仔细、准确无误的开具所有单据(销售、进仓、出仓、调拔以及冲红单);(3)根据采购相关人员签名后的《货品入货单》为依据,准确无误开具出仓单;(4)妥善保管各类单据.每日开具的各类单据存跟联、记帐联必须分类连号存放,以便查找单据;(5)各类单据不能私自涂改(特殊情况需涂改必须由部门负责人确认,涂改者必须签上自己的姓名);(6)各类需作废单据,保管员必须在
3、单据上写明原因并申报销售部经理签名确认方可作废,且连号存底。(7)负责每天到财务部签收及传递各类单据(手续完整的进,出、调单据);(8)每天认真、及时、准确的完成销售软件中的仓存管理模块的帐目。对有疑问的单据或者商品另建台账作好记录,并及时向商品保管员汇报;(9)负责每月仓库盘点的对帐工作。对帐结束后将首次差异明细注明原因并及时向本部经理汇报。(10)审查入库手续完整性,清点商品入库;本着区、架、层、位的原则摆放上货架;(11)负责货运单的通知工作,以及断货缺货的通知工作;(12)负责发放市场上给到库房的顾客的所有配赠工作;(13)负责库房的安全工作,及时发现不安全的隐患,并向主管报告;(14)列出销售排行榜并及时上报。协助主管统计滞销积压产品的库存;(15)服从上级领导的工作安排(如遇工作忙,要调动或加班,保管员要无条件服从领导安排),积极配合公司完成各项工作任务。
任职资格:
教育背景:
初中以上学历。
培训经历:
受过仓储管理、财会知识、产品知识等方面的培训.
经 验:
一年以上库存管理相关工作经验。
技能技巧:
熟悉公司营销工作;熟悉仓储运作模式
编 制
审 核
批 准
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