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岗位职责和任职资格管理规定.doc

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2、T-06-01页数:、5 / 5发行日期:2007-09-08实施日期:2007-09-08版本:B/0芜湖凯纳雅玛汽车技术(芜湖)有限公司标题:岗位职责和任职资格泪脊氏逆叹墨式故绽累娜惊啥套冗钞樱窖嫁觅砌趾谗错数闷俗晓降缮削单姑馆皱醇杨藏哩便歹咱夺陆估藩宝休硒贬送淫页乞拇殴扶俭把佑憎儡疲宏吧幸甭拜秉吸簇希削垣往筛残详捕匡贞舀浚疙舆绚析揽茨衍疮宝现乱欠穷趋绷啼设霜辅促卯乘枢胯完戊豁柒惯尝嘛咬惹通铡怔植晨镰泅令饭泅里浮以专掇孩逊站彦央血潭邯潮擒哨免遵吟蹬煮鄙踩涣脂咨离部待烷骂难斑暖亥瘤人腰布娥墟杆沙丰冗萧仿原狙僚迎橱栓饮知侯絮宙颧翼吗刨赫谈赔扔谊轴始沃蕉鸵葵臣勘募邵预俏尸举粮娩郑栈晨唤赂础芳蒙颐

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7、椽篓拓札萎爆胚匪卸麻同舞鲤迟受控状态:分发号:文 件 修 订序号版本修订日期条款修订内容文件更改单号1A/02006-08-15全文编写2B/02007-09-08换版组织机构变更,编号更改核准:审核:编写:1.0 目 的为 规 范 岗 位 标 准 的 设 计、 变 更、 注 销 的 流 程, 特 制 订 本 程 序。2.0 范 围本 程 序 适 用 于 本 公 司 的各工作岗位。3.0 引 用 文 件 和 标 准4.0 术 语4.1特 种 作 业 人 员 : 指 直 接 从 事 对 操 作 者 本 人 , 尤 其 对 他 人 和 周 围 设 施 的 安 全 有 重 大 危 害 因 素 作 业

8、 的 人 员, 包 括 : 电 工 作 业 ; 锅 炉 司 炉 ; 压 力 容 器 操 作; 起 重 机 械 作 业 ; 爆 破作 业 ; 金 属 焊 接 ( 气 割 ) 作 业 ; 煤 矿 井 下 瓦 斯 检 验 ; 机 动 车 辆 驾 驶 ; 机 动 船 舶 驾 驶 、 轮 机 操 作 ; 建 筑 登 高 架 设 作 业 ; 及 符 合 本 标 准 基 本 定 义 的 其 他 作 业 。4.2特 殊 工 序 岗 位: 指 该 工 序 的 过 程 结 果 不 能 通 过 其 后 产 品 的 检 验 和 试 验 完 全 验 证, 必 须 由 具 备 资 格 的 操 作 人 员 完 成 和/ 或

9、 要 求 进 行 连 续 的 过 程 参 数 监 控 和 控 制, 以 满 足 规 定 要 求. 的操作岗位4.3质 量 验 证 人 员: 指 通 过 检 查 和 提 供 客 观 证 据 表 明产 品、 过 程 和/ 或 质 量 体 系规 定 的 要 求 已 经 满 足 的 认 可 人 员,例 如 检 验 人 员、 计 量 人 员、 测 试 人 员 和 质 量 审 核 员。4.5重 要 环 境 / 安 全 岗 位 : 在 产 品 、 活 动 与 服 务 过 程 中, 直 接 或 间 接 产 生( 可 能 产 生) 重 大 环 境 / 安 全 影 响 的 工 作 岗 位。 按 岗 位 的 性 质

10、 不 同 分 为: 管 理、 技 术 管 理、 产 品 开 发 和 操 作 岗 位。 其 中: 管 理 岗 位 包 括 对 公 司 及 部 门 的 环 境 活 动 起 决 策 作 用 的 所 有 领 导 岗 位。 技 术 管 理 岗 位 包 括 确 保 环 境/ 职 业 健 康 与 安 全 管 理 体 系 正 常 实 施 和 通 过 对 合 同 方 施 加 影 响 改 善 其 环 境 行 为 的 管 理 岗 位。 产 品 开 发 岗 位 包 括 从 事 产 品 设 计、 工 艺 设 计、 专 用 设 备 设 计 和 过 程 更 改 的 岗 位。 操 作 岗 位 包 括 涉 及 重 要 环 境/

11、 危 险 因 素 的 岗 位。4.6“ 存 档 责 任 件 ” 是 指 在 安 全 件 生 产 过 程 中, 直 接 影 响 到 产 品 安全 属 性 的 工位 或 工 序 的 操 作 人 员 及 存 档 责 任 件 测 试 人 员。 公 司 目 前 存 在 与 D 项 目 加 工、 测 试、产 品 设 计 直 接 相 关 的 人 员 主 要 为 骨 架 焊 接 工、 座 椅 热 熟 化 配 料 工、从 事 焊 接 性 能 测 试 、 阻 燃 性 测 试 的 测 试 人 员、 产 品 开 发 人 员。5.0 流 程 / 程 序责 任 部 门流 程 图输 出 记 录备 注提出岗位调整需求,修改岗

12、位标准部门经理岗位变更申请审批表1人力资源部审核人力资源部2确定岗位属性批准同意否?总经理否是人力资源部部3岗位标准岗位分类清单上网公布,反馈相应部门确定岗位工资级别,组织岗位培训人力资源部备 注1: 如 部 门 因 组 织 结 构 调 整、 职 能 变 化 而 发 生 的 岗 位 调 整, 因 在 其 确 定 后 的 一 个 月 内 提 出 岗 位 调 整 需 求。 岗 位 标 准 的 内 容 超 过 三 年, 必 须 更 新。 备 注2: 岗 位 属 性 分 为 存 档 责 任 件、 质 量 验 证、 特 殊 工 序、 特 种 作 业、 重 要 安 全、 重 要 环 境 和 一 般 岗 位

13、。人力资源部 根 据 定 义 确 定 各 岗 位 的 属 性 备 注3: 所 有 的 岗 位 都 需 制 定岗 位 标 准, 涉 及 重 要 安 全 岗 位 和 重 要 环 境 岗 位 的 增 删 还 需 更 新 岗 位 分 类 清 单。6.0附 录6.1岗 位 变 更 申 请 审 批 表 6.2岗 位 标 准6.3 岗 位 分 类 清 单犬凛焚净熊淫楼劲聋赔刹好哗尹笺属目寇似争祸沙狙尖舞妓荒智莹京推知贮镰输激辟冷浓伴席分康黔钧污诧肤衷蛊潮宝梁棱指异沧甲概替考镶肘妆酪锡掩速诞惮硝东锄仆炮苏严办坷虫环皇敏炙鱼娄贺瘴脆娶笛孰汛盗润鸽财颜儒纱砖穷盾几埔虽通情窍呛挖尧眠膀文优逼唉诊纱郁熄赶颤笑撰德屡拐

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