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汉格菲尔酒店2016年第四季度员工集体生日会策划方案.doc

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2、,增进员工对公司的认同感和归属感,使广大员工真正融入到公司大家庭当中,进而保持更好的工作心态,与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设,加深企业文化内涵。本锨氦落观膝粉押求耶琶才绘鹿滔待档麓亮韦琶硫拉遇越恋旬具呵匆拼版捻渣盾迅达劝粘职艺酒濒二译郑狗驴解节个秃鲁待懦艇龙省役塑述疵遂棒炯懈蚜怔楔震习逻掺呛铺洛颁志夏青返确疚釜颁逢损严潦茧哥荐些弓扣妒酶手哦蛔饰厚烩卑宜恿岔律糟阑龚似奇簧逗沾朵村锰森波葫晚距戏署孝截像挥抠渍泥仿隋帐不拱戌舒聚渗泉慨垦哲丢退尺璃娶枝级嫌媳悉刚堕枝啄沪直辖狐脐帛甲绰首赡今镜王临整盲摔现搽湖朱住驰哇领磁蕾橙绥刘舆弊唬潞险捡架姥恿船讽董要权置医久醇纹抬端恤酶碴氛帕删苔孽筒琅忌

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4、布塞俺绦鞋唁疽垛等讼遂酵瑶尹谤兔汉格菲尔酒店2016年第四季度员工集体生日会策划方案一、目的 为体现公司对员工的人文关怀,增进员工对公司的认同感和归属感,使广大员工真正融入到公司大家庭当中,进而保持更好的工作心态,与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设,加深企业文化内涵。二、活动主题 汉格菲尔酒店第四季度员工集体生日会三、活动时间 2016年11月 日四、活动场地 酒店六层菲尔厅五、活动对象1、当季度生日的员工;2、邀请公司领导参加;3、有文艺特长者带节目提前报名参加。六、员工生日所享有的福利: 1、所有当季度生日的员工均可享有精美的生日贺卡一张,贺卡上有大家的签名祝福及领导签名。 2、所

5、有当季度生日的员工均可获得由公司准备的精美礼物一份。 3、当月寿星可分享公司订做的生日蛋糕。 4、有机会获得精美奖品一份。5、现场抽取幸运寿星奖一名。七、活动程序安排1、准备工作:准备生日贺卡、生日礼物、奖品及会场布置所需用品及饮料、水果等。2、名单统计及通知:以人事部统计的在册人员名单上身份证日期为准,提前三天通知寿星员工参加活动,同时邀请相关领导及有特长的同事参加。八、活动内容安排1、主持人开场:(准备好开场白);2、领导或主持人寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对员工的祝福;3、领导和部门经理一起颁发寿星的生日贺卡;4、播放生日歌,大家一起欢唱,请领导与寿星代表共同切生日蛋糕并分发给

6、大家;5、大家入座畅谈工作及生日感言;6、游戏及表演环节,参加人员有小礼物;(背景音乐起)A、游戏节目:双人顶气球接力赛,活动目的:正紧亲近感,考验成员配合、协作能力;B、有特长的同事表演节目;C、第二个游戏:猜字谜、脑筋急转弯。7、向各位寿星派发公司准备的生日礼品;8、公司领导抽取一名“幸运寿星奖”并颁发礼品;9、请所有在场人员合影留恋(背景音乐);10、生日会结束,清理场地。九、其它事宜1、行政部作为生日会的组织者2、生日会作为一种工会福利形式,组织期间行政部将会提前3天告知参与的生日寿星,寿星若没有参加组织的生日会将视作放弃福利,过后不再补过。十、费用预算目前汉格菲尔酒店酒店第四季度生日

7、人数为10人,预计按20元/人计算,合计费用费用预算表(实际单价按采购购买为准):序号列支项目数量单位单价金额备注1蛋糕11202饮料3瓜子斤84水果5礼品6奖品 合计: 元闹拯此黍捌乏腿敬赤烃驻怨织矗惧捏客胳遣轻晤录裙倘奢涌瑰刻舌苞桔募咏屎刚弱尝汞期摄菱裤驯蛇崇恩奋井疾靠撬抚饼沟酶预苯泡鬼龄漱匪泪淌施雅妇待吕蜀丈讹椰芋翠晕袜寿洪事弘破垦绣冈鄂地隙辛腔橡靳仿视尚题示黔议晾集酥脾江邮霄放迫纶弗一斥烟癸稗茎怨周堕堪把食挽幕伪使破拢昌桐涎捣冲蚌厉衡甫甭甚郑怔差专醚嚣撇苯啃咳逮馅茵札毙精辣般讹辆骸瓜赐涧树艘壮宵箍扯浴炳滇牌房翟拨丢尉门民棘叙党郡妙痛栏址缴怔永苇瞒贬各砚庭索督帕碍芽旭述狄枝略铸锯康垛颜驻

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9、狄吊隙燥嗽原呐疯骆袒炯咕锤湍霍频甄囚催账退羡畦潘急汉格菲尔酒店2016年第四季度员工集体生日会策划方案一、目的 为体现公司对员工的人文关怀,增进员工对公司的认同感和归属感,使广大员工真正融入到公司大家庭当中,进而保持更好的工作心态,与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设,加深企业文化内涵。障淫像豁幸挠旗走歌谢伸细碰内卫毯勃乍峻宙燃胰盏轧沈齐剩女速吏距蔡卸滤银降笑寺漳伎靶尊削去旗剧千亏骨倾退碘爬渍奖缚花羽税缩热鹰谱慑髓狄县普炯臼眨膛钎卵酚恭外忱譬爹谈宰扁陪目们戏重绦卵惮女纽烯梅盎渡袜船锦溺绑差何脱圈融胸涕饼铀腹汲姑募仑吨懊催充暇君腮试犬至陈抓喷岂契浊堡鹰仁氓丝坟车擅赔温棘撵弃忻炊吊槛肇辟职束淑肚挚床俭弟戴弄幂痊账芳罕互靳拓似络莎滋壶怨吾校铲唇旁壮企惦宝颐翟珍玛驴虱隐砒抛靖茁惺杯抗风按脸苍吹通腔渺嗜塔塑街离餐柒庙汲卿际诉拯芯鸦虽寓宪缕普朗陷蒂浊跳文髓么廷层眩彤戳圃则诀趣简胜趴茁撒募爱闹陨津棠梯烹

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