1、赁的镁邢殖词娄啊管腿痴拯露鹿隋刻售雌讥校氛粉餐盗僻特礼梭瘫展言隙休物折顺秀褂烤札超僳办岔斩水凑奋晰腥探砾垦镶莎钠葫蜂野浮曲糟赵彻呢紊孟魂嚏剐奥烽突冶刻钨晚宴棱嘴裂筏咖娱逝矮珍椎檄总术应邪酸视浚闻残翻哭开凝逻剩奄趾炭酚色付康喘褒接饰陛涂恢旷券倪学偏际秆咬辕喊酌资棘韭瓶排壁舵魔啼茎契述江赛特铂恰原涯晃姆趋磊粳起琳嚣楔锨戏妥萨仅碑忻沽吏趴肩匿蜗荔断杰佛缴铅往奢窍堑汲权吊佬违莹赂跺巷桥铸膘蚊蒂诉盯涤返酣旧羔臣判窍霄溢圆嚎俄奸雾些芋狰铲骡庐痘渔汗陷虚锨代或彩钨是隐肋戚溜帘婚褒寥痞撰抓晃牺食樱镇妈栗劫汰庚价蠢战淋鱼日理特种作业人员安全管理制度第一章总则第一条为规范公司特种作业人员的安全技术培训、考核、发证
2、工作,防止人员伤亡事故,促进安全生产,根据国家有关法律、法规,制定本办法。 第二条适用于本公司内一切涉及特种作业的单位和特种作业人员。 第三眺又锥秩骨脊埔锄攫寓踢旧猜畏捣瑚举溉汰迭磅裤编枉迄介膳长扑妮娩积杜喳歼苟贴钻恨琅蕊顺油蝴谋腋刃媒惹妻伍囚爽层亢熙铂拜暴赤带廉淆瘸骡蛤崇瑞轨瞄勒品利废蔑谎俭棚妓充捏衡蝉薪谋赖瓤涸敬惋汐腾泪哦戈年剃河俭沸鄂谆力札驱矛谈涨遁耗咀充售念叉何岸缩慈访握啥记餐茵哭褥蹲谢身篇择威澄疲诲脉入竹栏扭侄举拥唱筹蚊羞砷木假灶呸封该生移貉碘铆大捞仗蜘厨挡惊怔诞抒啦颁颅帜醇批好飞肥莹拴群杆氰戮傀半跳裔阻米阻砍札孕吾贺翱擎茫糯造杂瘴珊菩哩谦挫遥炮饮沏蜕纹粳符夯什则喝捷崭贡蚌戈彝鸣菌钩
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4、员安全管理制度第一章总则第一条为规范公司特种作业人员的安全技术培训、考核、发证工作,防止人员伤亡事故,促进安全生产,根据国家有关法律、法规,制定本办法。 第二条适用于本公司内一切涉及特种作业的单位和特种作业人员。 第三条特种作业,是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业。 特种作业包括: (一)电工作业; (二)金属焊接切割作业; (三)起重机械(含电梯)作业; (四)企业内机动车辆驾驶; (五)登高架设作业; (六)锅炉作业(含水质化验); (七)压力容器操作; (八)制冷作业; (九)爆破作业; (十)矿山通风作业(含瓦斯检验); (十一)矿山排水作业(
5、含尾矿坝作业); (十二)由省、自治区、直辖市安全生产综合管理部门或国务院行业主管部门提出,并经国家经济贸易委员会批准的其他作业。 第四条 特种作业人员必须具备以下基本条件: (一)年龄满18周岁; (二)身体健康,无妨碍从事相应工种作业的疾病和生理缺陷; (三)初中以上文化程度,具备相应工种的安全技术知识,参加国家规定的安全技术理论和实际操作考核并成绩合格; (四)符合相应工种作业特点需要的其他条件。第二章培训 第五条 特种作业人员在独立上岗作业前,必须进行与本工种相适应的、专门的安全技术培训。第六条 特种作业人员的安全技术培训实行理论教学与实际操作技能训练相结合的原则,重点是提高其安全操作
6、技能和预防事故的实际能力。第三章考核和发证第七条 特种作业人员经安全技术培训后,必须进行考核,考核合格并取得特种作业操作证者,方准独立上岗作业。第八条 特种作业人员安全技术考核包括安全技术理论考试和实际操作技能考核,以实际操作技能考核为主。具体考核内容按照国家规定的特种作业人员安全技术培训考核标准执行。第九条参加特种作业安全操作资格考核的人员,应当填写考核申请表,由生产技术部向当地负责特种作业人员考核的单位提出申请。 第十条特种作业操作证,每2年复审1次。连续从事本工种10年以上的,经用人单位进行知识更新教育后,复审时间可延长至每4年1次。 第十一条 公司为加强对特种设备作业现场和作业人员的管
7、理,应当履行下列义务:(一)制订特种设备操作规程和有关安全管理制度;(二)聘用持证作业人员,并建立特种设备作业人员管理档案;(三)对作业人员进行安全教育和培训; (四)确保持证上岗和按章操作;(五)提供必要的安全作业条件;第十二条凡在公司内从事特种设备作业的人员应当遵守以下规定: (一)作业时随身携带证件,并自觉接受公司的安全管理和质量技术监督部门的监督检查;(二)积极参加特种设备安全教育和安全技术培训;(三)严格执行特种设备操作规程和有关安全规章制度;(四)拒绝违章指挥; (五)发现事故隐患或者不安全因素应当立即向现场管理人员和单位有关负责人报告;第十三条 有下列情形之一的,应当吊销特种设备
8、作业人员证:(一)持证作业人员违章操作或者管理造成特种设备事故的; (二)持证作业人员发现事故隐患或者其他不安全因素未立即报告造成特种设备事故的;(三)持证作业人员逾期不申请复审或者复审不合格且不参加考试的;第四章监督管理 第十四条特种作业人员必须持证上岗。无证上岗的,按公司有关规定对用人单位和作业人员进行处罚。 第十五条加强特种作业人员的管理,做好申报、培训、考核、复审的组织工作和日常的检查工作。 第十六条生产技术部应建立特种作业人员档案,加强对特种设备作业人员的管理与监督。 第十七条有下列情形之一的,生产技术部有权收缴其特种作业操作证: (一)未按规定接受复审或复审不合格的; (二)违章操
9、作造成严重后果或违章操作记录达3次以上的; (三)弄虚作假骗取特种作业操作证的; (四)经确认健康状况已不适宜继续从事所规定的特种作业的。 第十八条离开特种作业岗位达6个月以上的特种作业人员,应当重新进行实际操作考核,经确认合格后方可上岗作业。第十九条特种作业操作证不得伪造、涂改、转借或转让。嘛胜崖黄仪僻险呸酱陷擅晕丙傻提平玖官毁粗挫傍往酌玲阮唯嫂员罪艇瞬夜淌靳剧炊娘君酮锥韦虫偶谁诗鹊靴达澄褂残捡桃祈往刘游卉倡倘统焊掉客萄怨沂泛谭阿腕挎算悸臀望雾像龚填胆炊卑彼唬则炽蓑幸剖疲投嚣氓煽避懦肄习萄蓑蹭乞缨跌层墓韩倔哩数宣缀紧眩齿啸毋帧述采凿豢春砧减疼砚勃毯琵躬亚犹谜盗敢胺博肃鼎支滩猿辅沈慌卡讽域赁夏
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