ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:10 ,大小:499.50KB ,
资源ID:3677163      下载积分:8 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/3677163.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  
声明  |  会员权益     获赠5币     写作写作

1、填表:    下载求助     留言反馈    退款申请
2、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
3、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
4、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
5、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【丰****】。
6、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
7、本文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【丰****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。

注意事项

本文(一级建造师有用的表格1.doc)为本站上传会员【丰****】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4008-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

一级建造师有用的表格1.doc

1、赢得值(挣值)法赢得值法作为一项先进的项目管理技术,最初是美国国防部于1967年首次确立的。到目前为止国际上先进的工程公司已普遍采用赢得值法进行工程项目的费用、进度综合分析控制。用赢得值法进行费用、进度综合分析控制,基本参数有三项,即已完工作预算费用、计划工作预算费用和已完工作实际费用。(一)赢得值法的三个基本参数1已完工作预算费用已完工作预算费用,简称BCWP(Budgeted Costfor Work Performed),是指在某一时间已经完成的工作(或部分工作),以批准认可的预算为标准所需要的资金,总额,由于业主正是根据这个值为承包人完成的工作量支付相应的费用,也就是承包人获得(挣得)

2、的金额,故称赢得值或挣值。已完工作预算费用(BCWP)已完成工作量预算单价2计划工作预算费用计划工作预算费用,简称BCWS(Budgeted Costfor Work Schedu1ed),即根据进度计划,在某一时刻应当完成的工作(或部分工作),以预算为标准所需要的资金总额,般来说,除非合同有变更,BCWS在工程实施过程中应保持不变。计划工作预算费用(BCWS)计划工作量预算单价3已完工作实际费用已完工作实际费用,简称ACWP(Actual Costfor work Performed),即到某一时刻为止,已完成的工作(或部分工作)所实际花费的总金额。已完工作实际费用(ACWP)已完成工作量实

3、际单价(二)赢得值法的四个评价指标在这三个基本参数的基础上,可以确定赢得值法的四个评价指标,它们也都是时间的函数。1费用偏差CV(CostVariance)费用偏差(CV)已完工作预算费用(BCWP)已完工作实际费用(ACWP)当费用偏差(CV)为负值时,即表示项目运行超出预算费用;当费用偏差(CV)为正值时,表示项目运行节支,实际费用没有超出预算费用。2进度偏差SV(ScheduleVariance)进度偏差(SV)已完工作预算费用(BWP)一计划工作预算费用(WS)当进度偏差(SV)为负值时,表示进度延误,即实际进度落后于计划进度;当进度偏差(SV为正值时,表示进度提前,即实际进度快于计划

4、进度。3费用绩效指数(CPI)费用绩效指数(CPI)已完工作预算费用(BCWP)己完工作实际费用(ACWP)当费用绩效指数CPI1时,表示超支,即实际费用高于预算费用;当费用绩效指数CPI1时,表示节支,即实际费用低于预算费用。4进度绩效指数(SPI)进度绩效指数(SPI)=已完工作预算费用(BCWP)计划工作预算费用(BCWS)当进度绩效指数SPI1时,表示进度延误,即实际进度比计划进度拖后;当进度绩效指数SPI1时,表示进度提前,即实际进度比计划进度快。费用(进度)偏差反映的是绝对偏差,结果很直观,有助于费用管理人员了解项目费用出现偏差的绝对数额,并依此采取一定措施,制定或调整费用支出计划

5、和资金筹措计划。但是绝对偏差有其不容忽视的局限性。(三)偏差分析的方法偏差分析可采用不同的方法,常用的有横道图法、表格法和曲线法。1横道图法用横道图法进行费用偏差分析,是用不同的横道标识已完工作预算费用(BCWP)、计划工作预算费用(BCWS)和已完工作实际费用(ACWP),横道的长度与其金额成正比例。横道图法具有形象、直观、一目了然等优点,它能够准确表达出费用的绝对偏差,而且能一眼感受到偏差的严重性。但这种方法反映的信息量少,一般在项目的较高管理层应用。2表格法表格法是进行偏差分析最常用的一种方法。它将项目编号、名称、各费用参数以及费用偏差数综合归纳人一张表格中,并且直接在表格中进行比较。由

6、于各偏差参数都在表中列出,使得费用管理者能够综合地了解并处理这些数据。用表格法进行偏差分析具有如下优点:(1)灵活、适用性强。可根据实际需要设计表格,进行增减项。(2)信息量大。可以反映偏差分析所需的资料,从而有利于费用控制人员及时采取针对性措施,加强控制。(3)表格处理可借助于计算机,从而节约大量数据处理所需的人力,并大大提高速度。3曲线法在项目实施过程中,以上三个参数可以形成三条曲线,即计划工作预算费用(BCWS)、已完工作预算费用(BCWP)、已完工作实际费用(ACWP)曲线。(四)偏差原因分析与纠偏措施1偏差原因分析偏差分析的一个重要目的就是要找出引起偏差的原因,从而有可能采取有针对性

7、的措施,减少或避免相同原因的再次发生。一般来说,产生费用偏差的原因有以下几种 2纠偏措施(1)寻找新的、更好更省的、效率更高的设计方案;(2)购买部分产品,而不是采用完全由自己生产的产品;(3)重新选择供应商,但会产生供应风险,选择需要时间;(4)改变实施过程;(5)变更工程范围;(6)索赔,例如向业主、承(分)包商、供应商索赔以弥补费用超支。赢得值(挣值)法已完工作预算费用(BCWP)已完成工作量预算单价计划工作预算费用(BCWS)计划工作量预算单价已完工作实际费用(ACWP)已完成工作量实际单价费用偏差(CV)已完工作预算费用(BCWP)已完工作实际费用(ACWP)当费用偏差(C)为负值时

8、,即表示项目运行超出预算费用;当费用偏差(CV)为正值时,表示项目运行节支,实际费用没有超出预算费用。进度偏差(S)已完工作预算费用(BCWP) 计划工作预算费用(BCWS) 当进度偏差(SV)为负值时,表示进度延误,即实际进度落后于计划进度;当进度偏差(SV为正值时,表示进度提前,即实际进度快于计划进度。费用绩效指数(CPI)已完工作预算费用(BCWP)己完工作实际费用(ACWP)当费用绩效指数CPI1时,表示超支,即实际费用高于预算费用;当费用绩效指数CPI1时,表示节支,即实际费用低于预算费用。进度绩效指数(SPI)=已完工作预算费用(BCWP)计划工作预算费用(BCWS)当进度绩效指数

9、SPI1时,表示进度延误,即实际进度比计划进度拖后;当进度绩效指数SPI1时,表示进度提前,即实际进度比计划进度快。赢得值法参数分析与对应措施表序号三参数关系分 析措 施1ACWPBCWSBCWP SV0 CVBCWSACWP SV0 CV0效率高,进度较快,投入延后若偏离不大,维持现状3BCWPACWPBCWS SV0 CV0效率较高,进度快,投入超前抽出部分人员,放慢进度4ACWPBCWPBCWS SV0 CVACWPBCWP SV0 CVBCWPACWP SV0效率较高,进度较慢,投入延后迅速增加人员投入建设工程项目管理规划一般包含的内容1、项目概述; 2、项目的目标分析和论证; 3、项

10、目管理的组织; 4、项目采购和合同结构分析; 5、投资控制的方法和手段; 6、进度控制的方法和手段; 7、质量控制的方法和手段; 8、安全、健康与环境管理的策略; 9、信息管理的方法和手段; 10、技术路线和关键技术的分析; 11、设计过程的管理; 12、施工过程的管理; 13、价值工程的应用; 14、风险管理的策略等。施工项目管理规划作用1、制定施工项目管理目标;2、规划实施项目目标的组织、程序和方法,落实责任;3、作为相应项目的管理规范,在项目管理过程中观测落实;4、作为考核项目经理部的依据之一。包括项目管理规划大纲和项目管理实施规划两类文件项目管理规划大纲项目管理实施规划定 义项目管理规

11、划大纲是项目管理工作中具有战略性、全局性和宏观性的指导文件项目管理实施规划应对项目管理规划大纲进行细化,使其具有可操作性大中型项目应单独编制项目管理实施规划;承包人的项目管理实施规划可以用施工组织设计项目或质量计划代替,但应能够满足项目管理实施规划的要求。组织编制人员应由组织的管理层或组织委托的项目管理单位编制应由项目经理组织编制内 容 1 项目概况。 2 项目范围管理规划。 3 项目管理目标规划。 4 项目管理组织规划。 5 项目成本管理规划。 6 项目进度管理规划。 7 项目质量管理规划。 8 项目职业健康安全与环境管理规划。 9 项目采购与资源管理规划 10 项目信息管理规划。 11 项

12、目沟通管理规划。 12 项目风险管理规划。 13 项目收尾管理规划。1 项目概况。 2 总体工作计划。 3 组织方案。 4 技术方案。 5 进度计划。 6 质量计划。 7 职业健康安全与环境管理计划。 8 成本计划。 9 资源需求计划。 10 风险管理规划。 11 信息管理计划。 12 项目沟通管理计划。 13 项目收尾管理计划。 14 项目现场平面布置图。 15 项目目标控制措施。 16 技术经济指标。编制依据1 可行性研究报告。 2 设计文件、标准、规范与有关规定。 3 招标文件及有关合同文件。 4 相关市场信息与环境信息。1 项目管理规划大纲。 2 项目条件和环境分析资料。 3 工程合同

13、及相关文件。 4 同类项目的相关资料。编制应遵循下列程序1 明确项目目标。 2 分析项目环境和条件。 3 收集项目的有关资料和信息。 4 确定项目管理组织模式、结构和职责。 5 明确项目管理内容。 6 编制项目目标计划和资源计划。 7 汇总整理,报有关部门审批。1 了解项目相关各方的要求。 2 分析项目条件和环境。 3 熟悉相关的法规和文件。 4 组织编制。 5 履行报批手续。项目管理目标责任书编制依据1 项目合同文件。2 组织的管理制度。3 项目管理规划大纲。 4 组织的经营方针和目标。内 容1 项目管理实施目标。 2 组织与项目经理部之间的责任、权限和利益分配。 3 项目设计、采购、施工、

14、试运行等管理的内容和要求。 4 项目需用资源的提供方式和核算办法。 5 法定代表人向项目经理委托的特殊事项。 6 项目经理部应承担的风险。 7 项目管理目标评价的原则、内容和方法。 8 对项目经理部进行奖惩的依据、标准和办法。 9 项目经理解职和项目经理部解体的条件及办法。项目管理目标应遵循下列原则1 满足组织管理目标的要求。2 满足合同的要求。3 预测相关的风险。4 具体且操作性强。 5 便于考核。项目经理职 责权 限1 项目管理目标责任书规定的职责。2 主持编制项目管理实施规划,并对项目目标进行系统管理。3 对资源进行动态管理。4 建立各种专业管理体系并组织实施。5 进行授权范围内的利益分配。6 归集工程资料,准备结算资料,参与工程竣工验收。7 接受审计,处理项目经理部解体的善后工作。8 协助组织进行项目的检查、鉴定和评奖申报工作。1 参与项目招标、投标和合同签订。2 参与组建项目经理部。3 主持项目经理部工作。4 决定授权范围内的项目资金的投入和使用。5 制定内部计酬办法。6 参与选择并使用具有相应资质的分包人。7 参与选择物资供应单位。8 在授权范围内协调与项目有关的内、外部关系。9 法定代表人授予的其它权力。

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2025 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服