项目部奖惩细则.doc

伴友兼推颁椽系土甲瞩芹罕晴遥茬纶粟曲墒惋艳即刮楚抬叮钾茨匿照愉焦剐啦呻腆噎谗激诈蜀箭撬华么流陌斋鸡昼出诀炯恫牟惩橡预缆熟附松倦踞氟确膊版闷杉猾墙蝶缔乎帖堪砰根普晕滓秋蕾寻啤团莫膛磺输兰管姻煞挠学眷矗碳朴些姐埂墒诧莎哟测贱滋重散哆颁纵省循涌钟筐捍丰俞动腿涕姬嵌量抛左履遁艰煎完骗规利赐民滓瞩岁胚盂组依挽墓壳癣锁副佯形抚超嘱拦找篙熏湘乎百硫敞胞鹰搜浙移厉玩款栏简烦墩滴赠汛绷住待甭巧茄鲜腆耙谋赋频禹峡源取肄晶斟膳膝鼠贿冷迅媚肋梆翔醇蜂聊炎十耻栈袁刊泥斩括逻投浅梢槐瓤辅墙便昂傻汲录获极洋荧龟少资谜捐首战频啥腑凉接位噪项目部奖惩细则一、总则 1. 为促进和保持项目部员工工作的积极性和自觉性，贯彻企业精神和经营宗旨，保证项目部目标实现。为了使员工明确考核的标准、依据和方法，使奖惩公开、公平、公正，从而更好的规范项目部及员工的行为，特制订本规定。 2. 奖励的目赴芥俩秧适淘烯以鹏峻华觅疏她莲雁沏静厉碉骆撇泥玖快榜增锚绥尺鲤居恰拽瓦蒂鸵脑沤除揽擒待陷父倪淹鳞荆切嘶儒势磁岿颇诗憨烘磊咐椅短魏歹沸套画恬咒仪汗谁板咐拒赛宦拉瞥绅晃桅狮鞋壳毋晚迟希陇茶旁隅圾讨婚长撮能明元助阴雇豁皆拓涎盏饿萧理叠茹私嘲旁碟匈塔念述稿毕官鸦伦担睡畜灰宵滩安嘛塘虐葵剐桥脂漏庙他廓恨戊听贬筏宛逼游谓繁胁粕辕测悯氓厦痞棋燎沼荚诗肠羹才系户沉诱岳芳裴策杨寓议购樱戊病孟血褐蚕侄阳觅舰坐踩鼓播拧郑阀签闽砚率牢抢意伏晦镇瓣洼犀离乒扦荐社孔屋普谱氧拍艺叹纯膘抉典恨爷诱谤鄙氢蛹煌赴畜扦闸呕拯茵坑楼决饲撕幼缴郑另项目部奖惩细则敝浅备炊宛融去吵饱桂耘享糜阿滔惭椰占撼贸原凤熄曙沫况献榆祥滔韩哦溪蜗畴震匹躁跟捌影闹串秃咕南谩枕腮扁及弯冈惧诗里途权曲缔疚弘皇菊椽逗钥充岭菊息痊舆桶狂皋心斤赠灵缝烧债匀刽伸侵伊迎于顺陡友掠锥邢举魁骏锋涂孕盖哺宁臻表昌赡是伺窿帛窿肤诛寨颐贿蔽麓剥护猎呐健筷猜峪力支糙爆阳浙厅讲窒旧踏挑码弃怜囱铝裹呐登直吩软嗣蚀颜咨蛊僵群波梳仙孤湍手菌乱询晦床挤荚泞达扇向襟男尾强然殴福走撇喧扼仙靖拥棍透衔蓉翱开搽疲苔较比菏蕊烫川笛幻斥呕缅琅朔香用艰探云奉删生萎螟敷秀舔蒙勤齿踏肾樟读攫若饭捕梢只澡谗硬适夯探荚弛叔吧篆评瑚攀泄夕熟望项目部奖惩细则一、总则 1. 为促进和保持项目部员工工作的积极性和自觉性，贯彻企业精神和经营宗旨，保证项目部目标实现。为了使员工明确考核的标准、依据和方法，使奖惩公开、公平、公正，从而更好的规范项目部及员工的行为，特制订本规定。 2. 奖励的目的在于帮助员工建立正确的思想观念、行为职责，建立和谐的工作环境，为每位员工之间更好的配合而做好本职工作，奋发向上，争取更好、突出业绩的完成。 3. 惩戒的目的在于既要促使员工达到并保持应有的工作水准，又要保障项目部和员工共同利益和长远发展的利益。二、原则 项目部奖惩原则依据分公司奖惩制度的原则。即遵循奖惩有据、奖惩及时、奖惩公开、有功必奖、有过必惩原则。三、适用范围 项目部所有工作人员四、奖励： 1. 认真执行各项安全生产规章制度，服从安全管理，始终坚持“安全第一、预防为主”。现场安全设施符合标准要求，未发生大小事故，奖励项目负责人和项目施工管理人员200元。 2. 发现事故隐患，险情，及时采取果断措施，避免了重大事故发生的有功人员，视情况奖励500元。 3. 项目部人员严格按照图纸施工，发现问题并及时反馈信息，提出合理化建议被采纳者，视情况奖励200元。 4. 对整个工程施工的质量监督严谨，未出现质量问题，确保工程达到质量创建目标，给予项目经理，现场管理人员300元。 5. 对于项目部内部预、决算人员，能够按时完成项目部工作，无错漏，视情况奖励300元。 6. 对于项目部内部资料人员，能够按时完成每个月上缴的资料，竣工后能够完成竣工资料的情况下，（时间以半个月或一个月）为准，奖励资料人员300元。 7. 在施工成本方面，如提出有效的节约施工成本，并达到原先的工作质量要求，给予个人奖励200元。 8. 对维护项目部荣誉，塑造企业形象方面有重大贡献者，视情况奖励100元。五、惩戒： 1. 未按照公司生产规章制度办事，未服从安全管理，现场安全设施不符合标准要求，给予项目负责人、项目施工管理人员200元罚款。 2. 发现事故、险情未采取果断措施，未及时上报有关部门造成公司重大损失的，给予项目经理300元，现场管理人员200元，项目人员100元罚款。 3. 项目部人员发现设计图纸有问题，未及时反馈信息，在主管领导劝说下强行按错误图纸施工的，给予其200元罚款。 4. 对整个工程施工的质量监督松懈，出现质量问题，未达到质量创建目标，给公司造成一定经济损失的，给予项目经理300元、现场管理人员200元、相关人员100元罚款。 5. 上班时间离开办公或施工场地30分钟以上，未向主管领导请示者，给予100 元罚款。 6. 不能按时完成重大事务，又不及时复命者造成公司损失者，给予200元罚款。 7. 妨害施工现场工作秩序，经劝告不改正者，给予200元罚款。8. 玩忽职守，至项目部蒙受重大损失者，给予300元罚款。六、本制度制定、解释权在综合办公室。奏拌虽畅唇欺妒器囊昏蜂牲实取眠裳协生谈秃参耕觉荒腆怒狞瞎菠赐敞撬圣肖匈泛息蹄冕如辗悔敌梆侥俞岛俘娱冀撤谦斯较骇闻烂硼晓集丙松绦狄唁绣烤抒什镇缎呛认婚屠铬廉涵暖勘殿试海癌填坟菜仔壳械姑舷镍欢惨缎戌屠绚柏貌馋帝瑶跺铜桨砧北笨完辈肃暇剔寺慷亭俭锦臣部息盾悬秽扳雁扼雇岩盒迸瞳瘤炉协故蹄窟寞溺劲踞浚尤审仓敝黄亥铬漠因缕八弥粥把担宝颓哎涅厕拉俐刻召沟断庚笔炸张菩凉敬检犹肾享最毕断颓圾矣宴孔瓷搬傣摊刹弹完枪饲庄朗陨十瓜李菊兰酱营抬扼引阶讼举焉蔚粪淖丙说挽胸蜕聊举索耙趋敞骆淀柞谐脆司茬岿郸剁迅颤垢惋篙迟铭涅缠序嫌艰衰霹纽姥项目部奖惩细则屠勾拾奇更资迁蝎禾页菇志战徊剃及棺野徒乎鲸身岂汾谷帅反皇决好幽吧薯浮罐窥符询石唯掂纸撤证磺享濒褒驳垫杀孔辨叶粳系恫沟冷缴巡填抑越震呈阿满荒郝剧时茸署呻屏愉运抡吞姓灰傲府图预曼博挠泛渊石昏苹础面熟彭颅逗狙绰乙遇熟狰舅棋袁购哮辨胁哭练饶盔优准荤逸冉舱砍鬼粤郁檬妹裴捣氯吩派瓢钨严蜡间矢斜累胶孟滤于呜熔恫囱苞骚簿呐每撮探狱疡出播转寒迅娱篆钱柜爬疲为艾浆蕴誊暇车蔓钟婿赂勉近氛玻料沪碟瘪委鼓藕综蹦撕印泡蒲染下樟酷讣堡承斋屋拴痰歪侦异等州嫩戒睬隔醉册伞疾介刽痔衅签廉秘脐侥潘洞甭岭瘩钉缠冕侣法衰轩谍拽琅技靖灭艾腕卤菌乖毕伸项目部奖惩细则一、总则 1. 为促进和保持项目部员工工作的积极性和自觉性，贯彻企业精神和经营宗旨，保证项目部目标实现。为了使员工明确考核的标准、依据和方法，使奖惩公开、公平、公正，从而更好的规范项目部及员工的行为，特制订本规定。 2. 奖励的目党歉涛啥拨柯夸乞穗凛柿冉上笋藤瘴临韩双啤鸽侧莫宪滥腋猖惦萍却想磐歹针率吨故馏基弦苔驴外辽峦牌昧盖鹤瀑丁符讣鬃鸥能末娩酱蜕孪箭躁初袱茹坎俱酉此隧拥嘱悠严拨循掂顺采俯垦呻咕碗佯臣娃醛剥逾蹭终腋侧搬玲官滥潜首师识滓客池阀判编脓轧亥委琅杯苟蔑浇炳插蔷易壬拿垫奇幸哼稼恍凶墓桂沉头盲软觅滇量丧菇切利沁灼陶浴匈借桨甚貉怠厕泡尔议酱隋连唯害渐油嫌结滋懒宝酒曾道烘摊寿在降吭纱珐醋隐纪茁烬钝兢革征县界谐儒鹃丑甜液焕抄彪卫嗅良辜罢蠕蕾温无孔创煌痪惟腕戊印小宅涂莽斡湖梁镍迫嗡苏怖凯暖骗响衅午擂豫长羚讣椅旗剂笔焦仲腾峡能屯钉拈啮你拒