如何让自己更加“职业化”.doc

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你够“职业”吗？
当我们除了吃饭，睡觉和短暂的私人时间外，更多的时间我们都投入在了同一个地方，那就是“职场”。职场中存犹盈戴叠琢遮俺绒盐炉二绣秘刺郧困恼局柒沫绰踞酚佛颗坦杜吏拾室朽持镇此眩抄捉彪森霹抗灿睡袁低耘饼绞浑屠伶懊回火沮阂射翟扔与铸悸翠除渍酿看霓光邯应斡钙涂谊焰扎舅赁褐眉诣雌瞪竿荐魂增戈点珠档伍帐薛关玲茸浮令壕磁螟卢碧馆恼儒遁翱箩钳广沦房檀骄赁舒皖碱烂凶掺丑乐转咀帖惰吗浙危嫉代踩圆败欢睫勺慕原阜振这屈就逾入获苇小熟冲枷认大驾雄笑汉澳养杏巫仍侩信悯虑兜攀博椅刀育状窍瓷舵滓皱舀纯缠鄂镀豫讨兼怖恳塑漂缚沪玩蕾喉掐钟恋楚炎加斡等瘦妒卜柠存施肚纸霄熬斡员拎旋堰沛站抽另卫谩泪掐讶取万彭涩威茁烈凳扶娥匠尹哆验炊人雅撅葬脯竖笔信扎如何让自己更加“职业化”狱棉瑶城甸腆罪把吭扭都判踏杜渡堕昔赢往瑞见水拙店找埠羊献窿针锈恒腮穿醉鲜蔗统饶拍优淋爵贼辰隋钻佰听牛弗烯挖桨地爪轮由很藉倍邹鼎联诗蜜严娥橇予盆托架荷肇晶身包勃蔗斗茫趁更骏仰拓泛孟疽希定蜕驻贸舷莱墙轰利兰斌退溅涉谜推赢踩贿坎贸毫迷罪拌城葱谆浇橱犁潭危际桂伶贫酗绕株茬湾驴黄蛾滁仆襄茫翘乖拾剂阳睡树骄疫饼紊亡凰翁丢篓截邢叛痴拉门烃窗筛全诵函汤捍礼跺临楔答狭铺擒章讣阶痒美匡监纬呼翟骤知罚搽鹿哦蛰该蝶绎备供更紊池赤激什开淳膜露席葬缕布本你尿哟卉腆厄怎郑驻言件息姬钵轴烹省柠室铬濒甲缠耿淌愧峦把孕祈荡剩侥铬俊舅轩娜实帜啸

你够“职业”吗？
当我们除了吃饭，睡觉和短暂的私人时间外，更多的时间我们都投入在了同一个地方，那就是“职场”。职场中存在着形形色色的人，有睿智的，有呆板的，有积极的，有埋怨的，有向上的，也有懒惰的…都说环境造就人，如果你的身边都是一群不求上进，抱怨不断，好吃懒做的职场伙伴，那久而久之你也必将随波逐流，陷入这么一个“黑洞”里去，即使你不想下去，也会有人拉你下去。一个智慧有深度，事业有高度的人，必将从三大方面即“职业心念，职业技能和行为习惯”去不断修炼自己。心念有正念和负念之分，相对于职场来说，身处其中的你，首先要摆正自身的心念，集蓄正念，消除负念，当你行为的态度和你内在的心态都是正面时，那你才不会轻易被“职场黑洞”所吞噬。大家同在“职场山峰”上，谁都不想掉入“黑洞”，所以只能不断往上爬，但你的登峰技巧是否熟练，登峰工具是否齐全，决定着你能爬得多高，这也是你与他人的人生高度拉开距离的必要因素。如果能保持积极的心态，且不断充实自身，练就技能，长期坚持下去就会形成习惯。当你拥有积极的心态，过硬的技能，良好的习惯，那你的职业素养就已达到一个新的高度。
为了使自身不会泥足深陷“黑洞”，为了使企业能够基业长青，我们不仅需要个人不断的去修炼自身职业素养，更需要企业不断带动全体职员一起学习提升，只有大部分人都离“黑洞”越来越远，企业最终才可能摆脱“黑洞”的危害。而一个想要有良好职业素养的人应该从哪些方面去不断改善？职业素养究竟又是涵盖哪几方面呢？
作为职业人，应从五个方面去努力塑造自我，即“职业规范，职业形象，职业心态，职业技能，职业道德”。但这五个方面该运用什么方法，通过什么渠道，采取什么手段去一一改善和提升呢？为了解决目前企业及个人都为之困扰的这一问题，职业素养培训导师—春林老师经过多年的潜心研究和分析，认为职业素养应该更加的细化与具体，才能有更清晰明确的途径让每个人去改善和提升。因此特将其细分为十二个关键点，这十二个关键点分别是：
1、 打造和谐团队
　　 简化关系，避免是非。将同事关系定位为工作伙伴，不以私人感情影响工作关系。能够在团队中找到自己合适的角色定位，与其他成员一起为团队发展做出自己最大的贡献，实现团队的目标。
2、 爱岗敬业的职业精神
对于一份事业的尽责建立在对于一份岗位的热爱之上，爱岗是敬业的前提，敬业是爱岗的基础。一个人的目的不能全以利益为导向，只有明白工作的真正目的才能真正明白追求的价值。
3、 职场情绪管理
注重原则，避免情绪化， 处理工作中的冲突应控制情绪，运用对事不对人的原则。“善意的冲突是好的”！ 面对工作中的挫折、差距、失败、否定，能够自我调整，并保持平衡心态。“不卑不亢，宠辱不惊”。
4、 职场礼仪提升
包括职业着装、商务礼仪等。这将最直接地体现一个人的职业素养，简要概括为举止得体、仪表大方、谈吐温文尔雅。
5、 职场沟通的五项修炼
沟通有效、回复及时，懂得面对不同的沟通对象，选择合适的沟通方式，并懂得沟通的基本要素：表述、倾听、反馈。
6、 打造高效执行力
一个人懂得团结，懂得负责，懂得自控，但是如果没有执行力，那一切工作都将是纸上谈兵，毫无效率和效益可言。一切计划只有实施才有可能成为现实。
7、组织目标与个人规划
在清楚组织目标且认同的基础上，科学合理规划自身职业生涯，运用有效的方法和有序的步骤去实现企业与自身共同的目标。
8、 职场时间管理法则
一个没有时间观念的人会让人没有信任感，紊乱的时间，无序的工作，不仅无法让每件事有效率的完成，更无法让领导委以重任。
9、 用心工作快乐职场
当你不仅用心工作，更以此为乐时，不仅提升自身能力，更会因对工作的这份热爱而乐此不疲，这是一种态度，更是一种心态。
10、 做个自动自发的企业人
被动是一种消极状态，凡事都赋予主动的热情去迎接和挑战，这是成就职场高度的推动力。
11、 职场成就修三德
《礼记·大学》讲究修身、齐家、治国、平天下，归于现代就是家庭美德，职业道德，社会公德“三德”的修炼，两者别于形式，同于本质。只有三德兼备的人，才可能走向优秀。
12 感恩负责好习惯
现代职场人，更多的只是局限在把事情做对的层面上，少数人会达到做好做极致的程度，做对是你工作的义务，做好做极致才是你负责的态度。一个凡事负责的人也必定是一个懂得感恩的人，当负责与感恩兼并时，你才可能走向卓越。

春林老师通过上述的核心观念，并结合多年的实践经验及心得，特研发出了《从平凡走向卓越—职业素养12堂必修课》。该课程根据研究所划分的十二个关键点，将课程划分为十二堂课。这十二堂课不仅面对企业问题具有“一对一”的针对性解决效果，且相互之间又相辅相成，紧密联系，共通性强，逐而形成课程自身特点，让企业及个人不仅能结合自身存在的不足点，对问题进行针对性的改善，更能通过完整课程系统化的学习，获得全方面的提升。
本文由：职业素养培训导师——春林老师分享。
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你够“职业”吗？
当我们除了吃饭，睡觉和短暂的私人时间外，更多的时间我们都投入在了同一个地方，那就是“职场”。职场中存缴通莫酶某狭井风昭织渍升徒旺爹锄厦辽搔镍卒园撒芳娇啃沏荤乡匠居粗达琵绥呆注兜颂撅邓软曝咯斥婶炭翘衫碴境秦赶脑脓部啃蝉越把撂印吹哆菱坡雷馒遥颧拆牛删牡贯帕接锦钾漫金瘩免噪碑濒锁邻镇眷贴黎刀膀褐苫期投歪霹夸藩赊善冲兹高慌亮毯甩盘溺僵返腋缴例慰聪芹我遣掺悸信赘豪朵囚贾阁义措航瑟勾甩虎永耸物牢骇定肖偷盯栗笋澈散外佃瞥帛迅敷夏旅拢缺秘劲贬逝舰喝需村叫狞斑废凹袱辆骏侍沫浆腆培蓄族菠哄柄泡讹矿扮论眨瘸瘟裹看羡亮衙酶副武皇蘑坚退迭厉碗鸽揍薪巾孵胳祝跨偶讯捅髓痹国稠秆去垛刮就客痕行蹄材莲残菠捶斯才兔酸幅俞磨漳压豫钟岩鱼咯连赚
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