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中职《职业道德与法律》期末考试试题与答案.docx

1、 使用班级:13秋各班 级 班级: 姓名:(请不要在密封线内答题 20132014学年度第二学期末考试职业道德与法律期末考试试题(实训基地)答题要求:请将第一、二、三题答案写在后面的表格里阅卷人得分一、判断是非题(对“”、错“”,每题3分,共30分)1。 交往礼仪的核心是尊重和友好。( )2。 要做到省察克治,先要学会省察。 ( )3. 文明礼貌是人类社会文明程度的重要标识,既表现了对他人的尊重,也体现了个人的自尊与修养。( )4人权是人之所以为人应该有的权利. ( ) 5当自己的合法权益受到非法侵害时,要寻求法律手段解决。 ( )6。 弟子规中有一句话:“见人善,即思齐,纵去远,以渐跻。意思

2、是:看见别人有好的品德,就要向他学习,哪怕同他相差甚远,只要坚持下去,慢慢的总会赶上他。这句话的目的是要人们做到“独慎”。( )7.良好职业形象的打造就是要会懂得修饰自己. ( )8。 成大事者,应不拘小节。 ( )9。 道德、纪律、法律都是调整人与人之间关系的重要行为规范。( )10。 员工的良好形象是企业形象的最好代言. ( )阅卷人得分二、单项选择题(每题3分,共30分)1、.即使在个人独处,无人监督的情况下,也坚守自己的道德信念,不做任何不道德的事。这种道德修养方法是( )A 养性 B 内省 C 慎独 D 顿悟2、下列哪项礼仪能够打造良好的个人印象 ( )A 家庭礼仪 B 交往礼仪 C

3、 职业礼仪 D个人礼仪 3、下列哪项是一种高超的岗位能力,是爱岗尽业的升华和高层次展现( )A 专业 B 勤业 C 乐业 D 精业4、关于职业道德,正确的说法是( )。(A)职业道德有利于提高员工职业技能,增强企业竞争力(B)职业道德有助于提高劳动生产率,但无助于降低生产成本 (C)职业道德有助于增强企业凝聚力,但无助于促进企业技术进步(D)职业道德只是有助于提高产品质量,但无助于提高企业信誉和形象 5。 国家干部遵纪守法,教师平等对待学生,售货员公平对待顾客,这是( )A 助人为乐的社会公德要求 B 办事公道的职业道德要求C 尊老爱幼的家庭美德要求 D 尽业奉献的公民道德要求 6.遵守职业道

4、德是对每个从业人员的要求,从业人员在职业工作中慎待诺言,表里如一,言行一致,遵守劳动纪律,这是职业道德中( )A 爱岗尽业的基本要求 B 办事公道的基本要求C诚实守信的基本要求 D 服务群众的基本要求7.个人能否按照道德要求去做,关键在于( )A 内心信念 B 社会舆论 C 传统方式 D 评价方式8、关于道德评价,正确的说法是( ).(A)每个人都能对他人进行道德评价,但不能做自我道德评价 (B)道德评价是一种纯粹的主观判断,没有客观依据和标准(C)领导的道德评价具有权威性(D)对一种行为进行道德评价,关键看其是否符合社会道德规范9、_,就是为父母提供物质上、经济上的帮助,负责父母必要的生活费

5、用. A。赡养 B.辅助 C.抚养 D。孝敬 10、我国公民道德建设的核心是 ( )A为人民服务 B 爱国主义 C集体主义 D 诚实守信 阅卷人得分三、多项选择题(每题4分,共20分)1.家庭美德的基本规范是 ( )A 尊老爱幼 B勤俭持家 C 夫妻和睦 D 诚实守信2. “内省”要真正做到 ( ) A严于解剖自己,勇于正视自己的缺点 B敢于自我批评,自我检讨 C敢于解剖别人,批评别人 D有决心改正缺点,扬长避短3。 个人礼仪的基本要求是 ( )A 诚实守信优质服务 B 仪容仪表整洁端庄 C 服装饰物搭配得体 D 言谈举止真挚大方4当自己的合法权益受到侵害或与别人发生纠纷时,也可根据选择非诉讼

6、途径解决。其中非诉讼解决纠纷的途径主要有 A.调解 B.上诉 C。仲裁 D。行政复议 5。.下列哪些是依法治国的基本要求( )A 有法可依 B 有法必依 C 违法必究 D执法必严题号一12345678910答案题号二12345678910答案题号三12345678910答案阅卷人得分四、案例分析题:(此题共20分)小王无锡一家私营企业工作了近两年,每周工作六天,经常加班但是没有加班费。2007年5月,与单位签订了三年的劳动合同,在合同中明确约定单位应当参加养老、养老、医疗等社会保险。但是单位没有交纳过社会保险。分析并回答:(8分) (1) 此劳动合同有效吗?说出有效合同应具备的条件(最少3条) (2) 单位应该给小王交纳社会保险吗?说明理由。 4

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