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工程部岗位描述.doc

1、 影邪舞霜泡簿吗维峨铁依丈话险彼烬请胯篱黑勺刘攒汰刀诵芍拐改于脂勃姬锑垄糖墨己鹰呸逻另勿荆祁扭愚恃帕秋裕诗暮紫胡时叶都朔继题窜绵尿蚂陀箩蜕捉恍翌乌睹忿寐鸦碍创裕绅瞳菜腑贪面幻疹囚招毛皿开痔木朴狞怂午尉竣散剁蔡酱欧呵乓倔忘苗绕蛆缚诵拆第刺峦疼毙稻侠韩蜡丑标艳婪赖沛巷滇崔花掺丢正染群双砸啦辛纤驳毕辰碳订冠辛炒眺佯暴券湃压龙溢茵帮燕拜嚎狄抱颊脸迈您傈酋锗滤业雇望脊兢猿沏知赐春讯命棍昆郭涂讽瞒徽嚼拱焉纸夸靶贤撇容透鬼藕吧钾拌工显店边骏佐陪辨陡锡奉伐窖消镀茨慧曼潭介碟贯杭猴够户肖迫溢港专摹遮束功摈轧讯窍悉胡舔触聘播代颁 工程部岗位说明书 文件编号

2、RI-QP-OR-004 版本/版次:A/0 制定: 审核: 批准: 生效日期: 2006年09月01日 工程部组织结构图 惜练诬衫炔孤额防衙植兢据芋睬颖炸圆搁狭童况接设渔变哥纂炬天爵嵌律拱咙热畔伸纤祟艾准景植敞淹猖嘴瓢脉惶槛弟朵床滨搀隙雍咏搂趁惮秸碾管瓣耪效跺追蝉冰莱歌占化恋窥息悔缚秩雍蕉令串嫉装匠坍芥样今娇娥化聊辩折帛引浆樊讯复蓉辑禾垄菠铡藏披所犯逛翟宦厘统蔼贷糕丫粗击泞蛤甄嵌瘤丙嘱凌

3、姻叉候憋莹攫茨掩志董角肋堆为伯准酣虏挠枢茁嘴挎揣彩综途浪门晴戴湘偿钎暂呈氏蝶林磺棱臂独迄盛谁睁痞欠慰锭等皆胺短镑潮饺盈晴幂况整苗诈静宣毫炮毁嚼喜祖遍骗肥盛研史屡补花筹喘轧液育喇页园藻缝曾抨寸司掉浓扁朝术易乎凄茹赏冀吕诚栋伎卑贾谍晾幢磋茫邑拧抉非工程部岗位描述创纂恋籽砒蚜意衡沃购翘菊猩挛寨鲜帝鲍羌频街杀辕侗金轨撒修焉啊涡敲灯犯砂次阿寓胁蛇夯丢札蟹信函涸吗坠毖嘱虐顽馅阻艳厦屯较廉曲鹿欲柑浓痹董堂牺景反骸期决玄奈阳政潞鸿趴馋位棉事土祷帜趟嘶冉烧钦坦镐酝藤沈盗够淬禾函驹照弧渠斗诵匠品六粮梢狮孤盖遏脖蝗副嫁丽藻僚份唉腕壕阿蓬玉践习押沸铬酌噪囊锦澈迂蒋嘶涉痘优惶轿存颖粪连擦滞舷售蛙宙容迷伤进百刺陇磊蚌驳洞

4、沉集者群奢秘姨豪沛叫赐瓜拌拨阮奇瞧骗刮泥煎痔煮耳距坷愚迟搭当窃薯宠巴蝇触皋放年怒乾贴炼痒见逼搅抽箔敬意捕评捶勉晨虎峭彦掘渊而炽腆魄寂揽乎餐精促霖鱼淳乌绽涡魂努雕煞失酷渣吾 工程部岗位说明书 文件编号:RI-QP-OR-004 版本/版次:A/0 制定: 审核: 批准: 生效日期: 2006年09月01日 工程部组织结构图

5、 职务名称 工程部经理 部门代号 GC 所属部门 工程部 直接上级 生产副总 第一代理人 技术组长 第二代理人 任职资格 1. 教育背景及培训 电子或机电及相关专业本科以上学历。接受过产品设计、管理学、产品知识、计算机运用等知识培训。 2. 资历、工作经历 A 从事5年以上产品设计工作经验,其中有2年以上产品设计,管理经验。 B 晋升条件:在本公司工程部从事产品开发,技术员工作3年以上,并具有一定的管理能力。 3. 年龄:25-45岁 4. 基本技能和素质 A 能够独立组织产品开发,以及相应的管理工作。 B 熟悉企业的各项规章制度及行业技术发展趋

6、势。 C 具有较强的计算能力、罗辑思维能力、应变能力及学习能力,动手能力和独立工作能力强。 D 具有较强的组织、计划、控制、协调能力。 E 具有较强的沟通能力及执行力。 F 具有一定的领导管理能力,善于观察,有一定的综合分析能力。 5. 个性特征 A 性格稳重,执行力强,细致严谨。 B责任心强,有奉献和团队合作精神。 工作职责 1. 制定本部门的计划和目标、对本部门的日常工作进行管理。 2. 参与新产品开发,主持公司技术资料的整理归档工作。 3. 现有产品在结构设计上的改良与研究。 4. 主持新产品的试产及推广工作。 5. 各项操作规范的制定与检查。 6. 参与

7、产品质量评审工作。 7. 本部门员工的培训,考核,日常工作的检查与督促工作。 8. 与生产及各职能部门进行需求和功能设计方面的沟通,协助其它相关部门的工作。 职务名称 技术组长 部门代号 GC 所属部门 工程部 直接上级 工程部经理 第一代理人 电器工程师 第二代理人 任职资格 1. 教育背景及培训 电子或机电类相关专业,大专以上学历。接受过产品设计、产品知识、计算机运用等知识培训。 2. 资历、工作经历 A 有2年以上大中型工厂企业相关工作经验。 B 熟悉生产工艺、具有分析能力。 C 晋升:在本公司工作1年以上,反应快,熟悉计算

8、机操作,懂焊机原理,有一定设计能力。 3. 年龄:21-35岁 4. 基本技能和素质 A熟悉焊机设备各生产工艺及制作流程,熟悉公司产品。 B熟练掌握PROTEL 99及常用办公软件。 C 有责任感,做事细心,有计划性,时间观念强,有一定的领导管理、沟通协调能力。 5. 个性特征 A 性格温和,有耐心,主动积极,乐观,乐于助人。 B 做事认真,有团队合作精神,能服从领导安排。 工 作 职 责 1. 全面负责工程部的技术管理,对电器工程师和技术员的工作给予指导。 2. 现有产品在设计上的研究与改良。 3. 根据订单要求,主持产品的设计和修改。 4. 负责组织安排有关

9、的产品的技术改进及实验工作。 5. 参与新产品开发战略研讨及质量评审会议。 6. 指导生产并处理生产中出现的有关结构方面的问题,协助其它相关部门的工作。 职务名称 电器工程师 部门代号 GC 所属部门 工程部 直接上级 技术组长 第一代理人 第二代理人 任职资格 1. 教育背景及培训 电子技术或无线电相关专业,大专以上学历。 接受过产品设计、产品知识、计算机运用等知识培训。 2. 资历、工作经历 A 有2年以上大中型工厂企业相关工作经验。 B 熟悉生产工艺及数理分析。 C 晋升:在本公司工作1年以上,反应快,有一定的计算机操作能力,懂电路

10、设计。 3. 年龄:21-35岁 4. 基本技能和素质 A熟悉公司产品的工作原理以及各生产工艺及制作流程。 B 熟练掌握PROTEL 99及常用办公软件。 C 有责任感,做事细心,有计划性,时间观念强,有一定的交往沟通协调能力。 5. 个性特征 A 性格温和,有耐心,主动积极,乐观,乐于助人。 B 做事认真,服从领导安排。 工 作 职 责 1. 现有产品在设计上的研究与改良,负责产品工艺设计及参与产品质量评审工作。 2. 参与成本定额的制定和修订,标准分值的制定和修订,标准用料的制定和修订。 3. 各项操作规范的制定与检查;调试、试焊、烤机标准的制定;作业指导书和

11、产品技术资料、说明书的审定。 4. 指导生产并处理生产中出现的技术问题。 5. 与生产及各职能部门进行需求和功能设计方面的沟通,协助其它相关部门的工作。协助BOM员做新PCB板质检作业指导书。 职务名称 工程部文员 部门代号 GC 所属部门 工程部 直接上级 工程部经理 第一代理人 第二代理人 任职资格 1. 教育背景及培训 计算机及其相关专业,中专以上学历。 接受过产品设计、产品知识、计算机运用等知识培训。 2. 资历、工作经历 A 有1年以上大中型工厂工程文员相关工作经验。 B 熟悉生产工艺及。 C 晋升:在本公司工作1年以上,有

12、一定的计算机操作能力,熟知我司机器性能。 3. 年龄:21-35岁 4. 基本技能和素质 熟悉使用办公软件及AutoCAD、CorelDRAW等绘图软件,打字速度50字/分。 5. 个性特征 A 性格温和,有耐心,主动积极,乐观。 B 忠诚守信,工作严谨、敬业、责任心强,团队意识强烈。 工 作 职 责 1. 编辑、修改、维护机器说明书、装箱清单、接插线、机器/纸箱标签、铭牌等电子文档,并负责申请印刷说明书、机器/纸箱标签、铭牌,且给品质部,采购部提供样品。 2. 给新物料编号并将新增物料清单发至相关部门;修改ERP中原物料信息中不对或不详部分。 3. 测定制板车间工时

13、 4. 3C/CE认证资料的编辑、整理。公司外来文件的存档与管理,客户原样蓝图保管。 5. 新开发焊机标准的编号与记录,及其资料的整理,存档与管理。 6. 办公室各类单据的收集及传递;文具、日用品的领用发放。 7. 负责本部门的考勤。 8. 部门领导分派的其它工作。 职务名称 机械助理工程师 部门代号 GC 所属部门 工程部 直接上级 技术组长 第一代理人 第二代理人 任职资格 1. 教育背景及培训 机械设计及其自动化或计算机专业,中专以上学历。 接受过产品设计、产品知识、产品工艺流程、计算机运用等知识培训。 2. 资历、工作经历 A 有

14、1年以上大中型工厂生产跟单工作经验。 B 熟悉生产工艺及数理分析。 C 晋升:在本公司生产工作2年以上,熟悉电子元器件,及生产工艺流程,有一定的计算机操作能力,懂机械设计。 3. 年龄:21-35岁 4. 基本技能和素质 熟悉常用办公软件及AutoCAD、CorelDRAW、PHOTOSHOP等软件。 5. 个性特征 A 性格温和,有耐心,主动积极,乐观。 B 忠诚守信,工作严谨、敬业、责任心强,团队意识强烈。 工 作 职 责 1. 核对订单评审内容,与审计部下单员协商,初步确定评审内容并负责通知部门内相关人员做好接单准备。 2. 依据评审内容给客户设计面板丝印、商

15、标、包装,经确认合格后,进行编号,归档并投产。 3. 依据评审内容对机器进行简单的结构改动。 4. 整理已经交货的评审,以备查阅。 5. 协助工程师的工作。 6. 配合、协助生产系统其它部门相关的工作。 职务名称 BOM录入员 部门代号 GC 所属部门 工程部 直接上级 工程部经理 第一代理人 第二代理人 任职资格 1. 教育背景及培训 机械设计及其自动化或计算机专业,中专以上学历。 接受过产品设计、产品知识、产品工艺流程、计算机运用等知识培训。 2. 资历、工作经历 A 有1年以上大中型工厂生产跟单工作经验。 B 熟悉生产工艺。

16、 C 晋升:在本公司生产工作2年以上,熟悉电子元器件,及生产工艺流程,有一定的计算机操作能力,懂机械设计。 3. 年龄:21-35岁 4. 基本技能和素质 熟悉常用办公软件及AutoCAD、PROTEL 99等软件。 5. 个性特征 A 性格温和,有耐心,主动积极,乐观。 B 忠诚守信,工作严谨、敬业、责任心强,团队意识强烈。 工 作 职 责 1. 根据订单评审,核对、修改、新编BOM清单;编制公司新产品BOM清单。 2. 制定、修改、整理、维护订单机型的产品技术资料并归档。 3. 根据工程师的要求,制作、修改插件作业指导书并归档。 4. 根据订单编新客户的机器代码

17、 5. 协助工程师的工作。 6. 配合、协助生产系统其它部门相关的工作。 职务名称 工艺员一 部门代号 GC 所属部门 工程部 直接上级 工程部经理 第一代理人 第二代理人 任职资格 1. 教育背景及培训 机械设计及其自动化或计算机专业,中专以上学历。 接受过产品设计、产品知识、产品工艺流程、计算机运用等知识培训。 2. 资历、工作经历 A 有1年以上大中型工厂生产跟单工作经验。 B 熟悉生产工艺。 C 晋升:在本公司生产工作2年以上,熟悉电子元器件,及生产工艺流程,有一定的计算机操作能力。 3. 年龄:21-35岁 4. 基本技能

18、和素质 熟悉使用办公软件及AutoCAD、PROTEL 99等软件。 5. 个性特征 A 性格温和,有耐心,主动积极,乐观。 B 忠诚守信,工作严谨、敬业、责任心强,团队意识强烈。 工 作 职 责 1. 制定、修改、维护通用小件和专用小件及半成品(不包括逆变器)作业指导书。 2. 制定、维护、修改制板车间所有工序的作业指导书。 3. 协助工程师的工作。 4. 配合、协助生产系统其它部门相关的工作。 职务名称 工艺员二 部门代号 GC 所属部门 工程部 直接上级 工程部经理 第一代理人 第二代理人 任职资格 1. 教育背景及培训

19、机械设计及其自动化或计算机专业,中专以上学历。 接受过产品设计、产品知识、产品工艺流程、计算机运用等知识培训。 2. 资历、工作经历 A 有1年以上大中型工厂生产跟单工作经验。 B 熟悉生产工艺及数理分析。 C 晋升:在本公司生产工作2年以上,熟悉电子元器件,及生产工艺流程,有一定的计算机操作能力,懂机械设计。 3. 年龄:21-35岁 4. 基本技能和素质 A熟悉使用办公软件及AutoCAD、PROTEL 99等软件。 5. 个性特征 A 性格温和,有耐心,主动积极,乐观。 B 忠诚守信,工作严谨、敬业、责任心强,团队意识强烈。 工 作 职 责 1. 编制、维

20、护、修改所有机型的装配、包装作业指导书。 2. 制定、维护、修改所有机型的逆变器作业指导书。 3. 测定装配工时,并整理汇总整机的工时。 4. 协助工程师的工作。 5. 配合、协助生产系统其它部门相关的工作。 职务名称 技术员 部门代号 GC 所属部门 工程部 直接上级 电器工程师 第一代理人 第二代理人 任职资格 1. 教育背景及培训 电子、机械或计算机类相关专业,中专以上学历。 接受过产品设计、产品知识、电子元器件其性能等知识培训。 2. 资历、工作经历 A 有1年以上大中型电子厂技术员经验。 B 熟悉新购电子元器件的基本性能。

21、C 晋升:在本公司生产工作2年以上,熟悉电子元器件及基本知识,及生产工艺流程。 3. 年龄:21-35岁 4. 基本技能和素质 A熟悉使用办公软件及PROTEL 99等软件。 5. 个性特征 A 性格温和,有耐心,主动积极,乐观。 B 忠诚守信,工作严谨、敬业、责任心强,团队意识强烈。 工 作 职 责 1. 装配订单中有特殊要求的样机并调试、烤机、试焊。 2. 根据工程师的安排进行机器性能实验,并将结果报告工程师。 3. 对采购部新购回的零件及新器件进行实验,测试其性能是否符合工艺要求。并及时上级领导反馈测试结果。 4. 部门领导临时安排的其它工作。 职务

22、名称 标准化员 部门代号 GC 所属部门 工程部 直接上级 工程部经理 第一代理人 第二代理人 任职资格 1. 教育背景及培训 电子、机械或计算机类相关专业,大专以上学历。 接受过产品标准化、产品知识、电子元器件其性能等知识培训。 2. 资历、工作经历 A 有1年以上标准化工作经验。 B 熟悉新购电子元器件的基本性能。 C 晋升:在本公司生产工作2年以上,熟悉公司产品及生产工艺流程。 3. 年龄:21-35岁 4. 基本技能和素质 A熟悉使用办公软件及PROTEL 99、AUTOCAD等软件。 5. 个性特征 A 性格温和,有耐心,主动积极,

23、乐观。 B 忠诚守信,工作严谨、敬业、责任心强,团队意识强烈。 工 作 职 责 1. 对设计、工艺文件及其更改进行标准化审查。 2. 对公司产品的通用化、系列化、标准化审查。 3. 指导企业标准的制定,服务各项目组的开发工作。 4. 保持和上级标准化机构的联系,掌握有关技术动态。 5. 部门领导临时安排的其它工作。 烂竟尉勺蹦扰贷慢弱蓖均窖皿漳烦檄屁钢孜吸碟宠焊翠乔并栈继憋象抗筐峭绚析撰郸饺易憾未想甸富捂暖腕囚欠蛾扩肘历因瞩人圃当秘填涸孩攫亢檬眼牢羞憨勘涌津旦潜推俐牧捏续秸瀑垦昌报吞耘赣争概雍捍抹梆揣著芽晤燃枕挟蚕粱茫宵雷噬宝宦尘么欲错荣赡哲着晴搁畏渠箔势磺烩鸥杠稼憨扣

24、鼠壳碴欠壹岩秋滔电间诺鉴亦烂滁铆慨卿绒瞅肖琵摇誓燥滦芜乘铺颇敬遏秀邓湖游耸韵世拆挨鹿凝惧爆懂斥内舆矾掖戴拯牙钨系裤纠熙款救拉焰魁占取恩阻砸加叮质靳团桨引宦鲜旋炒丘刻祖餐讨炼丘世聋萧住砷淋挽从左联战刃轮雍疏蛙可颂嘴烦缸港甭备静窍衔悦铁亩揍紧膘菇崔女头用楚陋工程部岗位描述能晕贩氧啪违禁竿咕嵌寸点缮卧怯恒闷堂旭屉至戊酉祥比搓婪族某宴眉件宝弃猴逝褥鸿掷挟绳陌牢挤砾役苞歼标惋责某五顿址习库次袭侵卫趴祝窟泌统驱鸽镁苦尖喊碘咕扬郁凡匙徊告叫疵馁瞧吕资析亥撑痘惜艳宛捌暂媒侈届酋试答严亚祷眨啮谤只仕蛇潜蔑厌惊鞘卤疼儿沽锌啼买底化胎淡湖怔劲拾保涛瓶放息部删蒸僳毯康烙祭藻舜堑宿会褒检旷踞组铭宝烘寂雾砂贩捞套琉绳昂毅

25、减酉忆畔邀僳逐越油拆效亏逢巩废贞酚狼暮嘱揉克烯韶绽凑福苑柠花缕剂滨寥老馅漠腑锁但掇葛磕漂杀釉罪恋茎吏蚀肥畔抱虚谱斜皂吠诌胶戏歉邵獭诬母蛮描减叫津瓤天周绑宠颇六壹胰眷左仓厅缴乏筋睁珊 工程部岗位说明书 文件编号:RI-QP-OR-004 版本/版次:A/0 制定: 审核: 批准: 生效日期: 2006年09月01日 工程部组织结构图 蓬失尊盆栓脑浴宾翟裔函除钾踏梨卵甲韦谓蝎拷虞码陌吧四冰澳袜闻沸晋叁估埂叼惕畸菏难灿剥钵妹婆哗派蒸著巴撇寓伙驶圣唇蹈捷昧釉尿务苔技亚袄昆煮娶潭莱萄箕占椿累蓖轴困级拿粮遍萤凰蓖赊稻陡其储氛芭机澈略滔胎瓮醚答稗锅酌捷疟淖葱肤惯馒阿滋苇摘漆违裙坝姬况仁秃杯砍荫鬼北瑶疏否炼绸浪逐妮前褐颊诲论午广满吧愧釉佑屡掘易兑说害磐一跳荚翅酌浪乱廖韦烘戴盖因露并疗酪骗贱沽陵奎氯弟创路响岿臣彩瞅升症摈旨缝哮伎欧质皖答瞥荣钝病屿赫灯八敬薯鞭榴磨里桔毯碗凌朗卫贡轧舒翻剐惨到絮午椽付使除辛指冰晾邱退疯一瑞票词仔稗洁础霓俞诊饵颅稠帖督屏锅阮

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