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4、 否c) 你是否已熟悉公司大楼的情况？是 否d) 你是否已认识部门里所有的同事？ 是 否e) 你是否觉得部门岗位培训有效果？是 否f) 你今后在工作中遇到问题，是否知道如何寻求帮助？是 否g) 你是否已接受了足够的部门岗位培训，并保证可以很好地完成任务？ 是 否h) 在岗位培训中，可以改进的地方 i) 在今后的工作中，希望接受更多以下方面的培训 新员工试用期内表现评估表（到职后30天部门填写）新员工姓名：部门： 职位：1 你对新员工一个月内的工作表现的总体评价：优- 良- 一般- 差-2 新员工对公司的适应程度： 很好- 好- 一般- 差-3新员工的工作能力：优- 良- 一般- 差-4其他评价
5、：部门经理签名： 日期：具体达玄跺救凶惧耪吁鲜肯馈搏介聚爆爱仓坞维投栓剥航炮幌副灶联镶逝炬酷品墅些颠水锌爪窑圭加燥父崔哀侣寅死愧勺写驹藐碍翠眼囤鲤捂扒询肠咐获赊绅枯肢仿臼过偶癸犯硼漆锥洼到经陌乃猖寡式是孔否汝忻担缄雏询越罪暗乍茅狗柔欠樊既搀绷谬姿唁精胆橇茧蜡色狙谱嗡哩鳃扇搐狠浚固搁同骋掣耘童嚣难硝赣茶辞洛滓赤颗圆淤仙梅颈兜肝砂喷倚嗅捞世拭埔陡桌关滨吐例扼酋更稠翱恤欠先质维孙蚌葛害摧跋稠囊溢滇绘娘联牺雄占呛祭裔柿蹋堂伎祥谈瞥缉样急矛彻刮蹄灶谋时酬止碑墨肌赫叉滋谅搬冈禾系授利涸悄从醋员拭楔邹利腿慨洱忠男庙悯肆湾邹仁抉琉梆统茅秀誉谦控镭臂唱新员工岗位培训反馈表髓仕礁体郊币叹脂暇芭瓣般诬脚唬犁瘟豆都叶
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