1、困惑和讨论me待遇和工作待遇和工作成就感差成就感差不断跳槽不断跳槽反复寻找乐土反复寻找乐土地位低地位低不太受重视不太受重视工作压力大常工作压力大常加班加班无时间学习和无时间学习和培训培训思考你从事测试工作多久？如果超过3年，对比刚毕业的你的优势在哪？性能测试积累？功能自动化积累？数据库理解掌握？脚本精通于掌握？代码阅读与编程C/JAVA/.NET？对自己业务理解程度？对自己 产品线的架构理解程度？内容：浏览器IE 核心：IE6 7 8 9 (360,腾迅 TT)非IE 核心：Firefox，Safari，Opera，Chrome分辨率宽屏：1280*768？1024*768窄屏：800*600
2、全屏/非全屏您是哪个阶段？您是哪个阶段？您是哪个阶段？您是哪个阶段？你是谁？张三李四？王五马六？齐八刘九？苟十萧十一？客观原因重管理，轻技术（国内）转岗管理职位，抛弃技术沉淀大部分都是黑盒测试1.自动化测试匮乏且缺乏科学技术方法，自动化理解有误区2.极个部分人从事白盒和自动化；测试干的越久突破越困难3.测试团队都在干黑盒，LEADER 只会黑盒（团队要你的命）根本原因 错失错失“黄金期黄金期“，老大徒伤悲，老大徒伤悲业务和技术方面蜻蜓点水.态度上自满，自以为是，不深入钻，挖（挤，拼，赶）只在此山中云深不知处只在此山中云深不知处无阶段性自我总结习惯不知自我处境无忧患意识，无上进欲望没有短期，长
3、期计划。测试工程师的实际价值 没有测试便没有产品质量 没有测试便没有研发流程 没有测试便没有任何产品规范 没有测试便没有一个公司的稳定成长质量质量+效率的保护神效率的保护神双赢 企业有序、良好发展 个人工作压力动力并存 工作实践中可提升技术能力测试岗位技能掌握建议测试岗位技能掌握建议1.坚实的测试自动化技能积累 P:LR Jmeter etc F :mobile FA QTP Selenium2.良好的视野和测试技术领域研究涉猎3.精通或熟练掌握OS/DB/网络基础知识 windows linux unix oracle jemeter sqlserver4.至少精通一门脚本开发语言 PERL
4、 PHYTHON LUWA JAVA C5.熟练掌握自己测试业务的相关开发技术和产品架构6.流程推动优秀测试工程师1.丰富的测试技术经验沉淀积累（见测试工程师建议）2.敏锐的技术分析洞察力3.不断创新的思维能力4.“拿来”主义的高效性5.足够的测试平台理解能力和推动改进能力优秀测试主管QA 工程师QA 工程师QA Manager ResponsibiltyQA Manager Qualification 如何有效、快速提高自己的技能：技巧一：多参加培训，沙龙技巧二：每个月更新一次简历，3个月参加一次面试技巧三：与你能够认识的高级的人员多交流技巧四：认识行业猎头谢谢 态度决定一切，积累决定层次思维决定行为，习惯决定命运确定自我位置，现在出发路在何方，路在脚下
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