书记抓基层党建工作述职报告.doc

精品文档 书记抓基层党建工作述职报告 XX年,在上级党委的正确领导下，在公司领导班子和广大党员的大力支持下，我同班子成员团结一心，带领和依靠党员和全体员工，认真贯彻落实党的xx大精神,紧紧围绕公司全年生产经营奋斗目标，充分发挥政治优势，化解矛盾,理顺情绪，凝聚人心，鼓舞干劲,进一步转变了员工思想观念,振兴了员工的二次创业精神，维护了改制第二年安定团结的局面，为公司挖潜增效,抗击金融危机，扭转安全被动局面，加快企业发展提供了有力的保证，现将XX年本人抓党建工作述职如下: 一、切实履行第一责任人职责抓好党建促经济。 作为合煤公司党委书记，我切实履行党建工作第一责任人的职责,在工作中坚持带头学习、深入调研，不断增强责任意识并提高工作能力。 XX年是我们合煤公司改制的第二年，在上级党委的正确领导下,我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻落实党的xx大精神，紧紧围绕公司的生产经营目标, 我们根据非公企业的特点,加强党的组织建设,转变党组织和党员的活动方式，充分发挥党员骨干的先锋模范作用，紧贴安全生产、经营的实际，使广大党员在思想上、行动上适应公司的运行机制，把力量凝聚到实现今年的生产经营目标和各项任务上来。我们按照“抓组建、抓规范、抓提高的工作思路,突出工作重点,完善工作程序，努力打牢非公企业党建工作的基础。 二、积极探索公司改制后如何加强非公有制企业党的组织建设，发挥党组织在企业中的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为公司的改革、发展、稳定提供组织保证。 我们结合企业改制后的内部机构变更情况,加强党的组织建设,健全党组织，配备党组织负责人，在新的子公司成立与企业名称相一致的党组织及配备负责人，并对原桂中厂、鑫昌厂、水泥厂、机电总厂等资产对外租赁经营而成立独立法人公司，按*市委要求,下文明确这四个公司党组织的主管部门；组建了贵州办事处党支部，下发了代管公司派往贵州诚光公司、三联公司的党员的有关文件.努力做到哪里有公司单位和部门,哪里就有党的工作；哪里有党员,哪里就有党的组织，扩大党的工作覆盖面。坚持一手抓改革,一手抓党建，做到企业改制与党组织重建同规划、同部署、同实施，相应调整和明确了基层党组织的隶属关系和职能。 三、深入调查研究，理清党委工作思路。 为了掌握全公司党建工作的动态，制定企业改制后党建工作的措施和方案。去年3月我带领公司领导和政工部等部门连续到直属的8个生产矿进行调查研究,在掌握全公司党建工作的基础上，结合公司的实际，提出了围绕经营目标抓党建，推动企业经济发展的公司党委工作总思路,实现了党建工作“围绕中心”、“贴近实际到“融入经济”的新突破。一是融入领导体制，实行公司、基层矿、区队三级党组织“一岗两责,交叉任职的领导体制，避免了过去“两张皮的现象，创新了民营企业党建工作，为非公经济企业提供了党组织领导保证.二是融入企业管理，为“同步运行”提供保证.我们把党建工作长效机制融入到公司推行的现代企业制度，实行一体化管理，使党建工作成为企业管理的重要内容,有效地把党的政治优势、组织优势、作风优势延伸到企业管理的各个层面。三是融入党内活动.为提高企业效益、提高员工收入、提供优势保证.党组织始终把企业安全生产和经营工作的重点、难点作为党建工作的重点和主攻方向,通过党组织开展活动、推动各项工作来保证经营目标的实现。通过这些创新党建工作的新举措，既发挥了党组织的政治优势,又推动了企业的稳定和谐发展。XX年，在政府为保证大事喜事的正常开展、公司安全状况不佳，停产时间过长的情况下,公司还实现利润2203万元(不含支付改制费用），员工年收比上年增长22.52. 四、组织开展解放思想大讨论的教育活动，促进企业创新发展。 根据上级的部署，去年上半年合煤公司党委结合企业由国有企业改制为中外合资企业，企业经营机制，党组织活动方式有了更大改变的实际，开展了思想解放大讨论活动。为了把活动引向深入，作为公司党委书记，自己亲自到东矿、三矿、六矿、九矿等单位结合实际进行宣讲。通过深入开展讨论，各级管理人员和广大员工树立了效益观念，克服了过去国有企业时存在的等、靠、要的思想，员工责任意识、竞争意识普遍增强。 五、注重加强自身建设，带头执行领导干部廉洁自律的各项规定。作为党委一班人的班长又是企业行政一把手，在领导班子党风廉政建设中，自己处于主导和支配地位，一言一行都对班子有很大影响和示范作用。因此,处处注意以身作则，凡是要求班子做到的自己首先做到;凡是要求班子成员不做的,自己首先不做。严格对照领导班干部廉洁自律的规定。例如接待费的登记审批制度,公车燃油消耗由个人包干支出制度等,我都能自觉遵守，因此,制度执行得很好。 六、组织发动党员和广大员工向地震灾区捐款献爱心. 七、开展党内扶贫帮困活动. 为切实开展好扶贫帮困活动,我们在开展扶贫帮困活动中,坚持把扶贫帮困活动作为关爱、关心党员的一项重要工作来抓,针对困难党员的实际情况认真选择帮扶对象，坚持对重病党员的走访，送去组织温暖.我们制定了具体的帮扶措施，建立生活困难党员台账制度，做到了精心组织,积极落实，确保了帮扶活动收到实效.去年“七一”和春节慰问困难党员32人,发放慰问金以及慰问品共计6136元。帮助7名困难党员申报并且领到了党内互助金，让他们感受到了党组织的关爱和温暖。 八、加强党员的政治理论学习和组织观念教育，增强党员意识,提高党员素质。 我们坚持抓好党员的学习和教育工作，加强对党员的思想教育和管理。按照上级组织部门的部署,把新的党章发放到每个党员的手中，以支部为单位组织党员学习新党章，并组队参加*市“党的知识竞赛,并荣获三等奖。乡镇党委书记抓基层党建工作述职报告书记抓基层党建工作述职报告范文 一年来，根据上级党委关于开展基层组织建设的安排部署，我切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责,团结乡党委一班人，在各企事业单位、村支部和全乡广大党员的共同努力下，立足乡情，认真落实基层党组织建设工作各项措施,不断改进党建工作方法，创新工作思路,取得了一定成效.党的自身建设得到改善，党组织和党员的先进性作用得到进一步发挥，党建工作保障机制进一步健全，乡村两级党组织的领导能力得到提高，全乡经济社会发展实现了新的跨越.下面，我就度党建工作述职如下: 一、健全制度,增强党建工作合力 健全各项工作制度是党建创先工作顺利开展的根本保证，落实责任制是搞好党建工作的关键.在具体抓党建工作中,我作为“第一责任人， 年初就召开班子会议深入分析研讨，将基层党建作为工作重点，列入重要议事日程。乡党委首先把党建目标任务进一步细化、量化,制定详细的党建目标责任书,并就党建工作履行情况做出公开承诺,广泛接受监督.一是完善两个例会制度,即基层党建例会制度。每月召开一次，探索党建工作的新思路，好举措;基层党建协调会制度，每季召开一次，每次会议着重解决一两个问题，并明确分管领导亲自抓落实.二是建立领导包村制度。针对各村具体情况，制定了包村工作量化考核实施细则，要求包村领导定期进村入户，开展调查研究，帮助各村理清工作思路,制定党建工作计划,协调解决具体困难和问题。三是下派党建指导员。各支部都有一名党委委员作为党建指导员，积极参与村级组织建设，协助村党支部建立完善和落实村级各项规章制度，推进“一制三化”运行机制,指导村支部深入开展“三级联创”活动,健全规范党组织生活。四是建立分级负责的责任体系。乡党委与包村领导、党建指导员、各支部书记层层签订目标责任书,立下组织工作“军令状”，逐级明确职责,分解任务，严格奖惩,构筑了一个上下配套，团结协作的组织网络,形成上下联动,一级抓一级,一级促一级,层层抓落实的良好格局。 二、围绕目标，夯实党建基础 为了更好地提高党员干部的思想政治素质，我乡以“提高素质，增强党性”为目标,采取行之有效的措施，力求取得实效。 一、“步行下村搭建联系群众连心桥 xx镇自xx年3月份开始，为改善干群关系，拉近干群距离,切实促进基层组织建设和基层工作开展，结合本镇实际情况，在全镇机关干部中开展“步行下村”活动.活动要求联村干部在离镇政府所在地3公里内的村庄无特殊情况步行下村，3公里外的提倡步行,到达村域范围必须步行；提倡同一个方向或同一工作片的“大家一起走”，开展组团式服务；要求在村多走、多看、多听、多聊、多问、多思。通过步行下村,全面客观了解本村基本情况,熟悉本村“人头、地头、山头”，找准制约本村经济社会发展的重点难点问题和群众关心关注的热点焦点问题,理清思路、明确重点、制定规划，最终形成一份中肯贴切的分析报告,酝酿储备好一批建设发展项目，真正梳理出一批“金点子”，搭建了一座党委政府与群众“零距离”沟通的桥梁. 二、“八不让十个一”凝聚服务群众正能量 坚持从严带队伍、管干部，把“八不让十个一”作为镇机关干部集体承诺,助推干部在工作实践中转作风、提效能、优服务。首先,集体商议,共同承诺。镇党委在广泛调研、认真查摆、综合分析的基础上，有针对性地提出了“八不让十个一”的工作要求。为把此要求转化为干部的自我要求，多次召开镇班子、镇干部会议,进行集体讨论，统一思想认识，最终把“八不让十个一”作为镇干部的基本工作要求向社会作出公开承诺。其次，健全机制,积极践行。为切实把此承诺落到实处，进一步健全完善了工作机制，充分调动干部的主体作用,努力形成合力践诺的良好局面.严格干部日常管理,把涉及镇干部管理的19项制度,汇编成小册子,发放到各位镇干部手中;完善服务机制，推行阳光服务、下村服务、贴心服务“三服务”机制；健全工作推动机制，推行“日记载、周碰头、月例会、季交流”工作制度,通过碰头会、全体干部会等形式定期交流，推动各项工作落实;健全督查机制，采取督查和自查、明查和暗访、集中督查和动态跟踪等相结合的方式，及时掌握进展情况。第三，注重运用，严格考评。开展“三比三看（比意识、看态度，比作风、看效率，比能力、看实效）活动，在镇政府公开栏内进行公开评比,将践行“八不让十个一”情况纳入镇干部综合考核的重点内容，作为干部年度考核等次评定和任用奖惩、评先评优、晋职晋级的重要依据. 三、“物业经济”增强集体经济硬实力 以集镇村、集体经济薄弱村为重点，积极引导村干部带头“探”和“干”，采用“挖掘固有资源潜力，盘活村级资源资产，发展存量资产经济，探索增源增收渠道”等多种途径,着力实施“富民强村工程。全镇实行分村分类进行推进，一是鼓励有条件的村单独建设或异地购置物业楼,如朱山、箬坑村等,现已基本完成了物业楼建设;二是对经济薄弱村和工作重点村实行物业经济收益分配。今年，实施了镇级集体经济薄弱村物业楼建设，在42省道与镇工业功能区相邻的泉下畈街面地块规划9间物业楼，由镇政府提供地基并以业主的身份完成项目前期、招标及建设，是目前我县唯一一个由乡镇自主实施的物业经济项目，该项目总投资800余万元,计划一、二层为商场开发，三至五层进行出租，收益由镇政府统一分配，着重对经济薄弱村、工作重点村进行扶持和奖励。区委书记抓基层党建工作述职报告书记抓基层党建工作述职报告范文 近年来,始终坚持基础工作抓规范,重点工作抓深化，特色工作抓创新，整体工作抓提升，探索了党建与发展良性互动、党建与社会和谐协调推进的新路子。 认真履行“第一责任人职责,全面落实基层党建工作责任制，始终把基层党建工作摆在更加突出位置。坚持在围绕中心、服务大局中谋划推进基层党建工作。一是理清思路定准位。紧紧围绕实施“三大战略、打造“四大经济板块、推进“为民工程”，以“三个新突破”为重点,努力建设“三型”党组织。二是履行职责走在前。注重调查研究，解决实际问题，强化各党委“不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的理念，形成“书记带头抓,班子成员分工抓，党务干部专心抓的新局面。三是强化措施重保障.完善常委分工负责和联系点、党建工作例会制度,先后召开13次常委会、8次调度会，专题研究基层党建工作;健全推进、督导、奖惩、述职等制度，以制度推进工作开展。 坚持在继承中创新、在创新中发展，正确把握党建规律，以改革创新精神全面提升基层党建工作科学化水平。注重探索新举措新路径,使基层党建充满生机与活力。一是抓班子带队伍.创新干部“德”的考察和作风考核办法，树立了良好的用人导向;探索“三推一选”模式,进一步优化班子结构，先后在人民网、河南日报、社区党建等媒体报道推广；连续23年举办基层党组织书记培训班；强力推进“引智学习大课堂”等工作，提升服务发展能力；创新开展“六查六看六结合”活动，狠刹干部懒散庸之风。二是抓基层打基础。投资1000余万元,高标准建设活动场所；全面落实村干部“一定三有”政策；加强基层党组织书记向党员报告工作、村干部值班、无职党员设岗定责、在职党员进社区等制度建设;坚持每年为城市社区拨付办公经费105万元，逐步实现“三有一化。湖滨区委组织部在全省唯一连续四年荣获“全国基层党建信息先进单位。抓好“三治三促工作，完善督廉述廉评廉机制,始终保持思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁。三是抓特色创品牌。依托各类合作组织、示范基地和专业协会建立产业党组织，加强农村中青年党员群众培训，带动 4000余户农民发展特色种植养殖。先后被中组部工作信息、省委工作交流、河南日报等予以推广。探索在城市社区首创联合党工委,网格建立党支部，楼院建立党小组,整合党建资源,提升服务水平，这一做法和产业链上建党组织工作荣获XX年度全市“组织工作创新奖”。创新确立“启民智、帮民富、解民忧、塑民风的为民新思路,出台湖滨区“为民工程帮扶贷款风险补偿基金管理暂行办法等新政策,深入开展“蹲点联户促发展活动，加快城乡党建一体化步伐，全区1200余名干部实施各类项目360多个，办好事8500余件，全区“新农合连年实现全覆盖,XX年在全省率先实现农民免费参合. 注重发挥党组织和党员作用，谋求党建与发展深度融合,强力推进全区经济社会平稳较快发展.始终坚持围绕经济抓党建，抓好党建促发展的工作理念。一是在招商引资中干在前。完善“四个一”责任制，实行常委集体调研督导制,公开选拔6人常驻长三角、珠三角招商引资,今年以来，实施重点项目60个,计划投资296亿元，其中亿元以上45个，30亿元以上3个.二是在服务中心工作中走在前.抽调600余名党员干部，组成120个工作组,较好地推进中心商务区、黄河公园、旧城区和城中村改造、新型农村社区建设等中心工作.三是在维护社会稳定中做在前。创新推行“网格化管理、流动式服务、规范化运作、制度性保障”新模式，工作“加大三个力度”，着力构建“一个机制”，全区荣获“全省平安建设优秀区”称号。 下一步，将紧紧围绕全市工作大局，进一步找准基层党建切入点，抓基层夯基础、抓特色育亮点、抓典型带整体、抓创新求突破，不断推进湖滨区基层党建工作再上新台阶，努力为建设开放富裕和谐宜居新湖滨提供坚强的组织保证。2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 12 / 12