ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:5 ,大小:22.54KB ,
资源ID:4059681      下载积分:6 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/4059681.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(学期期末考试微观经济学试卷A.doc)为本站上传会员【人****来】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

学期期末考试微观经济学试卷A.doc

1、学期期末考试微观经济学试卷A  一、单项选择题: (15分,请在四个备选答案中选择一个最适合的答案,填在括号内.每小题1分,共15小题。)  1、经济学研究的基本问题是( )。 A、怎样生产 B、生产什么,生产多少 C、为谁生产 D、以上都包括  2、下列命题中哪一个不是实证经济学命题( )。 A、1981年失业率超过9% B、联邦所得税对中等入家庭是不公平的 C、1982年8月联储把贴现率降到10% D、社会保险税的课税依据现已超过30000美元  3、所有下列因素中,除哪一项以外都会使需求曲线移动( ). A、购买者收入变化 B、商品自身价格下降  C、其他相关商品价格下降 D、消

2、费者偏好变化  4、预算线反映了( ). A、消费者的偏好 B、消费者的收入约束 C、货币的购买力 D、消费者人数  5、在生产者均衡点上,( )。 A、MRTSLK 〉 PL/PK B、MPL / PL < MPK/ PK  C、等总产量曲线与等成本曲线相切 D、上述都不正确 6、某先生辞去月薪2,000元的工作,取出自有存款 100,000元(月息 1%),办一独资企业,如果不考虑商业风险,则该先生自办企业按月计算的机会成本是( ). A、3,000元 B、100,000 C、2,000元 D、1,000元  7、如果某产品的生产函数为Q=3K1L2 (其中,Q为产量,K、L为资本

3、劳动力的投入数量),则该产品的规模收益类型为( )。 A、规模收益递增 B、规模收益递减 C、规模收益不变 D、不能确定  8、某企业产品总收入TR与产量Q的函数TR = -4Q2 + 80Q — 108,那么总收入最大时的产量Q为( )。 A、40 B、30 C、20 D、10  9、在任何市场中,厂商的平均收益曲线可以由(   ). A、他的产品的供给曲线表示 B、他的产品需求曲线表示 C、行业的产品供给曲线表示 D、行业的产品需求曲线表示 10、要能有效地实行差别定价,下列哪一条以外都是具备的条件( )。 A、分割市场的能力 B、保持市场分割以防止商品在较有弹性的需求时被雇客再售

4、卖 C、一个巨大的无弹性的总需求 D、每个分市场上不同的需求价格弹性  11、垄断竞争厂商的长期均衡与短期均衡的区别是长期均衡的( )。 A、P=ACmin B、厂商的主观需求曲线与长期平均成本曲线相切 C、P=AC D、主观需求曲线与客观需求曲线相交 12、寡头垄断厂商的产品是( ).那么总收入最大时的产量Q为( )。 A、40 B、30 C、20 D、10 11、垄断竞争厂商的长期均衡与短期均衡的区别是长期均衡的( ). A、P=ACmin B、厂商的主观需求曲线与长期平均成本曲线相切 C、P=AC D、主观需求曲线与客观需求曲线相交  12、寡头垄断厂商的产品是( )。以是同质的,

5、也可以是有差异的 D、以上都不对  13、完全竞争与不完全竞争两种产品市场相比较,生产要素的需求曲线( )。 A、前者与后者重合 B、前者比后者陡峭 C、前者比后者平坦 D、无法确定  14、厂商的要素需求曲线向右下方倾斜的原因在于( ). A、边际成本递减 B、边际生产力递减 C、边际效用递减 D、规模报酬递减 15、外部效应可以产生于( ). A、人的消费行为而非生产行为 B、人的生产行为而非消费行为 C、人的生产行为和消费行为 D、以上都不是。二、判断题:(20 二、判断题:(20分,要求判断下列说法的正误,正确的在括号内划√,错误的在括号内划×。每小题2分,共10小题。) 

6、 1.( )如果需求量增加,需求一定增加。  2。( )假定其他条件不变,某种商品价格的变化将导致它的供给量变化,但不会引起供给的变化。  3。( )假定两商品的交叉弹性为-1。8,那么这两种商品是互补品.  4。( )任意两条无差异曲线不能相交,否则交点的效用无法判断.  5。( )就经济学意义而言,任意两种商品的边际替代率等于该两种商品的边际效用之比.  6。( )如果边际产量递减,那么平均产量一定也是递减的.  7.( )平均固定成本在所有产量上都是不变的.  8。( )规模报酬递减意味着长期平均成本下降.  9。( )完全竞争市场厂商会花费许多金钱为产品作广告. 

7、10.( )古诺双头垄断下的产量高于串谋时的产量。   三、简答题:(24分,简要回答以下问题。每小题8分,共3小题。) 1、简述需求规律及其原因.  2、作图说明短期生产函数Q=f(L,K )的TPL曲线、APL曲线和MPL曲线的特征及其相互之间的关系。  3、试用工资上升的替代效应、收入效应解释劳动供给曲线向后弯曲的原因。  四、计算题:(26分.本大题共3小题,要求写出必要的计算步骤。) 1、(6分)某产品市场的供给曲线和需求曲线分别为: 供给:QS=-4.5+16P , 需求:QD=13。5—8P ,试求:  (1) 该产品的市场均衡价格和均衡产量;  (2) 均衡点的需求

8、价格弹性。  2、(6分)假定某企业的短期成本函数是TC(Q)= Q3—10Q2+17Q+66.  (1) 指出该短期成本函数中的可变成本部分和不变成本部分;  (2) 写出下列相应函数:AVC(Q),AFC(Q),AC(Q),MC(Q)。  3、(14分)已知某完全竞争的成本不变行业中的单个厂商的长期总成本函数LTC=Q3—12Q2+40Q.试求:  (1)当市场商品价格为P=100时,厂商实现MR=LMC时的产量、平均成本和利润;  (2)该行业长期均衡时的价格和单个厂商的产量;  (3)当市场需求函数为Q=660-15P时,行业长期均衡时的厂商数量。  五、论述题:(15

9、分) 试述完全竞争市场的特点、利润最大化的条件、均衡的状况,并评价该市场在资源配置上的效率。 二、判断题:(20分,要求判断下列说法的正误,正确的在括号内划√,错误的在括号内划×,每小题2分,共10小题。) 1.( × ); 2.(√ ); 3.( √ ); 4.( √ ); 5.( √ );  6.( × ); 7.( × ); 8.( × ); 9.( × ); 10.( √ )。  三、简答题:(24分,简要回答以下问题,每小题8分,共3小题.)  1、简述需求规律及其原因。 答:含义:在需求条件保持不变时,商品的需求量与其价格之间存在反方向变动关系.需求曲线向右向下倾斜,斜率为

10、负.P↓ 下降会引起 Q↑ 提高。(4分) 原因:收入效应:即消费者购买的商品价格变化后,相当于消费者用于购买商品的收入相对增加或减少,从而影响需求量;(2分)替代效应:即一种商品价格上涨,消费者会转而购买其它效用相同的产品,使得涨价商品的需求量下降;反之,一种商品价格下降,消费者会减少购买其它效用相同的产品,转而购买降价商品,使得降价商品的需求量上升。(2分) 说明:解释也可用边际效用递减规律,同样得4分。(在其他条件不变的情况下,随着消费者对某种商品消费量的增加,其总的满足程度(即总效用)会增加,但总效用会以越来越慢的速度增加,即消费者从该商品连续增加的每一单位消费中所得到的增加的满足程度

11、或边际效用是递减的。边际效用是消费者主观评价商品价值的依据.由于边际递减规律的作用,使需求曲线从左上方向右下方延伸。由于边际效用递减的作用,边际购买为消费者带来的效用必然递减。在假定单位货币的效用量不变,消费者愿意为该边际购买支付的货币量必然要下降,边际购买量的货币支付即为价格.从而导致随着购买量的增加必然价格下降,即需求规律的存在.)  2、作图说明短期生产函数Q=f(L,K )的TPL曲线、APL曲线和MPL曲线的特征及其相互之间的关系. 答:根据边际报酬递减规律所决定的可变要素投入增加过程中MP、TP、AP之间的关系如图。(3分)  总产量与边际产量的关系:(2分) 1)由MP = Δ

12、TP/ΔL = dTP/dL可知,当投入为L时,MP为TP曲线上相应点的斜率; 2)MP>0时,TP上升, MP<0时,TP下降;MP=0时,TP达到最大; 3)MP上升时, TP递增增加, MP下降时, TP递减增加; 总产量与平均产量:由AP = TP/L可知,当投入为L时,AP为TP曲线上相应点与原点连线的斜率;(1分) 平均产量与边际产量:(2分) 1)MP>AP时,AP上升; 2)MP<AP时,AP下降; 3)MP=AP时,AP达到最大. 显然,边际产量决定总产量和平均产量。 3、试用工资上升的替代效应、收入效应解释劳动供给曲线向后弯曲的原因。 答:劳动者的劳动供给量取决于工资率

13、的高低,而劳动供给曲线的形状则取决于工资率变动的收入效应和替代效应的大小。工资率变动的收入效应是指工资率变动对劳动者的收入,从而对劳动时间所产生的影响。工资率提高的收入效就使得劳动者倾向于购买更多的闲暇时间,从而使劳动时间减少.(2分)工资率变动的替代效应是指工资率变动对劳动者消费闲暇与其他商品之间的替代关系所产生的影响.工资率提高的替代效应使得劳动供给量增加。(2分)由此可见,工资率提高的收入效应和替代效应相反。(1分)一般情况,在工资率较低阶段,收入 效应小于替代效应,劳动的供给曲线向右上方倾斜;在工资率较高阶段,收入效应大于替代效应,劳动的供给曲线向左上方倾斜。因此劳动的供给曲线呈现向后

14、弯曲的形状。(3分) 说明:作图正确同样可得4分.  四、计算题:(26分。本大题共3小题,要求写出必要的计算步骤。)  1、(6分)某产品市场的供给曲线和需求曲线分别为: 供给:QS=—4。5+16P , 需求:QD=13。5—8P ,试求: (1) 该产品的市场均衡价格和均衡产量; (2) 均衡点的需求价格弹性. 解:(1)Qs= Qd,得P=0.75,Q=7.5(3分); (2)Ed=(△Q/△P)*(P/Q)=—8*0.75/7。5=-0.8(3分)  2、(6分)假定某企业的短期成本函数是TC(Q)= Q3—10Q2+17Q+66。 (1) 指出该短期成本函数中的可变成本部分和

15、不变成本部分; (2) 写出下列相应函数:AVC(Q),AFC(Q),AC(Q),MC(Q). 解:(1)可变成本部分为:Q3-10Q2+17Q; (1分) 不变成本部分为:66 (1分) (2)AVC(Q)= Q2-10Q+17; (1分) AFC(Q)=66/Q; (1分) AC(Q)= Q2-10Q+17+66/Q; (1分) MC(Q)= 3Q2—20Q+17; (1分)  3、(14分)已知某完全竞争的成本不变行业中的单个厂商的长期总成本函数LTC=Q3-12Q2+40Q.试求: (1)当市场商品价格为P=100时,厂商实现MR=LMC时的产量、平均成本和利润; (2)该行业长期均

16、衡时的价格和单个厂商的产量; (3)当市场需求函数为Q=660-15P时,行业长期均衡时的厂商数量。 解:(1)根据题意,有:LMC= 3Q2—24Q+40 ( 1 分) 完全竞争厂商的P=MR,所以由P=MR=LMC,得: 3Q2—24Q+40=100 解得 Q=10 ( 2 分) 又因平均成本AC= Q2-12Q+40,将Q=10代入,得AC=20 (2分) 利润π= TR—TC=800 (2 分) (2)完全竞争市场长期均衡的条件是P=LACmin  令LAC’=0,得Q=6 将Q=6代入LAC,得LACmin=4 (4分) (3)将P=4代入市场需求函数,得市场均衡产量为Q=600 单

17、个厂商的均衡产量为Q=6,所以长期均衡时的厂商数量为600/6=100(家)(3分)  五、论述题:(15分) 试述完全竞争市场的特点、利润最大化的条件、均衡的状况,并评价该市场在资源配置上的效率。 答:完全竞争市场的特点:1)厂商数目很多;(任何一个企业都不可能影响市场价格);2)产品是标准化的;(不同企业之间的产品可以完全替代);3)不存在市场进入壁垒,(企业可以自由进出市场);4)有关交易的信息是充分的,(任何交易方都可以实现最优决策)(4分) (说明:最重要的特点是:完全竞争厂商只是价格的接受者.答出这一点可得三分) 完全竞争市场厂商的需求曲线与收益曲线重合,因此,厂商利润最大化的条

18、件可写为P=MC。(2分) 在短期,可能获得超额利润、正常利润、亏损等,是否停产取决于价格与平均可变成本的比较。(1分) 完全竞争厂商的长期均衡条件是:P=MR=SMC=LMC=SAC=LAC。此时厂商只能获得正常利润。(2分) 完全竞争市场长期均衡时,边际成本等于市场价格、平均成本等于市场价格、价格的自由波动,这些特点使资源的配臵具有高效率,但是它的限制条件非常严格,使它更多的是具有理论上的意义。 对于完全竞争市场的长期分析是建立在完全竞争厂商的长期均衡基础之上的。从长期来看,完全竞争市场同时存在两方面的调整.一方面,厂商为了在既定的产量下花费最小的成本,将不断调整短期内不变的生产要素,使得

19、成本为最低.另一方面,行业中厂商的数目成为变量:行业如果存在超额利润、会引起厂商的进入;行业中代表必厂商出现亏损,行业的厂商将离开该行业。就单个厂商而言,边际收益既定,而厂商的边际成本在经过调整之后趋向于长期边际成本。 在完全竞争市场的长期均衡状态下,厂商的平均成本、边际成本和边际收益都相等,都等于市场价格,这意味着完全竞争市场是有效率的。(1分) 从边际成本等于市场价格来分析.边际成本等于市场价格意味最后一单位的产量耗费的资源的价值恰好等于该单位产量的社会价值,此时该产量达到最优。(2分) 从平均成本等于市场价格来看。平均成本等于市场价格意味生产者提供该数量的产品所获得的收益恰好补偿企业的生产费用,从而企业没有超额利润,消费者也没有支付多余的费用,这对于买卖双方都是公平的。同时,也说明企业的生产在技术上是最优的,因为企业利用了现有技术提供的可能降低生产成本。(2分) 完全竞争市场的长期均衡是通过价格的自由波动来实现的。不存在非价格竞争所带来的资源浪费.(1分) 缺陷:产品无差异,不能满足消费者多方面需要;低收入消费者的需求不一定得到满足等。 由于完全竞争市场的高效率以及它严格的限制,使得该种市场经常被看作为一种理论模式。 

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服