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注册安全工程师案例分析总结必背注册安全工程师案例分析知识点总结一、危险和有害原因分析(一), 参考 (GB/T 13861- )危险和有害原因分类：人原因:在生产活动中，来自人员本身或人为性质危险和有害原因。物原因:机械、设备、设施、材料等方面存在危险和有害原因。环境原因:生产作业环境中危险和有害原因。管理原因:管理和管理责任缺失所造成危险和有害原因。（二）（GB6441-1986企业职员伤亡事故分类标准中事故类别共分 20 类：1）物体打击； 2）车辆伤害； 3）机械伤害； 4）起重伤害； 5）触电；6）淹溺； 7）灼烫； 8）火灾； 9）高处坠落； 10）坍塌；11）冒顶片帮； 12）透水； 13）放炮； 14）火药爆竹；15）瓦斯爆炸；16）锅炉爆炸；17）容器爆炸；18）其它爆炸； 19）中毒和窒息；20）其它伤害。(三)按职业健康分类：将危害原因分为 ：粉尘、 放射性物质、 化学物质、 物理原因、 生物原因、 造成职业性皮肤病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性肿瘤危害原因、其它职业危害原因 等10类。三、危险化学品重大危险源辨识（GB18218 ）危险化学品重大危险源危险化学品重大危险源监控四、应急管理1、应急管理体系2、应急预案主要内容与编制要求3、应急预案演练知识1、事故应急管理体系建立重大事故应急管理体系，组织及时有效应抢救援行动，已成为抵抗事故风险或控制灾害蔓延、降低危害后果关键伎俩。(一)事故应抢救援基本任务：1. 立刻组织营救受害人员，组织撤离或者采取其它方法保护危害区域内其它人员。2. 快速控制事态，并对事故造成危害进行检测、监测，测定事故危害区域、危害性质及危害程度。3. 消除危害后果，做好现场恢复。4. 查清事故原因，评定危害程度。(二) 事故应抢救援特点：1.不确定性和突发性2.应急活动复杂性3.后果、影响易变、激化和放大尽可能降低重大事故后果及影响，降低重大事故所造成损失，要求应抢救援行动必须做到快速、准确和有效。所谓快速，就是要求建立快速应急响应机制，能快速准确地传递事故信息，快速地调集所需大规模应急力量和设备、物资等资源，快速地建立起统一智慧与协调系统，开展救援活动。所谓准确，要求有对应应急决议机制，能基于事故规模、性质、特点、现场环境等信息，正确地预测事故发展趋势，准确地对应抢救援行动和战术进行决议。所谓有效，主要指应抢救援行动有效性，很大程度它取决于应急准备充分性是否，包含应急堆物建设与训练、应急设备（施）、物资配置与维护、预案制订与落实以及有效外部支援机制等。事故应急管理理论框架应急管理是一个动态过程，包含预防、准备、响应和恢复4个阶段。（一）预防 1、经过预防，即安全技术等伎俩实现本质安全；2、经过预防，降低或减慢事故影响和后果严重程度，如加大建筑物距离，厂址悬着，降低危险物存放物量，设置防护墙、开展公众教育等； （二）准备 包含医生、组织、机制、预案、队伍、资源、培训演练等；（三）响应 事故后各种紧急处理和救援工作：1、组织饮酒和救治受害人员，疏散。撤离病妥善安置受到威胁人员以及采取其它救援方法；2、快速控制危险源，标明危险区域，封锁危险场所，划定警戒区，实施交通管制以及其它控制方法；3、立刻抢救被破坏交通、通信、供水、排水、供电、供气、供热等公共设施。向受到危害人员提供避难场所和生活必须品，实施医疗邱虎和卫生防疫以及其它保障方法；4、禁止或限制使用关于设备、设施，关闭或限制使用关于场所，中止人员密集活动和或可能造成危害扩大经营活动以及采取其它保护方法；5、启用本级人民政府设置财政预备费和贮备应抢救援物资，必要时调动其它继续物资、设备设施、工具；6、组织公民参加应抢救援和处理工作，要求具备特定专长人员提供服务；7、保障食品、饮用水、燃料等基本生活必须品供给；8、依法从严惩处囤积居奇、哄抬物价、制假售价等扰乱市场秩序行为，稳定市场价格，维护市场秩序；9、依法从严惩处哄抢财物、干扰破坏应急处理工作等扰乱社会秩序行为，维护社会治安；10、采取预防发生次生、衍生事件必要方法。（四）恢复短期：向受灾人提供食品、避难所、安全保障和医疗卫生等基本服务长久：经济、社会、环境和生活恢复，包含重建被毁设施和房屋，重新规划和建设受影响区域等三，事故应急管理体系构建（一）事故应抢救援体系基本组成1.组织体系 2.运作机制 3.法律法規体糸 4.支持保障系统(二)事故应急管理体系建设标准（三）事故应急响应机制1.一级紧急情况2.二级紧急情况3.三级紧急情况（四）事故应抢救援响应程序1.接警与响应级别确定2.警情判断和对应级别3.应急开启 4.救援行动5.事态控制6.应急恢复 7.应急结束.应急预案类型：综合应急预案：综合应急预案是从总体上阐述事故应急方针、政策，应急组织结构及相关应急职责，应急行动、方法和保障等基本要求和程序，是应对各类事故综合性文件。专题应急预案：专题应急预案是针对详细事故类别（如煤矿瓦斯爆炸、危险化学品泄漏等事故）、危险源和应急保障而制订计划或方案，是综合应急预案组成部分，应按照综合应急预案程序和要求组织制订，并作为综合应急预案附件。专题应急预案应制订明确救援程序和详细应抢救援方法。现场处理方案：现场处理方案是针对详细装置、场所或设施、岗位所制订应急处理方法。现场处理方案应详细、简单、针对性强。现场处理方案应依照风险评定及危险性控制方法逐一编制，做到事故相关人员应知应会，熟练掌握，并经过应急演练，做到快速反应、正确处理。应急预案编制六步骤：1、成立工作组；2、资料搜集；3、危险源辨识；4、应急能力评定；5、应急预案编制；6、应急预案评审和公布（内审和外审）。急预案主要內容：（一）应急预案概况（二）事故预防：1, 危险分析 2, 资源分析 3, 法律法規要求（三）准备程序：1, 机构与职责 2, 应急资源3, 教育、培训与演练 4, 互助协议（四）应急程序：1. 接警与通知 2. 指挥与控制 3. 警报和紧急公告 4. 通讯 5. 事态监测与评定 6. 警戒与治安 7. 人群疏散与安置 8. 医疗与卫生 9. 公共关系 10. 应急人员安全 11. 抢险与救援 12. 危险物质控制（五）现场恢复（六）预案管理与评审改进演练类型和过程：演练类型：桌面演练、全方面演练、功效演练,应急演练组织与实施：一次完整应急演练活动包含：计划、准备、实施、评定总结和改进等五个阶段1,计划：梳理需求、明确任务、编制计划、计划审批2,准备：成立演练组织机构、确定演练目标、演练情景事件设计、演练流程设计、技术保障方案设计、评定标准和方法选择、编写演练方案文件、方案审批、落实各項保障工作、培训、预演3,实施：演练前检验、演练前情况说明和动员、演练开启、演练执行、演练结朿与意外终止、現场点评会4,评定总结：评定、总结汇报、文件归档与立案5,改进：改进行动、跟踪检验与反馈五、安全生产标准化、安全评价、安全大检验、安全教育培训、相关方管理安全评价分类：安全预评价；安全验收评价；安全现实状况综合评价。安全评价基本程序1、前期准备；2、辨识与分析危险、有害原因；3、划分评价单元；4、定性、定量评价；5、安全对策方法提议；6、安全评价结论；7、安全评价汇报编制。安全预评价汇报内容：1、目标；2、评价依据；3、概况；4、危险、有害原因辨识与分析；5、评价单元划分；6、评价方法选择；7、安全对策方法提议；8、安全评价结论。安全评价汇报格式：1、封面；2、资质证书阴影；3、著录项；4、序言；5、目录；6、正文；7、附件；8、附录。（一）生产经营单位主要责任人本单位安全生产第一责任者，其职责要求为：1.建立、健全本单位安全生产责任制；2.组织制订本单位安全生产规章制度和操作规程；3.确保本单位安全生产投入有效实施；4.督促、检验本单位安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；5.组织制订并实施本单位生产安全事故应抢救援预案；6.及时、如实汇报生产安全事故。（四）班组长班组长全方面负责本班组安全生产工作，是安全生产法律、法规和规章制度直接执行者。班组长主要职责是落实执行本单位对安全生产要求和要求，督促本班组工人恪守关于安全生产规章制度和安全操作规程，切实做到不违章指挥，不违章作业，恪守劳动纪律。（五）岗位工人岗位工人对本岗位安全生产负直接责任。岗位工人主要职责是要接收安全生产教育和培训，恪守关于安全生产规章和安全操作规程，恪守劳动纪律，不违章作业。安全生产检验：强制检验项目：锅炉、压力容器、压力管道、高压医用氧舱、起重机、电梯、自动扶梯、施工升降机、简易升降机、防爆电器、厂内机动车辆、客运索道、游艺机及游乐设施等；作业场所粉尘、噪声、振动、辐射、高温低温和有毒物质浓度等。安全生产检验工作程序：1、安全检验准备 (1确定检验对象目标任务；2查阅、张火关于法规、标准、规程要求；3了解检验对象工艺流程、生产情况、可能出现危险和危害情况；4制订检验计划，安排检验内容、方法、步骤；5编写安全检验表或检验提要；6准备必要检测工具、仪器、书写表格或统计本；7挑选和训练检验人员病进行必要分工等。)2、实施安全检验 （4中方法：访谈、查阅文件和统计、现场观察、仪器测量）3、综合分析4、提出整改要求5、整改落实6、信息反馈连续改进六、职业危害预防和管理v 1，职业危害识别、评价与控制v 2，职业卫生监督管理v 3, 生产经营单位职业卫生管理v生产经营单位职业危害防护职责：生产经营单位最高决议者承诺恪守国家关于职业病防治法律法规：设置企业职业卫生管理机构；配置专职或兼职职业卫生管理人员；职业病防治工作纳入目标管理责任制；制订职业卫生年度计划和实施方案；在岗位操作规程中列入职业卫生相关内容；建立健全职业卫生档案；建立健全劳动者健康监护档案；建立健全作业场所职业危害原因检测与评价制度；确保职业病防治必要经费投入；进行职业危害申报；七、特种设备设施安全特种设备：锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、厂（场）专用内机动车辆（一）特种设备安全监察体制1.特种设备安全监督管理体制和安全监察机构国家对特种设备实施专题安全监察体制。中国特种设备安全监督管理部门，国务院是指国家质量监督检验检疫总局，地方是指各级地方人民政府质量技术监督局。2.安全监察制度按照设计、制造、安装、使用、检验、修理、改造及进出口等步骤，对锅炉、压力容器等特种设备安全实施全过程一体化安全监察。当前，对特种设备安全监察，主要建立两项制度：一是特种设备市场准入制度；二是从设计、制造、安装、使用、检验、修理、改造7个步骤全过程一体化监察制度。（二）特种设备安全生产监察人员职责（监察机构职责和这类似）1.主动宣传安全生产方针、政策和特种设备安全法规，督促关于单位落实执行。2.对特种设备设计、制造、安装、充装、检验、修理、改造、使用、维修保养、化学清洗单位进行监督检验，发觉有违反设备安全法律法规行为时，有权通知违规单位给予纠正。（三）特种设备安全监察方式与内容1. 特种设备安全监察方式（1）行政许可制度：市场准入、设备准用制度。（2）监督检验制度：目标是预防发生事故，有5种实现伎俩（管理P115）。（3）事故应对和调查处理2.特种设备安全监察内容主要包含以下内容：（1）特种设备设计、制造、安装、检验、修理、使用单位落实执行国家法律、法规、标准和关于要求情况。（2）特种设备、特种设备操作人员及其它对应人员持证上岗情况。（3）建立对应安全生产责任制情况。（4）特种设备设计、制造、安装、充装、检验、修理、改造、使用、维修保养、化学清洗是否恪守关于法律、法规和标准要求。（5）参加或进行特种设备事故调查。特种设备使用单位应该逐步建立符合安全技术规范要求特种设备安全技术档案。内容以下：（1）特种设备设计文件、制造单位和安装单位产品质量合格证实、使用维护说明等文件以及安装技术资料；（2）特种设备定时检验和定时自行检验统计；（3）特种设备日常使用情况统计；（4）特种设备及其安全附件、安全保护装置、测量调控装置及关于隶属仪器仪表日常维护保养统计；（5）特种设备运行故障和事故统计；（6）高耗能特种设备能效测试汇报、能耗情况统计以及节能改造技术资料。八、事故调查处理方法及伎俩1、事故2、事故等级3、事故类别4、事故调查标准5、事故调查程序6、事故原因分析7、事故责任分析与处理意见8、预防事故重复发生整改方法9、事故调查汇报2、依照生产安全事故（以下简称事故）造成人员伤亡或者直接经济损失，事故通常分为以下等级：尤其重大事故： 是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包含急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失事故；重大事故： 是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失事故；较大事故： 是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失事故；通常事故： 是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失事故。4、事故调查标准一是实事求是、尊重科学标准； 二是“四不放过”标准； 事故原因没有查清楚不放过；事故责任者没有受四处理不放过；职员群众没有受到教育不放过；防范方法没有落实不放过。三是公开公正标准； 四是属地管理，分级负责标准5、事故调查程序v 成立事故调查小组v 事故现场处理v 物证搜集v 事故事实材料搜集v 证人材料搜集v 现场摄影v 事故图绘制v 事故原因分析v 事故调查汇报编写v 事故调查结案归档事故调查组组成v 事故调查组组成应该遵照精简、效能标准v 依照事故详细情况，事故调查组由关于人民政府、安全生产监督管理部门、负有安全生产监督管理职责关于部门、监察机关、公安机关以及工会派人组成，并应该邀请人民检察院派人参加。v 事故调查组能够聘请关于教授参加调查。v （事故发生单位所在地人民政府应该派人参加。）事故调查组职责（一）查明事故发生经过、原因、人员伤亡情况 及直接经济损失；（二）认定事故性质和事故责任；（三）提出对事故责任者处理提议；（四）总结事故教训，提出防范和整改方法；（五）提交事故调查汇报。6、事故原因分析(一)直接原因 机械、物质或环境不安全状态防护、保险、信号等装置缺乏或有缺点设备、设施、工具、附件有缺点个人防护用具用具缺乏或有缺点生产（施工）场地环境不良(二)直接原因人不安全行为操作错误，无视安全，无视警告造成安全装置失效使用不安全设备手代替工具操作物体(指成品、半成品、材料、工具、切屑和生产用具等)存放不妥冒险进入危险场所攀、坐不安全位置在起吊物下作业、停留机器运转时加油、修理、检验、调整、焊接、清扫等工作有分散注意力行为在必须使用个人防护用具用具作业或场所中,无视其使用不安全装束（三）间接原因技术和设计上有缺点工业构件、建筑物、机械设备、仪器仪表、工艺过程、操作方法、维修检验等设计，施工和材料使用存在问题。教育培训不够，未经培训，缺乏或不懂安全操作技术知识劳动组织不合理对现场工作缺乏检验或指导错误没有安全操作规程或不健全没有或不认真实施事故防范方法;对事故隐患整改不力其它7、事故责任分析与处理意见事故责任分析v 直接责任者 主要责任者 领导责任者 事故责任、主管生产责任人、违章指挥；、操作人员无证上岗（或未经专业培训或违章作业）；、安全责任人未阻止违章行为（发觉违章行为者未阻止违章行为）；、法定代表人没有认真推行职责，对事故隐患没有认真整改。8、预防事故重复发生整改方法技术方法管理方法教育方法防护方法应急方法（1）安全管理整改方法：一是建立安全管理制度；二是建立并完善生产经营单位安全管理组织机构和人员配置；三是建立健全生产经营单位安全生产投入长久有效保障机制。落实落实了关于安全生产法律、法规和技术标准；加强安全生产管理，落实安全生产责任杜绝违章指挥、违章操作；关于部门加强安全生产监管；是否落实了关于三同时要求；是否存在官僚和腐败现象；企业责任人是否重视安全生产工作关于部门监督检验是否到位；（2）安全培训和教育方法：加强从业人员培训教育；1）单位主要责任人和安全生产管理人员安全培训教育，侧重面为国家关于安全生产法律、行 政规章和各种技术标准，了解企业安全生产管理基本脉络，掌握对整个企业进行安全生产管理 能力，取得安全管理岗位资格证书。2）从业人员安全培训在于了解安全生产知识，熟悉关于安全生产规章制度和安全操作规程，掌 握本岗位安全操作技能。3）特种作业人员必须按照国家关于要求经专门安全作业培训，取得特种作业操作资格证书。5、安全培训教育是滞到位，职员安全意识是否到位；应急方法：制订并落实应急预案；以及预案实施演练防护方法：技术方法：制订了合理安全技术方法；安全管理制度和技术防范方法执行到位；采取有针对性安全技术方法加大投入；详细技术方法（3）防火防爆技术方法：1）预防可燃可爆系统形成；2）消除、控制引燃能源。（4）电气安全技术方法：1）接零、接地保护系统； 2）漏电保护；3）绝缘；4）电气隔离；5）安全电压（42、36、24、12、6V）； 6）屏护和安全距离；7）连锁保护；（5）机械伤害防护方法： 1）本质安全技术；2）限制机械应力；3）材料和物质安全性；4）推行安全人机工程学标准； 5）设计控制系统安全标准； 6）安全防护方法。（6）起重作业安全对策方法： （7）厂内运输安全对策方法：安全技术方法：按照行业可分为：煤矿安全技术方法、非煤矿山安全技术方法、石油化工安全技术方法、冶金安全技术方法、建筑安全技术方法、水利水电安全技术方法、旅游安全技术方法等。 按照危险、有害原因类别可分为：防火防爆安全技术方法、锅炉与压力容器安全技术方法、起重与机械安全技术方法、电气安全技术方法等。 按照造成事故原因可分为：预防事故发生安全技术方法、降低事故损失安全技术方法等。预防事故发生安全技术方法是指为了预防事故发生，采取约束、限制能量或危险物质，预防其意外释放安全技术方法。常见预防事故发生安全技术方法有： 消除危险源。 限制能量或危险物质。 隔离。 故障安全设计。 降低故障和失误。降低事故损失安全技术方法预防意外释放能量引发人伤害或物损坏，或减轻其对人伤害或对物破坏技术方法称为降低事故损失安全技术方法。该类技术方法是在事故发生后，快速控制局面，预防事故扩大，防止引发二次事故发生，从而降低事故造成损失。常见降低事故损失安全技术方法有： 隔离。 设置微弱步骤。 个体防护。 避难与救援。9、事故调查汇报v 事故调查汇报内容：（一）事故发生单位概况；（二）事故发生经过和事故救援情况；（三）事故造成人员伤亡和直接经济损失；（四）事故发生原因和事故性质；（五）事故责任认定以及对事故责任者处理提议；（六）事故防范和整改方法。事故调查汇报应该附具关于证据材料。事故调查组组员应该在事故调查汇报上署名。安全生产费用使用包含：1、完善、改造和维护安全防护设备、设施支出；2、配置必要应抢救援器材、设备和现场作业人员安全防护用具支出；3、安全生产检验和评价支出；4、重大危险源、重大事故隐患评定、整改、监控支出；5、安全技能培训及进行应急演练支出；6、其它与安全生产直接相关支出。生产经营单位安全生产管理机构和人员设置要求；矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营、储存单位，应该设置安全生产管理机构或者配置专职安全生产管理人员。前款要求以外其它生产经营单位，从业人员超出三百人，应该设置安全生产管理机构或者配置专职安全生产管理人员；从业人员在三百人以下，应该配置专职或者兼职安全生产管理人员，或者委托具备国家要求相关专业技术资格工程技术人员提供安全生产管理服务。生产经营单位依照前款要求委托工程技术人员提供安全生产管理服务，确保安全生产责任仍由本单位负责。安全生产事故隐患排查治理安全生产事故隐患（以下简称事故隐患），是指生产经营单位违反安全生产法律法规规章标准规程和安全生产管理制度要求，或者因其它原因在生产经营活动中存在可能造成事故发生物危险状态人不安全行为和管理上缺点。通常事故隐患，是指危害和整改难度较小，发觉后能够立刻整改排除隐患。重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，应该全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除隐患，或者因外部原因影响致使生产经营单位本身难以排除隐患。（重大事故隐患排除前或者排除过程中无法确保安全，应该责令从危险区域撤出作业人员，安全生产监督管理部门并责令暂时停产停业、停顿建设、停顿施工或者停顿使用，限期排除隐患。）报送1、生产经营单位应该每季每年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析，并分别于下一季度15日前和下一年1月31日前向安全监管监察部门和关于部门报送书面统计分析表。统计分析表应该由生产经营单位主要责任人签字。2、对于重大事故隐患，生产经营单位除依照前款要求报送外，应该及时向安全监管监察部门和关于部门汇报。3、重大事故隐患汇报内容应该包含：隐患现实状况及其产生原因；隐患危害程度和整改难易程度分析；隐患治理方案。整改1、对于通常事故隐患，由生产经营单位（车间分厂区队等）责任人或者关于人员立刻组织整改。2、对于重大事故隐患，由生产经营单位主要责任人组织制订并实施事故隐患治理方案。重大事故隐患汇报内容：（主要考点）1）隐患现实状况及其产生原因；2）隐患危害程度和整改难易程度分析；3）隐患治理方案；（1）治理目标和任务；（2）治理方法和方法；（3）经费和物资落实；（4）负责治理机构和人员；（5）治理时限和要求；（6）安全方法和应急预案。隐患治理方法：工程技术方法；管理方法；教育方法；防护方法和应急方法。承包商管理主要有四个方面：一是明确双方责任；二是要严格审查安全资质和专业技术能力；三是做好现场作业安全风险；四是开展对作业现场监督和管理。企业申领安全生产许可证应具备安全生产条件：1）建立健全安全生产责任制，制订安全生产规章制度和操作规程； （2）安全投入符合安全生产要求； （3）设置安全生产管理机构或配置专职安全生产管理人员； （4）主要责任人和安全生产管理人员经考评合格； （5）取得特种作业人员操作资格证书； （6）从业人员经安全生产教育和培训合格； （7）依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费；（8）生产系统符合关于法律、法规、标准和规程要求； （9）有职业危害防治方法；（10 ）依法进行安全评价； （11 ）有重大危险源监控方法和应抢救援预案； （12 ）有安全生产事故应急体系和应抢救援预案； （13 ）企业应有采矿许可证；（14 ）法律、法规要求其它条件。危险化学品：爆炸 易燃 有毒 腐蚀 放射性危险化学品企业动火作业基本安全要求：作业许可证、 施工方案（作业指导）动火分析、 气体检测（氧气、有毒、可燃气体）清理火源持证上岗、 监护人消防器材、 隔离防护施工工具、 应急方法