1、委托培训协议书甲方(培训 机构)：乙方（企业/单位)：为进一步提高职工文化层次,乙方委托甲方对名职工进行岗位培训，并组织参加统一考试.为使培训工作顺利开展,明确双方责任和权利，经甲乙双方友好协商，签定以下条款：一、甲方的权利和义务1甲方负责全部培训工作,完成规定的科目和学时，直到参训人员文化课考试结束。甲方必须保证参训人员考试通过率不低于75。2。甲方应在培训开始前两周和乙方确定培训时间和培训内容，并在培训开始前5个工作日前将培训方案报乙方备案.3。未经乙方允许，甲方不得在上课时随意录像。4。甲方在培训结束后提供免费的职业能力和职业性格测试，并将测试结果反馈给乙方。5甲方负责培训期间产生的培训
2、（包括资料)及考务费用,并承担50的证书办理费用.6 乙方参训人员考试合格获得技能证书后，甲方应向乙方支付相应的培训津贴。7 甲方负责对考试不合格学员的补考，补考费用由甲方支付。二、乙方的权利和义务1乙方负责培训对象的报名组织工作，并提供花名册、身份证复印件、照片及社保缴费证明。2。 乙方应组织参训人员参加考试,参考率原则上不低于80。3。 未经甲方授权乙方不得公开甲方的课程、培训资料以及教学过程。4。 乙方应在开课前至少两周通知甲方上课时间，如要更换上课时间需提前通知甲方。5乙方参加培训人员考试通过后,由乙方参训人员承担50的证书办理费用(证书费用参加劳动部证书费用标准）.三、培训实施1。甲
3、方按照乙方就近原则和不影响乙方正常经营原则，与乙方协商培训时间和培训地点.2。培训将在期间进行。四、费用支付1.培训费及考务费由甲方支付，乙方职工不缴费。2.乙方职工经培训并考试合格后，应按照考试通过人数将证书做证费用的50支付给甲方,以便甲方做证.3.甲方在乙方职工或者证书后，按照获得证书人数将20元/人的培训组织管理费支付给乙方。3。付款时间：乙方应在考试成绩发放后10个工作日内,将做证费用支付给甲方。甲方应在证书发放后10个工作日内，按以上第四款第3规定的付费标准，把培训津贴一次性支付给乙方。五、补充： .六、违约责任：甲乙双方应共同遵守以上条款，未尽事宜双方协商一致后,写入补充条款,补充条款具有同样法律效力。遇不可抗拒因素无法履行本协议时，双方均不承担违约责任.六、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,签字后即生效，至双方账目结清无异议后失效。(本页以下无正文）附件1：职工技能培训报名登记表甲方（公章） 乙方(公章)代表人(签章） 代表人（签章） 年 月 日 年 月 日
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