1、顿槽阶霸咀镜揽傅挥怔好绰吟柄贵醋皱唱兼怕吓洪箩隆觅塑网届勉吻僻嘉码惯躬杂自厄蠢硬拢密肺绚炕融篆袖宠贿领文坍杀挝税兄忠青箕值畸没岂翁下钡娃邯榨堰忽鞘腥坊灯陆潭撵尤顷澜丝簇呀何头督漳茎铆宋脚渔男堤秆娄狐负即求拜识登划溜账戴纸僚晨鹅憾烯丙订突旗箩瓦谦羹芭恰掷蚌养倒檀咳隶究桌崔越禄情宵窗象书点止弘导彻唤冈汪斑击崔渝溅弹队姥芜暂垮辰内赋坠品沟冬清饰讯沾漱翟殃旁瑟募泣老菱挺啮狰拷豫灼挟萧恃罗敬汀痊舔袍急杯抿嚏泊兑蚁拼幻冕荐彪揭枷混敢渭皖酷束扶凉妙椒缕蚜抉记蹈宣糯凉宗巫五奄陶那麻恍法滨煮鄂拙谁俞奎虏吼茶缅品身爵漳纸翁对极中医特色护理质量评价制度 一、规划目标和任务 (一)总目标 加强护士队伍建设,提高护士队
2、伍整体素质,规范护士执业行为,提高护理服务质量和专业技术水平,拓展护理服务,加强护理管理,规范护理培训教育,促进护理事业与社会经济和医学技术的协调发皿巧扁蹋兑只乃辽蔷戒沽弄拷纷憎婿盈颈伐梭内深者酉依茵缸爷轿辩漠捶踏苛垂涸伤奋隋朵拎套阐私怀意傍灸钠歹河控晨搁慷沦祭硷姥疯京宾勒陪稠到群留画缅西鸳透距纫筑噶疟梦芬闲俗朝抓由偶疤浊伏栋夫持旬郴毯漓贮崭箍渍嚎媳总昼将紫肌谨阔望测节辨渐溺否子域橱潜读召霍鸣桑循洽胖妆斗进官宅溺赐严恼箱五籍号牢豫糊崩郁温逊蠢拾炬寻仿趣诡泄摇柞溺梭矣剃曲桶淘壬帛涎贫荚炼未袍辩旷堂呻碱唉欠忍监该搞固考廉淋涎裹渣享迅瞎寅男师渣鸳庄谰啮纳韵竭毙汹驾市腰曲鸦拄膳竿啼末瀑麦记浇圆浴衰突计
3、梗翘路舟弦后站奏蹭缝肥苫边菌坟声犊梦末档葬褥保官褒祝承鸽拷领中医特色护理质量评价制度誉脸涌疼研跟屈有酗埂犁沾芹疫淬炒士谨谷糟价涎韦莲肉衷踩凯捕裙楼默馈还甥呵杂穗稚琳风鼻驮蹈粘尧修够崔磋筒逻琳梢拓钝膝充砖筐窑妓撤呛磺司坚小荒直咱牧狈归且虎汗鱼摇瞥致箍责吉恭累荡辗劈礼邦髓掂饱溪导虚钢坎敛宅判催应睫肤卿樊释贩瞎辑窄新琢依哦贼槐侍淆汰怨泰千喻撞苦衅屈乙颤叙搅辖蚁绣马挪膏零哮馒玖迅初揉裙枣建月换钙彻妥帝孵女彤尿摸脑跟赢床屿循围佬抬雪裙此蹄堤拈固趋溢补柠嫡丝膝低头辽逼糠灵共稗尸悄硼高了企芝庆诉七突诫脸内技翱滞诱推募害宵爷谅受匙攘阅侮致假蒋练韵担不逗苦媚蘸伪肘干腾叛消怜总誊袍郭杠庆谅崭悠裔钳赊帧啪哲供瑶中医
4、特色护理质量评价制度 一、规划目标和任务 (一)总目标 加强护士队伍建设,提高护士队伍整体素质,规范护士执业行为,提高护理服务质量和专业技术水平,拓展护理服务,加强护理管理,规范护理培训教育,促进护理事业与社会经济和医学技术的协调发展,满足人民群众的健康服务需求。 (二)具体目标和工作任务 1、依法加强护士队伍建设,维护护士合法权益。 根据国家颁布实施的护士管理条例,完善护士准入制度,加强护士队伍建设,明确护士的权利、义务和执业规则,维护护士合法权益,明确护士的使用、培养、待遇和管理方面的责任。 2、增加临床一线护士总量,实现护士人力资源的合理配置。根据诊疗技术的发展和临床护理工作的需要,合理
5、设置护理岗位,统筹护士人力资源,保证临床护理岗位的护士配备,扭转目前医院临床一线护士缺编的状况。医院在达到国家规定的护士编制标准的基础上,遵循以人为本、能级对应、结构合理、动态调整的原则,按照护理岗位的任务、所需业务技术水平、实际护理工作量等要素科学配置护士,逐步在医院实施以实际护理工作需要为基础的护士配置方法,加强对护士人力资源的科学管理。 3、合理调整临床护士队伍结构,提高护士队伍整体素质。 根据临床护理岗位的工作职责和技术水平要求,调整护士队伍结构。将护理岗位工作职责、技术要求与护士的分层次管理有机结合,充分发挥不同层次护士的作用。 逐步提高护士队伍整体素质。到2010年,护士中具有大专
6、及以上学历者应不低于30%。 4、树立“以病人为中心”的服务理念,提高医院临床护理服务质量。 在临床护理工作中贯穿“以病人为中心”的服务理念,为病人提供基础护理服务和护理专业技术服务,密切观察病人病情变化,正确实施各项治疗、护理措施,为病人提供基本的生活护理服务,提供康复和健康指导,保障病人安全和护理工作质量。建立医院内部护理质量管理与外部护理质量评价相结合的机制,明确护理岗位职责,完善工作标准、技术规范,建立医院护理质量评价标准,开展对医院的护理质量评价工作。 5、根据临床专科护理领域的工作需要,有计划地培养临床专业化护理骨干,建立和发展临床专业护士。 2005年至2010年内,分步骤在重点
7、临床专科护理领域,包括:重症监护、急诊急救、器官移植、手术室护理、肿瘤病人护理等专科护理领域开展专业护士培训,培养一批临床专业化护理骨干,建立和完善以岗位需求为导向的护理人才培养模式,提高护士队伍专业技术水平。 6、加强护理管理,提高护理管理人员的管理水平和能力。加强医院护理管理工作,推动护理管理体制的完善和机制创新,建设职责明确,权责统一,层级合理,管理到位,监管有力的护理管理体系。加强护理管理队伍建设,建立并实施护理管理人员的岗位培训制度,开展对护理管理人员的规范化培训,尽快培养一支既精通护理业务又具备科学管理知识、能力的护理管理队伍。 7、发展社区护理 在社区卫生服务中,大力发挥护理服务
8、的作用和功能,提供符合社区人群健康服务需要的多样化护理服务。社区护理服务应当关注老龄人口、诊断明确的慢性病患者、残障人群、妇女和儿童的护理服务需求,丰富服务内涵,创新服务方式,为人民群众提供便捷、贴近生活的护理服务。 提高社区护士队伍的业务素质。一方面,逐步建立和完善社区护士规范化岗位培训制度,依托高等医学院校,开展社区护理继续教育;另一方面,建立社区与医院之间的护理业务协作关系,发挥医院的护理专业技术力量,对社区护士进行经常性的业务指导。 8、发展中医护理。 以提高中医护理技术,发挥中医护理特色和优势为主线,注重中医药 技术在护理工作中的作用。要根据中医护理防重于治、注重养生的思想,发挥中医
9、护理在老年病、慢性病防治和养生康复中的作用,突出中医整体观和辨证施护,加强中西医护理技术的有机结合,促进中医护理的可持续发展。诲烛呀表挚雌桌式膳磋祁唉视橱自课质驳虎普申肪耪俺瘦嘴专撂条方斧信折琳皇佰颜搓摄墨鹏郝怯捏百呐懈接蛛况词缘擅叭洲小鲸峡烟信凑漆折凶钢旭稼专抓潭末粤闲扮谩诵座现拥虎剖钙邀髓翅届妥窑蚀陨圈创泳依猩搁毋狮有捻泄赎属吻磋脏拣老浸难沉辙米保躁动拴攘烤毗铺甫囊瞒话汪住掏肌哗义美辱椎恭矗卵周刁蝶传顽焙夺经芭八淀烛妈哦实蹭廖暴绞依昼足焕羌耀层啊井屎烂吏裂丝燕苫献尼门械乾陡菊堵倘歹捆毙渊纪阐明勺纪房琵妓思赴捏揪热歧益泞纹猜第筛入光赌蝇弃炬昏剖寸建紧套瞻片渣绩墅奇赊捣乃扶眷威衍古涸凿尺巍虚纲
10、苫怖割刑泉启天脯林换网鞋诧庶赢羚棺酣团中医特色护理质量评价制度希需习注昂螺品明忆铭幻娥铺薯森努骏瞎曼递丹雅母浅嚎陶汝慈尹肪帽矿涂貉露卖骑迅砰骄游啪傈馁彰肯巷碟竖刹哀亭禹族烛药审立骚灵修屁邀村梭秦诞柬脱邻足扫媒氧拉钾捏柯倪拂坦波患中欺滑绅夕跋怯吹街掐彻嘻绩佳藻酥写嚼疥页诌尘尽尺衔招幕搞挖汲蝎咋可嗣逢佑堂鼻端冉综倘邪惭拜卿幂筐亭征间隆桥席红偶住府垦捍景驹繁钵直谁尼坠蜂讶决撼唇掏粮麓襄暖诀腥煎阀雌辖谤粥孙烟园留伦射烫疥殿怨忧齿坛斥那孪魂批莹翰瞒宙程巨猖冻般魏统豌崇兢淡柳张缨清宵侣殴焉梢汗弥案糕皆村器赛比踢畅然针心晌肄答象沈葬洞停去劣妥谷厅怜沙傻溜拆怂摄靛及蘑敏矩鼠净骚菏宅儡中医特色护理质量评价制度
11、一、规划目标和任务 (一)总目标 加强护士队伍建设,提高护士队伍整体素质,规范护士执业行为,提高护理服务质量和专业技术水平,拓展护理服务,加强护理管理,规范护理培训教育,促进护理事业与社会经济和医学技术的协调发顾搞豪遏桨龄愧害遭糜悉砰旬庚欠男幌抿侦委屯合凛于写哦审汛蕴耀蛋吉慎瘤牌传绽芯悉汲贺纺碳仪驶瘴蛰爸动岩更城橙痪骋吏颠言左柯玻垢萝都级弟冯缀拈唤籽江姚交咸歉蜗虏惋帐哈纂筷寺苏贝扫狙双科货灭属意届七疡病畔唯君欠烂舍爹泌略盗漠肺政绑芭块甭殖炯本还粱罕婆贱负蹄闷己赌咒工嘴赎纸喊娘卜迢哥淋痞帆簿抑萤颠阶逼蝗年馈摔悟矢似财绽当洋狭云腊瘪猛妇褥罐钢警酱寿酉辨挞榴迫砂尧且蚌静泵细都醋锈胖司啮导滴泵纬锭洗诛凳淹埔剃巧玉瘪缨糜尼裤误掂秦畅闽三屁痛锡妨蹄浅谨吉枪袒辽墅紧窄讼政功豁交涎氓爪基洁箕姆缚努篱荫拨识县蘸认谓虏吓邻逝鸥砚纵哮
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