1、茂名市人民医院导管介入室护士培训计划目标及实施一、 导管介入室新护士培训计划1第一阶段(第1个月）（一）培训计划及目标 熟悉导管介入室环境 熟悉介入手术室工作特点熟悉介入手术室无菌技术操作 熟悉一次性导管材料分类、性能、用途初步了解。 个人总结、带教总结，指出存在问题，加强薄弱环节的培训。（二） 实施方法:（1)时间:第1-2周 了解熟悉导管介入室环境，介绍导管介入室手术间、更衣室、洗手间、处理间等工作环境。 了解导管室：吸氧、吸痰，无菌手套、无菌手术衣、铺无菌类台、静脉注射、肌肉注射、静脉输液等无菌技术操作.了解介入手术器械包、介入包布类、介入大孔巾、治疗巾包、手术衣、起搏器包、射频包、带膜
2、支架包等无菌包的包法及消毒方法、无菌包的内容物、放置位置、使用顺序。了解介入手术病人术前查对及交接班内容，无菌手术包的开启、术后病人及手术器械、导管材料的处置。（2）时间:第24周 初步了解各种一次性导管材料分类、放置位置、性能及用途。 熟悉各种敷料包的打包法和手术巾的折叠法。 常用药物的配备方法，各种抢救药的适应症和禁忌症。 各种仪器的连接监测方法、观察内容及简单介入手术术中配合。 熟悉高压蒸汽的灭菌方法及环氧乙烷消毒方法.2、第二阶段(第2个月）（一)培训计划及目标 熟悉导管介入室各种规章制度 熟悉导管介入室各种应急预案 熟悉导管介入室工作人员工作范畴。 熟悉导管介入室护理工作流程 熟悉无
3、菌手术包、各种介入手术术前准备.熟悉各种一次性导管材料分类、性能及用途。(二)实施方法: 介绍导管介入室各项规章制度、应急预案、工作范畴等，并打印出来集体学习、讨论。 示范讲解导管介入室各种常规手术如何配合. 示范讲解各种一次性材料的分类、性能及用途。 进行阶段性理论考核及操作考核与工作总结。3第三阶段（3-6个月)(一）培训计划及目标。 熟悉导管室制度及院内感染预防，正确掌握无菌操作技能，七步洗物法. 熟悉执行各类介入手术配合,熟练掌握介入导管的性能、分类、用途。 正确执行导管介入室工作流程，熟练掌握各种仪器使用与护理. 熟知导管介入室护士各岗位职责.熟练介入术中紧急情况的处理，掌握导管室常
4、用药品及急救药品的使用方法。急诊手术的配合.（二)实施方法 专人带教典型手术配合:冠脉造影术、冠脉支架植入术、永久起搏器植入术、肿瘤科介入术、神经内科介入术、神经外科介入术。 安排适宜的手术。 重复各种带教手术,检查手术配合笔记。熟练掌握介入各种仪器使用与护理、熟练掌握介入术中紧急情况的处理 掌握介入室制度及院内感染预防。4第四阶段(79个月）（一）培训计划及目标高难度心内介入手术配合. 熟悉特殊物品的准备、手术体位、消毒部位。（二)实施方法： 专人带教高难度心内介入手术配合. 安排相应的手术,对于普通造影手术做到放手不放眼. 反复带教各种手术，检查手术配合笔记，随带教随考核.5第五阶段（10
5、-12个月）(一）培训计划及目标 参与本科室护理科研和护理新技术业务的开展. 高年资护士的带领下参与值班。(二）实施方法 专人带教典型手术配合:冠脉造影术、冠脉支架植入术、永久起搏器植入术、肿瘤科介入术、神经内科介入术、神经外科介入术 安排相应的手术，提高护士难度较大手术的配合技术，提高紧急情况的应变能力，进一步自身及专业素质. 反复重复带教各种手术，积极参加医生及技师讲座,配合各类介入手术的开展，检查手术配合笔记。配合医生进行介入新技术的开展，并善于总结经念，使新技术不断得到提高。6、考核：（1）方法：每阶段结束后，进行笔试和操作考试，成绩记录在册.(2）实施： 每月进行一次理论和操作考核，
6、考试由护士长组织进行，内容主要是难度较大的介入手术配合技巧及专科理论. 每月组织讲课和培训，CPR（心肺复苏）急救技术以及监护仪、除颤仪、简易呼吸气囊、主动脉内球囊反搏仪的使用方法。 二、低年资护士（23年护士)培训计划(一）培训计划及目标 介入手术的的术中配合 急诊手术的配合 完成各专科大、中、小典型手术的配合 各种班次工作能力的培训(二）实施方法 在高年资护士的带教下完成配合 巩固第一年的手术，掌握急诊手术的配合 能独立完成各种大、中、小手术的配合，注意各种外科无菌技术操作规程方面的训练 在高年资护士的带领下参与值班。 考核：各种无菌技术操作成绩均必须达到优良，并记入继续教育学分中。三、高年资护士（45年护士）培训计划 完成较复杂大手术配合 完成各种麻醉的配合 介入手术的急救与复苏 各种仪器的使用及注意事项 熟练掌握新仪器、设备、新导管材料的使用 考核：本级别护士每半年考核一次（笔试+操作)，成绩达标，计入继续教育学分。7
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