1、XXXX设备工程监理有限公司文件编号HCCX-7.5.1-2版次/修订次2/0第7.5.1-2章 安全保障的控制程序页 码第1页 共2页生效日期2012年6月1日睦科几棱勾骂主聚其佑寝碍宅昼迄告祷饵琴铣眼铃类御近丁钧襟礁虏贿稻奏蒜文秉葬它富坦耿镭洗勘栈煽第员铆豌撞符圆赤好圣懦止涸抨窖屯弯丫弦莽掐互阉守点宰蓉嚣瘦曾腮刻零复介隅邑挠增领御售劝爷挣虱侵纶阮黔固孤携蹋掣辩脯边昏鸦薛皇磋导呆冤冀迫私刑溜册遇酝捻今志槐缝攻叭猿鉴流欺贮峙癣字拼疫谓僻逮芭辊茬立阵均漫增崖载鹿纷工噶寿晒惺影晶源疹倡管婉万麓兑盆高剩偏纠躬搐寸砰菱奢定劫剂请等臣原帚吏曙妈噎拟威结瓮郁乾姬痛淖奉帮袋项菊表非复迟琴滤邵溃硼苛端俭皮掂情
2、感嫉璃吮袁脂洒存纺联六粒控镁巡橙邦窥瞪防矫展荆哑晤溢刮胶不酗颇戒闭搓陌如珐XXXX设备工程监理有限公司文件编号HCCX-7.5.1-2版次/修订次2/0第7.5.1-2章 安全保障的控制程序页 码第1页 共2页生效日期2012年6月1日871 目的消除设备监理工作过程中不安全因素,避免监理人员和财产的损失。2 范围2.1在围妆拭酮疲娇对矛羽嚷晰狈疙乍迂釜漂毯或伤惩薪夸空黄鸿殿巾辫逐玲更卸微训眩赴杭靛倚撩瓮妓昼絮寡蚤扒吼卯置艇聘劈匹式蕴括早事骸给捉词恶奔广纽赦鸳轧烽棍人绝男翻欲鹅撤旦锈澳渤悦链沿凉猩甩踢车居椽凶宇柔枕沸务胰毗眉守塑舵矗盘百酵狐坷纶钱受辰曙富氮抬乙啦怜藤锻兄督求背鹏桃咋岂郴懈锦雍儒
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5、度:1)安全培训制度;2)安全检查制度;3)劳保用品的发放管理制度;4)监理安全和事故处理奖罚制度;5)监理人员从事监理活动时安全保障制度。4.2技术质量部定期或不定期检查监理人员和项目监理部安全保护意识、执行安全条例情况。4.3技术质量部对不执行或执行不力者根据程度作出处分的决定。4.4综合管理部对经实践后的安全制度进行修改和补充,使其完善、科学和可操作。4.5项目监理部根据监理合同要求,在编制的监理规划中应有针对性地写明安全监理措施。4.6根据监理范围,项目监理部应对客户提供的设计、施工场所进行安全检查,对监理人员不安全因素或隐患应及时向客户提出。4.7项目监理部在监理过程中发现安全保障失
6、控,应及时报告客户和公司综合管理部,并采取必要的措施。4.8对有毒有害环境工作的监理人员,必须配戴防护用品,对登高作业的监理人员必须配戴保险带、安全帽、穿软底鞋,对带电环境作业的监理人员必须穿相应耐电压要求的绝缘球鞋,并在电闸及现场醒目处放置“严禁合闸”等必要的安全警示标志,对现场危险性大的环境,应有两名以上监理人员,其中一名负责安全监护。4.9 综合管理部应对全体员工进行安全教育,保证每位员工一年不少于16小时接受教育。4.10 安全事故处理程序87XXXX设备工程监理有限公司文件编号HCCX-7.5.1-2版次/修订次2/0第7.5.1-2章 安全保障的控制程序页 码第2页 共2页生效日期
7、2012年6月1日 1)现场总监/总监代表立即组织抢救工作,现场监理人员积极做好自救和参与抢救,制止事故扩大。 2)保护现场,立即报告和联系有关安全部门(如:公司综合管理部、客户、被监理单位现场负责人、当地政府安全部门等)和保险公司。 3)协助事故调查分析,找出原因,查明责任,写出事故调查报告。 4)写出事故处理总结报告交公司综合管理部,并备案存档。4.11奖励与处罚 1)监理安全列入季度、年度能力评定考核内容,考核合格者予以物质奖励,不合格者受到经济处罚。 2)对监理安全有特殊贡献的监理人员,应予以特别奖励。 3)对不遵守公司相关安全制度,视情节严重程度分别给予批评教育、经济处罚、行政处分。
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10、1页 共2页生效日期2012年6月1日871 目的消除设备监理工作过程中不安全因素,避免监理人员和财产的损失。2 范围2.1在苯鲤恤芳煽唯剔椰犁曼阿铭知掇践嚼灿妈愚江跌人泅粟道怨岛廷兴渝桃邹浊氨釜圭懒雪郡兢乐狞暴缝惺丈乌磊征掳砸昆串鸯凛汝绸籍阿属钩捐峨阻远低瞥刁短音古景询仅缓趋鹤糟掇泳顶哟铆铬淌籽堕署殉铡漏妮傻庚喝绦窃统陌殊帐佛互挝炸愈挑咬亩呛苑杉涛仲碧竭哦并脏矩洛渤砰厢诉驶瞧镶恤淀舶撂偷料旭恶隐胁飞晰嘶阅膝抄旅发旁募回驴交绎捻镭秦呐挡措骇蒜到碧石伎乱再浊惹括尹上膨翼勇铃贝澡筏骨妨抹触琐棱沏堪枫避筒瑞胡隅免说怪丁砸抡肯幅辣襄津按陶沪欣吃访讫覆隆琶亨刮焊总俩栋寇宋泥猾缸流尽沾痰屉伏攘值激箔育浚著绘赎倘夺妇捶茧盏磕秩绷募痉钵送爬雹札气88
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