ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:9 ,大小:143KB ,
资源ID:3676713      下载积分:6 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/3676713.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  
声明  |  会员权益     获赠5币     写作写作

1、填表:    下载求助     留言反馈    退款申请
2、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
3、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
4、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
5、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【人****来】。
6、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
7、本文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【人****来】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。

注意事项

本文(吉首市供销联社年度目标管理工作总结.doc)为本站上传会员【人****来】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4008-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

吉首市供销联社年度目标管理工作总结.doc

1、=精选公文范文,管理类,工作总结类,工作计划类文档,欢迎阅读下载=吉首市供销联社年度目标管理工作总结 吉首市供销联社年度目标管理工作总结2007-02-01 11:12:41吉首市供销联社年度目标管理工作总结今年来,我社坚持以改革为动力,以发展为目标,大力推进社直企业和基层社改革改制,盘活资产、确保稳定。回顾一年来的工作,有这么几个特点:一是改革改制艰难突破上台阶;二是招商引资观念突破局面新;三是稳定工作险中求胜过难关;四是发展工作平衡推进有效益;五是队伍建设上下齐心精神好,具体说来,有如下几点:一、改革改制工作(一)、积极筹措资金,推进职工身份置换。截止年底,我社共有在册职工人,其中在岗人,

2、下岗人。离退休干部、职工人。有个公司,个基层供销社。一年来,我社对本系统的改革改制工作给予了高度重视。加强领导,加大力度。一是深入研究本系统职工队伍状况,针对自己的实际,拿出了科学稳妥的改革改制方案;二是开展扎实的清产核资工作,搞清家底;三是建立了改革改制领导小组,明确责任人;四是召开各企业法人代表会、工会主席会、司务人员会和财会人员会等,作了周密的安排和部署;五是打好资金基础,提供有力保障。这方面,我们一手抓增收节支,扩大收入来源,杜绝资金漏洞;一手抓资产变现,筹措资金。部分公司为了筹措改制资金,发动在岗人员,筹集资金,用来补偿置换职工。由于措施比较到位,工作比较具体,使我社的改革改制工作取

3、得了极大的突破。从年月份起,到年月份止,共置换职工人。到年底,在全系统所有在职的名职工中,符合政策规定达到内退条件的有人,应该置换的有人。其中,太平供销社、排吼供销社、己略供销社、白岩供销社、双塘供销社等已基本完成置换,吉首供销社、矮寨供销社、河溪供销社等,置换职工达左右。截止现在,我社所属个独立核算单位,已有个有了行动,改革面达。置换资金多万元。(二)、优化体制,创新机制,以市场为龙头,壮大企业实力。我们以农贸中心综合市场为龙头,理顺流通渠道,完善配套设施,增设摊位,改造停车场等。使其功能更加完备。到今年月初,水果批发市场已发展到平方米,固定摊位达到个,入场经营户近户,从业人员多人。今年市场

4、入场苹果车、雪梨个火车皮、甘蔗个火车皮、香蕉多车、西瓜个火车皮、菠萝、葡萄、柚子、荔枝等车,市场年吞吐量达到万吨以上。年交易额多万元,为周边县市的农产品销售问题提供了渠道。同时,综合服务市场云集浙江、湖北、四川、贵州、常德、邵阳等地的客商,经营有家电、烟酒、副食、鞋帽、针织、成衣、化妆品、五金百货、日用杂品等八大类上万种商品。年经营额达多万元。以市场为龙头,壮大企业实力。吉首商场所属“金三角”娱乐中心、飞达电器城,棉麻土产公司所属关厢门服装批发大市场,日杂公司所属儿童服装市场,再生资源公司所属“家家康”大药房等,经营看好,生意日趋兴隆。二、发展工作积极探索二次创业的新路子,一手抓改革改制,一手

5、发展创业。(一)、狠抓招商引资工作、盘活资产。将闲置的边贸大楼四楼进行招商,引来外地老板进行投资。完成投入万元。()、引资万元,扩建了“金三角”茶艺中心和“飞达”电器城。截止月初,我社已完成了招商引资金额万元。(有待审计认定)(二)、狠抓项目建设,培养产业基地。年,我们和有关部门一起,在己略乡云华村创办了一个特种李子早美丽基地,总面积多亩,一个板栗基地,面积多亩。目前,我社正和有关单位一起,加大管理力度,理顺各种关系,使之能早出效益,快出效益。(三)、突出效益意识,狠抓平衡发展,搭建新的发展平台一筹措多元,建起了云华生猪养殖专业合作社,带动了户农户发展生猪养殖;()投入万元,创建了“早美丽”特

6、种李子和板栗基地,带动了余户发展养殖业;()投入了余元,帮助白岩供销社下岗职工陈生龙办养殖场,目前,年收入万余元。同时,优化和完善商业服务网点,强化为农意识,对基层供销社进行了全面整改,提高服务功能,配套服务设施,兴办了个综合服务社,设立农资经营网点余个,开展上门服务多人次,为农民提供农药、化肥等农业生产资料吨,销售额达万元,积极整顿农资经营市场,平抑物价、维护农民利益,组织了多个检查组,深入各农村基层社,检查化肥、农药经营情况,杜绝乱涨价,乱经营和销售假冒伪劣化肥、农药等伤农害农事件的发生,保证了本市及周边县市春耕生产的正常开展。再次,我们认真按照全国总社及省社、州社机构改革和市委、市政府目

7、标管理和扭亏增盈会议的精神,高度重视资产运作,增收节支,扭亏增盈,全年实现收入万余元。三、稳定工作稳定压倒一切,我们随时绷紧稳定这根弦,实行一把手负总责,专职领导抓落实的稳定工作责任制,将稳定工作纳入各下属单位的目标管理,签订责任状,层层分解落实。由于措施具体,工作到位,全年没有出现大的群访事件,也没有重大安全责任事故,为社会稳定做出了贡献。切实转变工作作风,不断加强理论学习,团结拚博,锐意进取。联系群众、艰苦创业,积极发挥领导干部和党员的积极性,大力开展争先创优,加强党的领导,切实改进工作方法,勤政廉政、辛苦为民,深得群众好评,全年没有发生一起党员、干部违法违纪事件,班子的凝聚力、战斗力,都

8、得到了大大加强。同时,积极加大理论调研活动,努力探索供销企业进入市场的切入点,加大宣传,树立供销新形象。先后在湘西电视台播出了期新闻专题,扩大了供销系统的宣传面,提高知名度。四、存在问题及其原因回顾一年来的工作,我们虽然做出了一些成绩,但也存在一定的不足。第一,企业改制动作不大,推动缺乏深度;第二,发展项目缺少,资金短缺;第三,自身实力不强,有些工作比较被动等。具体原因有二:第一:大部分职工对改革改制认识不到位,究其原因,生活费加社保、医保,年收入可达元,置换身份,按政策规定,只有万余元,认为不合算,同时,认为供销社资产属集体所有,因而,想卖光、分光;第二:资金困难,体制转轨后,我们整个系统全

9、部停止了经营,没有收入来源,数百职工下岗,生活困难,现有的资产经营收入只能勉强糊口,并且已寅吃卯粮。同时,还有各种债务多万元,而改革改制需要费用大,成本高,导致改革改制工作难以大面积推动到位。五、年的工作打算年是全面落实党的十六届五中全会精神的关键之年,是广大干部职工团结进取、实事求是、解放思想、锐意拼搏的一年。在这新的一年里,我们一定狠抓机遇,努力工作,推动整体工作迈上新台阶。在下一步工作中,我们将继续全面推进企业的改革改制,积极筹措改制资金,卸压减负。其次,立足农村,抢抓扶贫开发和西部开发机遇,加大农业产业结构调整和农业产业化经营服务的力度。第三,继续抓好项目建设,加大项目储备,做好项目引进和项目开发,突出抓好招商引资,盘活资产,壮大经济实力。第四,继续抓好扭亏增盈工作,出色完成全年工作任务。 -精选公文范文,管理类,工作总结类,工作计划类文档,感谢阅读下载- 9

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服