监控技术员岗位职责标准说明书.doc

监控技术员岗位职责标准说明书
岗位名称
监控技术员
所属部门
监控维护队
文件编号

文件名称
监控维护队技术员岗位职责标准说明书
版本

页数
3
直接上级岗位
监控维护队队长
直接下级岗位
监控资料员、监控材料员、
监控维护工、监控巡检员、
岗位核心价值
负责协助监控维护队队长办理监控维护队所有事务。
确保监测监控“三大系统”井下设备正常运行，数据传输正常,真实有效。
职责与工作结果
职 责
工作结果
监控“三大系统”井下设备安装和维护
1、负责井下监控“三大系统”设备的日常管理、安装、使用、维护
2、熟悉监控“三大系统”井下设备性能使用、操作规定和注意事项，按照操作规程操作，监督检查监控维护工的工作。
3、严格按照操作规程和产品说明书操作，保证系统线路与设备的正常连接。
监控“三大系统”
升级改造、数据上传
1、监控“三大系统"系统井下设备的升级和更换。
2、监控“三大系统"监测数据上传.
牌板和线路悬挂
1、上钢丝绳直线定位质量标准化整理
2、监控“三大系统”设备牌板填写规范、悬挂整齐。
仪器仪表的校验
1、 每10天校验一次传感器.每半年检定一次传感器。确保仪器仪表的灵敏可靠。
井下设备完好
1、负责监控设备、仪器、仪表的回收、移动，保证设备完好，不得丢失。
安全隐患
1、经常深入现场及时发现处理安全隐患，确保系统运行正常。
事故追查、分析、处理
1、参加本业务范围内的事故追查、分析、处理工作,
安全培训和考核
1、组织培训员工的安全意识，传达上级有关安全生产的规定和通知。
2、对员工进行建议性测评和考核。
部门协作和人员管理
1、协调好班组长和员工的关系。
2、协助监控维护队队长管理监控维护队员工,分工明确,责任到人.
成本控制
1. 负责编制部门年度、季度费用预算，提交财务部审核通过;
2. 负责控制促销活动、日常开销等费用，确保预算控制率100%.
团队建设
1. 负责本部门人员培养,关注人员思想动态,做好人才储备，为业务发展提供人才保障;
2. 负责编制本部门人员岗位职责说明书，提交总经理审批通过后，进行讲解和确认,确保知晓率100%，岗位职责说明书提交人力行政部备案；
3. 负责对本部门人员进行业务技能和专业知识培训,并进行工作指导、检查，确保人员胜任率100％;
4. 负责对本部门人员进行绩效考核与评估，并提出改进意见，根据其表现提出调级、调任、聘用、解聘、奖惩建议,报总经理审批；
5. 负责运用能力培养、业绩考核等教育管理方式，确保年度员工流失不超过 10%。
制度建设
1. 负责建立与完善公司各项销售管理制度和流程，提交总经理审核通过；
2. 负责建立与完善本部门各项工具、标准，提交总经理审核通过后,报送人力行政部备案；
3. 负责进行本部门人员各项制度、流程、标准培训,确保考核通过率100％。
岗位职业行为禁区
绝对禁止
1. 泄露或出卖公司商业机密，包括客户资料、竞争战略、财务成本数据等;
2. 严重渎职，导致本职工作出现重大纰漏，造成公司遭受重大经济损失;
3. 对公司重大事件恶意隐瞒不报，对公司造成严重影响和损失；
4. 拉帮结派，在公司内部形成帮派体系，严重影响公司正常运营;
5. 以权谋私，利用权力收受员工或外部人员贿赂,谋取个人私利。
后果严重
具有上述行为者，均属违反公司重大制度规定，公司将给予罚款以及相应处分；情节严重者，将依法解除劳动合同；情节特别严重者,保留追究相应民事或刑事责任的权利.
核心权限
1. 本部门工作计划和预算的建议权；
2. 公司市场宣传策划活动方案的建议权；
3. 对员工工作的监督权、绩效的考核权；
4. 对本部门人员调级、调任、聘用、解聘、奖惩的建议权。
任职资格要求
准入学历
专科及以上学历
专 业
市场营销、经济管理、企业管理等相关专业
经 验
3年以上同业销售相关工作经验，2年同规模销售企业部门主管以上工作经验.
知识与技能
1. 精通市场营销相关知识；
2. 具备行业相关的政策、法律知识；
3. 具有一定的市场调研能力；
4. 具有一定的活动策和报告撰写划能力；
5. 具有较强的计划、组织、沟通、协调能力;
6. 具有一定的指导和训练能力；
7. 具有基本的办公软件使用能力.
职业素养
1. 具有强烈的职业人自律精神:保密、诚信、自觉、负责、公正、公平、坚持原则等；
2. 具有结果导向意识;
3. 敬业、正直、忠诚、激情.
工作条件
工作场所的固定性
固定
职业危险因素

预防职业危险因素的知识和防护

协作要求
内部客户
公司全体员工
外部客户
客户、同业、政府相关部门等