年终个人工作总结讲解学习.doc

年终个人工作总结精品文档年终工作总结光阴似箭、日月如梭，转眼难忘而又多变的2016年已经过去，充满机遇和挑战的2017年已经到来，回顾已经过去的2016年，个人虽然在工作中也取得了一定的成绩，同时也存在不少需要不断改进和提高的地方。下面根据个人的心得总结如下：一、公司团队建设情况公司人员分工在年初经过一次调整，使公司分工更加具体明确化，既在各方面发挥了个人专业和特长方面，又在区域方面体现了各自的协调范围，作到了条线清晰，区域明确。公司团队建设在公司领导的多次指导和培训下，公司合作精神和团队意识也有了明显的提高。每周的公司例会制度，公司每位员工都有发言机会，既体现民主又体现了团结意识。并且通过周例会及时传达公司精神，通过不断加压和鼓励，不断提高公司团队士气，振奋精神。通过这一年的磨合公司团队合作精神和团队意识达到了空前的高涨。二、2016年完成的工作公司于2015年底变更公司名称，后续要完成公司所有证件的变更工作。1、2016年初完成建造师、安全考核证、水利岗位证、建筑岗位证等变更工作。2、2016年建筑单位开始施行建设云平台实名制；联系挂靠证件人员，索要身份证完善建设云实名制录入。3、2016年3月往水利厅提交所有公司变更及证件变更，在新疆维吾尔自治区水利建设市场进行信息登记。4、2016年6月份完成房屋建筑工程安全考核证的继续教育工作。5、2016年9月根据新资质标准要求贰级施工企业必须有75本特种作业岗位证，随后在自治区教育培训中心学习并办理了85本特种作业岗位证。6、2016年9月自治区教育培训中心在伊犁州组织培训建筑工程贰级建造师继续教育，我公司组织所有房屋建筑工程二级建造师都参加培训。7、2016年11月把公司以前遗留的一些未办理增项的贰级建造师完成增项注册。8、2016年12月参加自治区教育培训中心在乌鲁木齐举行的贰级建造师继续教育，我公司组织到期的所有贰级建造师去乌鲁木齐进行继续教育学习，为期3天，公司为所有人员安排来回车票及住宿。9、2016年12月公司新报名房屋建筑工程安全考核证学习3人，水利水电安全考核证学习4人均取得安全考核证书。10、2016年12月底报名水利岗位证继续教育，2017年1月9日至1月12日培训学习。11、2017年1月9日由于水利厅安监处把安全考核证业务交于新疆维吾尔自治区安全监督总站，总站发布水利安全考核证继续教育及换取新的安全考核证书；2017年1月9日完成到期安全考核证的继续教育报名及学习；所有未到期的安全考核证拿到安全监督总站换取新安全考核证书。三、2016年未完成的工作1、 建设工程招投标电子锁工作，根据新疆招标网的要求，办理电子锁要公司所有建造师、工程师、岗位证进行建设云实名制认证完成后才能进行招投标工作；应为公司大部分证件人员信息不完整，找不到有证人员进行实名制认证，所以该项工作占时搁浅。2、 申报钢结构资质工作，申报资料2016年已经上报伊宁市建设局，应为资料工程师部分不完整，被打回；要求焊接、结构、框架等工程师需要6人，公司不具备这些人员。四、2017年计划1、 完善建设云平台实名制认证工作。2、 2017年到期证件完成继续教育工作。3、 补齐公司所缺工程师证等各类证件。4、 争取帮助公司所有在职员工取得二级建造师。5、 完成申报钢结构资质及贰级市政资质。6、 新考取证件完善建设厅备案及新疆维吾尔自治区水利建设市场进行信息登记工作。7、 完善合同管理及证件管理。8、 加强公司招投标管理工作。 五、需要进步和提高之处1、语言表达、沟通协调能力和水平不能满足自身发展和公司管理的需要，需要通过自身积极主动不断地锻炼和学习快速提升自己，以满足团队发展的需要和自身发展的需要。2、证件管理作为公司载体的主导作用没有充分发挥出来。在一些层面上处理问题缺乏更高层次的全局观；公司推进的主导意识不强。这种能力的提高不仅需要本人提高，同样需要每位公司管理人员共同不断提高，只有这样公司管理团队的整体素质和管理水平才能更快更好的发展和提高，从而更大限度地发挥出对公司发展的更大作用。 3、学习力不强。很惭愧的讲，自毕业以后除了专业书之外，关于其他方面的读物涉猎很少，较大的限制了自己的视野和个人发展。自己除了专业方面有一定的专业基础之外，关于管理方面的知识可谓很是匮乏。通过近来关于管理方面书籍的学习和阅读，更加大了我对自己不足的理解和认识，越学越知不足。要求自己不断增大阅读量扩大阅读范围和视野，不断学习，在学习中提高，在实践中提高。 一端正的心态+适当的方法+勤奋努力=成功 任亮 2017年1月15日收集于网络，如有侵权请联系管理员删除