狮子山煤矿度安全生产培训计划培训课件.doc

狮子山煤矿2012年度安全生产培训计划 狮子山煤矿是一家集体企业，证照齐全的合法企业。根据国家相关的法律、法规、政策的允许在中连乡移民村境内从事地下煤炭的采掘和经营。为实现安全生产目标管理，形成制度一体化，不断提高本矿从业人员的安全意识、生产技术和其它方面的的综合素质，特订立如下培训计划。 一、管理 1、矿长，副矿长（安全、生产、机电）由本矿工作经验丰富领导能力强，安全意识高、才华出众的企业优秀人才担任，同时经过国家正规培训机构进行专业培训且考核合格，并取得合法的资格证书。 2、技术工程师：聘请专业技术好文化水平高，设计能力强，指挥艺术佳的专业人材担任，要求有正规的培训机构进行培训并取得合法的资格证书。 3、安监员、瓦检员、井下带班员、测风员、绞车司机、取钩工、挂钩工、机车司机特殊行业工种：在本矿中选派工作积极、技术好、遵纪守法，热爱本职工作、责任心强、有一定工作经验的职工担任，并派送到正规的培训机构进行培训，并要求取得合法的资格证书。 4、生产工人要求标准。招聘安全意识强，遵章守纪，服从指挥的热爱本职工作的人进行生产。每天入井前进行安全知识教育和参加班前会议，认真听取并严格执行班前交待的井下相关的注意事项。 二、年度培训 1、由矿负责培训人员组织，每年初、年中集中全矿在职职工进行系统培训，每次培训时间不少于3天。具体组织学习国家相关的法律、法规、安全生产技术，各作业规程，煤矿的各项规章制度，井下应急救援预案措施等。同时对参予培训的人员进行测试，坚持合格者正常上岗，不合格者继续培训并直至合格或予以辞退。 2、每个职工必须经市级劳动部门组织进行的正规上岗培训，并要求取得合法的上岗证。 3、年终总结。总结年度的安全生产情况，表彰有卓越贡献的职工并进行奖励，部署下年度的工作计划，切实搞好全矿职工的工资，福利等待遇并保障到位。 三、新职工入矿培训 根据我矿实际情况，结合我矿地处农村的特殊现象，凡新职工入矿必须坚持以下的培训计划。 1、新职工入矿工作，由煤矿技术工程师、主管安全、生产的副矿长对其进行不少于72小时安全生产知识培训。 2、对参予培训的新职工进行严格测试考核，合格者录用，不合格者淘汰。3、从事工作实行试用期管理，由专门的责任人（有经验的优秀职工）带领和指导工作，并负责新职工在工作中的熟练时间不少于三个月。 4、在适当的时候参与市级劳动部门的上岗培训，取得合法的上岗证。 5、凡是新进矿的职工，不论是何时何地从事过同行业的工作，只要是初入我矿工作，都必须接受我矿的正常培训。 6、培训内容：国家相关的法律、法规、煤矿安全生产操作规程、煤矿安全生产常识、煤矿各项规章制度、煤矿安全生产应急措施等。 四、培训组织机构1、组长：矿长（扶向云）2、副组长：技术工程师（刘佐长）安全矿长：扶洪华安全副矿长：阳小明生产矿长：黎新田生产副矿长：扶尊柳 3、组员：井下安全生产值班员（黎果寿、朱建胜、扶仲尧、扶笃付、谢伍星 机电副矿长（扶国祥） 培训专干（扶笃长）附：火工产品保管（发放），由公安机关进行培训，并取得由公安部门发放的保管员资格证。附：每月培训计划表狮子山煤矿2012年1月15日附：以上计划由狮子山煤矿订立，从即日起实施。狮子山煤矿2012年培训计划表月份培训内容培训时间授课人培训时间备注2月煤矿基础知识3天扶笃长、刘佐长2月3日-5日3月顶板管理知识1天扶洪华、刘佐长3月15日4月一通三防知识1天扶笃长、刘佐长4月15日5月防尘、防火知识1天扶笃长、刘佐长5月15日6月机电、运输1天扶国祥、刘佐长6月15日7月煤矿安全规程1天扶笃长7月15日8月法律法规1天扶笃长8月15日9月爆破安全基础知识1天刘佐长9月15日10月灾害预防与自救、互救1天刘佐长10月15日11月巷道维修与巷道贯通1天黎新田、刘佐长11月15日12月瓦斯管理知识1天刘佐长12月15日注：特别工种人员培训，按上级要求送培。