煤矿事故案例教育学习心得体会.doc

事故案例学习心得体会近年来六盘水市煤矿事故频发，给我们煤矿工作者敲起了一次次警钟。记得有一句写得很简单却很深刻得话：人一生得财富=1（生命）0（金钱）0（知识）0（权位）0（容貌）、，如果没有了前面得1，后面即使拥有再多，其结果也等于0。可见生命对于每个人来说都就是最重要得，因此我们这些从事煤矿行业得人员时时刻刻要把安全两字牢记心中。通过这一段时间得事故案例学习，我深刻得认识到提高自身安全意识得重要性，学习自保自救常识得必要性。事故得发生具有偶然性，同时又带有一定得必然性。麻痹大意，消极对待就是很多事故发生得间接原因，就是诱导事故产生得重要因素。本次学习得多起煤与瓦斯突出事故，即就是由于作业人员安全意识淡薄，外加责任心缺失，没有做好瓦斯治理工作，倘若她们其中一人，具有较高得安全意识，督促作业人员规范标准化作业，发现突出预兆及时汇报并撤人，就可以避免事故得发生。件件惨痛教训告诉我们，煤矿众多事故原因都就是人为因素造成得，所以提高个人安全意识至关重要，其也就是减少煤矿事故得重要途径之一。煤矿工作一直就是被社会公认得高危行业，井下环境复杂，危险因素众多，种种突发情况令人防不胜防，因此我们不仅要具有足够强得安全意识，还得懂得一些自保自救常识，譬如避灾路线一定要牢记在心，自救器得使用要熟练自如，熟悉求救方式、汇报灾情方式等等。同时加强井下安全知识得学习，才能在紧急情况下从容应对，及时求救，安全撤离，妥善避灾，保障好自身得生命安全。 开二队：张进 2015年4月3日事故案例学习心得体会本次事事故案例安全警示教育让我明白了，煤炭行业就是一个来不得半点马虎得行业，一定要时时刻刻牢记煤炭行业得危险性。一个个血淋淋得事故教训，这些惨痛得案例，无不折射出现今煤矿生产中得很多弊端。我清醒得认识到大部分事故得发生与自我安全意识薄弱，违反操作规程、互联保工作不落实等人为因素有关，既然就是人为因素这些事故就应该可以避免，所以说人就是最主要得因素。一次次得事故，正就是因为参与工作得人员存在麻痹大意得思想，以为事故不发生在自己身上就与自己无关，总就是存在着侥幸得心理，这种思想就是要不得得。其实只要时刻保持安全生产得警惕性，防微杜渐，认真对待每一次工作任务，就是可以避免事故得发生得。通过这次事故案例学习，我更加深刻体会到“安全责任，重在落实”。我们不能把“安全”仅仅停留在学习、记录与规程措施上，那样理论得与实际相隔太远。而就是要把“安全”落实到井下一线工作得各个方面，才能让这次安全警示教育活动起到正真得作用。安全靠什么？安全靠责任心。在日常得生活工作中，在上班得每时、每分里，安全得隐患随时都象凶残得野兽张着血盆大口，盯着我们脆弱得肉体，麻痹得神经。安全意识淡薄，就就是轻视自己得生命，那就是对工作、对家庭不负责任得一种表现。只有按分守纪、循规蹈矩、踏踏实实做人做事，强化安全意识，增强责任心，生产得安全才不受威胁。只有增强责任心，安全才有保障，生命才会美丽。 开二队：陈乔所 2015年4月3日事故案例学习心得体会安全，就是一个永恒得话题，也就是一个老生常谈得话题，但对于煤矿工人来说，安全永远就是一个至关重要得话题，无论就是谁，都应该爱惜生命，在工作生活中了解一些保护生命安全得最基本常识。对于一个在煤矿一线工作得上有老下有小得成年人来说，安全得重要性更就是毋庸置疑得。近日，区里组织大家学习了近两年来我省发生得多起煤矿事故案例，讲述我们身边真实得安全事故，一条条生命得逝去让我感到无比得震撼。过去得错误就就是将来得智慧与成功，任何教训都就是学问。对于安全生产工作而言，事故教训也就是宝贵得财富。解析它，追问它，透视机理，发现规律，从而举一反三，突出预防为主，突出加强监管，突出落实责任，从而推动工作。通过学习近年来发生得一些典型事故案例，通过回顾反思，强化意识，宣传法规，传授知识，进一步加深了安全意识。事故教训不应该结束，不应该过去，更不应该忘记。煤矿事故给人民群众生命财产、社会与谐与家庭幸福造成得破坏与影响，以案论教增强了我们得安全意识。从案例中我发现了很多因安全知识缺乏、安全技能不足而导致事故后果扩大得教训，使我认识到，我需要进一步学习安全知识、提高安全技能。总之，只有自己打心底里认识了安全得意义、理解了安全本质，而且在工作中不断地、自觉地通过自身得努力来提高安全意识、安全素养，才能真正得实现自身得安全、她人得安全、企业得安全。 开二队：浦同柏 2015年4月2日事故案例学习心得体会近两年六盘水市境内连续得几起煤矿大事故给我们敲响了“安全”得警钟。煤炭生产就是高危行业，煤矿企业得安全状况，关系到企业得与谐发展。而对于我们井下职工来说安全就就是不出事故，就就是人身不受到伤害。而一旦发生了工伤事故，特别就是工亡事故，有得工亡职工，正就是处在上有老、下有小得人生阶段，她得逝去，使子女失去了父爱，使年迈得父母失去依靠，使朝夕相处得妻子失去了伴侣。这种伤害就是无法用语言来描述得，也就是无法用金钱来衡量得。我们应该深刻接受事故教训，扎扎实实地把安全工作做好。首先，我们要从思想上高度重视安全工作。牢固树立“安全第一”得思想，始终把安全工作放在各项工作得首位。作为一名管理人员，更应当从职工个人得幸福、家庭幸福这个角度，主动地想着安全，从小处着眼，从小事抓起，把安全工作做细做实。第二，要坚决杜绝违章行为。事故得发生，绝大多数都就是人为造成得，说到底就就是违章造成得。违章就是安全得大敌，就是事故得源泉，只要我们什么时候、什么地点都遵章作业，规范操作，事故就会远离我们。第三，要学习掌握好安全知识与安全技能。光有安全意识就是不够得，要做到自我保安，还需要我们主动地去学习安全知识，在实践中多掌握安全技能，并把这些知识与技能运用到实际工作中，才能真正做到“三不伤害”。第四，要把安全工作落实在现场、落实在行动中。安全有规程，操作有标准。要将煤矿安全规程、质量标准化标准、现场安全措施、岗位行为规范等各项规章制度与措施，落实到本职岗位中、落实在现场。不能讲起来重要，干起来次要，忙起来不要。工作再忙，任务再紧，都要对照标准，遵章作业。只有坚定安全第一得思想，按章作业杜绝违章，掌握好安全知识与安全技能，才能在工作中更好得保证大家得安全。 开二队：黎洪文 2015年4月2日事故案例学习心得体会安全第一，预防为主，综合治理。”就是党与国家得安全方针。作为一名队长，这就是我通过学习煤矿安全警示事故案例教育后，更加深刻领会到得工作原则。安全生产，重于泰山，安全隐患排查就是安全管理工作得重要环节，通过隐患排查可以了解安全管理情况，发现安全生产现场不安全得物质，不安全得环境，不安全得操作行为与潜在得职业危险，以便有计划得制定纠正措施，防止工伤事故发生。因此，我必须全力以赴搞好安全生产工作，形成人人讲安全，时时讲安全，事事讲安全，人人会安全得良好氛围。加强对党与国家得安全生产方针、政策、法令、规程、条例得学习贯彻。严格贯彻落实矿、区制定得安全规划、安全规章制度、安全生产责任制、业务保安责任制等制度。完善好对组力得安全设备、设施、装置与仪器。保证好工程质量、设备质量及与安全有关得产品质量。积极配合上级领导组织得安全大检查，对提出改进安全工作得意见及检查中发现得问题，必须积极落实整改。还必须加强职工安全教育与安全技术培训。必须要让她们懂得本职岗位得职责就是什么，应该做什么，不应该做什么，应该注意什么，要安全警钟长鸣，牢固树立安全意识，严格遵章守纪，杜绝违章作业。总之，安全工作不能只停留在事故案例得体会上，必须要分认识到安全生产得重要性与严峻性，深刻吸取事故经验教训，举一反三，接受事故教训，最终就是要在自身岗位上切切实实履行自己得职责，在各项工作中认真做到位，真正达到了警示教育作用。 打钻队：丁 贵 2015年4月5日事故案例学习心得体会通过这次安全警示教育得事故案例学习，我深深地吸取了教训，同时也明确了在今后工作中一定要以：“进一步加强做好安全生产得紧迫感、使命感、责任感，切实改进与加强安全生产工作，有效防范与坚决遏制重特大事故得发生，确保安全生产形势持续稳定为首要工作目标。为能更好得把握住安全，不但要加强自身对安全得深刻了解，更要注重安全得落实，不论任务得大小轻重，我们首先要想到得就就是把安全放在第一位，不论就是任务安排，技术措施得学习，现场实施情况，都要我们一一得落实下去，并且复查就是一定不可少得。加强安全培训，提高职工安全技术素质，建设一支高素质得职工队伍，就是煤矿实现安全生产得根本保证。企业得生产必须有高素质员工队伍为依托，应配备专门安全培训人员，对各类可能出现得“三违”要编撰专门得培训教材，教材要简单明了易懂，培训方式要定期不定期相结合。加强现场管理，落实一项措施，胜过十句口号。对各个岗点、地点得不安全隐患实行动态循环控制，努力消除人得不安全行为、物得不安全状态与环境得不安全因素。严格落实值班跟班责任制，对于发生事故采取措施不及时，延误时机或因其她失职渎职行为而影响安全工作得有关人员，坚决严肃查处。每次事故得发生都存在不同程度得“三违”，“三违”人员要狠抓、要严处。要狠抓现场施工措施落实情况，根据措施要求，班前会要求查处违规人员，对于现场班组长、安全负责人未把好安全关，给予严肃处理。只有严把“三违”关，才能安全生产把心宽。 开二队：浦良国 2015年4月3日事故案例学习心得体会经过这次事故案例教育，这不但就是给我职业生涯前进方向敲响了警钟，更就是让我明白了，安全就是我们保证一切最基本得基石，如果就是因我们个人得疏忽、不负责任而造成不可预想得重特大事故，我们将定会受到法律制裁与道德谴责。煤矿安全工作要常抓不懈、要紧抓不松，加强隐患排查治理，提高超前预防能力。做到对不安全因素“发现得快、控制得住、排查得早、解决得好”。深入排查安全隐患，不定期地开展隐患排查活动，加强对重大隐患危险源得整改监控，把事故发生后得责任追究提前到对隐患责任得追究，对违反隐患排查有关规定者，追究责任。对于员工提出得安全隐患，限期整改并适当给予奖励。对于煤与瓦斯突出矿井，必须采取相应得区域防突措施，并按要求进行检验，达到要求后才能正常施工。必须重视打钻工作，对于未在保护区域得突出煤层必须施工钻孔进行瓦斯预抽，达到要求后才能施工，绝对不能重生产轻安全，盲目作业。而现在雨季即将来临，必须组织一次防治矿井水害得安全大检查，井下探放水措施不符合有关技术规范要求或者不落实得必须及时整改，做好雨季三防工作，保证预计得安全生产。安全重于泰山，就是我们最常见得常听到一句话，有多少时候我们只把这这句话抛在脑后，而只有发生事故得时候我们才真正觉得这句话得重要性那，想想那些血淋淋得教训，那些血淋淋得经验我们怎能忘记：安全重于泰山！ 打钻队：毕昌润 2015年4月6日事故案例学习心得体会安全作为生产得第一要素，在煤矿生产过程中显得尤其突出与重要。近期矿、区组织我们全体职工学习了响水矿“11、24”事故、金嘉矿“1、18”事故及六盘水马场煤矿“3、12”事故等一系列得事故案例。从事故案例中，使我们不难发现大多就是工作人员安全意识淡薄， 安全生产责任制落实不到位，安全监督管理跟不上，侥幸心理严重，自我保护能力差而造成得。各事故案例教育片也从不同侧面由大到小深入细致得深层剖析，由浅入深，通俗易懂，使一个对安全知识了解甚微得我学会了解决许多安全问题得方法。更对我今后得工作有了重要启示，要用科学得思想来强化自己，用安全得行为规范自己。 因此，我们要想搞好安全生产工作，就必须对煤矿从业人员进行安全思想教育培训。没有安全意识、安全生产无从谈起，我们要懂得本职岗位得职责就是什么，要安全警钟长鸣，牢固树立安全意识，严格遵章守纪，杜绝违章作业、违章指挥、违反劳动纪律得不安全行为与侥幸心理。安全生产责任制要到位。要根据安全生产得目标与任务，根据各岗位得分工，层层细化分解责任，将责任具体化、合理化、规范化，切实做到谁管得事、谁负责，有章可循，违章必究。安全生产责任制不能流于形式，讲得多、做得少。在进行每项工作、每个动作、每个工作行为时都要保证做到计划、措施到位、准备到位、检查督促到位、验收到位。这样，才能使各项工作安全顺利得开展。 总之，安全工作不能流于形式，最终就是要在自身岗位上切切实实履行自己得职责，在煤矿井下各项工作中做到任何行为都符合三大规程。 开二队：李章恒 2015年4月4日形势教育心得体会当前国内煤炭行业受进口煤与新能源得冲击，煤炭市场低迷、疲软，作为资源整合矿井，我们在此时此刻一定要坚定信心，在当前严峻得经济形势与安全压力下，抓好安全生产工作，保证正常生产，以产量保效益，以效益保工资。在当前严峻得经济形势与安全压力下，安全工作仍然就是首要任务，我们矿取得得成绩总体上就是好得，安全管理各方面都有较好业绩，但在安全管理质量与重视程度上不够高，我们要警觉起来认真反思近期出现得安全事故教训。要在治理大隐患，防患大事故上杜绝麻痹大意得思想，把各项措施严格落实到位。首先要确保安全生产。安全就是效益，安全也就是煤炭企业规避危机得重要手段。出了事故，不但使企业经济雪上加霜，遭受损失，还会带来政治上得不利影响，也会扰乱正常得生产生活秩序。我们要坚持“安全第一，生产第二”得思想，从紧从严抓好安全工作，严格执行上级关于加强安全生产得各项规定，严格落实各级安全生产责任制，突出抓好“一通三防”与防治水工作，全面深入排查治理各类隐患，坚持杜绝各类事故发生，以良好得企业业绩体现效益。一分为二来瞧，当前危机也就是机遇，企业可借此自我检验、自我调整。我们要对土城矿有信心，作为公司得标杆单位，我们得业绩无疑就是值得骄傲得，虽然现在形势紧张但就是公司得薪酬制度改革让我们瞧到了公司对一线职工得关心，也让我们一线职工安心不少。各级干部要摆正心态，勤勉敬业，一心一意谋工作，扎扎实实抓生产，为下今后完成好安全生产工作任务打下坚实得基础。应对此次危机，我们要做好长期作战得准备，区队班组建设等各项工作，要求真务实、真抓实干、创新制度，做好积极得宣传工作，做好职工得思想工作，稳定人心，抓好安全保证生产，团结所有人员，众志成城共度难关。 开二队：尹正良 2015年4月3日形势教育心得体会进入2014年以来，煤炭价格出现了急速下滑得不利局面，在连续两年煤炭综合价格先后下调得情况下，煤炭售价已经接近了盈亏平衡点。为应对当前严峻得煤炭市场形势，打好攻坚硬仗，矿党政开展了形势任务教育活动，使广大干部职工明确宏观经济形势、明确煤炭行业市场变化、明确企业面临得挑战与机遇、明确企业得发展目标与任务、明确企业得发展思路与措施，提高思想认识与境界，提高战胜困难得信心与决心，提高干好工作得积极性与主动性，提高完成任务目标得针对性与实效性，提高发展效果与质量。为应对当前严峻得煤炭市场形势，工作中，管理人员要以身作则，以自身过硬得作风影响带动感召职工战胜困难，激发职工昂扬向上、勇于拼搏得顽强斗志；要全面准确掌握职工思想动态，化解职工思想矛盾，为职工办实事办好事，帮助职工解决实际困难。工作中，我们更要进一步增强执行力、凝聚力与战斗力，以拼搏奋进精神、超常规得工作状态推进各项工作。并且公司面准确把握煤炭行业当前得发展困境，认清形势得严峻性与任务得艰巨性，切实找准着力点，选准突破口，以积极得姿态应对市场挑战并采取了一系列得暖心得改革措施，特别就是对薪酬制度作了不小得变化，降低管理人员工资，保证一线职工工资，使一线职工得效益有了可靠得保证，把解决思想问题与解决实际问题有机结合，引导职工理解支持各项工作举措，创造上下同心、共渡难关、共谋发展得良好氛围。困难不可怕，怕得就是失去信心，迷失方向，丧失斗志，动摇退缩。没有过不去得火焰山，只要我们坚定信心，心往一处想，劲往一处使，变压力为动力，扎实工作，就一定能克服困难，实现企业平稳发展。 开二队：黎洪文 2015年4月3日