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仓储物流部职责和岗位设置.doc

1、仓储物流部职能和岗位设置 仓储物流部经理 一、岗位设置 采购员 仓库主管 仓管员 二、职能 仓储物流部 物资采购 提货发货 仓库管理 1、采购管理 –根据各部门报批的物资采购申请单,认真审核采购物品的各项指标; –负责采购计划的制定,并按照采购计划进行实施与管理,保证采购产品的质量、交货日期,不影响销售; –负责订货合同(或协议)的签订,并对合同的执行情况负责,合同中应明确产品的:规格、数量、交货期、价格、质量要求、技术参数、货款支付方式、运输方式、退货处理、异议处理、验收标准等; –负责建立供应商档案和采购合同的管理; –货

2、款支付管理,主要包括支付计划、台帐等; –采购物资进货进度跟踪管理; –组织采购过程中不合格物资及入库后各环节出现的质量问题的处理; –负责向供方反馈所购物资的质量状况,并促使其进行质量改进; –采购物资的信息收集、汇总、分析工作; –严格按《仓库管理制度》办理所采购物资的入库检验手续。 采购物资包括: 除计划供应部承担的OEM采购工作之外的所有其他物资,包括: –办公设备、网络设备和设施的采购; –低置易耗品、办公用品、生活用品、卫生清扫用品、劳保用品、耗材、工(服)装、福利、促销纪念品、礼品等用品的采购; –设备工具类:设备、工夹具、备品备件的采购; –新产品研发用材

3、以及其他生产用材(展架生产等)、辅助材料的采购; –其他类:广告、印刷品、画册、证件、名片、安保用品、消防、绿化物品、标识牌、卡片、帐本、标牌的采购。 …… –所有采购物资的入库办理和管理。 2、物流运输 2.1提货/接货 –负责OEM供应商发货产品的提取或接货; –负责与物流公司结算发货费用。 2。2发货 –负责联系物流公司进行产品、配件、返回产品的发货运输工作; –确保货物在运输或搬运过程中的安全。 3、仓库管理 3.1制度完善与台帐管理 –推行和完善公司的《仓库管理制度》; –完备各种收、发、存凭证,完备仓库物资台帐和台帐管理工作,保障帐物卡相符合。 3

4、2入库管理 –对各类物资实行不同的入库方式,对于办公用品、办公物资等直接交行政人事部,由其建立办公用品和物资台帐,领用人签字;其他零星物资使用签收,代表已经入库。所有此类物资,由采购员建立采购台帐,做好记录. –办理入库手续,贮存、建卡、登帐; –及时办理材料退库手续(数量、规格、型号的核对及质量验收),做好登记,保证帐、物、卡相符; –维修用材料和工具进行材料核销. 3.3出库管理 –按《仓库管理制度》,根据发货清单办理发货事宜,发货、减卡、登帐; –设备、工夹具及其他物资的出库办理。 3.4库房管理 –负责库位规划与整理、安全维护; –负责仓库的安全防范工作,保持库房

5、通风、防潮、干净、整齐,根据仓库现有条件,合理安排好物资的摆放,避免物资损坏、锈蚀等情况的发生. 3.5库存盘点 –负责库存盘点工作,并与财务部核对; –仓库物资的定期盘查和安全防护,做到“日清月结”,做好每月一次的库存盘点。 3。6动态信息 –负责仓库物资库存警戒线的上报工作,做到及时、准确反映; –负责仓库物资库存半月报表,并随时能够提供库存动态数量。 3.7其它工作 –参与产品装卸货工作. –负责产品包装箱的标签打印、换标工作; –负责产品发货前的外包装防护的定制工作,如钉木架等防护手段。 –负责做好与售服部、计划供应部的对接工作; –负责提出报废物资的处理建议和

6、申请; –其他临时性工作。 三、职责 1、经理职责 1.1采购监控 –负责组织供方选择和评定工作,并对供方进行及时评估; –负责对采购员编制的采购实施计划进行审批,并对采购员进行必要的业务辅导; –负责对采购员的采购执行情况进行监督; –负责对物资采购的价格及入库手续进行监督; –负责对发票管理、货款支付、物资质量情况进行监督和控制; –负责在紧急或特殊情况下,直接或协助采购员完成大宗主要原材物料的采购实施工作; –需要时与主要物资供应商进行定期沟通或进行现场考察和评估; –解决与供方的重大质量纠纷; –货款发票的审核和入账签字。 1。2市场调查与比价采购 –掌握

7、市场行情,熟悉货源渠道,不断关注和掌握各项材料的价格、质量动态及行业动态,并负责采购价格控制,通过核算控制采购费用; –负责对公司常用物资进行广泛的市场调查,尤其对主要材料的地区资源、销售价格、运价等进行全面地了解; –负责对行业新技术、新设备、新材料应用信息的搜集与可行性分析。 1。3成本控制 –负责产品采购过程中的成本控制工作,对员工进行培训和指导,提高全员成本意识; –及时发现采购过程中的成本因素,提出监控措施,并督导实施 1。4物流运输安排 –负责OEM供应商发货产品的提取或接货; –负责与物流公司结算发货费用。 –负责联系物流公司进行产品、配件、返回产品的发货运输

8、工作; –确保货物在运输或搬运过程中的安全。 1.5仓库管理监督 –对仓库管理员的《仓库管理制度》执行情况进行监督; –对仓库物资库存盘点情况进行监督; –对原材物料、产成品的库存情况进行实时跟踪(查阅报表、现场了解). 1。6兼物资采购员职责。 1.7其他临时性工作 2、采购员 2。1资源开发 –通过各种渠道,预选质量可靠的供应厂商; –按照原材物料技术要求调样或对生产厂商实地考察、业绩评定; –组织合格供方评定; –签订供货合同; –质量跟踪、反馈; –负责对供应商的评估和分级,建立完善的供应商档案系统,包括非文字性档案(如样品等)的管理。 2。2市场调查与

9、询价 –掌握市场行情,熟悉货源渠道,不断关注和掌握各项材料的价格、质量动态及行业动态,并负责采购价格控制,通过核算控制采购费用。 –对公司常用物资进行广泛的市场调查,尤其对主要材料的地区资源、销售价格、运价等进行全面地了解; –对供货方的信誉、产品品质进行调查; –向合格的供货方发出询价单,及时收集、整理供货方传回的询价单,并将询价情况按照公司审批权限逐级汇报,由此选定供货方; –行业新技术、新设备、新材料应用信息的搜集与可行性分析; –采购物资的信息收集、汇总、分析工作。 2.3采购实施 –根据各部门报批的物资采购申请单,认真审核采购物品的各项指标; –负责采购计划的制定,

10、并按照采购计划进行实施与管理,保证采购产品的质量、交货日期,不影响销售; –负责订货合同(或协议)的签订,并对合同的执行情况负责,合同中应明确产品的:规格、数量、交货期、价格、质量要求、技术参数、货款支付方式、运输方式、退货处理、异议处理、验收标准等; –负责建立供应商档案和采购合同的管理; –货款支付管理,主要包括支付计划、台帐等; –采购物资进货进度跟踪管理; –组织采购过程中不合格物资及入库后各环节出现的质量问题的处理; –负责向供方反馈所购物资的质量状况,并促使其进行质量改进; –采购物资的信息收集、汇总、分析工作; –严格按《仓库管理制度》办理所采购物资的入库检验手续

11、 采购物资包括: –办公设备、网络设备和设施的采购; –低置易耗品、办公用品、生活用品、卫生清扫用品、耗材、工(服)装、福利、促销纪念品、礼品等用品的采购; –设备工具类:设备、工夹具、备品备件的采购; –新产品研发用材、以及其他生产用材(展架生产等)的采购; –其他类:广告、印刷品、画册、证件、印刷品、名片、安保用品、消防、绿化物品、标识牌、卡片、帐本、标牌、劳保用品、卫生清扫用品的采购。 –所有采购物资的入库办理和管理。 2。4供方的控制及质量跟踪 –负责及时向供方反馈质量状况和质量信息,并促使其进行质量改进; –负责不合格物资的处理; –解决与供方的质量纠纷。

12、2。5其他工作 –做好发票管理、货款支付管理; –协同财务部门核实往来账款兑付; –负责上月实际采购物资的月度报表的编制. 3、仓库主管职责 3。1全面管理 –负责安排监督仓管员的日常工作,督促仓管员做好各类台帐,对产品进仓、验货等整理登记入帐工作(做到准确无误),以便统计和核查; –及时与仓管员核对原材物料、产品出入库记录,对出入库要及时验收、登记帐簿,做到账物相符,发现问题及时处理或向上级反馈; –督促和配合仓管员定期对仓库产品盘点清查,发现帐、物不符时,找出原因予以调帐或上报公司领导处理; –监督好所有物品的保管工作,所有进出仓库得物品均须有相关责任人签字; –督导仓

13、库保管员认真填写帐卡、录入电脑信息,确保材料核算工作的完整、准确; –负责库房、收货的日常工作,分配员工工作,检查员工的考勤和工作态度,检查员工执行工作程序与标准的情况。 –每周做好工作总结报告,如实反映工作情况和工作中遇到得问题,积极提出合理化建议; –负责对仓库进行分区管理,各类物品要分区放置,摆放整齐,做好标识,井然有序; –加强管理,搞好仓库安全(防火、防盗、防破坏)工作,防盗报警器的设防工作; –督导并参与库房每月盘点,做到帐物相符,出现在差错及时处理; –签发仓库各级文件和单据. 3.2仓库保管员职责 –兼仓库保管员的日常工作. 3。3废品处理 –负责提出长期弃

14、用的原材物料、废品的处理申请; –对贬值、不完整和不合格产品提出初步处理意见。 4、仓库保管员职责 4。1入库前的检验和验收 –采购物资到达后,采购员将货物信息、清单交由仓库管理员,由其根据物资到货情况,做好来料登记,核对产品供应商、规格型号、数量等,并根据检验标准对货物进行检验和验收。 4.2入库管理 –根据检验结果,严格执行入库手续,对原材物料进行入库管理,并进行存放、标识、登帐等,按仓库规定收料. –每笔入库物资的电脑账的录入、明细账目的登记。 4.3出库管理 –严格执行原材物料出库手续,根据领料单(或发货清单)做好原材物料的发放工作,确保数量、规格型号正确; –做好

15、与领料人员的交接,按仓库规定发料; –每笔出库物资的电脑账的处理、明细账目的登记。 4.4退库管理 –由于计划调整,已领用的物资由领用部门(人)办理退库手续; –领用物资出现剩余,由领用部门(人)办理退库手续,仓库管理员按照《仓库管理制度》办理退库手续; –已领用的物资由于质量问题不能使用时,由领用部门(人)办理退库手续,仓库管理员按照《仓库管理制度》通知供应处办理退货手续; –及时办理材料退库手续,做好登记,保证帐、物、卡相符。 4。5仓储管理 –负责公司原材物料的入库、贮存、出库、退库的管理工作,严格出入库手续。 –根据验收单和图纸查验成品的品种、数量、规格及外观质量,确

16、认无误后,办理成品入库手续,做到帐、物、卡相符,标识清晰,定置摆放,并对成品采取适当的防护措施,保证成品在库存期间完好无损,无锈蚀. –原材物料入库归位,仓位的筹划与正确的摆放。 –负责原材物料库存的实时管理和控制工作,及时了解库存量动态. –做好仓库贮存物资的定期检查工作。 –仓库物资的定期盘查和安全防护,做到“日清月结”,做好每月一次的库存盘点,对有保质期的原材料要经常检查,并将每个品种的到期日、尚可使用期限每月报送相关部门。 –负责仓库的安全防范工作,保持库房通风、防潮、干净、整齐,根据仓库现有条件,合理安排好物资的摆放,避免物资损坏、变质、霉烂等情况的发生。 –负责仓库的防

17、火工作,保证物资仓库的安全。 –做好仓库物料的贮存管理,保证帐、物、卡相符。 –保持库区卫生. –负责作业单据的正确开制、确认与交接,以及产品库存月度的报表工作。 4。6其他工作 –参与产品装卸货工作。 –负责产品包装箱的标签打印、换标工作; –负责产品发货前的外包装防护的定制工作,如钉木架等防护手段. 四、主要业务管理流程 1、入库流程 1.1入库凭证:到货清单(采购供应部冯艳提供)+货运单(供应商/物流公司提供,仅包括件数等,不是产品明细) 1.2采购助理与供应商协调好发货事宜后,与物流公司联系,确定货运事宜,及时将与厂家确定的《到货清单》传递给仓库保管员,仓库保管员

18、做好接货准备; 1.3货物到达后,仓库保管员根据《到货清单》、《货运单》以及实物进行核对,并对进货物资进行检验,《进货检验规则或规定》附后; 1.3.1合格的,仓库保管员填写《入库单》,一式三联,第一联存根留底,第二联交采购助理,作为与厂家对接、核实以及财务报销的依据,第三联交财务记账; 1.3。2不合格的物资,检验员(仓库保管员兼职,或设立专职检验员)填写《检验报告单》,盖质检部章、检验员签名后交采购助理,由其与供应商沟通质量处理事宜,需要时,检验员拍照一并传递; 1。4入库后的产品要按照规定区域、类别归位,及时更新物资台账(手工帐)及电脑帐。 1。5因物流公司、货运单位、司机造成

19、的质量问题、缺货、损坏等,检验员及时将情况上报采购助理,由其现场处理或与供应商协调;对于上述情况,检验员在<货运单〉上注明,在采购助理处理结果未出前,拒绝支付运费。 1.6正常运费支付:检验员———合格-——货运单签字——-仓储物流部经理审核-—--支付运费,有异议时,及时与采购助理联系. 1.7搬运人员管理及费用支付:仓储物流部经理负责联系和确定搬运人员,确定搬运人员职责、损坏赔偿责任、搬运人工费支付等,如果在搬运过程中出现违反公司规定、造成产品损坏,给公司造成损失的,按上述约定执行(根据产品价值,按价值赔偿). 2、出库流程 2。1出库凭证:《发货通知单》、《订货单》或《领料单》

20、 2。2产品出库:销售内勤根据客户的订货单需求,按公司规定确定价格、回传,对方确认无误后汇款,并经财务确认汇款到帐后,填写《发货通知单》,营销公司经理签字,销售内勤签字后交仓库保管员,仓库保管员接到后,首先核对手续是否符合规定,确认后填写《出库单》,《出库单》,一式三联,第一联存根留底,第二联随货通行,第三联交财务记账; 2。3仓库保管员根据发货时间要求备货,并做好发货准备,仓储物流部经理联系物流公司和货运方式、物流单位,并组织进行发货; 2.4货物发出后,仓库保管员应第一时间通知销售内勤,由其及时与经销商(或收货人)联系,告知其货运单号,并通知其做好接货准备,仓库保管员及时更新物资台账及

21、电脑帐. 2.5配件出库流程,按发货通知单执行. 2.6物资出库:仓库保管员接到《领料单》后,同上述流程. 2。7经销商售后维修配件发货出库: 2.7.1经销商----业务经理--——现场确认(业务经理或售后服务部人员)-—--确认为产品质量问题的--——经办人填写《质量信息反馈单》注明详细情况,提出处理意见————提交计划供应部经理审核签字—-——售后内勤填写发货通知单————仓库发货. 2.7.2不能确定产品质量问题的—--经办人填写《质量信息反馈单》注明详细情况,提出处理意见--——售后内勤-—--经销商先打预付款-—--发货流程。 2.7.3产品返回后质量再确认(OEM供应

22、商确认)--—-属于质量问题的--——预付款退回;不属于质量问题,属于经销商问题的,按实结算,余款退回。 2.8特殊情况:由于事情紧急,审批人未在公司,来不及在《发货通知单》上签字时,由经办人电话联系审批人,审批人电话告知仓储物流部经理,由其安排作好记录,由经办人填写借条交仓库保管员,按照上述流程先行发货,事后由经办人补办手续。 2。9配件出库审批权限:随着流程的执行,以后可考虑根据配件价值大小简化和优化签字审批流程,提高工作效率. 3、签字权限 发货通知单(产成品、配件等):销售内勤----填写《发货通知单》----财务审核--——交仓储物流部经理—-—-仓库保管员-—--出库.

23、领料单:经办人-—-—部门经理-—-—总经理-—-—财务审核--——仓库——-—出库。 4、进货检验规定和流程 4。1外包装检查 (1)检查和观察产品外包装箱是否完好?有无破损?是否变形和异常?封箱胶带是否完好和完整?打包带是否完好和完整?如果发现异常,立即开箱验货,若产品有损坏,填写《检验报告单》、盖章、签字,传递给采购助理,由其按照质量问题处理流程执行。 (2)采购助理现场处理,负责与物流公司协调处理方案,除理解过通知仓储物流部经理后,支付运费. 4。2异常声音或碎片声检查 (1)检查和观察产品是否有异常声音或破碎声?如果发现异常,立即开箱验货,若产品有损坏,填写《检验报告单》

24、盖章、签字,传递给采购助理,由其按照质量问题处理流程执行. (2)采购助理现场处理,负责与物流公司协调处理方案,除理解过通知仓储物流部经理后,支付运费。 4。3规格、型号、数量、颜色核对 (1)核对产品规格、型号、数量、颜色是否与《到货清单》、《货运单》相符?如果发现异常,立即通知采购助理,由其与供应商联系和交涉。 4。4对于零单类到货产品,除按上述流程和规则检验外,可考虑抽检,抽检样本数尽量控制在较小的数量范围。 5、提货流程 计划供应部采购助理--——与OEM供应商联系——-—确定好物流公司--——预计到货时间—---到货后-——-与仓储物流部经理联系—---安排提货。 6

25、发货流程 6。1返回OEM供应商的货物 计划供应部采购助理————与OEM供应商联系-———确定好货物退回后———-与仓储物流部经理联系,并告知发货详细信息-—-—安排发货。 6.2产成品出库发货 销售内勤--——确认款已回收或到账-—-—《发货通知单》—---财务审核———-总经理签字---—与仓储物流部经理联系,并告知发货详细信息—---安排发货。 7、其他物资申购/采购流程 7。1物资使用/需求部门(或人)-———填写《物资采购申请单》----部门经理签字----总经理签字—--—交仓储物流部经理(兼采购员)———-财务部借款(财务借款程序)——-—实施采购—-——到货检验——--入库--——使用人或仓库保管员签字(在发票、收据或入库单上)————总经理签字---—财务审核—---财务部报销(财务报销流程)。 7.2总经理直接提出-—-—仓储物流部经理(兼采购员)----填写《物资采购申请单》---总经理签字-———交仓储物流部经理(兼采购员)财务部借款(财务借款程序)—--—实施采购-——-到货检验-—--入库—-—-使用人或仓库保管员签字(在发票、收据或入库单上)——--总经理签字———-财务审核—--—报销。

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