ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:4 ,大小:28KB ,
资源ID:3724858      下载积分:5 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/3724858.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  
声明  |  会员权益     获赠5币     写作写作

1、填表:    下载求助     索取发票    退款申请
2、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
3、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
4、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
5、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【w****g】。
6、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
7、本文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【w****g】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。

注意事项

本文(未来工程师的工作总结.doc)为本站上传会员【w****g】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4008-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

未来工程师的工作总结.doc

1、-精品合同推荐- 未来工程师的工作总结毕业工作了一段时间了,也有很多的个人感触。在学校里和在社会上果然是两种不同的生活,不好好适应,还真的不行。在学校里娇生惯养,到社会上只是一个无名小卒,我不得不说这很是一个讽刺。这就是社会,这就是现实,任何人必须面对。我突然新生感触,工作这么长时间了,该有一篇个人的工作总结了。一、工作篇1.技术方面我从辨认不清工字钢和h型钢到现在慢慢扒图纸,不能说没有一点进步,通过接触炼油项目c15g热力管网的施工,基本能读懂储运专业的图纸,了解各种管件的作用。在师傅的耐心指导下,能够独立画非标准的单线图,计算材料的施工量,检查施工中的一些简单的技术问题,做些过程资料等整理

2、性工作,这个工程我们单位主要做的都是管道,对于管道安装有了一些基本认识,包括分液包,排凝,管支架,蒸汽分配台的安装,这些都是刚刚学会的一点东西。当然还有相当大的一部分需要学习。工作中,感觉自己欠缺是许多管件符号不认识,各种材料的钢管使用用途不是很清楚,各种规范标准知之甚微。对于装置的配管的设计思想和安装方法了解的极少,现场的实施能力还是差很多,碰到技术问题不能独立解决,图纸和现场的结合分析能力还有很大欠缺。焊接方面,焊口的焊接、探伤、热处理及硬度测试等工序的具体实施过程也是了解个皮毛。防腐保温材料的认识还很少。2.人际方面人际关系在工作中也是重要的一部分,技术是首要,接下来就是实施的问题了,由

3、于本人性格略偏内向,又是个女孩子,属于较为安静的类型,所以在现场与施工队的沟通方面显得有点力不从心,实施上没有力度,管理更提不上了,后来就是把问题跟领导说明,然后让领导跟他们说了。与自己的领导沟通也是很少,只是执行吩咐的任务,没有主动讨论,发表自己的意见和见解,当然这些也许和我们的管理体制有关。在与业主,监理的交流方面,我也是属于那种丁是丁,卯是卯的较真人,除了工作内容之外,基本上没有别的谈论内容了。其实一个良好的人际氛围,交流会更容易,工作也会更融洽!二、思想篇我一个人拎着皮箱来到生平去过的最远的地方,下了车到了基地,心就凉了一半,再到第二天到现场,雪白的运动鞋踏入松软的黄土里,心彻底凉了,

4、那时对工作是一种绝望。有种想拎着包回去的冲动,但是我还是留了下来,后来随着工作的慢慢适应,才明白现实总是与理想有很大差异,理想是一种憧憬,那么现实就是一种扼杀,残酷的扼杀,当扼杀掉那些细嫩,脆弱的理想细胞后,重新滋生坚韧,淡定的因子。这些因子渐渐长大,让我变得更加坚强。工作中,也会对项目部的管理体制有一些意见,但是我不是领导,也不知道领导的难处,也许领导也有好多实施上的难度。不管怎么样,既然自己选择了,就一定要做好,要带着责任心去完成我分内的任务,我想自己也会从中 受益匪浅!对于今后的发展方向,我想现在先把技术做好,熟悉之后再向造价方面发展,这个更适合女孩子,也一定适合我。三、生活篇 来到这以

5、后,就和我的那些裙子,短裤,漂亮的衣服说再见了,每天都是工作服,劳保鞋。在工地上,很快就晒黑了,才知道我也是那温室里的花朵经不住这烈日的烘烤。这个地方,夏天很热,可能是气候不适应的缘故,来了后身体有很大反应,新陈代谢变快,身体变得虚弱,但却长了肉。宿舍里蚊虫很多,但是住宿条件还算可以,可以每天洗个热水澡。吃的方面有些不适应,我的胃不好,加之在北方的环境中从不吃辣,碰到三叔这个四川大厨无疑是一种对饭菜的抗拒,后来慢慢适应还算勉强,三叔也照顾做一两个不辣的菜,我也知道他的难处,众口难调,不能要求别人和自己一样,毕竟我们来自不同地方。能吃就好,我是个对吃喝没什么要求的人。同事关系很好,几个年轻人很谈

6、得来,大家相处的十分融洽。我刚刚来,大家对我很关照,在此我感谢领导的关怀,感谢老同志的关心,感谢师傅的指导,感谢几个伙伴对我的帮助,在我人生踏入社会的第一步时,给予我莫大的关心,我将终生难忘!四、建议篇说了这么多,都是在这半年的工作中我的真实想法和情况,希望公司认真对待我的这份总结,有什么不对之处,我衷心接受批评指导,同时也希望领导们能够听一下我的想法和建议。工作这几个月,给我很大的感触是公司的管理体制不太合理,首先表现在对于我们这些刚刚毕业的新员工,没有给我们一个明确的发展路线,就是哪个岗位缺人就顶上去,分配工作很模糊,有时一个人干好多事,而有的人却没什么事做。对于没有任何工作经验的我们,分配太多事,搞得晕头转向,最终的结果是各个都懂些,但是各个都不精!诚然,多接触各方面的工作确实有利于培养多方面的能力,但是也是应该在能力限度的范围内,先把自己的专业做好,等有了能力再去学习其他专业的东西会更好!其次就是希望公司对在项目上的员工多关心一些,进入公司才知道

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服